小包工的工人没有雇用合同在工地受伤脚趾头骨折怎么办骨折应该怎么处理?

脚趾头因在工地工作是,被石头砸断了中间三个,接了一个。没有合同,该怎么处理,如何获得赔偿 - 相关问题 - 110网法律咨询
脚趾头因在工地工作是,被石头砸断了中间三个,接了一个。没有合同,该怎么处理,如何获得赔偿。
无劳动合同会被认定为工伤吗?单位会赔偿吗?四根脚趾骨折会被认定为几级伤残?现在还没有出院,有一根脚趾可能被切除,切除后算残疾吗?要怎样赔偿?
在公司工作3年未签订合同,未购买保险应该怎么提出赔偿,还有每个节日福利都没有,签了合同的同事都有各种福利年终奖,
在一个单位工作7年以上合同两年一签今年合同没到期要解除合同怎么赔偿
我在工地工作7个月,我没有合同,我带来一批工人来工地上班说是给我一万元一个月,我只安排工人上班工作,负责管理,工人工资由我代发。到结算时就说我没工资,我怎样才能要回我的工钱
我于10月31号帮一个顾客漂唇,术后我叫她吃阿昔洛韦片和红霉素片加板蓝根,可是她就吃头孢,然后引起疱疹糜烂发炎,现在有24天了,我一直在帮他用药治疗,唇一天比一天好,可是顾客现在要我赔偿钱给他,还在我店里拿走一些产品不送钱,这件事情我该怎么处理呢?我对顾客说:要赔偿等我帮你唇治好了在说吧,现在顾客也没有说什么了,亲,这种事情该怎么解决呢?
在工地上班,和老板没有签合同,工作中右眼受伤,请问怎么评残,修养期是多久规定,需要什么手续,怎么做啊?谢谢
我幺爸今年刚到工地工作,在工地上出了事故,从10米左右高摔下来,造成7根腰椎骨断裂,医生说至少两年不能在干重活。不过前期的医药费等等都是工地给的,但是现在病人能下床走动了,工地说不付生活费了,在医院就只给医院的费用,并说赔偿10万元,但是这10万元包括了第二次的手术费和自己的生活费等等,由于家里还有老有小又都是农村人,所以不知道怎么办了。请问这样的赔偿算是合理吗?
工作八年没有一天休息工资拿最低标准,合同没签过,现在体制改革,经济损失如何赔偿
你好,我有一个亲戚,在没有签订合同的情况下,提前帮雇佣者务工,在工作时,工具不慎掉落砸伤路人,现在伤者找到雇佣的公司,公司不予赔偿,于是伤者便找到我的亲戚,要求其赔偿,请问这个事故的责任应该如何界定,赔偿问题该如何处理,在未签合同的情况下,雇用公司应不应该赔偿。
15年前熟人带着帮忙``过了几年他们成立了公司``我就一直做事干了15年``每月发1000块工资`住在园林里``现在因为我住的这园林拆迁赔款100多万```因为地是公司的```虽然只有我一家住在这块园林里```但现在谈赔偿``我可以赔多少``15年的保险可以让单位补交吗?``社保会受理15年的补缴吗???小包工的临时工人受伤,应如何承担责任_百度知道
小包工的临时工人受伤,应如何承担责任
小包工的临时工人受伤,应如何承担责任:小包工应当承担连带责任或者赔偿责任。一、加工承揽合同纠纷以及雇员受害纠纷,也即合同及侵权。在本案当中,要确定受害人是受雇于谁,也就是要根据工资的发放,雇佣关系的形成过程来予以综合认定雇主是谁。在定作方没有过错的情况之下,雇主应当承担无过错替代责任。二、一般的小包工头没有资质,劳动者受伤以后,还是要求发包方承担责任,而一般小包工头也承担连带的责任。
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关于他们所说的资质问题,自己是否应当有一定的安全保护意识等等,是根据建设部的《村镇建筑工匠从业资格管理办法》,也即合同及侵权,自己也应承担相应的责任,所以。小包工要承担一定的责任,则在这种情况下。如果是村里的活。在定作方没有过错的情况之下,是属于城市建设还是农村的建设。具体的责任划分则需要根据一般常识来确定,受害人自己无意摔下受伤,但是该办法已经在2004年宣布失效了,雇主应当承担无过错替代责任,受害人作为成年人,也就是要根据工资的发放。但是根据混合过错原则,事业单位无需承担责任:加工承揽合同纠纷以及雇员受害纠纷,事业单位并无需审查资质问题,事业单位不用承担责任,有没有安全施工的设备,要确定受害人是受雇于谁,那么一般对施工的资质没有要求,比如说雇主是否提供了相应的安全保证。在本案当中要看你这是什么类型的工作。根据你的陈述存在两种法律关系,雇佣关系的形成过程来予以综合认定雇主是谁。综上所述
农村那种砌石头墙的工作。两个抬石头过跳板,不小心摔下来的。一个人摔一边,另一个人没受任何伤。伤者的工资从小包工那里拿。小包工是从承包人手里包的清工,承包人是从队里总包过来。没有其它任何措施。如按您所说,承包人与小包工的责任是如何承担呢。
1、小包工是从承包人手里包的清工,那小包工的工资是否是从承包人手里拿的工资?小包工的工资是不是跟受害人的工资一样的?2、承包人是否从村里的队里包工包料承包下来的?3、在该工地工作的人是如何找来的?如果说,承包人是从队里承包过来的,而小包工以及工作的其他人员都是从承包人那里拿的工资,且工资一样,则小包工无需承担责任,可以认定承包人与受害人之间是雇佣关系。
工期总共四天,已经开工一天。伤者是从别的地方回来刚好空着,就打电话给小包工,小包工想着平时与这工人一起做工时间挺长,就同意了。伤者去工地做工是工地开工第二天,受伤时是上午刚抬第二轮(块)石头。
这种情况下,小包工是为承包人的召集人,认定承包人为雇主,而作为召集人的小包工从工资当中抽取了一定的利润,取得了收益,也应当承担相应的责任。也就是说:受害人得以向承包人以及小包工承担责任。承包人和小包工承担过错程度的按份责任,而受害人本身自己也应承担一定的责任。举例:假设责任为100元,法院认定小包工和承包人承担80元,受害人承担20元,而小包工和承包人承担的80元,两人依据过错程度来承担责任,我认为小包工承担的责任要小一些。这种情况下,小包工不必着急与对方协商,你可以等待对方起诉,对方起诉后,可以应诉,然后寻找相关证据即可。
谢谢,那这样的情况,小包工需要告诉家属如何去做呢。现在家属整天打电话问小包工要钱。。。因为小包工是我的亲人,我们不是不愿意承担这个责任,只是这个责任没有一个标准。
你可以跟伤者说,你们主要是要跟承包人要钱,而不是跟我要钱。让他们起诉承包人就可以。
小包工给的四千元钱,是当着所有工人的面给了家属,没有任何字据,这样如果起诉了,小包工唯一的证据是不是只能找工人出庭作证呢。
根据你所说的,双方是雇佣关系,也即是一种劳务关系,而非劳动关系,因为受害人并没有享受各种保险以及福利待遇,仅仅是一种临时用工,双方不具有隶属关系,所以不会被认定为工伤。只能按照人身损害赔偿纠纷案件来对待。也就是要依照道具交通事故的评残标准来认定构成几级伤残,这个需要到司法鉴定中心进行鉴定。鉴定出来是几级伤残,则根据受害人的收入状况、户口、工作状况来确定各种赔偿费用。
提问者评价
感谢您的耐心回答。谢谢~
其他4条回答
满意请采纳、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,发包人:“雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,雇佣关系中. 法律依据。希望以上回复对您有所帮助,自己有过错的也要承担相应的责任而不能全要雇主承担.也就是说伤者可以选择向谁索赔,应当与雇主承担连带赔偿责任。这与工伤赔偿有所不同.根据《侵权责任法》的规定。2,雇员受伤的:1。4。”3.没有资质的“包工头”与企业应当对此承担连带责任:《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第11条第2款有明确规定您的问题回复如下
这件事因由事业单位全额补清!这个项目由事业单位着手管理!如果出现意外因由公司全额付清!小包工只负责区域工程监督和工程
哪里可以查看这种法律条文吗?因为不懂,也不知道最新的法律规定是怎么样的。
去律师事务所法律咨询下!具体情况还是参考律师提供的情况!如果小工头占优势即可打官司控告公司
这种事最容易被扯皮的。扯来扯去、伤者家属肯定是找你追究的 这是毫无疑问。鉴于这种情况 最好是咨询一下律师。
我问了许多这方面的人员,都是说起诉。可是伤者的家属只认识小包工,整天打电话问小包工要钱。。。承包人不愿意接伤者家属电话。
小包工有资质么
小包工没有任何资质,承包人也是没有资质的。
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出门在外也不愁我在工地上班受伤在脚骨折没有劳动合同没有工资条没有厂服这怎么 - 相关问题 - 110网法律咨询
我在工地上班受伤在脚骨折没有劳动合同没有工资条没有厂服这怎么做
在工地上班,和老板没有签合同,工作中右眼受伤,请问怎么评残,修养期是多久规定,需要什么手续,怎么做啊?谢谢
老板赔钱,跑了没有合同怎么要工资,我们在工地上班的
没有签订劳动合同的情况下,在上班时间段突然受伤,经医院检查在家休息三周,休息期间的工资怎么算?这个算工伤吗?工伤的情况下有工资可以拿吗?
我老公在天津跟一个私人包工头干活没有签订劳动合同。在工地上被铁架倒下来把脚砸成粉碎性骨折。工资发的是现金,没有工资条,现在老板不承认劳动关系,我们该怎么办?这算工伤吗?打官司能赢吗?需要准备什么材料?
你好,我是在工地上做事与老板板没有合同。事情做完了,老板不发工资该怎么做。
律师你好,我想请问您,我在工地上上班受伤了,我们没有签劳动合同,也没有上岗证,我申请劳动仲裁,老板和公司命令其他工人不能帮我出任何证明,所以仲裁裁决我们不曾在事实劳动关系,我该怎么办,您能帮我吗?谢谢
我在1个小厂上班,没有签劳动合同,工资压了3,4个月不开。现在没活了,1直让休息,也不说怎么回事。我去辞职,他说辞职后半月才能离职,而且工资1个月只发1个月的。我只想结清工资,我该怎么办,工资能1次性结清吗?
临时工上班半天就造成3个脚趾头骨折,请问这是工伤吗?该怎么处理
没有签劳动合同
受伤地点:工厂生产车间
受伤时间:正常上班时间
受伤原因:因工作而受伤
现在厂方把责任都推给所谓的包工头,而且在医院治疗时我的名字被厂方管理员用厂里买了保险的人员代替,请问我接下来怎么做?私了的话要求多少钱的赔偿合适
还有这种情况作工伤认定会不会很麻烦。。?请一一说来 谢谢!
我在新疆博乐,我想咨询一下。我在工地上上班,没有书面合同。现在我有事回家老板不发工资给我。他说没钱给我。我该怎么办。
就是我老婆在这边、有的时候 、我偶尔没去上班、也没请假、后来今天晚上吃饭时、老板说:你早上没去上班、我说:嗯、老板:那以后起不来可不来上班工资一结可回家、后来我吃过饭、心理憋屈:就说月底结工资、不干了、老板:那你之前那些没请假的给你算旷工、要扣钱.
哥哥姐姐们、我今年刚17、第一次到工地打工、想问一下就这样让把工资扣了、合法么?我在工地上干活没有签劳动合同,脚趾骨折了,老板只是送到医院照 - 相关问题 - 110网法律咨询
我在工地上干活没有签劳动合同,脚趾骨折了,老板只是送到医院照片然后拿了1点药之后就送会工地以后就不闻不问,我该怎么办。
你好,我在工地上上班,今年把脚后跟摔骨折了,我们没有和老板签合同,也没有工作卡和门卡,老板现在也不管了,我自己去申请伤残鉴定可以吗?
我在南京1家工地干活时脚趾被砸骨折,老板不出医药费和误工费,我该怎么办?
工地木工老板叫我们来做木工,没有合同只是口头协议,也做了有8层之高,木工老板说因施工工作出错要罚款就只给车费走人,就不发工资了。
您好,我在建筑工地干活,我没有签署劳动合同,老板拖欠工资有半年了,他也没立任何字据,请问我要怎样要回工资
你好我想问以下我在工地干活受伤了老板把我送到医院里就不来问我的事课请问我该怎么办
我是1位农民工跟老板干活只是口头协议没有合同现在他不给钱我该怎么办
我在工地开始干活时,老板给我们交了保险,没有合同,
我干了4个月不幸摔伤,老板说我是打0工,降低了陪偿待遇,公平吗?
您好!我在湖南怀化1工地上干活两个月,没发过工资也没有任何合同!现在我不想做了今天去和老板谈。老板却说现在工程是最忙的时候,不做也要做工资没得结。请问我该怎么办!先谢了
您好!我在湖南怀化1工地上干活两个月,没发过工资也没有任何合同!现在我不想做了今天去和老板谈。老板却说现在工程是最忙的时候,不做也要做工资没得结。请问我该怎么办!先谢了
我妈在外打工从楼上摔到楼下把脚砸了,现在在住院,没有和私人包公老板有劳动活合同。私人包公老板出了一些医药费,其他就把不想出,叫我们去找房东老板拿,房东老板叫我们去找包公老板,一个推一个都不愿出钱。应该向法律起诉,该怎么办,具体流程。谢谢}

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