公司营业执照有劳务派遣经营许可证范围,但是没有劳务派遣许可证,能不能从事劳务派遣事项

营业执照上的经营范围一栏中“为社会提供劳务”具体包括哪些?_百度知道
营业执照上的经营范围一栏中“为社会提供劳务”具体包括哪些?
劳务服务指的是劳务派遣服务。一 劳务派遣的含义:又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,并支付报酬,把劳动者派向其他用工单位的经营活动。二 具体包括如下范围:1 办公文秘派遣服务;2 家庭服务员派遣服务;3 家庭教师派遣服务;4
建筑劳务人员派遣服务;5 工业生产人员派遣服务;6 医院陪护人员派遣服务;7 劳务境外派送服务;8 外企劳务介绍服务:向境外驻我国的企业提供劳务的服务;9 其他劳务派遣服务。
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提问者采纳
劳务承包服务,如果营业执照的经营范围没有注明劳务派遣,属于劳务公司的经营范围,那就是违规经营,严重的是要被查处的,希望可以帮到您的话就给分吧。营业执照是要清晰写明经营范围,而不是说没写明XX除外就可以开展该类商业活动的、职业中介……又承接了该业务您说的这种是劳务派遣,谢谢
我公司是咨询公司,营业执照上包括:提供企业管理咨询、经济贸易资讯、以及为社会提供劳务等,那这个“为社会提供劳务”具体包括哪些呢?
你们不是咨询类公司吗,是属于提供劳务咨询方面的,而不是劳务派遣和承包服务,你们持有人力资源服务许可证吗?没有的话会超出营业范围,属违规经营。希望可以帮到您,OK的话就顶一个吧。
最后一个问题,没有你说的人力资源服务许可证,那么还可以提供劳务咨询方面的服务吗?谢谢
"咨询"是含糊的,不至于违规经营。作为劳务派遣和外包是必须要有人力资源服务许可证的,我组织过公司的劳务外包项目,应标公司必备的。就好像合法婚姻要有结婚证一个意思。希望可以帮到您。
"咨询"是含糊的,不至于违规经营。作为劳务派遣和外包是必须要有人力资源服务许可证的,我组织过公司的劳务外包项目,应标公司必备的。就好像合法婚姻要有结婚证一个意思。希望可以帮到您。
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出门在外也不愁单纯拥有人力资源服务许可证的公司可以做劳务派遣吗
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& 很多人在找公司的时候都会想这家公司可不可靠,能力如何,是不是正规做劳务派遣的公司呢?很多公司可能只是拥有人力资源服务许可证,但这些公司可以做劳务派遣么?& 人力资源服务许可证是证明该公司有进行劳务派遣的资格,但是能不能做还要看该公司的营业执照上的经营范围是否有“劳务派遣服务”这项,如果两者齐全那就可以做.目前全国对于从事劳务派遣的相关资质要求还没有统一标准,只有两个条件是统一的:& 1、营业执照,经营范围包含“劳务派遣服务”;& 2、注册资本金在50万以上。& 除此以外,各地人事部门(市人事局)出台一些地方规定要求从事劳务派遣的公司办理“人力资源服务许可证”、“劳务派遣许可证”等证件。& 山东金创业人才服务有限公司的服务宗旨就是“提供尽可能完善的财务咨询和服务,帮助企业走向成功,为客户保密,以诚纳客。山东金创业人才服务有限公司是专业做劳务派遣的,可以交杭州的或是宁波的社保,可以帮企业降低用工成本、规避用工风险。
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