我想辞职，公司一直拖着，不批准，怎么办？ - 相关问题 - 110网法律咨询
您好！ 我日去一家物流公司上班，日递交辞职申请，辞职日期写的是日，现在去找公司的经理，他总是大吼大叫，不批准我的离职申请。我有一个同事跟我差不多，他是11月15日来这个公司做事，12月12日递交辞职申请，12月16日去财务结算工资的时候，公司人事部经理才通知他，说他已经转正，辞职书作废。而且公司经理说辞职日期是以辞职书最终签字的日期作为考证的，而不是申请日期.公司领导在12月15日以各种理由拒绝给他签字，说等到12月16日再签字，结果他被逼无奈只好同意做到过年再回去。我担心公司人事部继续以这方方法为难我，请问我该怎么办？
我现在劳动合同不到期，工作时间长且累，身体受不了，挣钱还不够还贷养家，且家里有事请假很难，实在没法才辞职，可老板不批准，也不说为什么，我该怎么做？我本人只要在职一天，肯定好好干活，只求一个答复，老板这样不理不睬，一个月后我是否可以离开单位？谢谢你们
我已经交了辞职报告一个月了，公司以找不到认为理由不给批准该怎么办，如果不去上班还以旷工处理，每天扣一百块钱~！我该怎么办？
我已经交了辞职报告一个月了，公司就以找不到人为理由不给批准，不去上班的话还按旷工处理·！一天扣一百块钱。我该怎么办？
2008年10月我到现在的公司，之前我没交过保险，但是来公司的时候说好是交保险的（这个公司是其实是工厂），但是一直到现在都没交保险，期间我多次向总经理即老板提过要交保险，但他都说交，就是一直都没交。我现在想辞职了。我想要公司帮我补交保险或补钱款给我也行。请问我该怎样做?谢谢。另外说一句，我现在还没跟老板提辞职的事，因为我还没不确定要怎样做才能达到我的要求。是辞职前好还是辞职后好。请指点，谢谢。
与公司签订的是5年劳动合同，现在刚过1年半，由于家庭原因想辞职，公司老板不同意。
我知道劳动法规定的提前30天通知辞职权。
可是由于个人时间比较急，可否早点解约？
公司规定旷工三天就视为自动离职，我若是通过旷工离职，会承担什么责任和赔偿？公司应不应该发给工资？
试用期不想继续在该公司工作，提交辞职，领导现在不让走，让下个月初走。请问我直接走人试用期的工资应该给我吧？
合同是试用期提前3天通知，我都给hr说2周了，就是不给批，上周五又写了封辞职申请，还是不给批，后来说是给批到下个月初，我可以直接走不？她们会给工资吗
你好我在一家国企签了三年的劳动合同现在只做了四个月想辞职考研公司不批准五险一金怎么办？如果直接走人会怎么样？
我和公司签了劳动合同但是公司没有把我的那份给我，在今年9月30日提出离职，知道11月8日才批，10月份整整工作了一个月，但是到现在公司一直都不发工资给我，现在求助大家，怎么可以追回我应得的工资和我的权益？？
我和公司签了劳动合同但是公司没有把我的那份给我，在今年9月30日提出离职，知道11月8日才批，10月份整整工作了一个月，但是到现在公司一直都不发工资给我，现在求助大家，怎么可以追回我应得的工资和我的权益？？本身想辞职不批，我也是因有事三天没有上班，然后公司劝退我辞职，这样我是不是应该交矿工的钱，这个钱是从工资扣除还是另外交:12:55:23共 0 个律师解答
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我想辞职，已经交了辞职书，但是领导不批，我应该怎么办？
我与公司签订了一年的合同，还没有到期我想辞职，但是合同上面是提前三个月递交辞职，那我递交辞职信一个月后可以走吗？现在老板不批怎么办？
　问题来自：上海 - 上海　悬赏：0分　咨询时间： 08:52　咨询人：h224311ui
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您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
提前三十天书面辞职即可！到时自动解除劳动关系！
回复时间： 09:14
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
合同规定违法劳动合同法的规定，只须提前三十天即可，公司部批保留好相关凭证，到时自动离职。
回复时间： 11:33
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您好！首先，单位补签劳动合同违反劳动法。其次，建议您提前三十天递交辞职申请书。第三，建议您和单位协商解决，协商未果，可收集证据，到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。具体操作流程可以委托律师全权代理,详细情况您可以拨打免费咨询电话：180&
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回复时间: 11:13:00
可以申请劳动仲裁，要求双倍工资。
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您好，单位超过1个月没有同劳动者订立劳动合同的，&劳动者可以要求单位支付双倍工资，劳动者提前30天提出辞职申请，到期可以离职并要求单位结算工资，单位的行为不合法，协商不成的，劳动者可以到劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁解决。
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回复时间: 11:47:00
你可以提前三十日通知单位辞职，同时你也可以要求单位支付双倍工资差额，欢迎电话垂询。
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收集你在公司工作的证据，然后以公司不签合同为由提出辞职（注意保留证据），再申请劳动仲裁要求公司支付双倍工资及赔偿金。具体电话咨询。
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回复时间: 22:51:00
您好，可以申请劳动仲裁，要求双倍工资。
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回复时间: 10:57:00
首先，公司未与你签订劳动合同，违反了劳动合同法的规定，应当给你双月工资赔偿。
其次，辞职信与辞职申请书有所不同。后者只是表示你的辞职意向，是否辞职取决于公司是否批准。因此，建议你提前三十日向公司提交辞职信，而非辞职申请。
最后，建议注意搜集和保存好能证明你在目前公司里工作的相关证据，以便日后劳动仲裁或提起诉讼。
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回复时间: 12:37:00
提前30日书面通知用人单位即可，可以写辞职信、发电子邮件等可以有形保存有关证据的方式，如果可以，可以再递交辞呈时进行录音。30日后，你与单位的劳动关系即可解除。
另外，你可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付双倍工资；如果单位没有给你上社会保险，还可以要求经济补偿并要求单位补缴。
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我想辞职，领导不批，请问有什么病不严重但是需要立马...
我想辞职，领导不批，请问有什么病不严重但...
病情描述（发病时间、主要症状、症状变化等）：我想辞职，领导不批，请问有什么病不严重但是需要立马治疗？？想得到怎样的帮助：没有传染性的
共1条医生回复
因不能面诊，医生的建议仅供参考
职称：医师
专长：外科
&&已帮助用户：74691
指导意见：你说的情况是没有这种病情的，具体是需要你跟当地领导多沟通的
问口服头孢药物需要做批试吗？
职称：医生会员
&&已帮助用户：895
病情分析： 你好！口服头孢药物是不用做皮试的，如果是针剂青霉素，一般才做皮试的。意见建议：口服头孢药物是不用做皮试的，如果是针剂青霉素，一般才做皮试的。
问,领导还不准假,有什么药品能立马拉肚子,我不想上班感谢...
职称：医师
专长：综合
&&已帮助用户：933
问题分析：一般吃去火的药都会容易拉肚子，如三黄片，再加上通便的药物果导片，效果更明显。意见建议：建议你吃三黄片和果导片，多喝水，一会就会出现腹泻症状了。
问你好，我因辞职需要一份怀孕报告，我现在没有怀孕，请...
职称：主治医师
专长：妇科常规检查,经阴道超声,输卵管造影,阴道镜检查
&&已帮助用户：17804
问题分析：超声所见:子宫体积增大，形态饱满，肌层回声均匀，宫腔内见大小需5*6mm的囊性回声，内未见胎芽原始心管搏动，双侧附件区未见明显异常。意见建议：超声提示:早孕观察（建议10天后复查）。以上是一份早孕超声报告单。
问你好，请问结膜炎该怎么治疗，需要几天能好，治疗过程...
职称：副主任医师
专长：脑出血,脑积水,脑瘤
&&已帮助用户：211416
指导意见：这情况可用0.25%的氯霉素眼药水、0.5%的新霉素、0.1%的利　福平眼药水或10%的目疾宁眼药水来治疗。
问假怀孕证明我想辞职可是我们老板批我到十月？我想辞职...
职称：医生会员
专长：不孕不育 子宫肌瘤 阴道炎
&&已帮助用户：97699
病情分析： 您好，医生只能在您真的怀孕情况下给您开具怀孕证明，意见建议：在没有检查到怀孕的情况，是不会给您开具这种证明的，这是违法的。
问工作半年了领导总是嫌弃我干这干那做不好开始总是受批...
职称：国家二级心理咨询师
专长：儿童孤独症,非依赖性物质伴发依赖,情感障碍,疑病症,偏执状态,心理障碍,绝经与抑郁症,童年社会功能障碍,小儿孤独症,小儿情感交叉擦腿综合征
&&已帮助用户：2217
心理分析：您好，与领导交流有障碍，根源是您和父亲的交流有障碍，人能做好任何事都是需要学习的过程的。心理指导：建议您多跟父亲谈谈，把自己的感受表达给他，发生的事情是不可改变的，但是接受过去，才能更好的面对未来，希望您早日好起来。
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