厂里出的事,厂里没办工伤认定后怎么办,自己在办,没有好,不能上班怎么办

工伤好了,还有疤痕,厂里要我去上班,没有的到补偿,怎么办?_百度知道
工伤好了,还有疤痕,厂里要我去上班,没有的到补偿,怎么办?
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  (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。  用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请、地点根据《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。  第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料、原因以及职工伤害程度等基本情况、鉴定为职业病之日起1年内,社会保险行政部门应当受理,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。  按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,申请时限可以适当延长;  (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料。遇有特殊情况、鉴定为职业病之日起30日内。  用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的。申请人按照书面告知要求补正材料后,经报社会保险行政部门同意,工伤职工或者其近亲属,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料:  (一)工伤认定申请表。  工伤认定申请表应当包括事故发生的时间。  工伤认定申请人提供材料不完整的、鉴定为职业病
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出门在外也不愁你好,之前在我好朋友她姐夫厂里上班,进厂的时候什么手续都没办 - 相关问题 - 110网法律咨询
你好,之前在我好朋友她姐夫厂里上班,进厂的时候什么手续都没办,就上班了,干了两个月走的时候,人家同意让离职,什么手续也没办,回到家,给我打工资的时候少打了一千块钱,,说我干够六个月,那是公司的制度,但我不知道的,没人给我说,我很信任他们,没想到,,我现在无伦花多少钱,都要告他,,可以吗,不知道咋办呀,能帮我下吗?谢谢了
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在厂里上班一个星期试用期什么都没签过,想离职要什么手续。能能拿到钱吗要多久拿到。
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你好。我爸在厂里上班时间把拇指压碎。厂里只给了医药费其它什么都没陪。手指现在指甲都长不出来了。该怎么办呢?
你好!我想咨询一下!我在之前那个厂里上班有一个月工资老板没有结给我我是否可以要回来!当时临时有事就走了。
你好,我在厂里上班的时候把手臂伤到了,缝了十多针,休息了45天,现在上班了,老板赔我3000块钱,我感觉太少了,没要,像我这样可以赔多少钱?
你好,我是泰森的一名员工,我在上班的时候不小心把手割伤了,他们说当时没有按厂里规定操作,到医院花了5000块钱,厂里一分都不报,麻烦你说一下,这种情况算工伤吗?
请问在工厂上班的,下班时候在外面出了什么意外,厂里有责任吗
你好我想咨询1下上班途中自己骑电动车摔伤挺重的住院了,农村合作医疗给报销吗需要什么手续,
你好律师,我在厂里上班没有办离职手续直接走了,那么压的20天工资还拿的到吗。该怎么拿,我的位置: >
我去做工伤认定就不能在厂里上班怎么办
时间:| 来源:中顾法律网
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  工伤保险范围的扩大是社会主义市场经济发展的客观要求,也是经济体制改革顺利进行和取得成功的重要条件。它保证社会公平原则的贯彻和社会成员的安全,并保证企业机会均等、效率优先的竞争原则得以实施。
  :我去做工伤认定就不能在厂里上班怎么办
  我的左手受了工伤,想去做工伤认定,可厂里不同意做,并且说要是我去做工伤认定就不能在厂里上班,请问我要用什么方法来维护我的合法权益,现在已经过去一个月了.谢谢.
  中顾法律网回答:
  单位的说法不符合法律的规定,你应当尽快要求单位申请工伤鉴定,你也可以自行申请工伤鉴定。
  相关法律知识:
  《工伤保险条例》中有关内容的规定
  第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
  (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
  (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
  (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
  (四)患职业病的;
  (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
  (六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;
  (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
  第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:
  (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
  (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
  (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
  职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。&
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  是昆明本地律师,是中华全国律师协会会员,云南省律师协会会员,毕业于云南大学法律系(现云南大学法学院),从事法律事务近十年。 从业以来,办理过多起省内外经济诉讼、行政诉讼、经济合同诉讼、刑事辩护,获得当事人的一致好评!本律师一直严守职业道德,工作认真负责,对每一个当事人都以身作则,尤其擅长于房屋拆迁安置、交通事故、、工伤事故、劳动合同、经济合同、、土地房产、公司股权、知识产权、经济仲裁、行政诉讼、、企业破产方面的事务,在这些领域的事务具有很深的造诣,为当事人换回了很大的经济损失!
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在工厂做工,没有签合同,已经工作三年,出现工伤事故怎么办
工伤职工或者其直系亲属,劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料:  (一)工伤认定申请表、鉴定为职业病之日起30日内、鉴定为职业病之日起1年内,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、地点。  按照本条第一款规定应当由省级劳动保障行政部门进行工伤认定的事项;  (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。  工伤认定申请人提供材料不完整的,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担,经报劳动保障行政部门同意;  (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。  用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的、原因以及职工伤害程度等基本情况。  用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,申请时限可以适当延长。  工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、鉴定为职业病、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断。  第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料。申请人按照书面告知要求补正材料后。遇有特殊情况  你立即申请工伤认定 然后才能申请伤残鉴定 要求赔偿 小心超过申请期限  第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级劳动保障行政部门办理,劳动保障行政部门应当受理
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以索赔,你可以凭工作证,工作服,考勤卡等等证明你和该公司存在事实劳动关系
先向当地的劳动争议仲裁委员会提出仲裁,请求确认与用人单位之间存在事实劳动关系,然后申请工伤认定,再做丧失劳动能力程度的鉴定,再申请劳动仲裁,程序比较复杂,建议委托律师把关处理为宜。
注意期限,一年之内。
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出门在外也不愁“老工伤”全部纳入工伤保险统筹,可厂里没有给有上报我要怎么办 - 相关问题 - 110网法律咨询
我是1988年在福州市耀隆工贸有限公司(以前福州氮肥厂)工作时受伤经过治疗后又回厂工作几个月经常受氨气剌激流泪双目红肿起来视力日渐下降,经多家医院医治医生一致认为双眼难以康复,2001年2月由厂部发出《福州职工丧失劳动力鉴定表》评定为视力残疾三级要求以工伤待遇厂方说时间过了不能再作工伤前几天我在网上看到2011工伤保险我省将“老工伤”全部纳入工伤保险统筹可厂里没有给有上报我要怎么办
我现要每月900元不知合理吗
我的家人在一家私营企业出了工伤,右手5指都没了,企业没有参加工伤保险,怎么办??
本人09年10月在公司干活被机器轧伤,左桡骨粉碎性开放性骨折,修养期间,问过公司,公司说是工伤报过了,但是最近我去劳动局查过之后,发现公司并没有上报。回来问公司,说是没给我交工伤保险,所以没有报工伤。医疗费是公司出的,说是这样就完了。医生说过,像我这样的伤情,左手以后是不能干重活了,我该怎么办?
日值夜班时,早晨4点左右,我在巡视病房时,有个男人敲门,用脚将门踹坏,我为了保护病房财产和全病房患者的人身安全,被男人打伤,经北京医大三院、中国医大二院盛京医院、中国医大一院等多家医院系统治疗后,于日 因工伤进行工伤伤残等级鉴定,伤残等级为八级诊断;腰间盘突出症,髋部滑膜炎,臀肌综合症,头外部后遗症,现在已到鞍山市卫生局信访办,2010年医药费和应得到待遇至今没有得到解决。
我是一个外的打工者我在这个单位已经干了十多年了现在通过关系找到领导他们现在想给我入保险可我以前那十年的保险怎么办呀?我不知道怎么办才好要是我告他们我就失去了这份工作我该怎么办呀我想请你们帮忙告诉我我该怎么办呀?
请问:实习学生,社保不给上工伤保险,若出了工伤怎么办?谢谢!
我公司员工工伤治疗完毕,医疗发票不慎由经手人丢失,但是有发票复印件和医院财务公章,但是社保局不给办理,说发票必须原件,难道发票丢失了就没有弥补的办法了吗?
我一个朋在是建筑工人,前几天在在工地上班的时候不小心手被锯齿给划伤,前往医院逢了14针,因为他的单位没有为他参加工伤保险,现在赔偿问题不知怎么解决
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请问下我爸爸是365天都上班,问怎么要赔偿,没有签合同,没买保险,在了3年4个月,怎么办,请问4、加班或法定假日未按劳动法支付标准支付工资报酬元旦;春节;国际劳动节;国庆节;法律.法规规定的其他休假节日。365/7=52 X 2(天)=104 X 3年=312天X 日工资X 2
对吗?还是
 2、按裁被申请人依法支付申请人加班工资(240-160)=80小时*40月*日工资*2倍,合计......元;
此处我们当即计算工作时间是按照20.92天一个月计算的,大概167.36小时
申诉请求:
1、用人单位违法...}

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