五险是怎么交的按多少工资比例要交多少钱 详解五险是怎么交的按多少工资比例缴纳标准及计算方法?


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五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。在五险一金中,除了生育保险和工伤保险外,其余的都有个人缴纳的部分,具体每月交多少钱要看缴纳比例和缴纳基数,每个人是不一样的。以上海为例,2023年上海公布了2022年度全口径城镇单位就业人员平均工资为12183元/月。按此计算,2023年7月1日起,上海社保缴费基数的上限调整为36549元/月,下限调整为7310元/月。如果按照最低社保缴纳基数7310元/月计算,上海最新社保费用是2833.36元,其中公司需要缴纳的费用是2065.7元,个人需要缴纳的部分是767.6元,相比较还没调基之前社保费一共是增加了306.46元,个人部分增加了82.95元2023年7月上海社保最低缴纳费用五险是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,一金是住房公积金。具体缴纳多少→_→需要确定缴费基数,然后社保个人承担缴费基数的10.5% ,公积金个人承担缴费基数的10%。}

  五险一金扣多少钱一个月计算公式是什么,下文就随社保君来简单的了解一下吧。
  一、五险一金扣多少钱一个月?
  五险一金的缴费金额=养老保险缴费金额+医疗保险缴费金额+失业保险缴费金额+工伤保险缴费金额+生育保险缴费金额+住房公积金缴费金额。以5000元为例,五险一金缴费金额=5000*(8%养老保险+2%医疗保险+0.5%失业保险)+5000*8%公积金=925元。
  二、五险一金的缴纳比例如下所示:
  【1】 养老保险:个人缴纳8%、单位缴纳16%。
  【2】 医疗保险:个人缴纳2%、单位缴纳8%。
  【3】 失业保险:个人缴纳0.5%、单位缴纳1.5%。
  【4】 工伤保险:个人无需缴纳,单位缴纳0.5%。
  【5】 生育保险:个人无需缴纳,单位缴纳1%。
  【6】 公积金:个人缴纳8%,单位缴纳8%。
  此外,还需注意一点,因各地方案不同,五险一金的缴费比例通常有所波动,且某些公司五险一金的缴纳基数并不是以职工实际工资为准,而是以员工所在地五险一金缴纳基数的最低标准为准。
  以上就是社保君带来的内容(内容仅供参考,具体以当地公布的信息为准)。【免责声明】文章采自网友投稿刊登及网络转载,内容仅代表作者本人观点,与本网站无关。本网站对文中陈述、观点判断保持中立,对文中内容的真实性和完整性不作任何保证或承诺,仅供读者参考交流。}
每个月发工资的时候工资中总要扣掉几百块的“五险一金”你知道这些钱都拿来交什么了吗?工作这些年一共要交多少“五险一金”?今天,我们就一起来算算~“五险一金”都交了什么?五险一金,是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。这是单位对职工的保障性待遇,让大家在遇到困境时,可以用上这些保险帮忙。你每个月交的“五险”中,需要你出钱的,其实只有养老保险、医疗保险和失业保险这3个险种,而单位需要帮你交齐5个险种的钱。(有木有想偷笑?...)那你和单位各交多少?看看缴纳比例吧!从上图可知▼【职工基本养老保险】个人缴费率:8%单位缴费率:14%【职工社会医疗保险】个人缴费率:2%单位缴费率:7%【失业保险】个人缴费率:0.2%单位缴费率:0.48%、0.64%、0.8%【生育保险】个人缴费率:无(不用交)单位缴费率:0.85%【工伤保险】个人缴费率:无(不用交)单位缴费率:0.4%、0.8%、1.2%【公积金】个人缴费率:5%-12%单位缴费率:5%-12%由此可得出▼【个人】的“社保”缴费率是:8%+2%+0.2%=10.2%【个人】的“公积金”缴费率是:5%-12%(可以自行选择)【单位】的最高“社保”缴费率是:14%+7%+1.2%+0.8%+0.85%=23.85%【单位】的“公积金”缴费率是:5%-12%(按公司规定)所以结论是▼“五险一金”我们交的只是其中一部分公司每个月帮我们缴的比例和金额其实更高!(老板,我会好好工作报答你的!)一生中要交多少“五险一金”每个月要交的钱虽然不多但是从开始工作到退休的漫长几十年你和公司一起交钱算下来,可能是很大一笔钱!假设小明的月薪为6952元(以2016年广州平均税前月薪6952元为参考)缴存比例按最高的来算我们来计算一下小明要交的五险一金和个税每个月交的钱【个人缴纳】的部分小明每个月要交的社保、公积金、个税▼社保=工资月薪×个人社保缴费率=6952元×10.2%=709.10元公积金=工资月薪×个人公积金缴费率=6952元×12%=834.24元需缴纳个税=85.87元小明每个月要交的五险一金和个税的总额▼709.10元+834.24元+85.87元=1629.21元【单位缴纳】的部分单位每个月给小明交的社保、公积金▼社保=小明月薪×单位社保缴费率=6952元×23.85%=1658.05元公积金=小明月薪×单位公积金缴费率=6952元×12%=834.24元单位每个月给小明交的五险一金的总额▼1658.05元+834.24元=2492.29元一生中交的钱假设小明22岁开始工作,65岁退休这几十年间他的工资水平不变(有点惨...)从小鲜肉变成老腊肉的43年他要交的“五险一金”总额是?【个人缴纳】1629.21元×12月×43年=840672≈84万元【单位缴纳】2492.29元×12月×43年=1286021≈128.6万元【合计】84万元+128.6万元=212.6万元!小明一辈子的“五险一金”有200多万元!真是一笔大数目呢!大家也可以根据自己的工资来算一下看看你一辈子大概要交多少?能拿回多少钱?交了几十年的社保,并不是白白交的你可以拿回来甚至还有额外的钱!可提取的养老金你交的社保中,其中有一项是“养老保险”退休之后,每月会有一笔钱发放给你用来保障老年生活这笔钱就叫做“养老金”养老金是可以无限期领取的从你退休后,只要你一直活着就可以一直领养老金养老金计算公式:每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金(1)月基础养老金=(全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%(2)个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数退休年龄计发月数 退休年龄 计发月数40 23356 1644123057 15842226 58 15243 223 59 14544 220 60 13945 216 61 13246 212 62 12547 207 63 11748 204 64 10949 199 65 10150195 66 9351 190 67 8452 185 68 7553 180 69 6554175 70 5655 170(不同退休年龄,养老金的发放月数)以65岁的老王为例他今年在广州办理退休手续退休前的月平均工资为6952元(2016年广州职工月平均工资为6952元)老王退休后能拿的养老金每月到手的养老金▼(1)月基础养老金:(6952+6952)÷2×(43×1%)=2989.36元(2)个人账户养老金:个人养老账户储存额=6952×8%×12×43=28.6万元个人账户养老金=28.6万元÷101个月(计发月数)=2841.37元老王每月到手的养老金=(1)+(2)=2989.36元+2841.37元=5830.73元老王一年到手的养老金=5830.73元×12个月=69968.76元养老金要领多少年才能领完个人账户中的养老金总额呢?▼个人养老账户储存额÷每年到手的养老金=28.6万÷69968.76元≈4.08年老王退休后,用4年多的时间就可以将缴纳的养老保险费用拿回来!4年后每个月领取的养老保险金都会是额外收入!(注:举例仅供参考,每个人的养老金根据当地工资水平、缴费年限、缴费档次的不同,而不一样。)之前就有网友提问,养老保险交够15年了,还要继续交吗?继续交会不会很亏?@Shuraqy:缴满15年就可以拿养老金了,那就可以不交了吧?我未必能活到领完自己账户里全部的钱啊...上面这位童鞋,很有经济头脑...不过,人社部有关负责人表示,“不管对哪类参保人员,多缴养老保险费都是划算的。”划算的原因有这些:缴费时间越长,缴费基数越高,你退休后能拿到的钱就越多;交社保的同时,公司也在帮你交(公司交的还更多)。如果你不交了,那公司的部分也停了,老板的便宜你也占不到了;养老金的多少,与广州的平均工资有关。如果你的工资低于广州平均工资水平,那你更要交了!因为你工作中只需缴纳很少的养老保险,退休后反而能拿到较高的养老金。如果停止参保,那么其他的社保待遇就不能享受。可提取的公积金你交的公积金可用来买房或者全部取出来当你交了43年后,到退休的时候你的公积金账户的总额是▼【6952元×12%(个人)+6952元×12%(单位)】×12月×43年=86万元办理退休时公积金账户里的钱可全部取出如果一直没有取过最高可以提出86万元!因此现在交的“五险一金”不是没有用的不仅可以帮你减轻医疗、买房、生育的负担在你退休以后还能给回你一大笔钱!大家对于“五险一金”有什么想问的?欢迎留言讨论团团菌帮你打听打听!}

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