代缴社保服务费合法吗?

现在很对在京务工的劳动者是没有北京户口的 ,也有一部分是自由职业者。这些人是无法个人缴纳社保的,只能通过社保代缴来缴纳保险。社保是劳动者基础的保障,但现在很多人担心北京代缴机构合法吗?选择北京社保代缴机构需要注意什么呢?现在我们来了解一下吧。

现在很对在京务工的劳动者是没有北京户口的 ,也有一部分是自由职业者。这些人是无法个人缴纳社保的,只能通过社保代缴来缴纳保险。社保是劳动者基础的保障,但现在很多人担心合法吗?选择北京社保代缴机构需要注意什么呢?现在我们来了解一下吧。

一、北京社保代缴合法吗

北京社保代缴公司和机构通常属于人力资源服务行业公司。现在一般人力资源服务行业的公司都是合法的。

需要确认公司的资质,只有经过政府的认证许可才能有相关的运营资格,三类必需证明:《营业执照》、《人力资源服务许可证》、《劳务派遣经营许可证》,这三项证明是社保代缴机构必须持有的,可以通过国家企业信用信息公示系统查询企业的相关经营资质。

二、选择社保代缴需要注意什么

不论是选择什么样的公司,我们说资质问题都是首先要考察到的内容。那么对于社保代缴平台而言,也同样都是需要经过工商注册而存在的,必须要得到国家的许可,所以这是营业执照。然后是关于社保代缴的一些资质问题,像人力资源派遣证这样的证书,也同样是需要到位才可以的。这是关于资质方面的问题,大家在选择和比较北京社保代缴平台哪个最可靠的时候都要注意到。

大家选择平台的习惯而言,市场口碑也同样是需要重视的。看看自己所选择的社保代缴平台市场口碑以及评价情况怎么样,或者说究竟是不是值得选择的等等,也都要注意到。就拿壹人事来说,这是一家在全国多个城市都有分部存在的社保代缴平台,哪怕是处理异地社保也不在话下,同时为多家公司提供了社保代缴服务,不论是口碑还是大众评价方面,表现的都比较突出,我们说这就是值得选择的。

在看北京社保代缴平台哪个最可靠的时候,大家一定要综合的进行考虑,看看资质以及市场口碑评价,甚至还有些人会在意价格问题等等,也都十分重要。

三、靠谱的北京社保代缴机构有哪些

社保代缴单位代缴社保,很好地解决了一部分人想保障自己社保不断缴的问题,尤其是北京。目前有很多社保代缴机构和平台。有蚂蚁社保、51社保、易社保、人人社保等,这些社保代缴平台比较靠谱,覆盖城市范围也比较广泛。北京社保代缴可以选择这几个平台。

或者可以通过挂靠其他公司缴纳社保,或者自己创业开公司,可以为自己的公司开具一个社保账户,等于自己公司为自己缴纳。

社保代缴公司能够解决没工作个人的社保缴纳问题,保证社保连续缴纳,所以多数人会选择社保代缴公司缴纳,社保费全部就自己承担,代缴会有一些服务费。

以上就是北京社保代缴的相关内容的介绍,还想了解其他关于社保代缴的问题的,可以向客服咨询。

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  中新网北京5月9日电(记者 李金磊)每个月只要缴纳几十元代办费用,就能帮你在网上缴纳社保,这种网上帮个人代缴社保的服务如今日渐兴起,不少公司开设了淘宝网店,有的还开通了可以代缴社保的微信公众号,甚至专门开发了相关APP。

  手指轻轻一点,就能足不出户缴纳社保。这种网上代缴社保的服务靠谱吗?是否合法合规?又有哪些风险?中新网记者对此进行了调查。

  淘宝网上可以搜索到上百家代缴社保的店铺。

  宣传称缴社保像购物一样简单

  ——每月19.9元即可代缴社保

  在北京开网店的田女士由于户口在外地,无法自己在北京缴纳社保,于是她想到了在网上寻找代缴社保的服务。“就是要找那种公司,每个月给它交几十元代办费用,然后帮我在北京缴纳社保。”

  中新网记者注意到,由于需求的存在,网上帮个人代缴社保的服务日渐兴起,不少公司开设了淘宝网店,有的还开通了可以代缴社保的微信公众号,甚至专门开发了APP。而购买这些代缴社保服务的流程普遍比较简单,服务费则仅在几十元不等。

  记者在淘宝网上搜索“社保代缴”,很容易就搜索到了上百家从事社保代缴的相关店铺。其中排名靠前的一家自称“互联网社保服务领跑者”的店铺的成交量已经达到了2820件。

  记者以要在北京上社保为由,咨询了多个社保代缴商家。上述淘宝店铺商家的客服人员告诉记者,个人社保代缴主要面向离职换工作期间社保不想断缴、没有单位缴社保的人群,只要提交基本资料,每月交19.9元的五险代缴费用,社保缴纳就像网上购物一样简单,可以线上付款。

  另一家开通了微信端代缴社保服务的公司的客服人员对记者表示,该公司“由中华人民共和国人力资源和社会保障部认证许可,社保资金由招商银行监管,以微信端便捷操作,满足个体社保缴纳需要”。个人社保代缴的服务费最低是80元/月,新注册的客户目前还会赠送30元的代金券,可以直接在微信端提交订单进行付款。

  资料图。新华社发 张春雷 摄

  不提供劳动合同却自称合法

  ——实为挂靠在公司名下

  中新网记者发现,在网上办理社保代缴,代缴公司并不会与需求者签订劳动合同,而是要求签订一份服务协议,协议中均明确强调,双方不存在劳动关系。

  应记者要求,上述微信端代缴社保公司的工作人员向记者发来一份用户服务协议。这份协议显示:“乙方只是社会保险、公积金代办服务商,只负责为甲方提供社会保险、公积金参缴、代办相关服务,与甲方及其委托参缴成员之间没有任何劳动关系,对甲方及其委托参缴成员的行为不负责任。”

  面对记者“不签订劳动合同,代缴社保是否合法”的疑问,该公司的工作人员表示:“你和我们公司之间是不存在劳务关系的,只是代缴社保,所以不能提供劳动合同。代缴是挂靠在我们公司名下,是合法的,可以在社保局查询到您是缴纳在我们公司户下的。”

  “劳动合同和任何加盖公章的证明也都不出具。”上述淘宝店铺商家的客服人员向记者表示。记者发现,这家公司发来的代理服务协议中也明确提出:“甲乙双方只存在社会保障事务代理服务关系,并不存在隶属关系或劳动关系,乙方不得安排甲方具体工作,甲方不得以乙方名义开展工作,也不得向乙方主张劳动关系权利包括但不限于工作岗位、工资、工龄、年假、劳动合同等。”

  该客服人员表示,代缴成功后可以登录北京社保网上服务平台,在查询管理里的个人基本信息查询里查到五险状态和缴费公司,缴费明细隔一个月查询。

  资料图。一名女子在医保政策咨询台前咨询。 王思哲 摄

  官方:挂靠代理公司缴社保不合法

  这种网上代缴社保的服务靠谱吗?是否合法合规?中新网记者致电人力资源和社会保障服务热线12333进行了咨询,热线工作人员向记者表示,职工必须签订劳动合同,跟用人单位存在劳动关系,才能通过单位缴纳社会保险。双方没有建立劳动合同关系,而是通过挂靠代理公司来缴纳社保,这是不合法的,也是政策不允许的。

  中央财经大学中国社会保障研究中心主任褚福灵对中新网记者表示,对于以个人身份参保,各地的规定和要求不尽一致,但通常都有户籍的限制。一般来说,外地户口如果在居住地没有工作单位,是无法上社保的。

  对于这种网上社保代缴公司,褚福灵认为,劳动者没有与其签订劳动合同,也没有在公司工作和领取工资,代理公司通过收取人头费,通过挂靠的方式来为其缴纳社保,这存在虚构劳动关系的嫌疑,存在一定风险和问题,对于这种违法违规行为,需要进行规范。

  记者注意到,《社会保险法》明确规定,以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的,由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金,处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。

  那么无法通过工作单位缴纳社保的人该如何参保?根据《社会保险法》,自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

  以北京为例,12333热线工作人员解释称,外地户口的人员在北京如果没有工作单位,是无法上社保的。而没有工作单位的北京本地城镇户口人员则可以通过人才服务中心或者职业介绍服务中心来参加社保,但只能参加养老、医疗、失业三险。

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  在新的员工关系形势下,企业的人力资源管理越来越难进行, 特别是在社保入税、个税改革实施的如今,企业的社保管理成为了难题。在这种背景下,找社保代缴公司缴纳社保成为很多企业的选择,那么哪些企业适合找第三方公司代缴社保?有什么好处?

1、用工需求随季节性和订单性变化的公司

  社保缴费、停保、转移等事务性都比较繁琐,当公司人员随着季节性大幅增加时,公司需要大量的人力来管理社保问题,会给企业带来大量的事务性工作,同时当季节过去,公司的人员又会出现空缺,这种情况下就可以选择第三方。

  公司的人员流动频繁,社保流程繁琐,刚为员工申报社保,公司就收到了离职申请,用工成本大幅度上升,事务性工作不断的企业。

  社保开户手续较为繁琐,而新成立的私营企业往往会在开户、缴费、增员、减员等方面投入大量的人力和物力,另外中小型企业一般人不是很多,这时如果企业本身请一名专业的社保专员成本是比较高的,比较不划算。

  这个时候人力资源外包是最好的选择,不仅能够为公司节省成本,还能为节约时间,让企业能专注核心业务,快速发展。

4、大量基础人员的公司

  基础岗位需要大量员工,但是大量基础员工的社保问题令企业为难。如若增加管理岗位,对企业来说又是一项支出。社保缴纳、薪酬福利管理、劳动纠纷处理、工伤赔付等问题公司企业要为此耗费大量的人力、物力和财力。

  把大量事务性管理工作交由专业的人力资源公司处理,企业管理者只需花费少量时间及成本来进行监管,从而有更多精力投入到其他企业核心发展工作中去。

  同时,不少企业还会存在公司人员工资忽高忽低,比如销售岗位,导致公司社保缴费存在双基数、社保稽核等问题无法解决。

  针对以上问题,根据10年企业社保代缴的经验, 河南正邦人力资源公司推出了人力资源服务综合产品-雇优宝,以优化雇主与员工关系为核心,帮助企业解决因劳动关系引发的招聘录用、薪酬社保、劳动争议、工伤意外等风险问题,根据实际情况提供解决方案,为企业经营保驾护航!

很多企业会说找社保代缴公司代缴社保可靠吗?

  找代缴社保是否可靠要取决你选择的社保代缴公司!

  首先说明找社保代缴公司代缴社保是可行的。“社保代缴”是未来企业用工和劳动者个人享受社保的方式之一,是市场化的体现。

  如此看来,找一家靠谱的代缴公司就显得尤为重要了!

  社保代缴公司在郑州就有不下几百家,虽然有些公司收取的费用很低,但却存在隐藏费用、预收钱,收钱却不及时缴社保,预缴资金不安全的问题,甚至有些代缴社保公司不具备相关合法资质!

那么如何选择专业的代缴社保公司?

  正规的社保代缴公司必须要有合法的营业执照,正常经营、交税,并取得有效的《人力资源服务许可证》,当然要是有《劳务派遣服务许可证》专业双资质更安全,比如【正邦人力】,是具有省级劳务资质的专业人力资源服务机构,有《人力资源服务许可证》和《劳务派遣服务许可证》双资质。

  每家社保代缴公司的收费标准是不一样的,企业在选择收费便宜的代缴社保公司就要注意了,可能会包含隐藏费用。正规社保代缴公司是社保费用,服务费分别收取,价格简单明了,不存在“套路”!

  选择社保代缴公司时还要考虑其整体实力,有一些小公司只是随便租个场地,有随时“跑路”的可能,加大了企业及个人的资金风险,正邦人力是一家拥有实体的公司,在郑州、西安、洛阳、焦作、新乡、商丘等地区设有分子公司,合作企业700余家,服务员工38000余人,是国内领先的基础人力资源服务供应商。

  综述看来,选择一家社保代缴公司可以为企业节省大量的人力、物力,让企业专注于提高市场竞争力,但需要注意的是,企业在选择时,一定要擦亮双眼,选一家专业可靠的社保代缴公司!

学习更多知识,可以关注公众号“指尖HR”,让我们共同进步!


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