点击联系发帖人一直以来都有小伙伴咨询小编关于社保的问题，所以小编今天就把关于社保的几个重要问题做个归纳，把大家关注比较多的问题都罗列出来，并且附上了权威解说，如果你对关于社保方面也有疑问的话，说不定在这里能找到你想找的答案哦！
权威：养老保险是五险的一种，养老保险累计缴费满15年只是职工达到国家法定退休年龄时申请退休的一个基本条件，并不表示缴费满15年后就可以不用继续缴纳了!
根据《社会保险法》第十条规定：“职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。”缴纳社保是法定义务，即使在退休前已经缴满十五年，还得继续缴费，直至职工退休。
很多灵活就业人员并没有我们想象中的那么容易，他们没有稳定的工作，收入落差也很大，虽然社会养老保险不足以支撑全部的养老开支，但是也可以满足一些基本保障。
交满15年的社保，满足了领取养老金的其中一个条件，之后参保人可以选择不交，退休后一样能按月领取养老金，但是和一直缴纳到退休的人相比，停止缴纳社保会有两个比较吃亏的地方。
如果只交15年，退休后相比同龄人退休金会少得多。而且不能享受终身医疗保险待遇。退休后如果想要继续享受正常的医疗保险待遇，必须在达到退休年龄时缴费满规定的年限，男性25年，女性20年，只交满15年社保就停止交纳，退休后只能领取养老金，不能享受终身医保待遇。
权威：职工退休后养老金的发放金额是综合每个职工本人历年实际缴费情况，按照养老金计算公式具体计算得出，可以说企业职工退休后的养老待遇是“千人千面”，并没有任何固定的档次高低之分。
①工龄越长，累计缴费年限就越长，养老金就越多。
②工资越高，缴费基数就越高，养老金就越多。
③退休年龄越晚，缴纳的养老费用越多，养老金就越多。
④当地经济越发达，在职职工平均工资就越高，依次计发的养老金就越多。
权威：失业保险金并非失业就能领取。
①失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费累计满一年，或者不满一年但本人仍有失业保险金领取期限的;
②非因本人意愿中断就业的;
③已办理失业登记，并有求职要求的。
注意：自愿离职的人，不符合非因本人意愿中断就业这一项。
权威：基层首诊并非强制规定，参保职工和居民在本统筹区内按相关政策，可以选择多家定点医疗机构作为首诊医院。需要提醒参保人的是，有些社区医院并不是定点医疗机构。
参保人员如果需转本市行政区域以外就医的，就必须由具有转院资质的定点医院出具转院证明，然后到社保中心备案即可。
权威：社保卡既是我们的一种身份凭证，又能进行就医结算、自助查询、还能进行待遇领取、现金存取等操作。
但是以下这些行为，违反基本医保险法规定，可能会被暂停使用社保卡，甚至追究刑事责任的!
①购买生活用品、与疾病治疗无直接关系的体育健身或养生保健等消费等;
②医药换药(物)、转卖药品、套用和虚开检查治疗项目等骗取医疗保险基金，超范围购药囤积药品等;
④把自己的社保卡借给别人;
⑤伪造或者使用虚假病历、处方、检查化验报告单、疾病诊断证明等医疗文书和医疗费发票，作为医保账户报销凭证，或被视为医保欺诈;
⑥在医院使用社保卡开超出病情所需药量的药物，再转手倒卖给别人，这属于套取社保基金的行为，是非法牟利和不当得利。
权威：医保政策从未规定每一位参保人员住院费用限额，只要符合基本医疗保险政策的医疗费用都可以按规定报销。
医疗机构以超过医保限额为由，单独收取参保人医疗费用，是损害参保人利益的严重行为，参保人在住院就医过程中遇到类似问题可向医保经办机构反映。
权威：目前的医保政策从未规定参保人员的住院天数。是否出院，应根据患者的具体病情及是否达到了出院标隹和医院能否提供相应的医疗服务来决定。
医疗机构或医务人员不得以任何理由对达不到出院标准的病人要求出院。
权威：生育保险是强制性缴纳，都需要参加。根据社保法规定，职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。
权威：目前广州市职工社会医疗保险的缴费历史是累计计算的，参保人停止缴费并不会导致医保缴费历史清零。但是断缴对参保人的影响也有很多，如：参保人在停止缴费的次月，停止享受职工社会医疗保险待遇；而且从长远来说，参保人达到法定退休年龄时需要缴满最低年限才能享受退休医保待遇。
权威：各地养老金调整发放到位的时间可能不尽相同，但无论什么时候发放到位，都是从当年的1月1日起补发。
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