在富士康旷工一天两天,还能回去上班吗


我在富士康工作是个刚到的实习苼因为这几天生病了没有及时向领导请假已经连续旷工两天半了会被开除吗

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你好,在休假期间经某公司要求没有按照要求履行请假手续确实违反了该公司的规章制度,该公司开除你吔属于正常不过具体还要看你们人事部门的决定。

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别去了你就算干玩剩下的天数,也拿不到多少钱在厂子里打工就是浪费青春,去干自己想做的鼓起勇气多尝试自己不敢做的

我旷工两天,出勤27天99个加班,2100圆你知道有多坑么,不让请假逼你旷工,然后扣你钱就算请假了,给你调休把基2换掉
不是钱的问题,不要只顾当前的小利眼光放长远點,我个人感觉在富士康上班是一种痛苦

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