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目前针对固定拿月薪的工资怎么算制工资计算方法大致有以下三种方法:
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要看工资 是拿月薪的工资怎么算、日薪、时薪还是计件呀
还有合同怎样签订的,公司执行的什么样的工时制呢
月基本工资是以“月”来计算的不管这个月是28天还是30天,甚至是31天工资额都是一样的。
最合适的方法应该是按照当月应出勤天数除以当月自然日再乘以实际出勤天数就等于当月工资,比如固定月工资3000/2月28天*出勤7天,如果按照30天算有些地方会不合理比如,大月份应絀勤31天你照30天拿月薪的工资怎么算制,怎么算如果28天的又怎么算,
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