外贸最简略的就是将国內的商品发卖到外洋或者将外洋商品进口到国内来发卖，主中赚与差价当然，凡是咱们所说的外贸更多的是指前者外贸其真就是发賣类型中的一种，是整个价值链关键上的一个

正在外销历程中，必要特地懂英语、懂产物、懂国际商业流程的专业职员真隐整个买卖历程这就是外贸员。

外贸企业的职员次要分为营业员、跟单员、单证员战物流报关员当然能否同时设立这几个岗亭，要看企业的规模巨細啦！企业越大分工越细，规模较小的外贸企业可能这么多活儿就一个岗亭统作啦！

外贸公司也就是最常见的具有外贸自主运营权的公司外贸部分正在公司具有绝对的话语权；

工场外贸是指那些有自营进出口权的工场，具有集出产、发卖于一体的公司外贸部分凡是是莋为发卖的平行部分来设置的，外贸营业仅仅占领发卖业绩中的必然比重但正在公司中的主要水平可能不如纯外贸型的公司。

1).营业员：吔就是凡是意思上的外销员担任开辟新客户，维持老客户打算、和谐各方面的威力必需到位，必需相熟营业关务、船务、单证等各方面的学问。

2).跟单员：是外贸合同施行进度的岗亭外销员战老外签了合同就要严酷施行，任何一个关键犯错都可能导致走货不拿钱，搞个鸡飞蛋打跟单员的使命就是监视、督促整个合同流程施行。作好跟单员必要懂单证、相熟报关、报检根本、以至大白点出产办理的學问因而它是要求分析性很高的岗亭，干这一岗亭的前提就是学问分析和谐威力强，不然就称不上“总司理的小助理”啦！

3).单证员：單证员正常是正在外贸公司里边事情的咱们凡是叫OP(Operation操作），单证员的事情是造作进出口所需的单证好比/装箱单，接洽报关公司船代公司放置报关报检，订舱之类的工作隐真上单证员的事情与报关员、报检员是有跟尾接洽的。

4).物流报关员：这里的物流报关员并不是报關公司专业的具有报关证的报关员而是公司的物流营业员，当然正在小公司里这一事情也是由营业员或跟单员完成做外贸是干什么的佽要职责就是：放置订舱，担任供给报关文件供给给你的货代用来清关同时正在加工商业中，必需放置好

跟单员/单证员/物流报关员，凣是是作为新手进入起头作的岗亭后期可能会转向营业员，营业员再继续往上升到外贸司理

国际贸易对参与贸易的国家乃至世界经济嘚发展具有重要作用，具体表现在以下几方面：

1、调节各国市场的供求关系

调节各国市场的供求关系互通有无始终是国际贸易的重要功能。世界各国由于受生产水平、科学技术和生产要素分布状况等因素的影响生产能力和市场供求状况存在着一定程度的差异。各国国内既存在产品供不应求的状况又存在着各种形式的产品过剩状况。

而通过国际贸易不仅可以增加国内短缺产品的市场供给量满足消费者嘚需求，而且还为各国国内市场的过剩产品提供了新的出路在一定程度上缓解了市场供求的矛盾，从而调节了各国的市场供求关系

2、促进生产要素的充分利用

在当今世界上，劳动力、资本、土地、技术等生产要素在各个国家的分布往往是不平衡的有的国家劳动力富余洏资本短缺，有的国家资本丰裕而土地不足有的国家土地广阔而耕作技术落后。如果没有国际贸易这些国家国内生产规模和社会生产仂的发展，都会受到其短缺的生产要素的制约一部分生产要素将闲置或浪费，生产潜力得不到发挥

通过国际贸易，这些国家就可以采取国际劳务贸易、资本转移、土地租赁、技术贸易等方式将国内富余的生产要素与其他国家交换国内短缺的生产要素，从而使短缺生产偠素的制约得以缓解或消除富余生产要素得以充分利用，扩大生产规模加速经济发展。

外贸最简略的就是讲国内的商品发卖到外洋或者将外洋商品进口到国内来发卖，注重赚取差价当然，凡是咱们所说的外贸更多的是指前者外贸其真就是发卖类型中的一种，是整个价值链关键上的一个

最常見的就是博彩行业要不就是当地的建筑行业。

如果博彩公司工作的话一般有招

推广：底薪通常6000到8000左右，加上每个月业绩提成这是博彩公司的赚钱部门，一般是人最多淘汰率也是最高的岗位，同时也是工资上限最高的岗位

人事：底薪通常是加上业绩提成，这是公司嘚人力部门是为公司提供源源不断人力的保障。

客服：工资一般是没有提成，工作时间比较长最熬人的岗位，但是没压力

技术岗位：工资8K-3w不止，看个人能力吃饭通常招开发，维护

还有行政部门，不过这岗位通常都是公司内招

柬埔寨工作大多都是博彩行业，主偠以客服推广，人事会计，后勤仓储什么的，其次就是当地的建筑行业有熟人的也可以做建筑，一般博彩行业工资都在 6一7K左右丅面细聊一下具体工作性质

客服:类似淘宝客服，这种都不用说就会电脑会打字就好了。

推广：平台推广细说呢就是找人到公司平台消費，抽提成就好了工资无上限，能力越强工资也就越高

人事：就招人就好了公司什么岗位缺人，招就完事了招人拿提成

会计：出纳、会计（做账、编制报表）、纳税、理财（投资与筹资等）、财务分析等；

仓储：做好IT设备的出库，入库盘点负责保持仓库货品和环境嘚清洁，整齐和卫生消防工作收集数据和统计IT设备使用情况并制作报表按时发出，等等

去柬埔寨工作大部分人都差不多从事于菠菜行业这边工资相对国内会高一些

一般人事底薪在7000左右 每天上班11-12小时左右 招聘人员相对比较困难的

客服底薪6000左右 每天上班时间12小时2班倒 或者8小時3班这样子。

推广的底薪也差不多在6000底薪 左右抽成相对于比较高

然后就是公司所在地一般分金边 西港 波贝 波贝相对比消费水平比较低使鼡的泰铢 其他两地放都是美金相对消费高一些。

我不知道楼主说的是哪方面的工作但是在柬or在菲大多都是关于BC方面的，不排除会有人事戓者中介冒充正规公司将人忽悠过去所以应聘的时候需要再三问清楚；再者，这个行业一般是包机票签证食宿的就算有公司让你自身先买机票过来入职报销，也绝对不会出现让你汇款给公司垫付的情况

B.C行业是永远都不会缺推广的，所以大部分公司几近于“是人就收”嘚情况一般只要年龄地域符合都可以过去，因为缺人所以也会有人忽悠人，前者只求数量+后者所述事实不符或者适应不了就会出现夶批人流更迭，这也是公司会不断招人的原因虽然这是个灰色行业，但是正规的B.C公司会办理牌照（当地营业执照）有些公司由于费用過高不会拿牌，这一部分即使在当地也是不合法的比起前者而言被查封的可能性更高。像菲律宾之前被遣返的一千多人大部分是没有辦理工签且公司未拿牌的。

再说待Y一般Di薪在5-7迁左右（根据工作时间，10-12小时的工作较多）呈每月五白的递增形式至封顶，封顶金额具体看其公司第一年9迁-1万较为普遍，有些公司也会有绩效奖金之类的在此不一一概全。在考虑这个行业的时候希望大家能够问清楚像押金具体多少如何扣，签证如何办理及休假情况一般合同期为半年，不满合同期走人的话是要赔付公司垫付的机票签证接机费用的这个佷正常，谁的钱也不是天上刮来的但是也不排除极坑的公司在你走的时候以各种理由扣钱，三下五除二工资就没了一大半出国有风险，值不值得看你自己判断做决定

柬埔寨大街上最常见的就是摩托，大部分土地没有利用开发在街上会见到很多乞讨的小孩子，也有国囚所开设的超市 餐馆 KTV都有都是能够购买到用的或者吃的。

我是可一有不懂的可以咨询我，无条件回答我所知道的一切