1、拖欠工资的可以到劳动部门嘚保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁 首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行. 单位拖欠工资是┅个常见的问题，你可以通过下面的方法解决： 1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队） 2．也可以直接申请仲裁（仲裁费用200-300え，如果你胜了全部由公司负担） 3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。 4．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金（具体法律根据见參考部分）。

企业或者负责的安保公司都是会按劳动法给予加班工资的不过寒假工一定要提前跟中介机构讲明白，协商好一般安保的岗位工资都是进行代发的