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纪委案件自查报告
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【纪委案件】严格 秉公执纪 全面推进审理工作再上新台阶----2005 年 1 月至 2010 年 9 月案件审理工作汇报 ----xx 市纪委、监察局 （2010 年 10 月 日）各位领导大家好！ 按照市纪委有关文件要求，xx 市纪委监察局于 2010 年 8 月 27 日至 9 月 27 日， 积极组织人员对 05 年以来的案件认 真展开了案件质量自查，严格按照“二十四字”基本要 求对违纪案件，进行了逐卷审阅，拾遗补短，创新提高，进 一步完善了案卷材料，确保了案件审理质量。现将案件审理 工作及这次自查情况做一简要汇报。一、领导重视，审理自查工作高位展开 领导重视，审理自查工作高位展开 自查工作 一直以来，xx 市纪委监察局高度重视案件审理工作，把 案件审理作为案件查办工作收尾重头戏，并提出了“基础建 设上档次，机构设置讲实效，工作程序抓规范，工作内容讲 科学”的新要求 。一是强化领导。在接到《中共保定市纪委、保定市监察 局关于开展好案件质量检查工作的通知》后，又专门成立了1以分管案件审理工作的副书记任组长、主抓案件审理工作的 常委任副组长、审理工作人员为具体成员的案件质量自查小 组，市委常委、纪委书记张二乐同志做出重要批示，要求审 理人员按照文件要求，对照检查内容认真自查，发现问题， 及时纠正，确保此项工作圆满完成。二是优化配置。在人手紧张、办案任务重的情况下，并 确定了 3 名年轻干部从事案件审理工作，成立专门科室，切 实承担起案件审理工作的职责。目前，为审理室配备专用办 公室、专用电脑和激光打印机等办公设备，共有专、兼治审 理人员 6 名。通过不断优化审理工作软硬件办公环境，有利 于工作、管理和服务水平的提高，有效的促进了案件审理质 量的提高。二、认真部署，审理自查工作有序推进 认真部署，审理自查工作有序推进 自查工作 我市对照自查要求逐一进行查摆，有针对性的进行部 署，保证了审理自查工作的扎实推进。（一）合理配置，提高审理水平。我市多年来严格落实 查审分开的原则，审理和检查分别由不同两个纪委常务分 管，其中审理工作由吕金山常务分管，同时主抓廉政、纠风 等项工作，审理室主任由从事纪检工作多年、具有丰富的审 理经验的同志担任，同时安排了两名业务强、素质高的副科 级检查员从事审理工作，使审理水平提高到一个新的高度。（二）创新机制，提升服务高度。我们把征求意见、协2审、审理助辩等审理模式应用于审理过程中，保证了案件质 量，同时还维护了被调查人的合法权益。我们在审理实践中 还创新了“特聘助审员制度” “监督审理制度” 、 ，此举受到 省纪委书记臧胜业的批示，要求逐步在全省推广。（三）严肃执纪，做好申诉复查。在工作中，我们始终 坚持遵循事实求是的基本原则，把以事实为依据作为正确处 理案件的前提和基础来审核把握。实践中，我们注意全面客 观地分析案情及导致错误的主客观原因，不以偏概全。在办 理申诉案时，我们注重学习案件处理时期党和国家制定的政 策条规和法律法规，然后对具体案件具体分析，区别对待， 把客观公正的观念融入到每一起申诉案件的复查工作之中， 做到“复查大计、公正第一” 。多年来，未出现一起因审理 不规范导致申请复议案件。（四）认真剖析，确保审理质量。我们这次自查采取边 查阅边解决的方式进行，共查阅了 714 个卷宗，基本上都达 到了“二十四字”方针要求，对发现的 个问题及时进行了纠正。如在乡镇纪委所办案件中多数存在卷宗文书欠规范 的问题，为此我们立刻制定出一个规范 的模板下发各乡镇，就在刚上交的卷中收到了很好的效果。， 三、严格把关，审理自查工作扎实有效 严格把关， 我市纪检监察机关在案件审理自查工作中，对照检查内 容和要求，严格履行审核把关职责，自查工作取得了一定成3效。自查活动中共查结案件 643 件，其中 2005 年查结案件 91 件， 2006 年查结案件 96 件， 2007 年查结案件 90 件， 2008 年查结案件 90 件，2009 年查结案件 163 件，2010 年至今查 结案件 113 件。共给予 607 名党员干部党政纪处分。其中党 纪处分 531 人，政纪处分 97 人，双重处分 21 人。通过自查 ，我市查结的案件均符合“二十四字”基本要求和案卷 规范化要求，案件审结率和党政纪处分执行率均达到了 100%。自查活动使我们在审理程序上更加规范、定性量纪上 更加严格、证据使用上更加准确，有效地提高了审理工作水 平。通过自查，也暴露出我们在审理工作中的一些不足，比 如人员配备有待进一步增强，认识水平有待进一步提高，培 训工作有待进一步加强，配套措施有待进一步改进。在今后 的工作中，我们会突出重点、创新举措、积极进取、创先争 优，不断增强依纪依法办案意识，加大对乡镇纪委的指导力 度，充分履行案件审理职责，推进案件审理工作规范化、制 度化、科学化建设，切实提高案件质量和办案水平。4
【纪委案件自查报告】xx 县科学技术局 2014 年纪检监察工作自查报告xx 县纪委2014 年，xx 县科技局在县委、县政府的领导和县纪委 的具体指导下，深入学习和全面贯彻党的十八大、十八届三 中全会、十八届四中全会、十八届中纪委三次全会、省纪委 十届三次全会、市纪委三届五次全会和县委十三届八次全会 的会议精神，以党的群众路线教育实践活动为契机，坚持党 要管党、从严治党，以改革的精神推进反腐败体制机制创新 和制度建设，严明党的纪律，坚决克服软弱涣散、纪律松弛 和庸懒散浮拖问题，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、 注重预防”的方针，严明党的纪律，着力转变工作作风，大 力推进惩防体系建设，切实解决人民群众反映强烈的突出问 题，着力提升党风廉政建设和反腐败工作工作水平，为科技 服务工作提供强有力的政治和纪律保障。为我县科技事业的 发展营造了良好的发展环境。按照 xx?2014?xx 号文件精 神，我局对 2014 纪检监察工作开展情况进行了认真的 自查，现报告如下一、党风廉政建设工作方面 （一）积极推进党风廉政建设工作，认真落实“两个责 任”。我局党组将党风廉政建设工作列入党组重要议事日 程，层层签订责任书，落实“一把手”负总责，一把手重要 工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重 要案件亲自督办，承担第一责任人责任；纪检监察负责监督责任；班子其他成员履行“一岗双责”，承担主要领导责任； 各科室负责人承担直接领导责任，谁主管、谁负责，一级抓 一级，层层抓落实的党风廉政建设工作的责任体系。同时， 按照县纪委《关于 2014 年党风廉政建设和反腐败工作实施 意见》和《党风廉政建设和反腐败工作责任分工》的文件精 神，结合我局实际,制订了《xx 县科学技术局 2014 年党风廉 政建设和反腐败工作》，成立了科技局党风廉政建 设和反腐败工作领导小组，由党组书记、局长张忠任组长， 负总责，纪检组长黄敦任副组长，亲自抓，副局长马智芩和 各科室负责人为成员，下设在纪检监督室。（二）切实开展正风肃纪 “四风” 专项整治工作和 “9+3” 专项整治工作。1、及时成立小组、加强领导。为了扎实开展正风严纪“四风”专项整治工作，我局成 立了以党组书记、局长为组长，其他党组成员为副组长，各 科室负责人为成员的工作领导小组， 加强对全局 “正风肃纪” 活动的领导，确保活动顺利开展。2、细化分工、落实责任。整顿机关作风开展正风肃纪活动由“一把手”负总责， 班子分工负责落实有关工作，办公室负责日常协调工作，对 “正风肃纪”各项专项工作细化分工，明确科室职责。要求 组织实施要进一步明确整治重点、工作措施和方法步 骤，扎实有序推进各专项行动。3、扎实开展专项整治，见成效。按照中央和省、市、县委的相关文件要求和讲话精神， 结合实际，对准问题，不走神、不散光，以党的群众路线教育实践活动和整治庸懒散拖活动为契机，以专项整治工作为 抓手，深入查摆问题，重点整治“门难进、脸难看、事难办” 和“庸、懒、散、慢、拖”等机关作风问题，着力纠正脱离 群众、损害群众利益和违反《党政机关厉行节约反对浪费条 列》问题，将专项整治工作的内容、目标、时限、责任、进 展情况等，通过一定方式向群众公开，尤其是班子成员、中 层干部充分发挥表率作用，带头组织学习、带头查摆问题、 带头整改提高、带头转变作风，一级做给一级看，一级带着 一级干，严格执行中央八项规定和省市“十项规定”，严格 把好审批关，公务接待、开会出差、用餐住宿等均严格执行 规定，大力弘扬“艰苦奋斗、勤俭节约”的优良作风。严格 上下班考勤制度，严禁早退迟到；严格请销假制度，严禁不 按相关规定请假，超时请假；严格上班纪律要求，严禁上班 时间做工作无关的事情，严禁串岗、溜岗；严格工作制度， 严禁推诿扯皮、拈轻怕重、效率低下，不作为、不负责。通 过开展正风肃纪“四风”专项整治工作和“ 9+3”专项整治 工作，全局干部职工工作作风转变明显 ,科技执行力有新提 高。4、建章立制、加强监督。一是坚持边搞活动边建章立制，制度的建立健全和修订 完善从专项整治活动开始就没有间断过。在活动过程中建立 完善了报销管理制度、廉政风险防控管理制度、工作督 查督办制度、查找和解决问题工作机制等与作风建设密切相 关的制度，在“整改落实建章立制”环节，又集中抓好制度 清查清理工作，确定了新建和修订的制度，扎实推进制 度的立、改、废工作，以作风建设制度化、规范化以及管理科学化， 进一步推动作风改进、 工作促进的常态化和长效化。二是成立明察暗访督查组，并专门聘请服务对象为“正风肃 纪”活动监督员，对局机关广大干部职工在、作风、工 作、纪律等方面存在的突出问题进行定期和不定期督查，重 点查处通报一批顶风违纪的典型案件。五是加强舆论、做好 引导。局办公室扎实开展外宣工作；办公室做好内部引 导。宣传正风肃纪活动中取得的新气象、新面貌、新成效， 为深入扎实开展活动营造良好舆论氛围。六是积极开通 xx 科技创新网，接受群众监督。充分利用 xx 科技创新网站平 台，将“四风”整顿情况公示网站，接受服务对象和群众监 督。（三） 进一步深化党务、 政务、 财务的规范化公开工作。针对过去一时间来，党务公开工作滞后的情况，今年 以来，局党组对此项工作进行了具体的安排布置，结合开展 党的群众路线教育实践活动的开展，开辟党建专栏，积极推 行“两公开”，凡是不涉及国家机密的事项，全部向群众公 开，方便群众办事，接受群众监督，即：党务公开和政务公 开，做到制度化、规范化、效率化。进一步加强党务公开的 工作力度，积极采取各种措施加大公开力度。二、党风廉政建设社会评价工作方面 （一）领导重视，强化组织。在 2014 年年初，我局就将党风廉政建设社会评价工作 纳入全年重要工作，成立党风廉政建设社会评价工作领导小 组，由党组书记、局长任组长，负总责，纪检组长和副局长 具体负责社会评价工作的宣传、指导、协调、督查等日常工 作；强化严格督导问责，建立并完善领导责任体系和失职失察问责制度，将责任分解落实到人，确保民意调查工作有序 进行。（二）认真召开专题会议。我局在 2014 年全年召开专题传达党风廉政建设社会评 价工作三次，在每个月的党风廉政会议上党组书记、局长同 时安排部署党风廉政建设社会评价工作，要求干部要扎实做 好宣传工作，除了本人要严格按照评价工作要求外，还要做 好家属的评价工作宣传。（三）完善台账，落实责任人。严格实行网格化管理制度，建立党风廉政建设评价工作 台账， 健全调查对象清单台帐和宣传工作台帐， 扩大宣传面， 明确责任人，联系对象和联系电话，确保每个电话有人管， 建立职工家庭党风廉政建设社会评价宣传回执单，确保宣传 到位。（四）深入联系村，做好宣传工作 我局在和，分成两次为期 10 天的宣传工 作，副局长亲自带队，借动召开村级两委会和村组干部大会 进行集中宣传 5 次，深入农户进行宣传 120 多户，发放宣传 资料多份，扎实做好党风廉政建设评价工作，努力提高群众 对党风廉政建设社会评价工作的认识。三、案件检查工作方面 我局高度重视案件检查工作，对于各级纪委、监察、法 院等部门查处各类违纪案件，我们都积极配合，及时提供有 关资料，无阻挠办案和袒护违纪者现象。全年没有收到查办 案件。四、信访工作方面我局重视群众反映我局干部在党风廉政建设和反腐败 方面存在问题的来信来访，制定了信访工作制度，建立信访 登记薄，对各类信访件及时登记，及时交办，及时处理。今 年来共接待来访群众 18 人次，全年没有收到信访案件。五、执法效能监察工作方面 （一）加强执法效能监督工作。我局全面贯彻落实县委、县政府关于效能建设总体部 署，为进一步提高机关干部的执行能力和服务水平，我局结 合科技工作实际，制定了《xx 县科技局 2014 年机关效能建 设实施方案》，对每项工作分别确定了责任领导、责任科室、 责任人和配合科室，细化任务，强化措施，狠抓落实，在每 月工作例会上对各项工作完成情况进行调度，确保机关效能 建设工作扎实开展。及时调整和充实了我局效能建设领导小 组，加强机关效能建设，提高服务质量。（二）强化法律宣传和监督检查。我局利用“科技宣传月”和其他下基层的机会，对涉及 我局的相关法律法规进行有效宣传，对我局的科技项目资金 新制订了《xx 县科技局科技项目资金管理办法》，规范了资 金的管理和支付程序，进一步强化了项目资金的监督管理。六、纠正行业不正之风工作方面 (一)加强领导，狠抓纠风工作责任的落实。一是坚持党组统一领导，“一把手”负总责，纪检监察 室负责协调，各科室站队各负其责，干部职工积极参与的领 导体制和工作机制。把纠风目标任务进行分解细化，保证纠 风工作责任制和目标管理的有效落实，做到工作有安排、有 办法、有措施，有检查、有讲评，形成了党政齐抓共管，一级抓一级，层层抓落实的责任网络。二是局领导按照纠风 责任制要求，自觉遵守纠风工作各项规定，严格规范行 为，在科技服务和科技项目申报审批等工作中，坚持原则， 严格杜绝钱权交易，在管好自己的同时，也管好自己的配偶 子女及身边工作人员。三是中层正职干部代表各科室与党组 签订《2014 年度 xx 县科技局纠风工作承诺书》。(二)精心组织，深入开展纠风宣传教育活动。继续深化“为民、务实、清廉”教育，利用每周一全局 干部职工集中学习时间，有针对性地组织全局干部职工学习 党风廉政、依法、效能监察等文件，组织收看警示教育 片。同时，积极开展谈心交心活动，局党组与新任中层干部 定期进行诫免谈话，共进行 23 人次，大力引导全局干部职 工树立正确的人生观、世界观、价值观。(三)认真解决损害群众利益的突出问题，着力维护社会 稳定。围绕“坚持科学发展、构建和谐 xx”的战略部署及我局 今年的主要目标任务，结合抗震救灾和灾后重建工作，认真 解决企业和群众反映强烈的突出问题。一是加强科技服务。成立了“xx 县科技服务队”，组织 xx 县专家大院和农村产 业服务中心专家，深入全县各农合作组织和农户，把技术送 到农户，送到田间地块，帮农户致富、帮农户重建，体现了 科技服务队的特色。共开展种养殖技术会 15 次，专家 现场咨询 12 次，田间技术培训 15 次，培训群众 1200 余人 次，科技服务队进村 25 次，科技服务群众的产品增多，服 务的针对性和时效性增强，服务水平进一步提升，服务型科 技形象越来越鲜明。二是按照建设规范化服务型政府的要求，努力转变机关工作作风，彻底纠正侵害群众利益的不正 之风， 切实维护好群众的切身利益。三是深入一线开展调研， 共到企业、农合组织和乡镇调研 50 余次，在调研中直接体 察到群众所思、所想、所忧，客观了解科技服务现状和基层 科技服务工作实情，为服务基层、服务群众、改进工作打好 基础。调研中，班子成员积极与乡（镇）领导和村两委班子 沟通，争取现场解决力所能及的问题。例如，在我局的帮助 下，为明礼乡庄子村、灵关镇建联村和硗碛乡咎落村解决产 业发展资金 26 万元，为联系村建联村排查三起矛盾纠纷。(四)加强党风、政风、行风建设，切实纠正行业不正之 风。一是积极贯彻落实制发了《治理商业贿赂、预防职务犯 罪实施意见》，大力开展专项治理坚持“群众投诉问题没有 解决不放过、重要问题没有纠正不放过、整改措施没有落实 不放过、违纪案件没有查处不放过”的原则，切实解决党风 政风中存在的突出问题。进一步加强对干部职工的作风整 顿，进一步规范科技服务，坚决查处和纠正乱收、吃拿卡要、 刁难企业等影响经济发展的突出问题，坚决杜绝“门难进、 脸难看、话难听、事难办”和工作中推诿扯皮的机关作风。充分发挥科技行风评议员和科技监督员的作用，进一步强化 公仆意识和服务意识，转变工作作风，提高管理水平，促进 依法行政。二是深入推行行政审批制度，认真贯彻《中华人 民共和国行政许可法》，严格依法行政，努力提高科技服务 水平。三是认真落实财经管理制度，严格执行“收支两条线” 的规定。四是认真贯彻市县印发《关于开展治理商业贿赂专 项工作的实施意见》 ， 组织学习治理商业贿赂专项工件，通过各种形式的学习和宣传，使广大干部职工普遍受到教 育，增强了全局干部职工忠于职守、诚信服务、严守法纪、 廉政从业的责任感和自觉性，为科技工作深入开展奠定了扎 实的思想基础。（五）切实做到依法行政。我局严格按照《公务员法》、《行政许可法》、《中华 人民共和国科学技术进步法》、《中华人民共和国专利法》 等国家法律法规规定行使管理职能，按法定程序办事。一年 来，我局未发生滥用职权、违法扰民等事件。（六） 开展政风行风评议， 进一步促进了机关作风建设。开展以民主评议为载体，以人民满意为标准的民主评议 政风行风工作。通过走访座谈、问卷调查等形式，找出存在 的问题，提出整改措施，狠抓落实。七、部门纪检组织建设工作方面 （一）纪检组织建设工作达到“五有”。严格按照“五有”标准完善纪检监察组织工作条件。同 时，制定纪检组工作职责、监察室工作职责、信访接待 工作制度并上墙公布，确保纪检监察工作有章可循。（二） 扎实开展深化 “三项建设” 深入推进 “三转工作” 。1、“转职能” 要求纪检组长把履行监督职能的切入点从配合业务工 作开展业务检查，转变到监督部门履行职责上。纪检组长不 再以成员身份参与业务工作，而是以监督者的身份参与其 中，通过“转职能、转方式、转作风”，突出监督主责，把 好关、执好纪、问好责，把监督责任履行好。2、“转方式”局纪检组创新工作方式方法，主动作为，深入各科室干 部职工中开展交心谈心活动。通过谈心谈话，了解了干部职 工的思想动态、行动方向和工作目标，对存在纪律松弛的干 部作了早提醒，对明确今年奋斗目标的干部作了早督促，对 正风肃纪和止懒治庸工作作了早安排，使纪检监察工作抓 早、抓小和提前谋划。3、“转作风” 局纪检监察干部以身作则并带头执行《局机关干部职工 管理制度》、《婚丧喜庆备案审查制度》等制度。主动签订 承诺书，狠抓自身作风建设，自觉接受各方监督，用务实的 作风带动局机关作风转变。通过 “转职能、 转方式、 转作风” ， 突出监督主责，把好关、执好纪、问好责，把监督责任履行 好。（三）完善相关纪检组织建设规章制度。以开展党的群众路线教育实践活动为契机，扎实做好建 章立制工作，不断健立健全相关纪检组织建设规章制度，修 订了《xx 县科技局述廉制度》、《xx 县科技局党政干 部廉政教育警示制度》 、 《xx 县科技局廉政承诺制度》 、 《xx 县科技局机关民主监督制度》、《xx 县科技局考勤制度》、 《xx 县科技局责任追究制度》，做到以制度管人。（四）着力强化监督制约。在认真执行各项行之有效的监督制约工作制度的基础 上， 加强纪检组长的监督作用， 在工作上实行了 “三个转变” ， 要求纪检组长的主要工作就是对全局的工作运行和工作机 制进行监督，积极主动地发现问题和提出问题，整改落实。（五）坚持两个结合，开展业务学习。根据纪检监察工作和党风廉政建设、反腐败斗争的需 要，采取集中学习与分散自学相组合，加强纪检监察业务方 面的学习，同时还结合新的党纪政纪条规的出台，进行专题 学习，不断丰富纪检监察干部的业务知识，提高纪检监察工 作的业务素质。八、宣传工作方面 （一）坚持经常化教育。我局坚持“教育在先，预防为主”的方针，把廉政教育 作为首要任务。今年继续把党风廉政教育列入局党组理论中 心组学习的重要内容，利用开展党的群众路线教育实践活 动，积极采取各种不同方式，以集中学习、自学、以会代训 等形式，加大对党风廉政建设学习教育的针对性，从源头上 筑牢思想防线，提高干部职工拒腐防变的能力。一年来，先 后认真组织党员干部深入学习了党的十八届三中全会、十八 届中纪委三次全会和省委十届四次全会等精神以及习近平 总书记有关反腐败工作的一系列重要讲话精神，认清党风廉 政建设和反腐败工作形势，切实增强执行中央、省、市、县 决策部署的自觉性，切实把思想统一到中央、省、市、县关 于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署上来。（二）认真推动廉政文化“九进”活动，加强廉政文化 建设。一是加强廉政学习教育，增强干部廉洁从政意识。结合 党的群众路线教育实践活动， 开展 《中国共产党章程》 、 《党 内监督条例》、《党纪处分条例》、《中国共产党党员领导 干部廉洁从政若干准则》及其实施办法等党纪党规教育，组 织干部职工学习习近平总书记关于廉政建设系列讲话及重要论述，进一步强化科技机关干部廉洁从政意识。二是创新 载体，营造机关廉政文化氛围。利用办公室墙壁、楼道等公 众场所，悬挂廉政文化书画及宣传画，美化工作环境，营造 廉政文化氛围；利用电脑屏保、手机短信等技术平台或其他 有效载体，播放、发送廉政信息，进行教育提醒；在干部职 工的办公桌上放置印有廉政禁令和廉政承诺的台牌；选编廉 政标语和格言警。三是转变作风，提高干部服务意识。以 教育实践活动和“止懒治庸”、“三三”专项活动为抓手， 以创建学习型、服务型、效能型、廉洁型机关为目的，坚持 以科技服务基层为宗旨，以岗位廉政教育为重点，以廉政勤 政先进典型为榜样，以违纪违法为反面教材，结合“专 家进基层、科技进农户”活动，创新科技方式组建科技服务 队，使科技干部职工牢固树立为民务实清廉的理念，自觉做 到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，增强依法行政意 识和服务意识。（三）开展廉政月教育活动，提高干部职工廉洁自律意 识。结合党的群众路线教育实践活动，局机关开展 4 月、6 月、10 月廉政月教育活动，采取自学、集体讨论、交流 等活动形式组织党员干部深入学习《钱财浮云―如何不被金 钱所俘获》、《干部廉洁从政准则》、《忏悔录》等内容。在学习中，局党组成员带头学习、带头宣讲，使每一名党员 干部加深了对“廉洁”的理解，提高学习效果。（四）认真完成其他宣传工作任务。一是我局高度重视反腐倡廉网上宣传和舆情疏导工作， 加大了网路舆情队伍建设，专门安排专人负责此项工作，每月认真在网上发布相关网评文章并及时上报纪委。此外，积 极完成纪检监察报刊征订任务。二是积极主动地将本单位的 亮点、特色形成纪检信息上报县纪委，截止目前，上报纪检 信息 23 条，被县纪委采纳 6 条。九、预防腐败工作 （一）建立健全惩治和预防腐败工作领导体制和工作机 制，形成预防腐败斗争工作的整体合力。局党组始终站在讲政治、讲大局、事关全县经济健康发 展的高度，充分认识建立健全惩防体系，加强预防腐败的重 要性，把这项工作摆上重要议事日程，专题研究部署落实。根据中央、省、市、县的有关规定，制定了《科技局局党组 建立健全惩治和预防腐败体系的实施意见》；一是成立了由 局党组书记、 局长张忠任组长， 领导班子其他成员任副组长， 局机关各科室为成员的预防腐败工作领导小组，下设办公室 在局监察室，建立了党组统一领导，科室各负其责的领导机 制和工作机制，在组织领导上保证预防腐败工作有人抓，有 人管，有人负责，在全局形成了领导亲自抓，一级抓一级， 层层抓落实的工作局面。二是有分工。实行一把手负总责、 班子成员各负其责，严格落实“一岗双责”，使廉政建设责 任制得到很好的落实，确保了惩防体系建设顺利推进。认真 贯彻落实县纪委、县廉政工作会议、文件精神。将党风廉政 建设和反腐败工作各项任务进行分解，明确了责任领导、责 任人，为全面完成党风廉政建设和反腐败任务打好了基础。（二）结合活动开展党员干部党风廉政教育。今年我局认真学习县纪委会议精神，作为我局党员干部 在新形势下加强自身建设的重要举措来抓，力求向学习教育要成效。通过组织观看警示教育专题片、学习《廉政准则》 等活动的开展，让每个党员干部深入学习了活动的主要内 容，通过开展研讨会、座谈会等形式的会议加深了学习教育 的印象，通过记写笔记、开展对照检查、撰写等， 使我局全体人员尤其是领导班子成员进一步强化了勤政廉 政和遵纪守法的意识。（三）加强党员干部廉洁自律。一年来，我局通过开展学习，谈等形式，使党 员干部的作风有了较大的转变、工作能力得到进一步增强， 从根本上杜绝了贪腐事件的发生。在工作中，注意发挥职能 作用，经常听取党风廉政方面的工作汇报，及时学习，作出 决策。积极建言献策，探索和创新了落实反腐败重点任务的 办法。将我局党风廉政建设和反腐败重点任务细化分解，落 实到各成员； 每项重点工作都由领导负总责， 全体成员参加。我局通过抓好任务分解、督促检查、综合反馈等工作，落实 任务，把握进度，发现问题，总结经验，加强指导。这样， 及时解决了工作中存在的问题，提高了工作效率。（四）实事求是，建设高效职能部门。我局坚持解放思想，实事求是，与时俱进，以建设廉洁 高效的职能部门为目标，以强化对行政权力制约监督为重点 开展行政监察，充分发挥行政监察在教育、制度、监督并重 的惩治和预防腐败体系建设中的职能优势，为维护改革、发 展、 稳定的大局提供服务和保证。一是我局以改善行政管理、 规范行政行为为重点，加强效能监察，促进廉洁高效、公正 透明的行政管理体制建设。我局着眼于提高单位的工作效 率，促进工作作风的改进，增强大局意识、责任意识、公仆意识和服务意识，提升单位的整体形象，开展效能监察。通 过开展效能监察，预防腐败，进一步规范了行政行为，强化 了内部管理， 增强了工作人员的服务意识， 提高了工作效率； 二是坚持“严格教育、严格要求、严格管理、严格监督”的 原则，认真执行重大事项民主决策制度，增强透明度，杜绝 暗箱操作，做到有法可依，按章办事。认真开好民主生活会， 积极开展批评和批评。通过规范管理等各种方式推进我 局预防腐败工作。（五）认真划定调整廉洁风险等级，积极推进科学管 理。全局采取人人参与的方式，认真清理岗位职权，要求每 个职工、每个科室按照岗位分工，认真清理职权，从清理部 门权力、核准授权依据、划清职权范围、明确执行主体入手， 采取班子集体研究、审核把关的办法，对我局权利事项逐项 登记，建立了《xx 县科学技术局廉洁风险防控一览表》，总 计 10 个风险点。结合工作实际，对 10 个风险点，按照高、 中、低三个等级划定风险等级，划定低级风险点 5 个，中级 风险点 3 个，高级风险点 2 个。同时，对照廉洁风险点，结 合党的群众路线教育实践活动的开展，规划制定了《xx 县科 技局廉洁风险防控机制措施》、《xx 县科技局廉洁风险评估 预警暂行办法》、《xx 县科技局廉洁风险等级评估办法》等 3 个规章制度， 并向各科室送达了廉洁风险提醒函， 做到 “风 险定到岗、制度建到岗、责任落到岗”。十、灾后重建工作 我局的灾后重建项目为 xx 县科技服务中心的建设，建 设打捆在灵关综合业务用房建设，并委托于灵关镇建设。我局依然高度重视，并安排专人负责此项工作，定时过问项目 进展情况，并按时上报给上级部门。在联系村工作中，积极 主动地深入到灵关镇建联村，主动参与到村上的灾后重建工 作中，主动为村级产业发展出谋划策。十一、信息工作 我局认真按照宝纪办?2014?4 号文件要求，为加强党 风廉政信息宣传工作，明确了一名纪检信息员和相关责任 人，及时向县纪委报送纪检监察信息。今年来，共上报纪检 监察信息 23 条，被纪委采纳 7 条，较好地完成了上报纪检 监察信息 12 条，被采纳 3 条的信息任务。xx 县科学技术局 2014 年 12 月 8 日
【纪委案件自查报告】睢县回族高级中学 关于开展党政纪处分决定执行情况和案 件质量检查的自查报告县纪委根据睢纪【2010】5 号《关于开展党政纪处分决定执行情况和案 件质量检查的通知》文件精神，睢县回族高级中学成立由纪检书记李 玉堂任组长的案件质量检查工作组，对自 2006 年以来我校受到党政 纪处分人员的处分决定情况进行了认真自查，现就自查情况报告如 下多年来，我校党委在上级党委的统一领导下，始终坚持党委统一 领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责的党风廉政建设 领导体制和工作机制， 将落实党风廉政建设责任制工作纳入总体 部署， 积极探索建立健全我校教育、 监督并重的惩治和预防腐败体系， 深刻剖析某些单位滋生腐败的主客观原因，认真开展了预防腐败工 作，有力推进了党风廉政建设的深入开展。在我校的各项工作中，较 好的发挥了党风廉政建设的政治保障作用。学校领导班子面对其他单位个别领导出现的腐败问题， 能够引以 为戒， 不断增强廉洁自律意识， 更加重视党风廉政建设责任制的落实， 校长张广中带头承诺严于律己，主动接受全体教职工的监督。学校加 强了公务接待费的管理，进一步规范了领导干部的职务消费行为。为 做好干部廉洁自律工作，按照上级要求，学校每月都要向县纪工委做 关于领导干部重大事项方面的报告工作。面对目前学校反腐败工作的形势， 学校领导班子坚持把反腐倡廉 的理论作为党委中心学习组学习的重要内容， 通过集中辅导和分组学 习，班子成员先后学习了“社会主义荣辱观”等，进一步增强了法治 观念，明确了政策界限。针对目前反腐败工作的形势， 学校党委更加认识到廉政教育在党 风廉政建设中的基础性地位，利用廉政党课、专题讲座、警示录像等 多种形式，开展深动的廉政教育活动，增强了廉政教育的感染力和实 效性，形成了廉政文化建设的整体合力和良好氛围。经过我校案件质量检查工作组的认真自查，2006 年以来，我校 廉洁，拥有高尚的道德情操，没有教职员工受到过党政纪处 分。下一步工作思路在今后的工作中，学校党委将总结过去反腐败工作的经验，针对 党风廉政建设容易忽视的的薄弱环节，制定切实有效的措施，把构建 我校惩防腐败体系建设落到实处，通过强化党员干部的教育、加强制 度反腐、和民主监督等具体措施，把落实我校党风廉政建设责任制工 作推向新的高度。睢 县 回 族 高 级 中 学 2010 年 10 月 18 日
【纪委案件自查报告】2011〕 桶党呈〔2011〕61 号中共桶井土家族乡委员会 关于对 2011 年度纪检监察工作目标执行情况 的自查报告德江县纪委2011 年，我乡纪检监察工作始终坚持以中共德江县委、 德江县人民政府 《关于 2011 年党风廉政建设和反腐败工作的 意见》和《德江县 2011 年党风廉政建设责任制考核办法》为 指导，紧紧围绕全乡的中心工作，认真履行纪检监察职能。按照《德江县 2011 年纪检监察工作目标考核办法》（德纪 〔2011〕17 号）文件要求，我乡认真开展了对照检查，自查-1-得分为满分 90 分，现将 2011 年纪检监察工作自查情况汇报 如下一、党风廉政建设方面（考核分 14 分，自查得分 14 分） 1、加强对中央、省、地、县重大事项部署贯彻落实情况 的监督检查、完善制度、建立纪律保障机制。（考核分 2 分， 自查得分 2 分） 2、加大《廉政准则》落实力度，组织开展基层站所的党 员负责人严格执行廉洁从政各项规定的专项检查；健全维护 群众权益和化解社会矛盾机制；接收礼金和各种有价证券、 支付凭证工作；督促基层站所认真落实中央有关厉行节约的 规定；加强对干部作风建设情况的监督检查，着力解决“八 个方面”的突出问题；开展党政机关公务用车专项治理。（考 核分 4 分，自查得分 4 分） 3、 加强对节假日期间和人财物管理岗位干部廉洁自律情 况的监督管理，查出和纠正干部职工违规买卖经济适用房或 廉租房等保障性住房问题。（考核分 2 分，自查得分 2 分） 4、 认真落实 《关于党的基层组织实行党务公开的意见》 ， 全面推进党务公开、建立科技党员领导联系点；全面推行农 村集体“三资”委托管理，建立制度，完善机制；加强基层 干部的廉洁从政教育， 加大对损害群众利益的问责力度。（考 核分 2 分，自查得分 2 分）-2-5、加强对党内监督制度执行情况的监督检查，积极探索 对基层站所和村支两委负责人的监督机制。（考核分 1 分， 自查得分 1 分） 6、认真学习贯彻执行〔中发（2010）19 号〕，做好反腐 倡廉工作任务分解，加强对责任制度落实情况的检查、考核； 实行责任制工作报告制度，按要求向上级报告责任工作情况 和听取下级责任制工作情况汇报。（考核分 3 分，自查得分 3 分） 二、惩防体系建设方面（考核分 5 分，自查得分 5 分） 1、制定《惩防体系
年工作规划》2011 年度惩 防体系建设任务分解方案， 建立完善相关工作制度， 规范 2008 年以来各年度惩防体系相关资料档案，完成上级机关部署的 检查任务，及时报送相关资料，每月上报 1 期惩防体系建设 信息。（考核分 4 分，自查得分 4 分） 2、对照德纪〔2011〕15 号文件认真开展廉政风险防范工 作。（考核分 1 分，自查得分 1 分） 三、信访举报方面（非公有制经济投诉）（考核分 8 分， 自查得分 8 分） 1、建立健全信访处理工作机制，健全乡村三级信访网络 畅通举报渠道。（考核分 1 分，自查得分 1 分）-3-2、认真办理上级交转的信访案件、信访问题。组织开展 “四访四查”活动并取得实效，及时报送表册和提供信访信 息。（考核分 2 分，自查得分 2 分） 3、认真处理集体上访、越级上访和突发事件。（考核分 1 分，自查得分 1 分） 4、 把非公有制经济发展侵权投诉工作纳入纪检监察业务 工作重要内容。（考核分 1 分，自查得分 1 分） 5、建立完善举报受理、查处、反馈等制度，做到诉有必 理、有理必果、快速反应，认真做好接待、受理和服务工作； 实行党政班子成员联系非公有制企业制度，帮助协调解决投 诉客商反映的问题；督促检查有关部门依法办事，改进工作 作风，提高服务质量和办事效率。（考核分 1 分，自查得分 1 分） 6、建立举报投诉台账，认真排查侵害投资者合法权益方 面的案件线索，及时处理非公有制经济组织和个人投诉，确 保事事有结果，优化经济发展环境。（考核分 2 分，自查得 分 1 分） 四、查办案件方面（考核分 20 分，自查得分 23 分） 始终保持查办案件的高压姿态，突出重点案件的查处； 坚持有案必查，切实加大自办案件力度；坚持依纪依法、安-4-全文明办案，及时报告本乡干部职工违纪线索。我乡全年查 办案件 2 件。（考核分 20 分，自查得分 23 分） 五、案件审理方面（考核分 5 分，自查得分 5 分） 1、及时调整充实审理工作领导小组。（考核分 1 分，自 查得分 1 分） 2、落实案件审理制度，做好案件报批协审工作。（考核 分 1 分，自查得分 1 分） 3、 认真受理对党纪、 政纪处分不服的申诉复查工作。（考 核分 1 分，自查得分 1 分） 4、做好审理文书和案件档案工作。（考核分 2 分，自查 得分 2 分） 六、机关作风和效能建设方面（考核分 10 分，自查得分 10 分） 1、明确有专项负责行政效能监察工作；加强对干部工作 纪律、工作作风、办事效率和服务水平以及绩效目标完成情 况的监督检查。（考核分 4 分，自查得分 4 分） 2、 对机关作风建设和效能建设建立台账。（考核分 3 分， 自查得分 3 分） 3、认真开展“三个建设年”活动及八个方面突出问题清 理整治工作。（考核分 3 分，自查得分 3 分） 七、纠风工作方面（考核分 10 分，自查得分 10 分）-5-1、协助有关部门认真开展减轻农民负担工作，加强对惠 农政策的落实，加大对涉农资金的监督管理，严肃查处涉及 加重农民负担的行为。（考核分 2 分，自查得分 2 分） 2、坚决纠正医药购销和医疗服务中的不正之风，开展打 击非法行医、虚假广告、制售伪劣药品专项行为。（考核分 1 分，自查得分 1 分） 3、严肃查处加重企业负担和向企业乱收费、乱罚款、乱 摊派的行为。（考核分 1 分，自查得分 1 分） 4、巩固治理公路“三乱”工作成果。（考核分 1 分，自 查得分 1 分） 5、认真治理中小学乱收费，督促“两免一补”政策落实； 清理规范各种庆典、研讨会、论坛活动。（考核分 2 分，自 查得分 2 分） 6、加强政风行风建设，开展好民政办、水务站、文广站、 司法所、计生办（站）的行风评议。（考核分 2 分，自查得 分 2 分） 7、认真解决群众反映的热点、难点问题。（考核分 1 分， 自查得分 1 分） 八、执法监察工作方面（考核分 6 分，自查得分 6 分） 1、 参加食品药品和其他安全生产检查以及一般生产 安全责任事故的调查处理。（考核分 2 分，自查得分 2 分）-6-2、开展市场调控、规范和节约用地、矿产资源、节能减 排和环境保护政策措施落实情况的执法监察。（考核分 2 分， 自查得分 2 分） 3、完成纪检监察机关和政府交办的专项监察工作。（考 核分 2 分，自查得分 2 分） 九、源头治理及治理商业贿赂专项工作方面（考核分 5 分，自查得分 5 分） 1、加强对反腐败抓源头工作的领导。（考核分 2 分，自 查得分 2 分） 2、全面推行政务、村务公开工作。（考核分 2 分，自查 得分 2 分） 3、认真开展治理商业贿赂工作。（考核分 1 分，自查得 分 1 分） 十、 党风廉政宣传教育调研法规工作方面 （考核分 11 分， 自查得分 10 分） 1、深入开展上级纪委全委会精神及《行政监察法》等学 习宣传贯彻活动。（考核分 3 分，自查得分 3 分） 2、以理想信念教育和党性党纪教育为重点，扎实开展示 范教育、警示教育和岗位廉政教育。（考核分 3 分，自查得 分 3 分）-7-3、积极参与上级安排的各种廉政教育活动，认真制定廉 政文化建设年度工作方案，扎实推进廉政文化“六进”活动。（考核分 2 分，自查得分 2 分） 4、 认真开展反腐倡廉课题研究和反腐倡廉网络舆情信息 及网络评论报送工作。（考核分 2 分，自查得分 1 分） 5、认真开展法规备案工作，及时上报党风廉政规范性文 件。（考核分 1 分，自查得分 1 分） 十一、文秘工作方面（考核分 6 分，自查得分 5 分） 1、认真报送和全年，及时上报上级领导交 办的其他专项材料。（考核分 2 分，自查得分 2 分） 2、做好《中国监察》、《中国纪检监察报》、《党风廉 政建设》的征订工作。（考核分 2 分，自查得分 2 分） 3、每月报送信息不少于 1 条，全年报送负面信息不少于 2 条。（考核分 2 分，自查得分 2 分） 根据县纪委关于《2011 年度纪检监察工作目标管理考核 办法》要求，我乡逐一自查，考核分 100 分，我乡自查得分 102 分。特此报告中共桶井土家族乡委员会 2011 年 12 月 12 日-8--9-
【纪委案件自查报告】贯彻市纪委案件 检查和案件管理工作汇报提纲市纪委继市纪委案件检查和案件管理工作会议之后，青冈县纪 委认真贯彻、深刻领会其精神实质。并把贯彻会议精神贯彻 于全年工作的始终。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、 注重预防的方针,突出查办重点，强化管理监督，全力突破 大要案和疑难案件。把查办案件与开展警示教育、提出整改 意见和整章建制结合起来，实现政治、法纪和社会效果相统 一。具体做法是一、围绕会议精神，搞好传达学习 围绕会议精神， 1、县纪委于 4 月 6 日召开了纪委常委会贯彻落实市纪 委案件检查和案件监督管理工作会议精神。传达郭力书记、 刘向东书记和王占福书记的讲话。并向县委汇报这次会议精 神。2、召开全体干部大会传达会议精神。大会由纪委副书 记刘清林同志主持会议，刘丙权常委传达了会议精神并重点 的学习了省、市纪委领导的重要讲话。县委常委、监察局局 长马宝昌同志就如何贯彻落实市纪委案件检查和案件监督 管理工作会议精神做了重要讲话，部署了青冈纪委今后案件 检查和管理工作。二、找准工作重点，抓好工作落实 找准工作重点， 加大工作力度，突出查办大案要案。1、加大工作力度，突出查办大案要案。全县纪检监察 机关 2010 年共受理群众信访举报 22 件，立案查处违纪违法 案件 20 件，处分 20 人，查处大要案 5 件。对于影响县域经济发展和社会稳定的案件，县纪委牵头，相 关部门人员组成的联合调查组，充分发挥各部门的职能作用，稳1妥查办，尽快给群众满意的答复。县纪委监察局用较短时间先后 解决了长期困扰县政府的由于装饰品商场拆迁引起的集体访， 廉 租房拆迁补偿等一系列群众反映强烈的历史遗留的热点难点问 题和案件，处分党员干部 6 人，科级干部 5 人。真正做到了为县 城经济社会发展排忧解难，保驾护航，受到了县委县政府主要领 导和社会各界的一致好评。严格实行依纪依法办案。县纪委制定了《关于查办 2、严格实行依纪依法办案 案件工作程序的暂行规定》《关于暂予扣留、封存涉案财物 、 的暂行规定》《办案工作纪律》等项制度。办案工作的制度 、 化、规范化水平进一步提高，全年没有发生违规办案问题。一是严格执行办案程序。严格执行查办案件工作流程， 从线索受理、初核、立案、调查、移送审理等各个环节，都 要按规定办，照程序走，确保做到手续完备、程序合法。二 是严格使用办案措施。使用“两规” 、查询冻结存款、 暂扣涉案款物、组织处理等办案措施，必须做到条件符合， 先批后用，严格管理，杜绝非法使用，切实保障被调查人的 合法权益。三是严格执行办案纪律。办案人员要严格遵守和 执行《青冈县纪检监察机关执纪办案人员工作纪律》《保密 、 工作纪律》《主办检查员制度》和《错案责任追究制度》等 、 制度规定，严守“十不准”要求，依纪依法办案。确保安全文明办案。3、 确保安全文明办案 我们按照全市办案安全工作会议， 对办案安全工作进行全面周密的部署，确保在不发生任何人 身安全事故的前提下查办案件。并逐级签订办案安全责任 状，切实把安全责任落实到每个案件、每个环节、每个岗位、 每个人，形成层层抓办案安全的责任机制。强化安全防范意 识。加强对办案人员安全文明办案教育，警钟长鸣，增强办 案人员纪律意识、保密意识、安全文明办案意识，提高安全2文明办案的自觉性。按照省纪委办公厅下发的《关于进一步 加强办案安全工作的通知》 （黑纪办发[2010]2 号）和市纪委 办案安全工作的要求，我们在办公室一楼建立了独立的三间 办案场所，对谈话过程进行了全程录音录像，在室内实行了 墙体软包装，为安全办案提供了物质保证。现在已经投入使 用，同时受到省纪委调研组领导的好评。4、切实发挥办案的治本功能。一是实行了大要案和典型 切实发挥办案的治本功能 案件“一案双报告”制度。制定实施了《县纪委监察局“一 案双报告”制度实施办法》，明确了五个具体环节，即形成 治本建议报告；向发案单位下发《纪检监察建议书》和《整 改通知书》；发案单位召开治本会议；形成《自查整改情况 报告》；反馈治本情况，对整改结果进行验收。在执行“一 案双报告”过程中，我们充分利用掌握第一手资料，内容详 细的优势，从案件中挖掘深层次的问题，提出从源头上治理 和防范腐败行为的措施和建议。2010 年，我们向涉案单位下 发《纪检监察建议书》10 件，帮助 10 个单位规范了制度， 切实解决了损害国家集体和个人利益的实际问题 15 个。通 过执行“一案双报告”制度，切实转化办案成果，帮助发案 单位堵塞漏洞，有效地预防了同类问题的再次发生，充分发 挥了查办案件的治本功能。二是选择一些重大典型案件，开 展警示教育。我们编发案件查处情况通报，深入剖析涉案党 员干部违法违纪的主客观原因，对广大党员干部进行警示教 育，真正做到“查处一案，教育一片，完善一面”的效果。三是召开案件处理新闻发布会，曝光典型案件。对一定时期 。纪委监察局查处案件的总体情况向社会予以公布，对热点案 件、焦点案件和典型案件进行公开曝光。我们每年在半年和 年末定期召开案件处理新闻发布会的做法已经作为一项制3度固定下来。通过召开新闻发布会， 营造了惩治腐败的气氛， 扩大了反腐倡廉的声势，警示了那些掌管行政资源的党员干 部。今年对烟草干部刘某大操大办案件、县绿化办主任 张某失职案件进行及时通报和深刻剖析。真正达到查处一 案，教育一片的目的。5、强化制度贯彻落实，进一步提高监督管理水平 强化制度贯彻落实， （一）加强线索统一管理，确保线索不流失。信访室受理的案件线索，经主要领导批示，及时交由案件承办室，同时，在 2 日内转案件监督管理室备案列催。委局机关各部门在案件调查、 专项清理和检查等执法执纪中发现的案件线索，不准直接办理， 一律经分管领导审核，主要领导批示后，交案件监督管理室登记 备案，案管室在 2 日内转具体案件承办单位办理。对于公安、司 法、审计机关及其它执法执纪机关移交的党员干部、监察对象的 案件线索，统一交由案件监督管理室登记备案。案管室在收到线 索 2 日内提出办理意见，经主要领导审批后按有关程序办理，有 效避免了案件线索的流失。（二）加强组织协调，推动查办案件工作顺畅运转。我 们把严肃查办违纪案件作为促进经济社会又好又快发展的 重大事情来抓，建立主要领导包案责任制，对重大疑难案件 要亲自听汇报，并帮助协调力量，解决困难，排除阻力。同 时，我们坚持由纪委牵头，县法院、检察院、公安局、审计 局等单位主要领导参加的案件协调领导小组联席会议制度。充分发挥案件协调小组的作用，在这一制度的执行上，我县 发挥了很好的作用，在查办某村原支部书记王某和村委会原 主任张某重大经济案件时，县纪委、公安、审计、经管总站 等部门分工协作，使此案件查办工作得以顺利进行。（三）加强监督检查，强化对办案过程的管理。进一步完4善办案程序备案制度， 对办理案件的过程实施监督。2010 年以来，从案件初核、立案、调查、审理、移送等环节 所填写的办案文书，各承办室都能做到及时备案，保证 了程序合法、手续完备。（四）加强督促办理，提高案件查办质效。截止目前， 共对登记备案的 20 件信访件和 10 件重要线索进行了全 程督办，截止目前，信访件及案件线索的查办情况是：正查 4 件，待查 1 个，查结 10 件，立案 20 件，结案 20 件。对超过规定时限的案件、信访件，通知各承办室按 照规定程序办理延期手续（即填写延长办理期限登记表） 报分管领导审核、主要领导批准后可适当延长。我们主 要是通过口头催办、电话督办（对驻中心镇纪工委） 、下 发督办单等形式加强对案件初核、立案、调查、移送审 理等环节工作程序的监督检查，规范办案人员依纪依法 办案行为。截止目前，纪委监察局没有出现办案安全责 任事故。（五）加强统计分析，为领导决策提供客观依据。我们 做到了每月 15 日向市纪委上报的统计报表及时准确，综合 分析材料有数字、有分析、有建议。要求各承办室对大要案 实行“一案双报告”制度，促使发案单位内部加强管理，切 实发挥查办案件的治本功能。2010 年以来，共上报市纪委案 管室信息 6 篇，专题调研 2 篇，综合调研 2 篇。为上级机关 科学决策提供全面科学翔实的客观依据。（六）加强队伍建设和管理。加强对纪检监察干部的教 育和培训，组织他们尽可能多的学习一些网络、法律、经济、 金融、财会、信息技术等知识，以增强工作的应对性，提高 办案能力和水平；为提高知识能力，我们对办案人员的业务5知识进行了测试。不断优化办案人员结构， 吸纳一批懂经济、 懂管理、懂纪检监察业务知识以及具有会计师、审计师、等 任职资格的一专多能复合型人才，组成办案人才库，选送两 人参加市纪委的办案人才库。打破办案力量封闭管理状态， 实行了资源共享。三、下步打算1、要广开渠道扩大案件线索。要改变过去坐等案件线 要广开渠道扩大案件线索。要广开渠道扩大案件线索 索送上门的被动做法，主动出击，积极拓宽案源渠道，多角 度全方位收集案源线索，不断增强工作预见性和创造性，实 现由被动性工作向主动性工作的转变。2、加强办案人员队伍建设，有效的利用办案场所为依 托，实行文明办案、安全办案、规范办案。3、加强对查办案件全过程的监督检查，积极探索案件 管理的方式方法，提高监督实效。特别是要加强案件查办工 作的舆论宣传和对案件查办结果落实情况的监督。要加大案 。件查办工作的舆论宣传力度，公开处理一些影响力大，涉及 面广，严重影响经济社会发展和损害群众利益的案件。要加 强与组织、人事部门的沟通与联络，认真执行“一案双报告” 制度，对违纪人员处理结果执行情况的加强监督检查，注重 案件查办结果的运用， 真正达到查处一案， 教育一片的目的。县纪委监察局 2010 年 8 月 8 日67}