部队涨工资自主择业军官涨工资 退役金也涨吗

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北京军区494名退役军官不要分配工作自主择业
稿件来源:电讯稿
  新华网北京12月3日电(陈辉 李克强)北京军区今年有494名退役军官不要国家分配工作,选择了自主择业。
  党中央、国务院、中央军委颁发的《军队转业干部安置暂行办法》,对转业干部安置制度进行改革,实行国家计划分配和自主择业相结合的安置方式。担任团级职务和营级职务军龄满20年的军队转业干部,可以选择自主择业。这项改革适应了市场经济的需要,减轻了国家安置负担,为人才资源的合理配置创造了有利条件,使转业干部能人尽其才,各得其所。据了解,北京军区这次自主择业的干部有指挥军官、有专业技术军官,还有30名女军官。他们占北京军区今年符合自主择业条件转业干部人数的近一半,其中团职干部占76.5%,具有大专以上学历的约占80%。据北京军区军转部门负责人介绍,自主择业的干部由安置地政府逐月发给退役金,住房补贴、医疗保障等按照与安置地党、政机关职务等级相应或同等条件人员的有关规定执行。国家对从事个体经营和创办经济实体的自主择业干部,在贷款、税收和办理营业执照等方面给予照顾。目前,这批选择自主择业的转业干部一部分已被外企、合资企业、私营企业等聘用,还有一部分自办企业或与他人合办企业。天津警备区军事检察院检察长杜兴武自主择业,被一家房地产公司聘用担任部门经理。某部营职干事姜自珍选择了自办企业,他说:“自办企业虽然有一定风险,但国家给的退役金,解除了我们的后顾之忧。”(完)
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制作单位:新华社网络中心江西省2014年冬季自主就业退役士兵本月可领补助
10月16日,记者从九江市民政局了解到,九江市民政部门向九江市财政部门申拔的近80万元2014年冬季市本级退役士兵自主就业一次性补助资金已到位,拟在10月底前发放到人。全市各县(市、区)也将根据市本级确定的时间表同步执行,其相应补助资资金也全部就绪。
据了解,九江市去年冬季退役士兵近2000人,其中,选择自主就业退役士兵1800余人,他们可根据在部队服役年限领取相应的一次性经济补助金,此项举措将为广大退役士兵实现再就业和创业提供资金支持。(付珍珍 汤高峰)
[责任编辑:山东:落实待遇保障自主择业军转干部权益
日16:08&&&来源:
原标题:山东:落实待遇保障自主择业军转干部权益
2001年以来,山东省共接收安置自主择业军转干部8149人。按照国家的部署要求,该省积极完善自主择业军转干部待遇政策,建立健全待遇保障和管理服务体系,全面落实了自主择业军转干部各项待遇,有效保障了自主择业军转干部的合法权益。
完善制度,夯实待遇落实的基础
多年来,山东省坚持在建章立制上下功夫,把制度建设作为重要工作抓手,为落实好自主择业军转干部各项待遇夯实基础。2001年,转发国务院军转安置工作小组等13个部门关于自主择业的军转干部安置管理若干问题的意见,对退役金发放,落实住房补贴、医疗保障等政策做出明确规定。2003年,制定出台了《山东省自主择业军队转业干部安置管理暂行办法》,对自主择业军转干部各项待遇落实、管理服务工作内容、工作职责、方式方法和程序等做出政策规定。2009年,印发了《关于加强自主择业军转干部日常管理服务工作的通知》,将管理服务工作经费列入同级财政预算。2010年,制定出台了山东省自主择业军队转业干部档案管理、定期联系、走访慰问、年度登记四项制度,对自主择业军转干部退役金、住房补贴、医疗保障等待遇的准确发放进一步细化,使自主择业军转干部待遇落实制度化、规范化。同时规定,凡是涉及自主择业军转干部待遇政策,必须严格执行国家标准,各市不得有选择性执行、不得开口子、不得变办法。
健全机制,构筑管理服务体系
建立健全工作机制,明确和落实各方责任,建立了省、市、县(市、区)、街道(乡镇)四级管理服务工作机制,形成了目标明确、责任到位,横到边、纵到底的管理服务体系。建立管理服务机构,成立了省级管理服务中心,配备了工作人员;15个市成立了管理服务机构,自主择业军转干部人数超过1000人的济南、青岛、烟台三市的管理服务机构设为县处级单位,并在街道办事处(乡镇)设立了军转工作站,具体负责管理服务工作。建立了“属地管理、分级负责”的工作机制,由接收安置自主择业军转干部的市、县(市、区)和街道(乡镇)负责管理。在实际工作中,进一步明确了工作职责,充分发挥市、县的职能作用。退役金核定、调整、发放,由市、县自主择业管理服务机构审查档案,核定标准、核定人数,省自主择业管理服务机构审核汇总,省财政部门进行复核,代发银行发放到自主择业军转干部个人账户。住房补贴、医疗保障、取暖费、独生子女费等地方补助待遇,由各市根据国家政策规定,按照当地政府机关与其军队职务等级相应或同等条件人员的办法,按月发放给转业干部,发放办法报省备案。
规范程序,确保各项待遇落实到位
山东省积极发挥协调、指导、督促等职能作用,畅通渠道,不折不扣地落实了自主择业军转干部各项政策待遇。确保退役金按时发放到位。规范了发放程序和拨款渠道,实行与财政、发放银行联动的工作机制,省、市、县各级管理服务部门密切协作,认真做好退役金的核定、调整、预算、决算、发放等各项工作,确保退役金在每月10日前按时、足额发放到位。认真落实住房补贴待遇。根据国家政策规定,按照当地政府机关与其军队职务等级相应或者同等条件人员的办法,安置地政府将自主择业军转干部住房补贴资金纳入财政预算,使在山东安置的自主择业军转干部全部落实了住房补贴政策。落实医疗保障政策。建立基本医疗保险制度的市,以个人退役金为计发基数,按规定费率为转业干部缴纳基本医疗保险费;尚未实行医疗保险制度的市,确定由市医疗条件最好的医院和各县(市区)县级医院,作为自主择业军转干部医疗保障定点单位,参照公费医疗的有关规定,定期报销医药费。全面落实了自主择业军转干部独生子女费和冬季取暖费的待遇政策。
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退役士兵、军转干部 择业税收优惠政策
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&&&&1.问:退役士兵自谋职业有哪些税收优惠?
&&&&答:自日起,对为安置自谋职业的城镇退役士兵就业而新办的服务型企业(除广告业、桑拿、按摩、网吧、氧吧外)当年新安置自谋职业的城镇退役士兵达到职工总数30%以上,并与其签订1年以上期限劳动合同的,经县级以上民政部门认定,税务机关审核,3年内免征营业税、城建税、教育附加和企业所得税。
&&&&对自谋职业的城镇退役士兵从事个体经营(除建筑业、娱乐业、广告业、桑拿、按摩、网吧、氧吧外)的,自领取税务登记证之日起,3年内免征营业税、城建税、教育附加和个人所得税。
&&&&2.问:军队转业干部自主择业有哪些税收优惠政策?
&&&&答:自主择业军队转业干部从事个体经营的,经税务机关批准,自领取税务登记之日起,3年内免征营业税和个人所得税;自主择业军队转业干部的退役金免征个人所得税;
&&&&为安置自主择业军队转业干部就业而新开办的企业,凡安置自主择业军队转业干部占企业总人数60%以上,经主管税务机关批准,自领取税务登记之日起,3年内免征营业税。
&&&&自主择业的军队转业干部必须持有师以上部队颁发的转业证件。重庆地税宣
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  军转网爆料:2015年现役或2015年自主择业年收入的差距
  关键词:军转 现役干部 军转干部 自主择业 军转公选 军转政策
  以[正团20档,上校6档,1985年入伍]为例,算算该名军官2015年现役或2015年自主择业军转干部年收入的差距到底有多少。(只所以选这个级别,是因为论坛上有这个级别的涨工资后工资条。自主择业军转干部工资数据参照军退的涨工资数据)
  现役工资年收入:5(奖励工资)=116255元,现役住房补贴和公积金年收入:(1.8)X12=35290.08元;两项合计元。
  自主择业军转干部年收入:40元
  现役比自主择业军转干部每年多出:-.08元。这样算来,该名军官如自主择业,年收入占现役时的57.57%。
  即使自主择业的再加上地方每月发放的住房补贴900元(这个是楼主自个估计的),那自主择业军转干部年收入就是=98040元,自主择业占现役的64.69%。
  好了,大家说,这个比例是多还是少?(来源:军转网)
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