春节因为工作原因，就没有休假，等到最近几天才有时间休假结果朋友们都上班了，然后我就每天去好
春节因为工作原因，就没有休假，等到最近几天才有时间休假结果朋友们都上班了，然后我就每天去好吃的地方吃，好玩的地方玩，顺便空间心情，，一报我春节上班，她们发照片的仇……公司春节放假早了几天，或过完春节后上班又晚。这工资应该怎么发放还是只发国家法定节假日的工资_百度知道
公司春节放假早了几天，或过完春节后上班又晚。这工资应该怎么发放还是只发国家法定节假日的工资
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般情况每公司尽相同
国家规定，初一到初三是法定假日，只发三天是正确的！
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出门在外也不愁春节法定假期后上班不满一周辞职，工资如何结算？ - 相关问题 - 110网法律咨询
春节法定假期后上班我们公司今年2月7日上班，2月8日我请一天假之后，2月9日周日公司休息。2月10和2月11日上班两天，并于2月11日当天辞职，请问本月工资怎么核算？公司没有给我的工资打入卡中。抠出年假期间工资的说法合理吗？我签合同的时候好像是合同极限为3年，我工作满1年。当时签合同时说随时可以走的。
我是年后辞职的，公司结算工资时拒绝我过年放假期间的工资
我想问春节假期是否算上班，即是有工资拿，
劳动者来上班二周，主动辞职走了。关键是辞职当天早上上班时间打了一个电话过来主动辞职，并且没有任何商量余地的就要离开。在这填之前没有任何说明，也没有进行工作交接。电话中也没有提到要结算工资的事情。现在事隔一个月之后电话沟通要工资。这样应该如何处理？
公司一直说没钱，我想问问，在法律条款条例上，有没有那一条来说明辞职一个月还不给结算工资的给予什么用处理办法？而且我工资还是接近三个月的。
美容美发店的发型师，今天提出口头辞职后，第二天一早就走人了，并且还把店里的员工带走了几个（他的几个亲戚），他带走的几个人连口头辞职也没有就跟他走了，这种情况我们用人单位怎么给他们结算上个月的工资呢？？？怎么追究他们突然的离开给店里造成的损失呢？？？
第四十四条第三项:法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
我想问的是:"支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
"这里所说的"工资"是按基本工资为准还是按月工资为准?
我公司就以合同的基本工资2330为准发三倍工资,这样合法吗?
我刚进一个厂，上了十几天班，感到身体不适，就向厂方提出辞职，但厂方却推辞说人手不够，一直拖压，直到我上班三十多天，身体实在支撑不下，要求离职，厂方开始答应，后来又反悔，厂方说，如果要走，就要扣压工资
中途辞职交了辞职报告，公司老总就不让上班了，但却不结算工资不安排离厂！劳动和同上有说中途离职要交违约金和扣除押金！我该怎么做？
我是1月9日在公司正式上班，工作是销售，当时说工资2500元每月，试用期两到三个月，试用期期间80%开工资。没给我邮寄过劳动合同，没办理保险。2月份春节10天假期过后上了7天班，差两天没干满月辞职，正常周六日休息，公司只发了14天工资合理吗？而且我两个月都每月拿到全额工资，说是考勤不合格。 2月份我一共上了14天，春节放假10天，共计24天，公司发工资说扣除我春节10天工资
劳动法员工试用期间只按照上班工作日计算工资,法定假期不算工资。。现在公司说我试用期间春节假期（初一至初七）不算工资，只算我上班几天就发几天工资，这样符合劳动法吗？我 一个月工资是 2800块，春节没有 放假工资应该怎么算，多少钱一天，春节加薪一般是 几天。_百度知道
我 一个月工资是 2800块，春节没有 放假工资应该怎么算，多少钱一天，春节加薪一般是 几天。
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