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田家庵区：新任职领导干部接受集体廉政谈话
6月19日上午，田家庵区对14名新任职领导干部进行了集体廉政谈话。
邱昌玖书记在对新任职领导干部集体廉政谈话时强调，一要加强纪律建设，做讲规矩严纪律的表率。当前，加强纪律建设的任务比任何时候都紧迫繁重，一定要把纪律挺在前面，立起来、严起来，执行到位。二要践行&三严三实&，做忠诚干净担当的表率。领导干部要时时心存敬畏，切实做到敬畏法纪、敬畏组织、敬畏群众，要对党忠诚、个人干净、敢于担当。三要落实&两个责任&、做恪尽廉政职守的表率。要深刻领会&两个责任&和&一岗双责&的内涵、关系和要求，明确责任，主动担当，尽心履责，在自己的管辖范围内带出一股清风、守好一片净土。
新任职领导干部代表庄严承诺，将不辜负组织的希望和重托，严格遵守廉洁自律各项规定，团结一致，相互配合，以饱满的精神状态，全力以赴做好各项工作。
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济南:纪检干部提拔任职前听取纪委干部监督室意见
22:41来源：人民网
&　　人民网北京5月18日电据中央纪委监察部网站消息，近日，济南市纪委印发《中共济南市纪委济南市监察局关于加强纪检监察干部监督工作的意见(试行)》的通知，明确了纪检监察干部监督室的六大职责，以及需要重点抓好的五项工作，从制度上严防“灯下黑”、设置纪律“高压线”。
　　根据《意见》精神，纪检监察干部监督室的主要职责是：负责监督检查全市纪检监察系统干部遵守和执行党章及其他党内法规，遵守和执行党的路线方针政策和决议、国家法律法规等方面的情况；负责受理对委局机关各内设机构、派驻机构和直属单位干部职工违纪违法问题的举报，负责问题线索的初核及案件的审查工作，提出处理建议；负责受理对县(市)区纪检监察机关和市直部门(单位)内设纪检监察机构领导班子及其成员违纪违法问题的举报，负责问题线索的初核及案件的审查工作，提出处理建议；研究制定关于加强纪检监察干部监督工作的规定，指导全市纪检监察系统干部监督工作，督办有关违纪违法案件的调查处理；负责监督检查全市纪检监察系统干部选拔任用工作；负责本部门干部日常管理和监督，承办领导交办的其他事项。
　　《意见》还明确，结合纪检监察机关全面深化改革、突出主业业绩、深入推进“三转”的形式和要求，纪检监察干部监督将重点抓好五项工作：
　　防控廉政风险。重点围绕信访受理、线索管理、纪律审查、案件审理、巡视监督、干部选任、财务管理等重要岗位和关键环节，全面梳理各项业务流程和权力清单，查找廉政风险点，采取防控措施，建立防控机制。定期不定期对涉及纪检监察干部的信访反映和典型案例进行深入剖析，针对纪检监察干部容易出问题的环节，及时开展专项检查，注意听取纪检监察干部所在党委(党组)意见，注意征求纪检监察干部所在单位干部群众的意见，发现问题督促整改。
　　加强约谈监督。纪检监察机关领导班子成员要有针对性地与同级纪委委员、派驻机构负责人、下级纪检监察机关负责人进行定期不定期约谈，了解约谈对象履行职责情况，听取意见建议，提醒纠正问题，督促指导工作。干部监督室要经常地到各派驻机构、各县(市)区座谈了解情况，坚持抓早抓小，针对反映纪检监察干部的问题按照分类处置标准，早发现、早处置，及时约谈函询诫勉，惩前毖后，治病救人。
　　重视社会舆论监督。针对新闻舆论对纪检监察干部的监督，建立涉及纪检监察干部的网络舆情快速办理机制，及时了解情况、查清问题。充分发挥人大代表、政协委员、党风监督员、特邀监察员对纪检监察干部的监督作用，通过座谈调研等多种形式，认真听取意见建议，及时处理反映的问题。
　　“零容忍”查处案件。认真分析排查涉及纪检监察干部的案件线索，以“零容忍”态度坚决查处违纪违法问题，决不姑息。对涉嫌犯罪的，移交司法机关依法处理。对典型案件通报曝光，强化警示教育。
　　建立健全切实可行、有效管用的纪检监察干部监督制度机制。健全纪检监察机关重大事项集体决策制度，明确决策范围，细化决策程序，强化决策监督。完善查办案件监督管理制度，加强对信访受理、线索管理、纪律审查等关键环节的监督管理。制定纪检监察干部提拔任职前听取市纪委干部监督室意见办法，强化纪检监察干部选任监督。完善信访监督制度，畅通对纪检监察干部的信访举报渠道，认真调查核实，依纪依法处理，强化信访监督作用。建立上下级纪检监察机关工作请示、汇报和信息沟通机制，主动接受上级纪委的领导、指导和监督，切实加强对县(市)区纪委干部监督工作的协调、督促和指导。要建立健全涉及监察干部的信访受理、线索管理、案件审查、专项检查等具体工作办法，细化工作流程，完善工作机制。
文章来源：人民网
关于" 纪委 室 纪检监察 "的新闻六盘水市纪检监察干部任免信息
来源：市纪委监察局发布日期：
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&&& 为深入落实&三转&要求，推进纪检监察体制机制改革，六盘水市、县纪委监察局以突出和强化&监督执纪问责&主业为核心，通过加大内设机构和参与的议事协调机构调整、充实查办案件力量、深化拓展派驻机构统管工作、整合乡镇基层纪检监察力量、加大干部交流、轮岗、遴选充实等一系列措施，不断推进全市纪检监察领导班子建设和干部队伍建设。按照&打铁还需自身硬&、&监督者更要自觉接受监督&要求，打造六盘水纪检监察铁军。今年以来，逐步将全市纪检监察干部任免职务向社会公开，广泛接受社会各界监督。
&&& 2014年1月，全市纪检监察干部任免职务
&&& 1、市纪委监察局机关
&&& 王永曦同志任中共六盘水市纪委、六盘水市监察局党风政风监督室主任，原任中共六盘水市纪委、六盘水市监察局纠正部门和行业不正之风室主任职务自然免除；
&&& 周& 海同志任中共六盘水市纪委、六盘水市监察局执法和效能监督室主任，原任中共六盘水市纪委、六盘水市监察局执法室主任职务自然免除；
&&& 任& 健同志任中共六盘水市纪委、六盘水市监察局案件监督管理室主任，原任中共六盘水市纪委、六盘水市监察局党风廉政建设室主任职务自然免除；
&&& 夏祥坤同志任中共六盘水市纪委、六盘水市监察局纪检监察三室主任，免去其中共六盘水市纪委、六盘水市监察局案件监督管理室主任职务；
&&& 张兴荣同志任中共六盘水市纪委、六盘水市监察局监察综合室主任（试用期一年）；
&&& 罗& 跃同志任中共六盘水市纪委、六盘水市监察局纪检监察二室副主任，免去其中共六盘水市纪委、六盘水市监察局纪检监察三室副主任职务；
&&& 雷尚刚同志任中共六盘水市纪委、六盘水市监察局纪检监察三室副主任，免去其中共六盘水市纪委、六盘水市监察局纪检监察二室副主任职务；
&&& 赵& 龙同志任中共六盘水市纪委、六盘水市监察局纪检监察四室副主任，免去其中共六盘水市纪委、六盘水市监察局纪检监察一室副主任职务；
&&& 庄& 宇同志任中共六盘水市纪委、六盘水市监察局统管室副主任，免去其市直第三纪工委监察分局综合室主任职务；
&&& 张& 婕同志任中共六盘水市纪委、六盘水市监察局案件监督管理室正科级纪检监察员，免去其中共六盘水市纪委、六盘水市监察局纪检监察四室正科级纪检监察员职务；
&&& 何& 鑫同志任中共六盘水市纪委、六盘水市监察局统管室科员，免去其中共六盘水市纪委、六盘水市监察局干部室科员职务；
&&& 周庆伟同志任中共六盘水市纪委、六盘水市监察局执法和效能监督室正科级纪检监察员，其原任职务自然免除；
&&& 牛& 勇同志任中共六盘水市纪委、六盘水市监察局执法和效能监督室正科级纪检监察员，其原任职务自然免除；
&&& 尚显明同志任中共六盘水市纪委、六盘水市监察局党风政风监督室科员，其原任职务自然免除；
&&& 钱成宏同志任中共六盘水市纪委、六盘水市监察局纪检监察四室科员，其原任职务自然免除。
&&& 2、市直部门纪检监察机构
&&& 傅文友同志拟任中共六盘水市直机关工作委员会委员、纪工委书记，免去其中共六盘水市纪委、六盘水市监察局宣传教育室主任职务；
&&& 孙& 琳同志拟任中共六盘水市检察院党组成员，纪检组组长（试用期一年）；
&&& 郑崇伟同志拟任中共六盘水市供销社党组成员、纪检组组长（试用期一年）；
&&& 候东何同志拟任中共六盘水市第二人民医院党委委员、纪委书记（试用期一年）；
&&& 陈俊松同志拟任中共六枝经济开发区委员会副书记、纪工委书记（试用期一年）；
&&& 訾勇钢同志任中共六盘水市直机关纪工委副书记、监察室主任；
&&& 潘跃菊同志拟任六盘水市人民检察院监察处处长。
&&& 3、六枝特区
&&& 汪元祥同志任六枝特区民政局党组成员、副局长，免去其六枝特区中寨乡党委副书记、委员、纪委书记、纪委委员职务。
&&& 张军同志任六枝特区中寨乡党委副书记、委员、纪委书记、纪委委员，免去其郎岱镇党委委员、组织委员职务。
&&& 徐波同志任六枝特区公安局党委委员、纪委书记、纪委委员，免去其公安局经侦大队大队长职务。(市纪委干部室)
版权所有：六盘水市纪委监察局&&&&@&&Copyright All Rights Reserved
地址：六盘水市钟山中路22号 &&邮政编码：553000 &&电话: &&Email:
建设及维护： &&建议使用IE7.0以上，分辨率浏览本网站中石化领导自己提拔的干部任命为纪委书记能抓腐败吗_百度知道
中石化领导自己提拔的干部任命为纪委书记能抓腐败吗
我有更好的答案
据中国石油化工集团公司网站消息，3月16日，中国石化党风廉政建设又出大手笔：一次性配备28名专职纪委书记，并将于近期全部走马上任。所配备专职纪委书记的主要是规模大、职工人数过万、行业敏感度高（如油品销售、物资装备、工程建设等）、有在建重大工程项目的单位。
这是继在全国同时成立5个纪检监察分组（局）之后，中国石化落实中央巡视组整改意见、从组织和干部任用方面完善纪检监察体系的又一重要举措，目的是贯彻落实中央精神，发挥纪委监督作用，积极履行监督、执纪、问责三项职责，聚焦党风廉政建设和反腐败斗争中心任务，为纪委更好地履行党风廉政建设监督责任提供组织保障。
据介绍，自巡视组进驻以来，中国石化把党风建设和反腐工作不断推向深入。不仅在全国同时成立5个分组（局）...
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济南:纪检干部提拔任职前听取纪委干部监督室意见
编辑：李彤
　　人民网北京5月18日电据中央纪委监察部网站消息，近日，济南市纪委印发《中共济南市纪委济南市监察局关于加强纪检监察干部监督工作的意见(试行)》的通知，明确了纪检监察干部监督室的六大职责，以及需要重点抓好的五项工作，从制度上严防“灯下黑”、设置纪律“高压线”。
　　根据《意见》精神，纪检监察干部监督室的主要职责是：负责监督检查全市纪检监察系统干部遵守和执行党章及其他党内法规，遵守和执行党的路线方针政策和决议、国家法律法规等方面的情况；负责受理对委局机关各内设机构、派驻机构和直属单位干部职工违纪违法问题的举报，负责问题线索的初核及案件的审查工作，提出处理建议；负责受理对县(市)区纪检监察机关和市直部门(单位)内设纪检监察机构领导班子及其成员违纪违法问题的举报，负责问题线索的初核及案件的审查工作，提出处理建议；研究制定关于加强纪检监察干部监督工作的规定，指导全市纪检监察系统干部监督工作，督办有关违纪违法案件的调查处理；负责监督检查全市纪检监察系统干部选拔任用工作；负责本部门干部日常管理和监督，承办领导交办的其他事项。
　　《意见》还明确，结合纪检监察机关全面深化改革、突出主业业绩、深入推进“三转”的形式和要求，纪检监察干部监督将重点抓好五项工作：
　　防控廉政风险。重点围绕信访受理、线索管理、纪律审查、案件审理、巡视监督、干部选任、财务管理等重要岗位和关键环节，全面梳理各项业务流程和权力清单，查找廉政风险点，采取防控措施，建立防控机制。定期不定期对涉及纪检监察干部的信访反映和典型案例进行深入剖析，针对纪检监察干部容易出问题的环节，及时开展专项检查，注意听取纪检监察干部所在党委(党组)意见，注意征求纪检监察干部所在单位干部群众的意见，发现问题督促整改。
　　加强约谈监督。纪检监察机关领导班子成员要有针对性地与同级纪委委员、派驻机构负责人、下级纪检监察机关负责人进行定期不定期约谈，了解约谈对象履行职责情况，听取意见建议，提醒纠正问题，督促指导工作。干部监督室要经常地到各派驻机构、各县(市)区座谈了解情况，坚持抓早抓小，针对反映纪检监察干部的问题按照分类处置标准，早发现、早处置，及时约谈函询诫勉，惩前毖后，治病救人。
　　重视社会舆论监督。针对新闻舆论对纪检监察干部的监督，建立涉及纪检监察干部的网络舆情快速办理机制，及时了解情况、查清问题。充分发挥人大代表、政协委员、党风监督员、特邀监察员对纪检监察干部的监督作用，通过座谈调研等多种形式，认真听取意见建议，及时处理反映的问题。
　　“零容忍”查处案件。认真分析排查涉及纪检监察干部的案件线索，以“零容忍”态度坚决查处违纪违法问题，决不姑息。对涉嫌犯罪的，移交司法机关依法处理。对典型案件通报曝光，强化警示教育。
　　建立健全切实可行、有效管用的纪检监察干部监督制度机制。健全纪检监察机关重大事项集体决策制度，明确决策范围，细化决策程序，强化决策监督。完善查办案件监督管理制度，加强对信访受理、线索管理、纪律审查等关键环节的监督管理。制定纪检监察干部提拔任职前听取市纪委干部监督室意见办法，强化纪检监察干部选任监督。完善信访监督制度，畅通对纪检监察干部的信访举报渠道，认真调查核实，依纪依法处理，强化信访监督作用。建立上下级纪检监察机关工作请示、汇报和信息沟通机制，主动接受上级纪委的领导、指导和监督，切实加强对县(市)区纪委干部监督工作的协调、督促和指导。要建立健全涉及监察干部的信访受理、线索管理、案件审查、专项检查等具体工作办法，细化工作流程，完善工作机制。
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