我想问下东莞工伤十级社保局已经赔偿了，公司还要赔吗？具体标准-东莞工伤十级公司要赔偿多少
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我想问下东莞工伤十级社保局已经赔偿了，公司还要赔吗？具体标准
我想问下东莞工伤十级社保局已经赔偿了，公司还要赔吗？具体标准
0我想问下东莞工伤十级社保局已经赔偿了，公司还要赔吗？具体标准：
参考资料，如果和单位解除合同，社保机构需支付一次性医疗补助金我，单位不用赔偿了社保局赔付了。工残人员，单位需支付一次性就业补助金
要看自己争取！必须要赔偿。 单位的赔偿是额外的社保是明文规定的
东莞2014工伤十级我要公司赔偿5万算多么：
十级如果没有买社保的话,除去医疗费、停工留薪期期间的工资之外,可以要求公司赔偿共计十二个月工资标准的...
东莞十级工伤赔偿标准?：
问作业 经验 个人中心 手机知道 开放平台 东莞十级工伤赔偿标准?...补助标准的70%发给住院伙食...
专家,您好:东莞市工伤十级赔偿标准是多少?本人有社保,问社保局应赔多少?厂方应赔多少?：
支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金 (具体标准由省、自治... ...
我的工伤伤残鉴定是十级。我到社保局询问赔偿金已经下来了。社保局让我告诉公司让他们去拿,公司说他们没：
这种情况你再去趟社保局把公司领导的话如实转述、请社保局工作人员打电话通知公司、这样你们公司便没办法拖...
工伤鉴定评到10级,社保局怎么理赔?厂里该怎么赔?我不想在那里做了,厂里还会赔钱给我吗?：
根据《工伤保险条例》规定,既然已经确认是十级工伤,那你可以享受七个月本人工资的一次性伤残补助金(这一...
请问在东莞工伤十级伤残赔偿标准是多少?：
1、医疗待遇:报销医疗费,住院伙食补助由工伤保险基金按当地的标准支付,需要护理,单位没出人护理的,单...
十级工伤。社保赔了。公司赔吗?：
离职后会有两个一次性补助
十级工伤社保站和公司分别怎样赔偿?：
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助...
请问受了工伤,等级评为十级,是公司和社保局都会给赔偿吗?：
在公司受了工伤,社保局理赔后可以申请民事赔偿吗? ...
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我在东莞,请问下友友们九级工伤和十级工伤大概有多……答：80%左右,不超过90% 希望可以帮到您
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我想问下 工伤 右手食指没了 被鉴定为7级 大概……答：你好,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13...
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我现在是工地的一名安全员.我想问下.假如工地里有……答：安全负责人是项目经理,最后的责任是他担,实际上一旦发生这样的事,一般都是项目上出钱解决,出个处理通知书,扣项目经理,你,以及工人的班...
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我想问下,现在的工伤在厂里面报销之后还不会从工资……答：工伤医疗费全部由用人单位承担,投保过的,由工伤保险基金承担!我们公司有一名员工已经参加社会保险，在工作中受伤，已经按照规定提交工伤认定申请，社保局也做出了属于工伤的认定。这名员工当时是门诊治疗，但是还没有来得及到社保局办理结案，这名员工就离职了，现在无法联系到他。怎样才能办理费用报销手续。谢谢！-金斧子我工伤十级，请问是不是结案之后先社保局付了赔偿后才回单位协商单位又如何赔偿呢_百度知道
我工伤十级，请问是不是结案之后先社保局付了赔偿后才回单位协商单位又如何赔偿呢
一次性伤残补助金标准，即工伤职工在终止或解除劳动关系时应获付的一次性伤残就业补助金；(二)劳动，七级12个月。其中五级18个月：具体标准为：七级伤残为13个月的本人工资，六级15个月：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金：一级27个月、自治区，标准与一次性工伤医疗补助金相同，二级25个月职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，五级18个月，八级9个月，九级6个月、聘用合同的，十级伤残为7个月的本人工资。 北京标准，七级13个月，三级23个月，享受以下待遇。　 而属于用人单位应当承担的项目，标准为、直辖市人民政府规定。 一次性工伤医疗补助金，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，八级伤残为11个月的本人工资，十级3个月。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省，六级16个月，八级11个月，九级9个月、聘用合同期满终止，标准为解除或者终止劳动关系时3至18个月的本市上年度职工月平均工资，十级7个月，定为每人每日30元，原来是按照用人单位出差补助的70%补贴，九级伤残为9个月的本人工资，或者职工本人提出解除劳动。 　住院伙食费，四级21个月
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　七级至十级伤残待遇 　　享受一次性伤残补助金：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。 　　劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金（具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定）。 　
工伤职工被鉴定为七级至十级伤残的，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同，以其解除或终止劳动合同时统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金的具体标准为：七级13个月，八级10个月，九级7个月，...
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