对于不公平待遇 我该如何说NO? 去年11月初我来到离家走路不到10分钟的杭州服装厂厂门店上班,到这个

对于不公平待遇 我该如何说NO? 去年11月初我来到离家走路不到10分钟的服装厂门店上班,到这个_百度知道
对于不公平待遇 我该如何说NO? 去年11月初我来到离家走路不到10分钟的服装厂门店上班,到这个
客人会为了试一件衣服等个半小时仓库里的人开着小绵羊送货,苦逼的我该怎么办!领导让我们把中间的三个码数摆上,到时候看到工厂店里新来的同事工资比自己高一两千,一般扣掉保险就拿底薪过日子好不容易到冬天旺季现在部门要在老厂开个分店,坐车还没报销,本地人很少买,能不郁闷吗到时候工资拿不高还怪你能力不行,新店小路里面,到这个月店里还剩4个人,还有刚今年2月来的收银员小利对于不公平待遇 我该如何说NO,货品价位还高!那就等于把小码和超大码的客人拒之门外,底薪2500元+集体提成服装行业夏天几乎生意都是淡季,我是没吃低于5元钱的外卖,走路起码要半个小时?我该这么办?去年11月初我来到离家走路不到10分钟的服装厂门店上班。啊雪是店长应该是算年薪,有客人要大码就去工厂仓库里调货,没有仓库不可能把5件衣服全摆在货架上吧,工龄快满两年的营业员啊雪,我去当收银员,原来的工厂的生意就是靠周边城市里的有钱人消费,男装有5个码,货品和价位还是两个店一样的,工厂店那边有食堂没顿可以报销5元,招了两个营业员一个店一个新店建在废弃了十几年不用的老厂店一楼,只有工厂店三分之一大。老店在大路上,我感觉我们完全就是为公司为工厂店做活广告这些条件注定不会做出好的业绩。装修的也没档次,而且连放库存的小仓库都没建,那就等于我们这边货品连工厂店的四分之一都不到,我们工资都是一样,旁边还没有餐管天天吃外卖,还不如自己开车到工厂店买,配货还要去工厂那边配,想想都觉得好笑如果我去那边上班,然后要把阿雪派去老厂当店长,加上营业员我,款式又多码子又全。除了店长按年薪算,比啊雪晚来一个月的内升店长起来的店长美玲
我有更好的答案
打工的就是这样,上级是没有错的同是天涯沦落人,这就是老板的不对,果断离职
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