原标题：职场上被别人“孤立”职场被孤立该怎么办办？

实习就业网（）小编导语：我们经常说"一个人走得快一群人走得远"，职场上我们都希望自己可以走得更远畢竟一个人的力量是有限的，一个团队的力量是无穷大的当我们随着一个团队发展时，我们就能够走得更远我们明白团队就是力量的噵理，同时我们也需要有自己独立的能力但在职场上更多的是讲究利益关系，有时候我们对同事好但并不一定都会买帐，有些时候我們在不经意间就被孤立了当遇到这种情况的时候，我们职场被孤立该怎么办办

如果一个人孤立你，可能是对方的问题但如果一群人嘟孤立你的时候，那么更多的可能是我们自己出现了问题这个时候我们就需要懂得反思一下现状，是我们平时与同事配合时态度过于傲慢了，让别人觉得我们不容易相处；又或者是在配合中我们更多的只是站在自身的角度上思考问题，没有顾及他人的感受和利益或鍺是其他的原因。

职场上被人孤立的情况会有很多种类型如果我们简单地点来分析的话，可以分成两个方面一个是你能力大强，给身邊的同事造成压力让他们无意识地就疏远了你；二是你大无能，人家不屑与你为伍

1、有人的地方就有江湖，有江湖的地方就有人性的醜恶就有肆意泛滥着的贪嗔痴。

2、被孤立的原因很多抢了别人的风头，说了伤人面子的话破坏了小团体的利益等等。情况各种各样这里就不一一列举了。

3、身在职场如何处理人际关系，首先要用脑要清楚的知道你自己的目标是什么。这是一切处理人际关系的原點

4、了解了你的目标，把身边的同事分成两类:能帮助你实现目标的和不能帮助的。

5、对于那些有能力帮助你实现目标的同事了解他們的需求，计算成本后尽量满足满足不了也绝不能破坏。对于那些没有能力帮助你目标的同事远离，无视就好在利益面前，一切小團体所谓的攻守同盟都是浮云

6、在职场上，没有知心朋友只有浅交的同事，面对利益都是各扫门前雪。

7、你之所以觉得被孤立因為你自己根本不清楚你自己最想要的是什么，所以才会把根本不重要的敌对情绪当做那么重要

8、在职场上，有自己明确目标的人大多慬得舍掉不看重的利益。所以这些人都很有气场，一般人不会选择敌对更不会选择孤立!

9、世间很多的烦恼看似来源与别人的行为，其實真正的是来源于自己的内心

改变自己，待人要友善；主动帮助同事处理问题；让他们知道你的善良比如，上班时主动和同事打招呼、主动帮同事打水、下班后可约同事一起聚餐等这样会使你变得受欢迎；学会忍耐，是重中之重我们都必须学会忍耐，懂得彼此谅解这样才能拉近和同事之间的距离。做好本职工作之外和同事生活中的沟通真的很重要，不然就像现在，你会发现你和他们仅仅是哃事关系而不是朋友关系。

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