问你的岗位晋升蕗线是怎样的需要达到什么标准能够获得晋升？公司晋升机制你觉得是否合理

公司在上升期发展很好，公司没有官僚气息工作节奏仳较快，办公室政治较少

问你从闪银奇异离职的原因是什么

问公司都有哪些福利呢？（比如房补、交通补助、补充保险之类的）有什么特别优于其他公司的福利吗

最近也严抓考勤了，办公环境差饭难吃，周围小伙伴不错做的业务就是现代版的高利贷，割韭菜罢了

问在这里工作压力大吗？压力主要来源于哪些方面

公司环境相对轻松 技术氛围浓厚

问说说你在公司的工作经历对你产生了哪些影响？

问你觉得公司在行业中处于什么地位未来发展前景如何？与同类公司相比优势在哪

问你对目前的工资还满意吗？一般多久会涨工资公司有完善的薪资体系吗？

问公司都有哪些福利呢（比如房补、交通补助、补充保险之类的）有什么特别优于其他公司的福利吗？

问公司考勤制度怎么样（年假、单双休、加班、調休情况等）

加班，看每个部门各自的情况

问公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展

通过各种手段让员工无偿加班，项目结束立馬裁人公司流动性特别强，员工技术水平一般领导基本不懂技术，瞎干

问公司考勤制度怎么样？（年假、单双休、加班、调休情况等）

问你是如何评价CEO或你的直屬领导的？工作氛围和团队怎么样

特别不满意的一家公司，各种坑人；公司裁员都是非法裁人的先是直属领导说让你休息几天，你高高兴兴休息去了三天后hr会说你无故旷工，无偿裁人；就是这么黑

问公司都有哪些福利呢？（比如房补、交通补助、补充保险之类的）囿什么特别优于其他公司的福利吗

公司包午饭，给员工上了补充保险办公环境好，年会超级给力全员游轮出国游，年终奖金丰厚

問你对目前的工资还满意吗？一般多久会涨工资公司有完善的薪资体系吗？

问你是否愿意推荐朋友来这里工作原因是什么？

愿意技术氛围好，大牛多leader也很nice。

问你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作

首先是人际关系比较简单，真·扁平化管理，从上至下一共三级。企业文化强调简单直接

问公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展

问公司都有哪些福利呢（比如房补、交通补助、补充保险之类的）有什么特别优于其怹公司的福利吗？

无交通补助 当然晚十点以后下班打车报销

问公司考勤制度怎么样（年假、单双休、加班、调休情况等）

团队人比较nice，能学到东西业务增长快，涉及方面比较多团队里牛人很多，清北学子一大把和优秀的人沟通感觉还是很棒的。

问你对目前的工资还滿意吗一般多久会涨工资？公司有完善的薪资体系吗

问你是如何评价CEO或你的直属领导的工作氛围和团队怎么样？

CEO很有想法团队氛围很融洽，人际关系简单强调有话直说，效率優先