1.拿月薪的笁资其中包含加班费吗?如果没有可以申请劳动仲裁或其它的途径,要求补偿金之类的吗
2.辞职书交了一个月,按理说到期了可没批,也没有退还也没找当事人交流,说明推迟还是加工资一系列的问题可以找劳动局吗?(有当时辞职书的相片但没有上司的签名,)
3.拿月薪而已加班时间长,周六日我们都是按正常上班(义务加班)一个月27天班都有,120多个加班小时
4.签了劳动合同,但一式两份其中一份没给我们,而已劳动合同的法人代表也不是他自己签字这有效吗?
综合以上四点怎么样才能尽快按正常工资(月薪不要求加班费〈因为进厂时说月薪包含加班费,但没见什么规定也没签过〉)即时要公司结清所有工资离职,
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按劳动法规定周六周日加班如果没有安排调休,应该支付双倍工资每天的加班费计算方法如下:
你好386.21元是一个月加班费吧。21.75是啥意思
386.21是周六周日每天的加班费,周陸周日为双倍工资21.75是每月工作日按21.75天计算。
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在公司上班拿月薪制的平时加癍有拿月薪的有没有加班费费的现在我们公司就是周六周日加班都拿月薪的有没有加班费费
详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):
你好,我想问一下在上班拿月薪制的,平时加班有没有的现在我们公司就是周六周日加班都拿月薪的有没有加班费费
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