为什么宜昌很多公司都是六天工作制制,好点的也就个大小周。本来底薪就底这样还少了周六的加班费,怎么搞?

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公司是大小周工作制一周上6天一周上5天我于今年3月26日正式入职如果不合法我要怎样维护自己的权益呢

详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):

您好,是大小周工作制一周上6天一周上5天,我于今年3月26日正式入职三月份一共上了6天班。4月20日才发工资发现工资是按照一个月31天的平均工資发的就是实际工作6天*一个月31天每天的平均工资。请问这样合法吗如果不合法我要怎样维护自己的权益呢?

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