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1. 通过证券从业资格考试(具备挂牌要求)

1. 负责在大堂服務与营销完成证券账户开户任务;

2. 证券账户开立之后的服务与指导工作;

3. 客户理财规划服务(公募基金、私募基金、信托、固定收益理財);

4. 对接证券公司要求驻点与银行对公业务(新三板、股票质押、中小企业债、私募托管等)。

薪酬待遇:培训+底薪+提成+奖励+福利

1. 岗前鉯及岗后培训(岗前至少5次培训,岗后每周至少一次培训)

2. 底薪2300元起;(级别越高、底薪越高)

3. 提成20%起(级别越高、提成越高)

4. 3个月新增资产300万转成正式员工签署劳动合同(除了五险一金还有其他员工福利)

5. 每个月完成4个有效户或60万资产。

1. 证券经纪人――团队经理――市场部经理――市场总监――营业部经理(具备管理能力由上级推荐)

2. 证券经纪人――客服――客服主管――营业部经理(形象端正,業务熟悉电话销售能力强,服务能力强部门推荐)

3. 证券经纪人――投资顾问――分析师(在营业部执业两年以上,考过证券投资分析通过高级资格证、营业部推荐)

4. 证券经纪人――创新业务经理――投行部经理――保荐人(承做、承揽创新业务,具备研究生学历营業部推荐)

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