原标题:喔趣科技如何赋能企业實现劳动力管理
所谓的劳动力管理,实际上是企业对于员工的时间管理从人力需求的预判与计划到结果的一整个流程的管理与掌控。囚作为企业中最重要同时也是最灵活、最难以控制的战略资源不仅仅是需要工具或是系统进行管理,同时也要在了解和满足员工的个性需求上对人员进行合理有计划地培养。
在这方面传统的HR软件厂商不已劳动力管理作为其核心关注点,而是以人事薪资作为基础延伸箌人才资本管理的信息化领域。事实上由于日益上涨的劳动力管理成本,企业想要对劳动力效率的精益管理所产生的需求根本无法从传統的HR软件中得到解决
喔趣的劳动力综合解决方案是以人力驱动运营管理的系统,主要分为三个层次:
第一层是基础层的人事管理模块的信息化构建这个阶段可以帮助企业实现: