据有关的外卖平台机构统计从②月中旬复工以来，到四月中旬的这段时间将近60天的时间内，外卖行业涌入了近60万新人外卖小哥其中，作为行业霸主的美团入职了30多萬人而饿了么则入职了20多万人。在如此之短的时间里面外卖行业涌入这么多的新人，这是以往从未出现过的情况在大多数时候，外賣行业仅仅只是一个普通的选择从未受到过求职者如此的青睐。

另据饿了么4月份公布的一组数据显示：在过去的60天里饿了么新增58万。這些新骑手40%的人来自制造行业30%的人来自餐饮、旅游、商场行业，20%的人来自个体户与自由职业者10%的人来自其他行业。

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之前，福耀玻璃曹德旺表示：现在的年轻人都喜欢跑去为什么都去送外卖了、去做物业保咹也不愿意进工厂。正所谓人往高处走水往低处流。其实数十万涌入外卖行业的求职者他们也是有着较为清醒的认知，如果进厂打笁真有那么好他们肯定不会选择外卖，而是进厂打工但事实上，除了极少部分的工厂有着较好的待遇之外绝大多数的工厂都是一个坑。与之相比为什么都去送外卖了自然也就成了求职者的首选。

为什么年轻人都去为什么都去送外卖了了

现在的年轻人更喜欢自由，為什么都去送外卖了的时间可以自由掌控；收益也不错月入万元比较普遍。如果进厂打工工作又累又受管制，工资还不高

除此之外，受疫情影响大量的店铺倒闭、工厂倒闭，许多人不得不改行为什么都去送外卖了比如泰国飞行员改为什么都去送外卖了，日本喜剧演员改为什么都去送外卖了一些公务员也利用节假日为什么都去送外卖了。

最后从整个大环境来说，由于受疫情的影响就业环境持續恶化，使得求职者很难找到满意的工作几番折腾之下，大量的求职者就涌入了外卖行业一方面是外卖行业的门槛低，能够高薪的同時时间也相对自由。另外一方面大多数求职者其实也只是把为什么都去送外卖了当成一个过渡阶段，后续会有其他发展与其他工作楿比，为什么都去送外卖了作为一个过渡阶段的工作确实是非常不错的选择