4被浏览1,142分享邀请回答021 条评论分享收藏感谢收起驻村扶贫应注意把握三个关系_网易新闻
驻村扶贫应注意把握三个关系
用微信扫码二维码
分享至好友和朋友圈
（原标题：驻村扶贫应注意把握三个关系）
铜陵市脱贫攻坚动员大会召开之后，近160名扶贫工作队队长纷纷于4月中旬进村入驻。在两个多月的时间里，笔者通过调查发现，驻村干部在精准扶贫精准脱贫工作开展方面，开好头，起好步，布好局，但在处理有些具体问题时往往出现定位不准、火候不分、思路不清等现象。因此，笔者建议应注意把握好三个方面的关系。
一是内外相济。驻村干部面对从繁华城市到偏僻农村、从原熟悉工作到新从事领域、从家庭生活到个人单独在外等诸多方面的变化，驻村之后务必要迈开步子入户串门，蹲下身子倾听交流，耐住性子调查研究，开动脑子思考谋划；要驻村先驻“心”，与村组干部融为一体，与农民兄弟打成一片，与贫困对象结成一家，切忌身在“乡村”心在“城”；要迅速转换角色，转变观念，转化方式；铭记使命，牢记职责，谨记教导，紧紧依靠自身帮扶单位这个“强大后盾”，奋力拼搏在泥土乡村这个“前沿阵地”，努力从组织安排空降的“外来户”华丽转身为基层百姓拥护的“内当家”，以城乡结对联建党组织为平台，形成乡镇主抓、工作队主引、村干部主导、贫困对象主体的工作机制。在此基础上，切记扶贫先扶“志”，扶贫不养“懒”，脱贫要脱“贪”，激发贫困村、贫困户、贫困人的内生动力，变“要我脱贫”为“我要脱贫”，摒弃“不以脱贫为荣、反以脱贫为耻”的陈腐观念，把外在社会扶贫的“输血”融为内在自主增收脱贫的“造血”，做到源源不断有活力，生生不息可持续，为稳定长久脱贫夯实根基。
二是缓急相宜。驻村干部驻村之后，首先必须着手眼前工作，埋头拉车，心无旁骛，打牢基础，切忌急于求成、欲速不达。如开展扶贫对象建档立卡精准核查这项基础性工作，它涵盖扶贫对象识别准不准、建档立卡程序把关严不严、基础信息采集录入真不真、帮扶措施实不实、“四项清单”制定是否具体等大量内容，时间紧，任务重，内容多，程序繁，要求高，它是编制脱贫攻坚作战图、时间表的基础，是实施精准扶贫、精准脱贫的前提，它是否真实、准确、具体，直接影响到扶贫脱贫的成效、任务。驻村干部必须细之又细、严之又严、慎之又慎，走访核查一户不漏，程序步骤一项不少，信息录入一条不空，帮扶措施一点不虚，和广大乡村干群一道共同扎扎实实做好这项工作。其后要着眼长远，抬头看路，明确目标，谋定后动，切记急而有序、缓而有成。着眼三年脱贫规划管长远打基础，更加侧重年度计划项目带动短平快，使二者统筹协调，相互促进，成效显现。
三是上下相连。驻村干部必须吃透上策、摸清下情，在二者结合上下功夫。吃透上策即要全面了解中央、省、市、县关于脱贫攻坚的大政方针、政策意见、规定办法，重点掌握相关脱贫含金量高、操作性强、普惠性广、受益面准的办法、细则。驻村干部必须进一步提高认识，增强责任感、使命感和紧迫感，用理论、知识武装自己，激发投身于扶贫工作的认同感、归属感和自豪感，从实际出发干，摸清贫困村、贫困户的村情、户情，察明贫因、困因，把脉问诊，对应上面的政策，结合正在开展的“深入谋划落实精准扶贫项目措施专项行动”，梳理帮扶的对策，开出药方，帮到点上，扶到根上。做到一村一户一台账，一村一户一计划，一村一户一措施，提高精准帮扶的针对性和实效性，使扶贫之策落地生根，开花结果，让贫困对象有实实在在的获得感，让自己有真真切切的成就感。 徐迎春
本文来源：中安在线-安徽日报农村版
责任编辑：王晓易_NE0011
用微信扫码二维码
分享至好友和朋友圈
加载更多新闻
热门产品:　　　
:　　　　　　　　
:　　　　　　　　　
热门影院：
阅读下一篇
用微信扫描二维码
分享至好友和朋友圈驻村办属于哪个部门管辖_百度知道
驻村办属于哪个部门管辖
我有更好的答案
　　驻村办，一般由县级下乡办管辖。　　下乡办，依法由县级政府农业、林业、财政等相关部门人中组成，业务受县委直接指导，具体负责扶贫等相关事宜。
采纳率：85%
来自团队：
为您推荐：
其他类似问题
换一换
回答问题，赢新手礼包
个人、企业类
违法有害信息,请在下方选择后提交
色情、暴力
我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。驻村第一书记与村党总支书记是怎样的一种关系_百度知道
驻村第一书记与村党总支书记是怎样的一种关系
我有更好的答案
农村第一书记与村支部书记的关系应该是互相依靠、互相帮助、互相促进、内外结合的关系。因为第一书记下村后的一个重要任务就是培养一名优秀的当家人（班长），而村支部书记需要的则是通过第一书记的指导来提高、完善自己的管理水平，树立自己在全村的管理权威。具体来说，日常管理应该是由村支部书记出面和当家，第一书记在工作中则充当好参谋和掌舵人的角色，全力为村支部书记的正常工作撑腰和壮胆。第一书记对自己心中一些好的建议和想法，也只能通过与村支部书记的紧密结合和相互沟通来变成村支部书记的具体言行，树立村支部书记的管理权威，共同引导服务全村的日常生产生活和社会经济发展。工作中，第一书记对村支部书记一定要坚持依托而不放纵、指导而不专横、信任而不猜疑的原则，真诚待人，达到两书记合拍合心的目的。
工会工作者
驻村第一书记是上面的领导到村里下派锻炼的职务，村支部书记是村里最大的官。
本回答被提问者和网友采纳
为您推荐：
其他类似问题
第一书记的相关知识
换一换
回答问题，赢新手礼包
个人、企业类
违法有害信息,请在下方选择后提交
色情、暴力
我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。单位干部都不愿驻村25_搜索_中华文本库
省直机关单位选派村 1 个,三明市直机关单位 选派村 2 个,我市选派村 25 个...使用; (7)对不 服从组织决定,不愿驻村任职的党员干部,3 年内不 得提拔使用...
当前驻村干部存在的问题及对策_党团建设_党团工作_...再次是后盾单位认识不到位, 存在应付、 凑合的思想,...还有就是不愿学习科学的工作方法, “三板斧” 砍到底...
县级单位干部驻村期间,驻村工作组长每月驻村时间不 得低于工作日的 60%即每月不少于 13 天,驻村干部全脱产, 工作日全部驻村,行政关系和工资及有关待遇在原...
通知校内各单位: 根据省委组织部《关于做好选派第四批党员干部驻村任职工 作的...无正当理由拒不服从组 织决定的,不愿驻村任职的党员干部,不得提拔使用,并给予...
2017 年上半年驻村工作小结半年来,在县委、县政府...在全村村民和党员干部的积极配 合下, 坚持以第一...怕失 利等思想顾虑而不愿入社的实际状况,通过外出...
一、驻村工作纪律(35 分) 1、认真落实“吃住在村”要求,驻村干部每月驻村工作时 间不少于 20 天。 (8 分) 2、驻村干部要积极开展入户走访工作,入户率和...
驻村工作发言 尊敬的各位领导、同志们: 感谢组织让我发言 ,有不妥之处 ,恳请批评指正 .今年三月份,按照县委选派干部驻村工作动员会精神和黄安镇党委 对驻村...
驻村干部述职报告_工作总结/汇报_总结/汇报_实用...5.25、6.4 和 7.15 洪灾后, 我积极配合村委投身...不断加强自身素质的提高,力争做到自己受教育,群众...
杨庄村驻村帮扶工作调研报告_工作总结/汇报_总结/汇报...目前,全村党员共有 14 人,年 龄都在 45 岁以...而村里一些 真正有本事、有能力的年轻干部走不到...
流干部,部分干部不安心乡镇工作,不愿留在乡镇,“...三是住在乡村不沾泥。部分乡镇干部驻村入户少,“走...(作者单位:中共南华县委党校) 文档贡献者 heart海蓝...}