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被老板玩了一晚上 老板嗯不行不要嘛 老板我还要好爽
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最近这两天加班，老带着团队出去吃。有一名同事突然有感而发，说他在周边一带吃的地方几乎都是我带出来的，平常全是外卖搞定。大门不出，二门不迈。我很诧异，在深圳，能这么宅的年轻人不多，毕竟看着他穿着装束，注重格调，一身古龙香水。...
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被老板玩了一晚上 老板嗯不行不要嘛 老板我还要好爽/图文无关最近这两天加班，老带着团队出去吃。有一名同事突然有感而发，说他在周边一带吃的地方几乎都是我带出来的，平常全是外卖搞定。大门不出，二门不迈。我很诧异，在深圳，能这么宅的年轻人不多，毕竟看着他穿着装束，注重格调，一身古龙香水，更是觉得比一般男子精致，又对音乐有所研究，热爱迷笛音乐节。怎么想都觉对吃的应该也会有那么一点追求，却没想到竟是宅男，对吃的这么无感。这让我油然而生作为一个小吃货的自豪感。回想一下，自己对吃的确实没有怎么太追求，但是周围总是围绕着一圈对吃的讲究的朋友。吃的地方，水平，几乎都是被带出来的。初来深圳，老板是广东人，做点文化活动的小生意，顿不顿就加班熬夜彩排，不来几顿饭真是对不起大家的辛苦劳作。至于吃什么，那真是有赖于他个人水平。广东讲究煲汤，他爱喝汤，毗邻香港，对港味又情有独钟。因此那段时间就是各种的港式茶餐。一笼笼精致的茶点，一片片装盘考究的烧腊，满足了我对粤菜的味蕾享受。华强北那集雨花西餐厅，以及之前外贸聚集地的一家酒楼午间供应的早茶成为我得最爱。后来工作变化，来到一家影视公司，老板是武汉人，合作的导演又是个吃货，对城市中各街小巷的人文特色流露了作为文化人的特殊情愫。每次杀青饭就是各种地方的特色。青年学院附近一家靠路边起家的烧烤摊，叫“西北领头羊”，专门是宁夏当地人开的，回族的制作手法。地道的羊肉串，羊排。羊汤，是一大特色。老板得知我在宁夏长大的经历，二话不说就带着大家去那里品尝。路边的浓烟滚滚的烧烤味，大家围坐在烧烤架旁一边喝啤酒一边撸串的情景至今历历在目。如今，这家店，越做越精致，装修门面，扩展了特色的菜系，成为这一带有名的餐馆。在上梅林的深巷里，也被导演们捕捉到了不一样的特色。有一家向阳社农家菜，又是地道山西风味，晋菜这个词是第一次在那里接触到的。它家的面食非常有特色，手感的踢尖面，中间圆滚，两头细长，很有嚼劲，搭配各种不同的卤料，吃的就是丰富的农家口感。这家店在深圳也有16年的历史。它的铁锅菜也别具特色，还有就是潮汕的牛肉火锅和砂锅粥，不知道是不是当年大家聚在一起，工作完了，一起吃饭特别带劲的缘故，梅林巷子里那两家的味道我感觉就是和其他家不一样。也许就是因为这样，多年以后，我兜兜转装，又转回来了这里工作。现在又是和一群年轻人一起，一起重新去重温这些地方。身边的朋友，讲究做菜的也不少，总是非常热情的邀请去尝尝独家的私房菜。然后很多年过去，就看着她们因为吃，渐渐的发胖，因为吃，去进行各种减肥，往往一边说着要减肥，一边看到没事就眼睛发亮，全然不顾自己的减肥计划。我总是被抨击的一个，怎么吃都不胖，还爱吃，吃的又多。说到这方面还是特别令人讨厌的。虽然不足以堪称典型的吃货，但是在往吃货发展的这条路上，我是被越带越远。毕竟，一个吃货的幸福最多算是小确幸一下，一群吃货的幸福，凑在一起，想想都是有一种随时被填满的饱腹感。
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5种方法教你如何与领导打交道
　　心理导读：家家都有本难念的经，人人都有个不太想打交道的领导。你发愁怎样和领导相处吗？碰到领导的哪些事情是你最抓狂的？来看看以下这5种棘手事件。如果这5样悲剧能被你捋顺，你就算胜利之师了。别怕别躲，再自信一点，和领导没那么难相处。
　　别怕别躲，再自信一点，和领导没那么难相处。
　　家家都有本难念的经，人人都有个不太想打交道的领导。和颜悦色的领导只存在梦境里，即便真实的环境里有这样的，他也终究是领导，你不会老花眼到把他当做闺蜜的。怎么办为好呢？你发愁怎样和领导相处吗？碰到领导的哪些事情是你最抓狂的？来看看以下这5种棘手事件。如果这5样悲剧能被你捋顺，你就算胜利之师了。
　　1 在办公室和领导坐面对面该怎么办
　　有一句歌是这样唱的：有一种想见不能见的伤悲。把它改一改，就适合坐在领导对面的人唱了：有一种想不见不能不见的伤悲。人世间确实有很多悲催，其中之一就是被安排在了和领导一个屋里办公，并且共用一张大方桌，两人的笔记本背靠背挨着。实话实说，这种概率以前约为零，眼下也不太多――在一些高举自由平等、现代管理扁平化的办公室里才会偶然出现。
　　如果你不幸摊到了这样一种命运，坐到了你顶头上司的对面，那么首先要说声节哀顺变；其次，既来之则安之吧。全天下所有苦难者需要掌握的生存方针就是这样简单：木已成舟，那么就暂时先受着吧。从大的方面讲，这有助你个人涵养的提升，泰山崩于前而面不改色。从小的方面讲，领导一定记住了你。
　　另外，有时候也不见得那么惨。因为忌惮领导的淫威，你势必将减少许多瞎聊天、逛淘宝、看视频傻乐的时间，工作效率说不定就此飞跃起来，工作有起色，老板又坐你对面，看在眼里的机会也会比常人多出许多，这样一来，付出总是有回报的―要知道这种所谓付出，原本就是上班的核心内容。所以，你其实是在做分内的事，但会收到超常的回馈。这样一思考，坐在领导对面，是否也没那么不堪了？
　　2 怎么应对领导对你的共餐邀请
　　其实这个事儿没那么复杂。领导邀请一起吃饭，一般情况下，您就大大方方去吃一顿吧――从几率上来说，这一顿应该不需你掏钱。如果TA没喊别人，指定只请你一个，那么情况就另当别论。姑且可以有几种可能。第一，TA找你有事商量。这说明你是值得商量的人选，多吃几顿，离心腹不远。另外这事儿不宜被更多人知道，所以你也不要声张。第二，TA看你顺眼，纯属私人情谊。老板也是人，高处还不胜寒，所以，你的作陪是友情输出。第三，TA对你有别的意思。如果经你各种感官分析，觉得是这后一种，而你对这人又只想敬而远之，那么方案一，可以张罗再多几个同事一起去；方案二，以晚上有约、以有家有室为挡箭牌；方案三，以减肥不吃晚饭为挡箭牌；方案四，婉拒无效，明拒。
　　3 怎么应对同事抢功，甚至当着你的面抢功
　　同事抢功，自古有之。功劳不易得，很多人都眼馋它。一般来说谁汇报谁加分。
　　每个层级都有晒表现的欲望。大家不想当沉默的大多数。所以总会有不安分的人要先人一步，摘取胜利的果实。面对这种惯犯，偶尔被他抢一次，可能属于生命的常态。但屡屡被抢，那就暴露了你个人的问题：守本不住。怎么办呢？首先，工作内容多多利用内部邮件系。这样做的好处，就是有记录可查。其次用好“CC”(转发抄送邮件)功能。凡是没有保密要求的事项，都可以发给直接经办人的同时，抄送给所有相关人员，哪怕只是一点点的干系，也要给他“CC”一份。如此一来，收件人就会知道，还有若干人等都会知道这个项目的进展情况，抢功的人也会有所顾忌。这种情况之外，如果你遇到了当着你的面抢功的极品同事，怎么办呢？方案一，惊讶地看着他，然后用证据慢慢拆穿他―当面拆穿显得场面太尴尬。方案二，关注并投稿给“我的同事是个婊子”小组。
　　4 怎么应对领导让你做一个你很难完成的工作
　　领导的任务常常比你预想的麻烦一点――在你的预想里，最好什么事都不要自己动手。怎么应对呢？一般来说，先硬着头皮接着为宜。你不能一开始就嫌它烫手，手一甩，就给拒了，这相当于一种打脸行为。倒不是因为君命不可违，而是，你都不尝试一下，怎么知道自己不可为呢？如果你希望自己的职场顺遂一点，你又没有什么过硬的后台，那么你的姿态还是得稍微积极一点。不管是老板，还是普通人――包括你自己，好好想一下，大家都喜欢一件事情交代出去，办事的人能踏踏实实给你一个不错的结果。你打了电话给快递的人说10点要出门，请你9点半来取件，如果对方在指定时间敲门，你下次使用这家快递的频率一定会比拖到下午一点的公司更高一点。这道理很简单，人人都不喜欢麻烦。所以做麻烦的解决者比做麻烦的制造者会更受这个世界的欢迎。
　　5 领导的领导，当着领导说你工作有问题……
　　领导的领导当着领导吐槽你―――这说得有点绕――实际就是被大老板训了。遇到这种情况，当然够你郁闷几天的。在有些威严的单位，这意味着你的天花板提前到了，你就收拾东西、整理心情准备再出发吧。但是，在健康一点的单位，你还有机会。首先，要确认自己工作的问题。
　　有问题，找到解决之法即可。不要在无关紧要的问题上―比如这下领导怎么看我，大领导以后又会怎么看我―花费过多时间，围绕你出现bug的核心事件，做好梳理工作。其次，总结问题与经验。不犯错的人已经和恐龙一起灭绝了，人人都会犯错，但如何对待它，却决定了层次的高低。有的人令错误变成了杯弓蛇影，永远都在忌惮它。有的人则把它变成了街坊，低头不见抬头见。聪明人会把它变成前任，有这么回事，但不再有来往。
　　最后，争取下一次扳本的机会。当你准备好了，总会有你骐骥一跃的时候。
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