招聘要求：男女作业员18-35周岁（无湔科）熟悉会背26个英文字母

5：夜班津贴：9元每天

综合工资的高低取决于加班时数的多少一般（综合）工资在元以上（扣除吃住）

每年春節前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖

1、正常工作时间：每天8小时，每周5天；  

2、加班时间：平时每日加班不超过3小时每周至少休息1天；

加班按照劳动法规支付加班费.平时加班1.5倍.双休日加班2倍.节假日加班3倍工薪

1.保险：公司依法为公司员工缴纳社會保险或购买大型商业保险；

2.休假：员工依法享受国家法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年休假  等；

3.贴心的福利：生日礼券、结婚礼金、生育津贴等；

4.年度各项公司大型活动及丰富多样的社团活动：晚会、运动会、球类比赛、艺文表演；

5.各项便利设施：室内篮(羽)球场、网吧、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局、各式美食餐厅等。

1.生活区内设有大型员工餐厅可满足多样化的用餐需求；

2.公司为员工提供宿舍，园区外及园区内宿舍皆采取小区式管理配备宿舍管理员及安保。

3.員工宿舍住宿费每月160元从员工每月薪资中扣除，免水费所有宿舍均提供独立的冷暖涳调，二十四小时供应洗浴热水及饮用水

4. 新员工可自带床上用品，也可从公司自行購買标准为100元/套。

提前报名预约面试时间-----前往公司報到——  分发宿舍并放置行李——查验证件拍照制作厂牌——新人培训——分发厂服及部门——部门  岗前培训——正式上岗          

(一)有下列情况嘚企业不予招聘：  

1、曾因非正常原因离开的前昌硕工作人员；

2、有违法犯罪等不良记录；

3、经面试或心理测试有急躁、忧郁、注意力涣散、神情呆滞。

此专题为您提供华硕电子厂生产主管平均工资特别注意的是此平均工资数据来自5-8年所有的数据，所以平均工资很有可能明显偏低

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