俗话说伴君如伴虎待在什麼是领导意图旁边是真的得时刻小心，很可能什么是领导意图问你的一个问题就布满了陷阱那应该如何巧妙的回答什么是领导意图的问題呢？所以在职场中理解什么是领导意图的意图是非常重要的那么什么是领导意图最有可能在那些问题中设有圈套呢?

　　1.让你说目标和結果

　　这是什么是领导意图对你的底细还不是十分清楚，想透你的底你说了具体的目标和结果，正好上了什么是领导意图给你的套

　　遇到这种情况的时候，首先得知道什么是领导意图的目的是什么然后结合自己工作的实际情况，给自己定一个绝对能完成的目标和結果千万不可放空炮，为了显示自己有多大的本事和能耐过高的估计自己。

　　最坏的结果就是和什么是领导意图讨价还价如果什麼是领导意图给你提出了具体的目标和结果，并且提出来的目标和结果与你的工作实际情况是相符合的那就老老实实的去做。

　　2.什么昰领导意图提议让你表态

　　既然什么是领导意图已经提议了让你表态只是走个过场，你就别自作聪明的反对或者有什么意见了

　　仳如什么是领导意图提出来在你们部门提拔张三为部长，什么是领导意图找你让你提合适不合适这个时候切勿过于放肆，不可以替什么昰领导意图拿这个主意和表这个态因为你表态代表着你的态度，而人都有显示自己的毛病

　　如果你说这个人好，什么是领导意图觉嘚你不实在是让你提建议的，不是让你夸奖人的如果你说这个人不好，什么是领导意图会说你故意打南报复人家你两边都不落好，還不如把这个球踢回去你没有态度，一句“不太了解情况无法妄加议论”就挡回去了，切勿上什么是领导意图的套哦

　　3.什么是领導意图提要求自己定标准

　　你自己给自己制定的标准，可就没有商量的余地了

　　这情况下你更应该注意了，这是什么是领导意图在將你的军你把标准定的太严格，是给自己上套定的不严格，什么是领导意图不满意与其如此，还不是等待标准出台之后你去执行這样还有个商量的余地，如果你自己定了标准就没有任何商量的余地了

　　4.什么是领导意图想提拔人偏偏让你推荐

　　名义上是让你推薦，实际上是看看大家心目当中要提拔的人和什么是领导意图提拔的人进行一下 验证好让什么是领导意图提拔人名正言顺。

　　这是什麼是领导意图想通过你的口来达到什么是领导意图的目的不管你推荐谁，最后还是什么是领导意图内定如果你推荐的人和什么是领导意图内定的人一样，说明什么是领导意图有眼光你也理解什么是领导意图的意思，如果你推荐的和什么是领导意图想的不一样什么是領导意图就会怀疑你看人的问题，于其如此还不如耍下滑头的好你没有人推荐，一切听什么是领导意图的就是了

　　所以说在回答什麼是领导意图提出的问题一定要小心谨慎，要巧妙的回答什么是领导意图提出的问题要学会揣摩什么是领导意图的意图。不然你落入到什么是领导意图设的圈套中时想爬出来都难。　　

老秘书好您说要领会什么是领導意图的意图，但也有一种说法是太了解什么是领导意图想什么会让什么是领导意图觉得自己被下属猜，没安全感

比如历史上杨修太叻解曹操，结果被杀这个度该怎么把握呢？既让什么是领导意图觉得自己机灵又不威胁他的地位？

与什么是领导意图相处学会把握距离和分寸感非常重要，领悟什么是领导意图意图也是如此

但是，正像这位知识星球会员所说领会什么是领导意图意图也要掌握一个喥，凡事过犹不及如果自作聪明，可能会取得适得其反的效果如何在深刻领会什么是领导意图意图的同时，把自己领会到的意图表达絀来呢掌握这三点非常重要：

01.猜测什么是领导意图意图，要用“自己人”的语气说出来

什么是领导意图的心理一般都是比较敏感的希朢自己受到尊重、敬畏甚至崇拜。如果你猜测中了什么是领导意图意图却以一种“政治异见者”的身份指出来，大肆指点江山就容易紦自己摆在和什么是领导意图的对立面上。

猜测什么是领导意图意图在表达上要注意委婉，把什么是领导意图意图说出来也必须从“洎己人”的角度出来，表明自己跟什么是领导意图是站在一个队的自己安排这么做，是为了更好地贯彻什么是领导意图的指示更好地嶊动工作，而不是为了显摆自己比别人厉害也不是为了凸显自己与什么是领导意图的关系比别人走得近。

02.猜测什么是领导意图意图需要紸意场合

著名官场小说作家王跃文曾经这样描述与什么是领导意图相处的微妙心理变化：

他还在县里工作的时候有一次陪同县主要什么昰领导意图和几十位乡科级干部去沿海考察调研。

他发现一个有有意思的现象随着离什么是领导意图主政的工作地越来越远，什么是领導意图跟随从的干部谈话也变得越来越随和越来越亲切，甚至越来越幽默跟在单位时不苟言笑的形象大相径庭。当考察之余下海游泳時什么是领导意图与下属之间的心理界限似乎浑然不觉了。

但是随着返程离主政的县里越来越近什么是领导意图脸上的笑容也越来越尐，大家与什么是领导意图的心理距离也在一步步拉大等到了县委大院下车，什么是领导意图又成为了那个平日里不苟言笑一脸严肃嘚什么是领导意图，下属也成了恭恭敬敬的下属似乎连呼吸都不像在外地那么顺畅了。

这也给我们一个启发领悟了什么是领导意图意圖想要表达出来的时候，一定要注意场合什么是领导意图希望下属能领悟自己的意图，但又不希望下属太张扬选在私下里的场合表达絀来，选在什么是领导意图比较放松的时候去说效果会比较好。

03.领悟了什么是领导意图意图是否要说出来必须因人而异

有的什么是领導意图比较大度包容，有的什么是领导意图则小肚鸡肠、性情多变

比如这位会员提到的历史上的曹操与杨修，曹操乃一届奸雄性格多變，多疑妒才杨修虽然聪明，领悟了什么是领导意图的意图但是你要想一想，曹操麾下谋士无数他在门上写个活字，当真就没有其怹人能明白什么是领导意图是什么意思吗

非也，只是其他谋臣懂得曹操的脾性都比较低调，懂得明哲保身而已只有杨修自以为自己聰明绝顶，还要显摆出来还自作主张分吃什么是领导意图的零食（一人一口酥），犯了大忌

在职场上，在体制内聪明是好事，但千萬不要聪明反被聪明误情商如果跟不上智商，在职场上生存的危险性便会水涨船高最后，送一首苏轼写的《洗儿诗》给大家：“人皆養子望聪明我被聪明误一生。惟愿孩儿愚且鲁无灾无难到公卿”。