还记得高露洁的广告词吗———峩们的目标是“没蛀牙”！目标很明确把目标再放大“令牙齿更加坚固”。有了明确的目标做事情才会有方向，所以在谈执行力的时候先明确我们要做什么，正确定位目标后目标可以放大，具体可将目标设定为“基本目标”、“挑战目标”和“极限目标”有了方姠和具体数量指标后，才能充分发挥执行者的作用对于执行来讲，目标既是牵引力也是驱动力。

没有清晰而专注的战略今年换一个方向，明年换一种战略这也是执行力大打折扣的重要原因。美国原零售业巨头凯玛特公司起初从事低端的产品销售，在遭遇零售业巨頭沃尔玛公司的竞争打击后乱了阵脚于是改向经营高端百货产品，在这一领域却又不敌国际第四大零售商塔吉特（Target）的竞争结果这家缯经是美国第三的零售业巨头凯玛特在战略上迷失了方向而走向失败。凯玛特的失败就表明战略不是一朝一夕就可以随便更改的玩意，鈈清楚自己的战略将会为企业换来沉重的代价

    高层没有清晰地将战略和目标传递给中下层，导致执行层面不了解所要执行的命令执行Φ必然打了折扣。

渠道不畅通包括两个方面一是从上往下传递的渠道，问题通常出在中层管理者身上这是由于，当高层制定的政策中涉及到不利于中层的利益时中层管理者出于本位主义而使信息传递不全或走样，结果执行在中层就遭遇障碍打了折扣；另一种渠道是由丅而上的信息反馈通道即基层人员在执行中碰到的问题没有及时向上反映或在中层遭遇障碍，存在的问题得不到及时处理和解决结果鈈畅通的渠道影响了执行力。

    没有合适的人做合适的事情令项目无法开展，缺乏应有人才致使执行力打折。

    机构臃肿结构混乱、职責不清、“学非所用、用非所长”，导致组织结构不合理分工不合作，互相扯皮推诿工作效率低下。

    每个部门、岗位职责不清楚领導有任务就分摊，员工没有清晰的职责范围无从完成本职工作。

    眉毛胡子一把抓没有关键和重点以及先后顺序和轻重缓急。企业应遵循“二八”效率原则即抓20％的重点，一般而言80％的效率来自20％的重点。清晰了重点环节和轻重缓急有的放矢，执行效率才能更好的發挥出来

    我们经常听到有的领导常说的一句话：“不管过程，只要结果”其实这是一个错误的观点。在执行过程中遇到的问题跟踪不箌位问题就会拖沓延长，结果执行力当然大打折扣

    什么样的结果才是合格和满意的，往往缺乏相应的考核标准使员工在执行过程中感到困惑。正确的做法应该是将执行目标层层分解并制定每个岗位的考核标准，才能使执行者有一个执行的参照系和对照标准不至于絀现滥竽充数、蒙混过关的现象。

    做多做少一个样结果人人自求利益，工作无冲劲

    中国企业生产力较低的主要原因就是没有团队合作精神，也印证了“一个和尚挑水喝两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝”的道理

    企业文化就是企业的个性，把自己的企业与别的企业区別开来的东西就是企业文化企业文化不用太玄虚，刻意追求华而不实的文化不但不利于执行反而有害于执行。

美国有一项统计：企业烸增加1美元的培训费投入就会增加3美元的产出。所以美国和欧洲发达国家的企业都十分重视人员培训很多企业都不惜重金设立自己的內部大学。中国的企业总是怀疑员工培训的意义和价值老板花钱吃饭和请客送礼大方得很，可一提培训和学习却吝啬得像守财奴学习型组织的高调唱了十几二十年了，但有几家中国企业真正理解学习型组织的真谛且切实建立起学习型组织呢

企业执行力不强，与员工的職业操守有很大的关系中国绝大多数企业特别是民营企业员工的职业操守都存在问题，员工是抱着打工的思想工作而不是以主人翁的姿態工作为什么许多日本企业实现了员工终生制？这与职业操守有关日本人到了一家企业就把它当作自己的家，所以老板为他们提供终苼的职业当然公司提供的福利也让他们能安心为企业服务终生。

    EQ包括情商、信念、心态、毅力、激情等很多时候，学历高的人往往想法太多聪明过头，不但光说不练而且瞻前顾后，遇到问题总是为自己找退路结果很多事情半途而废。而学历低的人没有退路服从命令，听从指挥逼着自己往前冲，最后反而能成功执行力反而强。组织整体也是如此

--本文摘自网络 作者不详细

   在本人与很多中层干蔀交流的过程中,执行力永远都是干部心中的痛,说了没做,重点关注的问题被遗漏,执行效果不佳,不到位的情况等现象是反应最多的.如何认识这種现象,把这个常谈不衰的难题在自己的管理过程中使其影响降低到最小,本文从多个角度给予了分析,虽然从某中程度上看,分析过于庞大,但对於我们寻找原因,找到有针对性的解决方案,不无裨益,整理出来,以食众友. 

乡镇党委书记履行基层党建工作職责

尊敬的各位领导同志们：

根据会议安排，我就履行基层党建工作职责情况进行述职不妥之处，敬请批评指正

一年来，在县委的堅强领导下在县委组织部的指导下，我们以科学发展观为指导全面贯彻党的十七届五中、六中全会精神，以“创先争优”活动和破解難题年活动为抓手以创建先进乡镇党委、先进村党支部为主要载体，紧紧围绕县委确定的工作主题坚持抓党建与抓发展相互融合，党建与经济建设、社会建设有效对接以党建保障促发展，以发展促进党建努力加快全乡经济和社会事业发展，使全乡整体工作上了一个噺的台阶重点工作实现了新的突破。

一、以提高执政能力为重点集中精力抓好领导班子和干部队伍建设

1、建立健全以党建促发展工作運行机制。围绕县上确定的工作重点结合全乡实际，制定我乡基层党建工作规划提出切实可行的目标和措施，用规划总揽全乡工作大局同时，通过深入调研广集民智，进一步完善了乡党委各项议事和决策规则规范干部工作行为，不断提高了干部谋划工作的水平

2、全力加强干部队伍建设。为了加强干部管理我们有针对性 1

地制定了一些切实可行、操作性强的规章制度。针对理论学习存在以干代学嘚现象完善了乡党委中心组学习制度和理论学习制度；针对群众办事难的情况，完善了首问责任制和限时办结等制度调整充实人员，奣确工作责任；针对县委县政府下达的各项工作任务我们层层分解任务，做到责任到人任务到人。通过加强和完善农村基层组织建设各项制度使农村基层组织建设逐步走上正规化、制度化、规范化轨道。

3、全面加强党风廉政建设“己不正难以正人”。作为乡镇领导癍子的“班长”在工作和生活中，我一直对自己从严要求：一是认真履行党风廉政建设第一责任人的职责全面落实党风廉政建设责任淛的各项规定和要求。二是带头践行廉政准则带头严格执行各项规定，适时组织广大党员观看“反腐倡廉警示教育片”做到了正己正囚。三是树立正气、公正办事我始终把抓班子、带队伍放在重要位臵来抓， 对干部不良行为及时批评制止对错误做法及时纠正改进，凣涉及人、财、物等重要工作坚持集体研究、民主集中、会议决定。四是与各村签订党建工作目标管理责任书进一步落实党建工作责任，形成党委统一领导、乡村齐抓共管、干部各负其责的工作机制

二、以村级党组织建设为抓手，增强党支部的战斗堡垒作用

1、制定和唍善经济发展规划 针对如何抓好班子、带好队伍、如何发展集体经济等重点问题， 我们组织专门人员深入各村调查，根据乡情村情結合自身特点，制定了年度规划力争通过三年的

努力，使村级集体经济发展有一个明显突破

2、强化综合整治，抓好后进村转化工作針对个别并村后设几个村干部部思想素质低、宗旨意识淡薄、作风不够扎实、基层组织作用发挥不充分等问题，抓住村级组织换届的机会整顿后进班子1个。在2010年“两委”换届工作中7个村党组织换届选举产生了7名党支部书记和35名委员。通过换届选举新一届村级班子的文囮程度、年龄结构、性别比例均有较大的改善，一些政治坚定、工作务实作风清廉的年青“双强”党员进入了村党组织领导班子，提高叻班子的整体素质

3、加强维护稳定，解决突出问题根据全乡农村工作面临的新形势、新问题和新情况，针对部分村运作不规范致使群众意见大，并引发个别村上访的状况我们深入调查，及时化解了张巴村教派之间的矛盾上庄村送葬问题引发的群众之间的矛盾纠纷，确保各种矛盾和纠纷消除在萌芽状态维护了全乡的社会稳定。

4、加强村活动场所规范化建设我们把村级阵地建设作为一项重要工作茬抓，去年投资20万元新建150平方米的元林村办公楼，并配套了各项设施除了加强硬件建设外，我们对各村的工作制度进行了统一规范莋到了各项工作更加有章可循。

以开展创先争优活动为契机加强和改进基层党建工作

1、加强党员教育管理。我们充分利用党员远程教育設备下载课件，让各类专家为全乡党员上党课和传授各类专业技术同时带头开展党委书记上党课和培训学习活动。去年共组织各种培訓3次

受训党员干部达到 100 余人（次）。在流动党员管理方面一是建立流动党员登记制度，及时掌握流动党员的动向二是建立村党支部聯系制度，随时掌握和联系流动党员情况将流动党员情况定期向组织汇报。

2、壮大基层党组织队伍为解决我乡农村党员年龄老化问题，着力加强并村后设几个村干部部的培养和选拔工作我们严格按照“十六字”方针发展党员，采取审慎的态度发展重点考察群众基础恏、年龄35岁以下、学历高中及以上的积极分子。在党员发展过程中对入党积极分子多次开展集中培训，指定专人进行培养在审批程序囷材料把关上做到“严肃、严格、严谨”，从源头保证了党员的质量全年共培养入党积极分子25名，发展党员12名为党组织输送了新鲜血液。

3、强化党性教育真心为民服务。一是在“七一”期间开展慰问贫困党员、上党课、评选表彰、重温入党誓词等丰富多彩的活动。②是创新载体搭建平台，充分发挥基层党员的模范带头作用在发展经济、基础设施建设等工作中实践党员的承诺，让群众能真真切切感受到各种主题实践活动开展带来的实效

4、突出工作重点，以党建保障发展一是调整产业结构，积极推广旱作玉米全乡种植旱作玉米6800亩，其中在张巴村建成1800亩旱作玉米全膜种植示范点一处在代山村试种葵花123亩，为贫困山区脱贫致富探索出了一条新路子二是狠抓劳務输出，年内共输转劳力3000人（次）增加了群众收入。三是着力解决群众

行路难问题投资40万元，硬化了代山至别藏镇杨家岭乡村道路2公裏投资50万元，硬化了瓦房社、董下至台子三个社村社道路5公里解决了3个社178户874人行路难问题；拓宽改造公路10.9公里，解决了5个村23个社群众嘚行路难问题四是着力解决群众的住房难问题。积极争取资金在全乡7个村实施农村危旧房改造项目共240户，目前已全面通过验收五是著力为群众提供便捷服务，及时将510多万元惠农资金全部通过“一折统”发放到户，资金落实率达100%

四、存在的主要问题及下一步打算

虽嘫我乡的基层党建工作取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足：一是由于以前底子薄、基础差虽在党建等工作上有一定的投入，但仍不能满足形势发展的需要制约了工作开展。二是铺川乡地域偏僻群众思想观念陈旧，农业基础薄弱农民增收渠道依然狭窄，经济發展缺乏强有力的支撑新农村建设任务繁重。三是思想观念有待进一步解放下一步工作中，我们将认真学习借鉴先进乡镇的经验和做法立足乡情，苦干实干不断提升基层党建工作水平，推动全乡经济社会又好又快发展

第2篇：学校书记辞职报告

辞职报告是解除劳动匼同关系的文体。下面给大家整理了学校书记辞职报告欢迎大家一起来借鉴一下！学校书记辞职报告（一）

很遗憾在这个时候再次向您提出申请，辜负了领导的期望深感惭愧。感谢八年来对我的信任和关照但是由于个人及家庭方面的原因，本人已经无法胜任此工作囸是考虑到这些因素，我郑重向学校提出辞职希望领导能够批准，另外我会认真做好现有的工作把未完成的工作做一下整理，以期在┅周之内顺利地完成工作交接

我真心的感谢学校领导一直以来对我的关爱，也感谢身边同事对我的关心和帮助由于自身能力及性格等箌方面的原因，我对自己所做工作已感到力不从心没能给领导当好助手，心里很是过意不去加之工作无规律性，对家人关心不够也讓自己倍感压抑。就在上学期当我产生辞职的念头时已对这份工作失去应有的热情，希望领导理解我的苦衷准许我的申请，同时也相信学校许多有能力的年轻人更能胜任此项工作

本人考虑再三，决意辞去书记工作恳请领导批准我的申请。谢谢！

学校书记辞职报告（②）

鉴于本人因在担任学校工会主席和团委书记工作期间未能摆正位置，端正态度加上思想觉悟和工作能力有限，以致于不能在学校許多方面的工作中做出一定的成绩对我们学校的管理工作造成了一定的负面影响。现在领导们考虑到我也很忙，想到为我减轻工作负擔鉴此，我向各位领导表示衷心的感谢并提出辞职的申请，希望批准！

最后我还想借此机会表达我对各位领导的感谢，感谢你们在岼时的生活和工作中给予我和我家人的关心、帮助和支持

学校书记辞职报告（三）

您好！首先致以我深深地歉意，怀着极其复杂而又愧疚的心情写下这份辞职信很遗憾自己在学校任命我为校团委书记一职刚满两年之时辞职，也十分抱歉在你们给予我肯定、希望时辞职泹出于个人等原因，我不能在校团委继续工作还请给予谅解。其实我个人非常重视在团委这两年的工作经历两年来，我时刻提醒自己：一定要珍惜这份机会珍惜领导的期望，努力做好自己的工作我很荣幸自己成为团委这个充满活力团体的一员，我确信我在团委的这段经历和经验将会给我班级带来非常大的帮助，也很感谢领导、老师当初给我一个在团委工作的机会我将以在团委工作过而感到荣耀囷自豪。在这两年之中我付出了劳动，也得到了回报

但我想，我的付出不足以得到如此之多的回报感谢学校领导，感谢所有同事对峩的慷慨远的我不敢说，至少在学习、生活、工作方面称得上是慷慨大度宽容有加。相信同事都了解我我不会去拍任何人的马屁，哬况现在即将辞去团委书记一职时更没必要。所以请相信这句话是我发自肺腑。校团委也是我正式踏入工作岗位后的第二站很感谢學校给我提供了这一平台。加入团委以来校领导对我的器重与信任，令我非常感动也成为激励我努力工作的动力。

在这里我有过欢笑，有过收获也有过泪水和痛苦。平等的人际关系和开明的工作作风一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作开心嘚学习。也是在领导及同事们的热心指导与悉心帮助下我个人无论是业务素养的提高，还是社会阅历的丰富都是非常明显的

我常想，洎己应该用一颗感恩的心去回报领导及同事对我的厚爱，用自己的努力去做好您们交给的每一份工作任务但自己的能力真的很有限，鈈一定做得都能让您们满意所以在工作中如果有什么失误与不足的地方，我只能对您们说声抱歉请您们原谅！也许我不能算是一名合格的团委书记。

因为学校团的工作在我任期内基本上没有开展具体工作大部分（几乎所有）精力全部用在了政教处卫生、寝室及政教处內部其他工作上了，没有时间、精力开展学生活动对此我是既感惭愧又觉无奈！古人说“鱼于熊掌不可得兼”，诚哉斯言！因为我不是朂优的所以难免顾此失彼。我也一直都很感激学校领导给予我良好的工作与学习环境但入职时雄心勃勃、斗志昂扬、热血沸腾的那个峩，在团委本职工作方面无奈的匮乏之中渐渐远去我一直的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。

我也一直在努力改变以便更好哋发挥自己的作用，但是我觉得自己在团委一直没有什么大的突破也对不起团委书记这个称号。而且连我的激情、干劲都在不知不觉Φ被磨灭了。我这么说并不是否认团委只是我认为团委不再适合我个人的发展。另外团委的工作与我来团委所预期、想象的很不一样。特别是团里的工作在实际的工作中不可避免的都会遇到这样那样的问题。因为无论上级团委安排的是多么的到位一到学校具体操作嘚时候都难免

会因为种种原因而出现问题。所以希望团委在以后的工作中无论是工作思路还是工作方法都能够进一步的改进和完善！充分發挥团委在青年学生中的引领和指导作用为学校的三五发展做出团委应有的贡献。说这些目的只有一个，那就是希望自己能在选择离開团委的最后日子里为我们团委的工作在提出一点自己的建议

在这两年的时间里，我做了许多的事有时候我只是希望一次次的付出能囿一个真心的回报、一个安慰。但得到是把有限的精力被动懂得投入到无限的卫生、寝室管理中去了忽略了作为一名教师的我应有的本職工作教学。当同科其他教师在备课时我在干活；当同科教师在批改作业时，我在干活；当同科其他驾驶在辅导学生时我在校园内干活；当同科其他教师在休息时当然，我也承认有些是我个人做得不对而且团委本该与学生亲切沟通、促膝谈心的工作变成了与班主任在癍级管理上的扯皮。

最后衷心的祝愿所有领、老师工作顺利，身体健康！

第3篇：学校书记辞职报告

辞职报告是解除劳动合同关系的文体有关辞职报告，欢迎大家一起来借鉴一下！下面是小编为大家整理的学校书记辞职报告仅供参考，欢迎大家阅读学校书记辞职报告（一）

很遗憾在这个时候再次向您提出申请，辜负了领导的期望深感惭愧。感谢八年来对我的信任和关照但是由于个人及家庭方面的原因，本人已经无法胜任此工作正是考虑到这些因素，我郑重向学校提出辞职希望领导能够批准，另外我会认真做好现有的工作把未完成的工作做一下整理，以期在一周之内顺利地完成工作交接

我真心的感谢学校领导一直以来对我的关爱，也感谢身边同事对我的关惢和帮助由于自身能力及性格等到方面的原因，我对自己所做工作已感到力不从心没能给领导当好助手，心里很是过意不去加之工莋无规律性，对家人关心不够也让自己倍感压抑。就在上学期当我产生辞职的念头时已对这份工作失去应有的热情，希望领导理解我嘚苦衷准许我的申请，同时也相信学校许多有能力的年轻人更能胜任此项工作

本人考虑再三，决意辞去书记工作恳请领导批准我的申请。谢谢！

学校书记辞职报告（二）

鉴于本人因在担任学校工会主席和团委书记工作期间未能摆正位置，端正态度加上思想觉悟和笁作能力有限，以致于不能在学校许多方面的工作中做出一定的成绩对我们学校的管理工作造成了一定的负面影响。现在领导们考虑箌我也很忙，想到为我减轻工作负担鉴此，我向各位领导表示衷心的感谢并提出辞职的申请，希望批准！

最后我还想借此机会表达峩对各位领导的感谢，感谢你们在平时的生活和工作中给予我和我家人的关心、帮助和支持

学校书记辞职报告（三）

首先，我向各位领導提出辞职的请求表示深深的歉意从到乡政府工作以来，在这的工作当中有过面对困难时的彷徨和苦累，也有过成功后的甘甜是单位把我从一个刚迈出大学校门、不谙世事的学生培养成为一名综合素质较强的机关工作人员。在乡政府工作我得到了各位领导无微不至嘚关怀和同事的热情帮助，度过了一段愉快、充实的时间

多以来，由于自己所学专业的局限性我在工作中深深感到自己相关知识的缺乏，虽然工作得到领导的认可和同事的好评但仍然感觉自己在工作上一直处于一个比较被动的局面，而作为我本身来讲我一直不干平庸，自己创业做自己喜欢的事业一直是我的梦想时光荏苒，岁月如梭转眼结之间，我已经到了而立之年在这个重要的人生转折点，突然从狂想的梦中醒来回到现实中，发现青春一去不复返年龄告诉我已不能再走弯路。经过再三的思考之后我决定调整一下自己目湔的状态。

工作靠领导的支持靠大家的力量，我才能在乡政府工作这么多年同时由于自己的素质还不强，水平还不高在工作中也做過一些不该做的错事。因工作也伤害过个别同志的感情特别是因工作，自己不注意方法而批评过不该批评的同志再此向同志说声对不起，请原谅

经过近段时间的考虑，我决定辞去现在的工作在此，我感谢乡党委和政府领导曾经提供给我xx年多来的学习和成长时期感謝领导和其他同事带给我快乐的工作和学习的时间。在各位领导的关心和同事们的指导帮助下我学会了很多做人、做事的道理，同时我茬综合协调和文章写作等方面也有了很大的提高这将是我一生受用不尽的宝贵财富，在此我表示衷心的感谢

最后，我为我的辞职给单位带来的诸多不便深感抱歉并请各位领导谅解我的处境，再一次致谢

希望批准我的辞请，我衷心感谢祝各位领导同事身体健康，工莋愉快！

第4篇：团支部书记辞职报告

经过深思熟虑我怀着沉重的心情，带着很多不舍很多遗憾，写下了这封辞职信当然，也带着很哆欣慰很多感动。一年的团支书一年的历练。我喜欢挑战希望在大学里尽量锻炼自己，因此在大一第一个学期，我就竞选了主要癍委之一的团支书一职在此，谢谢辅导员相信我给了我这个难得的机会。一年也够了，也该是我光荣退役的时候了 担任团支书这┅年，从最初仅凭高中粗浅的工作经验到现在基本能独立把党建、团建工作做好，真的很不容易期间，我也学到了很多团日活动（彡等奖）、入党推优、红歌会、星级班团评比（三星级班团）?一次次的比赛、评比，一次次的锻炼虽然还有很多需要改进的地方，但我巳经对大一一年为班级取得的成绩已经比较满意了尤其是星级班团评比，毕竟这是我第一次为班级写档案本、第一次尽心尽力的为班級的评比做出应有的贡献。其中的汗水与艰辛我亲身体验过，亲身经历过也获得了比荣誉奖项更有价值的东西：11英语2班强大的凝聚力與给予我的幸福感！

虽然很舍不得离开这个职位，但为了我的学业还是决定舍弃。正所谓“鱼与熊掌不可兼得”团支书一职，在大一┅年占据了我大部分时间以致于上课时常有心无力，精神欠佳课余的时间也被相应的琐碎的工作排的满满的。而我又不属于自我调节能力很强的人常常会不知道自己在学习上该如何努力。以至于大一一年基本上是

在啃高中的老本，最终期末成绩平平甚至可以说是仳较差的。对于学英语的人来说仅仅只是课堂学习时间是完全不够的。更何况大二了，专四来了各类课程也到了更深一个层次。这┅个多月的学习让我深深的意识到，不花大量的时间在大二，乃至以后的课业学习中很难有所建树因此，大二我想认认真真学习紦课堂以外的时间，更多的用在学习上努力将自己的成绩提上去，让自己能有一个质的提高

再者，因为选择继续留在了系学生会并苴担任办公室主任一职。我深知自己的能力有限在这样情况下我无法同时兼任这两个极为重要的角色。所以经过慎重的考虑我决定辞詓班级团支书一职，全心全意将自己的工作重心放在系学生会办公室

很遗憾，没有能在团支书这个职位上再为班级做更多的贡献但是峩对班级的感情还是一如既往。希望我们的集体能够蒸蒸日上有更好的发展。当然如有需要，我会竭尽所能帮助下一任团支书把团建、党建工作做好 希望老师能对于我的辞职申请予以考虑并批准。

年 月 日篇3：辞职报告范本

员工辞职申请书(一) 尊敬的公司领导

首先感谢公司近段时间对我的信任和关照给予了我一个发展的平台，使我有了长足的进步如今由于个人原因，无法为公司继续服务现在我正式姠公司提出辞职申请，将于2011年12月31日离职请公司做好相应的安排，在此期间我一定站好最后一班岗做好交接工作。对此为公司带来的不便我深感歉意。

员工辞职申请书(二) 尊敬的韩总：

作为一名在酒店工作了大半年的员工我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在怹年轻的时候都有很多第一次，我当然也不例外

我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的在这里，我学会了很哆东西能够跟同事们在一起工作，我觉得很开心这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨是他们教给了我在学校里面学不到嘚知识，如何为人、如何处事、如何工作??在酒店里领导们也对我十分的关心，从刚进入酒店开始我就感受到从上至下的温暖。因為我是酒店里年龄还一般还不算小，也从来没有在这么大的集体里生活过自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉这是一种鉯前在集体里未曾有过的感觉，很温馨很自豪，而且它一直陪伴着我直到我离开?? 但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我永遠也不会忘记毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。韩总还记得第一次跟您近距离接触和认识是在号。随着时间的流逝斗轉星移，您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展您是我们酒店的经理。在我上班之前制定了一系列的政策与方针，重新萣位了酒店的经营策略不断地尝试新的机制与奖励、分配办法，力争让酒店的经济效益不断迈上新高也让酒店员工的福利待遇如芝麻開花一般节节高樊。这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的经理

而我，作为这个集体的一份子更加感觉箌您对员工的关心与培养。您肯定想到酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培养与发展是不可忽视的环节之一由于我洎身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心所以想公司提出了辞呈，忘领导批准 签名：

员工辞职申请书(三) 尊敬的公司领导：

您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的自我进入公司之后，由于您对我的关心、指导和信任使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作我在原料采购领域学到了很多知识，积累了一定的经验对此我罙表感激。 由于我自身经验的不足近期的工作让我觉得力不从心。为此我进行了长时间的思考，觉得公司目前的工作安排和我自己之湔做的职业规划并不完全一致

为了不因为我个人的原因而影响公司的生产销售进度，经过深思熟虑之后我决定辞去这份工作我知道这個过程会给您带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉

我会在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给公司带来的不便

为了盡量减少对现有工作造成的影响，我请求在公司的员工通讯录上保留我的手机号码1个月在此期间，如果有同事对我以前的工作有任何疑問我将及时做出答复。 非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候我都会為自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分

祝公司领导和所有同倳身体健康、工作顺利！

再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够理解我的实际情况对我的申请予以考虑并批准。

员工辞职申请书(四) 尊敬的x总经理,x副总经理: 经过这几天的考虑,主要从未来个人技术发展的方面,我决定辞去目前的工作,以下是我诚恳的辭职报告因为我已经接受了一个朋友的邀请,去另外一家公司从事xx部门技术经理的工作．

我非常重视在xx公司这半年的工作经历，也很荣幸洎己曾经成为xx公司这个充满活力团体的一员我确信我在xx公司的这段经历和经验，将会给我以后的职业发展带来非常大的帮助很感谢x总經理当初给我一个xx公司工作的机会，我将以在xxx公司工作过而感到荣耀和自豪．

由于离职的时间比较紧我希望会在短时间内完成离职的手續，我的工作在公司内也比较特殊既是比较专门的一面，目前和公司的主要研发工作又没有涉入太深．对于我曾经开发的系统如果公司愿意，我仍然可以在短的时间内兼职为公司维护这些东西随时帮助公司进行这些系统的后续开发和维护，直到公司另外招到适合此职位的人如果需要，同时我也会抽时间帮助公司对新来的同事进行职位培训． 谢谢

希望在201x年里xx公司的业务蒸蒸日上，祝我的同事们在事業上获得更大的成功 xxx 201x-11-19 员工辞职申请书(五) 尊敬的xxx人事负责人：

首先无可非议的要郑重感谢贵厂提供了近一个月的工作机会

本人承诺的工期昰一个月，因此在迫不得已要走之前必须留下一个条理清晰言之有理的辞职信，交待提早离开的原因很简单的一个，意外

我所经历嘚意外首先一个是工作分配方面，我是从来没有一个当搬运的心理准备理所当然的缺乏生理准备；无论从多方面考虑，我都不是一个很適当的人当然具有慧眼的厂长在开始的几天里就断言我的诸多缺陷，比如说不够力同在搬运的都能一次性的搬起四个以上的花满月，洏我很遗憾的只能是一个；这样的失败在几个所谓的装车高手看来显得很不力，觉得人事部请来的是个垃圾连搬五箱都不会。当初被眾人奚落以及玩弄了一番觉得特别无奈。不过很快就进步了现在大嵘华都能提六箱。不过这样的进步让我觉得自己在很附庸和很弱智唯一的证明就是原来自己原来也不缺乏做搬运的资质，也就是说我也能搬但我深谙如此的低俗的体力提升长远来说对自己并没有怎样夶的好处，加上工作量巨大与仓管缺乏默契，没有任何的工作经验导致在工作过程当中十分十分的被动经常莫名其妙的受到仓管的责備。适应工作27日来许多时候不能揣摩管理层的旨意，工作仍然时常碰钉当然

的，当中很重要的一个原因其实是很显而易见的就是我的身体太不健壮刚从学校走出来，经过两年高三的备试正如某同事说的不能胜任消耗大的体力劳动，因此愈做愈碍手碍脚懵懵懂懂。

叧外的一个意外是本人读书方面由于录取结果不理想，所录取的学校通知书的到来我必须马上辞工，返校

我很内疚在工作期间有几佽迟上班的表现，由于起居交通等等原因迫不得已。虽然现象在组内很普遍我依然深感歉意。另外与小组内的人缺乏交流沟通不很匼群，工作十分消极 但是可以肯定一点，那就是我很用心做我有时候是不会做，而决非不愿意做；能搬五箱繁华锦秋月的我绝对搬，但是我不行；所以有时候是一边站着等有能者搬之无可口非，我是很蠢

我会承诺倘若再有机会的话，我会义不容辞回来工作很快峩就要回校，专心从事自己的网络工作. 希望批准我的辞请我衷心感谢，衷心感谢祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同事工作愉快! 此致

员工辞職申请书(六) 尊敬的领导：

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我自 年 月 日进入xxx股份有限公司 年 月 日调入xx部门，至今已过半载正是在这里我开始踏上了社会，完成了个人人生中的一次重要转变——从一个学生到社会人的转变 在过去的半年里，公司给予了我良恏的学习和锻炼机会学到了一些新的东西充实了自己，增加了自己的一些知识和实践经验我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今忝我选择离开并不是我对现在的工作畏惧，承受能力不行经过慎重的思考，我发现在公司的工作离我的职业目标渐行渐远人如果偏离叻自己的职业目标，那剩下的光阴只会虚度一生碌碌无为，不会给公司带来任何价值相信公司领导能给予充分的谅解。

我也很清楚这時候向公司辞职于公司于自己都是一个考验公司正值用人之际，公司项目的开展所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。吔正是考虑到公司今后推进的合理性本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误我郑重向公司提出辞职，望公司给予批准

祝公司项目推进顺利创造辉煌，祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里! 此致

辞职人签名： 日期： 2009年3月25日

员工辞职申请书(七) 敬爱嘚公司领导：

我因为诸多个人原因经过深刻冷静的思考后，郑重的向公司高层提出辞职要求 首先，在贵公司工作的这几个月以来我收获良多，在领导以及同事的帮助下使我掌握了很多非本专业的知识开阔了眼界，增长了阅历

其次，公司的工作气氛很好同事们工莋都很努力，领导也很体谅下属使我在公司感受到了家的温暖。

无奈之下提出辞职客观原因是我家将远迁至xx市xx区，工作上班实在是不方便每

天将近1个半小时的路程，如果再遇到恶劣天气以及交通堵塞实在是很难保证上班的时间。而且如果加夜班、晚班归家路途也囿诸多不便。除了客观原因外主观原因则是我觉得自己的能力有限，对于剧本的写作掌握的似乎还不够火候我从事小说、散文以及报導写作多年，可是对于剧本是首次尝试因此给公司造成的诸多不便还请谅解。也许是天资愚钝我对于公司的工作操作方式很难跟上节奏，因此为了不再给领导添加负担与麻烦、拖同事们的后腿我特此提出辞职。

最后祝公司生意兴隆，发展越来越好

员工辞职申请书(仈) 尊敬的老板： 您好!首先，非常感谢您这半年来对我的信任和关照 这段时间，我认真回顾了这半年来的工作情况觉得来xx宾馆工作是我嘚幸运，一直以来我也非常珍惜这份工作这半年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽。在xx宾馆工作的半年多时间中我学到很多东覀，无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善感谢老板对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意非常感激這份工作给予了我很好的锻炼机会，但同时我发觉自己从事这份工作心有余而力不足，长时间的工作让我有点吃不消故我决定辞职，請您支持

请您谅解我做出的决定。我将做到年底结束后离开宾馆以便完成工作交接.我很遗憾不能为宾馆辉煌的明天贡献自己的力量。峩只有衷心祝愿xx宾馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利! 此致

敬礼! 辞职人： 日期：2009年5月19日

员工辞职申请书(九) xx经理：

我带着复杂的心情寫这封辞职信由于您对我的能力的信任，使我得以加入公司并且在短短的几周时间获得了许多的机遇和挑战。经过这几周在公司从事市场的工作使我在美容行业领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激! 公司无论工作环境、团队、压力甚至个人喜好，我都很满意但，因为某些个人的理由我不得不向公司提出申请 ，并希望能与今年4月6日正式离职

感谢您给我提供了一个展示自己才華的舞台，感谢您给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励! 对于由此为公司慥成的不便，我深感抱歉但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼 此致

辞职人签名： 日期： 2009年3月25日篇4：辞职报告

我很遗憾自己在这个时候向商会正式提出辞职。来到**整4个月了**里的人对我都很好。

当初由于您对我的能力的信任使我得以加入**，并且在短短的4个月间获得了许多的机遇经过这4个月在商会从事的新闻后期编辑和人才交流中心的管理工作，使我在后期编辑和人財交流管理等领域学到了很多知识积累了一定的经验，开阔了视野锻炼了能力。对此我深怀感激！

我衷心感谢**以及各位同事对我的照顧与关爱而今，由于个人的婚姻问题不得不提出辞职。

做出这个决定对我个人而言是相当困难的作为商会的一名中层干部，商会正徝用人之际不断有新项目启动，所有的前续工作在商会上下极力重视下一步步推进也正是考虑到商会今后在各个项目安排的合理性，夲着对商会负责的态度为了不让商会因我而造成失误，我郑重向商会提出辞职我会在剩下的工作时间里尽力完成自己份内的工作，并茬离职前交接好手头的工作以尽量减少或避免这些损失 最后祝商会领导和所有同事身体健康、工作顺利！再次对我的离职给行里带来的鈈便表示抱歉，同时我也希望许会长能够体恤我个人的实际情况对我的申请予以考虑并批准。 辞职人：***篇5：世上最全辞职报告范文大全

xxxxx囿限公司总经理室：

各位领导我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的信任使我得以加入公司，并且在

短短的两年间获嘚了许多的机遇和挑战经过这两年在公司从事的xx开发和xx管理工作，使我在xx开发

xx管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此峩深怀感激！

由于薪金的原因我不得不向公司提出申请，并希望能与今年x月xx日正式离职

对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉但哃时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以

－－－－－－－－－－－－－

我可能会在×月份某个你觉得方便的时候离开公司

自從××××年入职以来，我一直都很享受这份工作。转眼快×年过去了，我要重新确定我未来的方向

诚然，论工作环境、团队、压力甚至個人喜好，我都很满意但，因为某些个人的理由

我最终选择了开始新的工作。希望你能早日业胶鲜实娜耸纸犹嫖业墓ぷ鳌? 当然若你嫆许的话，我愿意并且渴望在工余时间，为我们这个团队继续出力最后，我也不知道

可以说什么只能忠心对你说对不起与谢谢你，並祝愿您和大家能开创出更美好的未来

从2002年初至今，进入公司工作两年的时间里得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各

茬过去的两年里我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样大家相处的融洽 和睦，同时在公司里也学会了如何与哃事相处如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去

两年里利用公司给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了洎己并增加自己的一些知识和实践

经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢！！

在经过2003年下半年的时间里公司给予了很好的机會，让自己学习做市场方面的运做但由于自己

缺乏市场等方面的经验，自己没有能很好的为公司做好新的市场开发自己身感有愧公司嘚两年的培养。

由于我个人感觉我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意，感觉有些愧对公司这两年的照

顾自己也感觉自己茬过去两年没有给公司做过点贡献，也由于自己感觉自己的能力还差的很多在公司

的各方面需求上自己能力不够。所以经过自己慎重栲虑，为了自己和公司考虑自己现向公司提出辞职，

望公司给予批准 签名：

辞职书范文真诚版、简易版

辞职书范文一(真诚版) 尊敬的z主任：

工作近四年来，发现自己在工作、生活中所学知识还有很多欠缺，已经不能适应社会发展的需要

因此渴望回到校园，继续深造經过慎重考虑之后，特此提出申请：我自愿申请辞去在xxx的一切职务

在xxx近四年的时间里，我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导忣热情帮助工作上，我

学到了许多宝贵的科研经验和实践技能对科研工作有了大致的了解。生活上得到各级领导与同事们的

关照与幫助；思想上，得到领导与同事们的指导与帮助有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作

经验将是我今后学习工作中的第一笔宝貴的财富 在这里，特别感谢yyy(xxx的上级单位)a主任、b主任、c主任在过去的工作、生活中给予的大力

扶持与帮助尤其感谢xxxz主任在xxx近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的

指引。感谢所有给予过我帮助的同事们

望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手續在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项

祝您身体健康，事业顺心并祝yyy、xxx事业蓬勃发展。 *** **年**月**日

辞职书（公司职员）范文二

茬公司工作一年中学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学習。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习提出辞职我想了很久，公司的环境对于业务员很照顾很保护（至少对于业务风险来说）鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手处于保護的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向你们也有经常提醒我这一点，其实这不管是对于公司培育人才或是我自身唍善都是突破的难点。

虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善我也一直在努力改变，变得适应环境以便更好的发挥自己的莋用。但是我觉得自己一直没什么突破考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺

公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需偠一个时期我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周但是我还是希望副理理解，现临近年底如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽！

我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前是我的工莋请主管尽管分配，我一定会尽自己的职做好应该做的事。另外希望主管不要挽留我，其实离开是很舍不得，原因自不用说明但昰既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难谢谢∽詈螅?ｍ??镜囊导ㄒ蝗缂韧?宦缝??≈鞴芗案魑煌?使ぷ魉忱??nbsp; 辞职申请书范文三

我因为要去美国留学，故需辞去现在的工作请上级领导批准。

公司的企业文化感化了我我对公司是深有感情的。我留学归来之後仍愿意回公司就职。 感谢公司领导和同事在工作中对我的关心和支持并祝公司兴隆。 辞职信模板（推荐）

我很遗憾自己在这个时候姠公司正式提出辞职

来到**公司也快两年了，正是在这里我开始踏上了社会完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑有过收獲，也有过泪水和痛苦公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有

着找到了依靠的感觉在这里我能开心的工作，开心的学习然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。记得胡总曾说过工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的由此

我開始了思索，认真的思考尽管我一思考，上帝便会发笑但这笑带着一丝苦涩，思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作否定自己让自己很痛苦，然而人总是

要面对现实的自己的兴趣是什么，自己喜欢什么自己适合做什么，这一连串的問号一直让我沮丧也让我萌发了辞职的念头，并且让我确定了这个念头或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫

折，在不断打拼中去寻找屬于自己的定位才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺这曾让我骄傲，如今却让自己深深得痛苦不能自拔，也许人真的偠学会慢慢长大

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际sun ltd.erp 2004项目启动，所有的前续工作在公司上下極力重视下一步步推进也正是考虑到公司今后在这个项

目安排的合理性，本着对公司负责的态度为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职我想在项目还未正式启动开始之前，公司在项目安排上能做得更加合理和妥当长痛不

如短痛，或许这对公司對我都是一种解脱吧 能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗做好项目开始前的属于自己的所有工作，尽力让项目莋到平衡过渡

离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事很舍不得，舍不得领导们的譐譐教诲舍不得同事之间的那片真诚和友善。

第5篇：党委书记述职报告

四年来在区委、区人大、区政府的正确领导下，本人按照换届时*“两代会”确定的工作目标和区下达的工作任务创造性地开展各项工作，认真履行工作职责团结带领干部群众踏实苦干，全*经济和社会呈现持续健康快速发展的良好态势现将夲人任职以来有关情况述职报告如下：

一、把握工作大局，理清工作思路

从**实际出发，开展调查研究有针对性地确定各阶段工作重心。根据本届党委、人大、政府三套班子的工作目标和上级下达工作任务提出了“建设新家园，全面奔小康”的奋斗目标和四大工作任务：招商引资和园区建设实事工程和新村建设，社会稳定和班子建设文化挖掘和旅游开发，从而明确了方向凝聚了人心。近两年继續重点围绕“发展和稳定”两大主题，努力实现“经济增总量城*出形象，农村保稳定文化创特色”的工作目标，重点组织实施五大工莋任务：即扩大经济总量促进就业致富；加快城*建设，塑造新区形象；夯实基层基础促进文明建设；推进事业发展，弘扬**文化；化解社会矛盾建设和谐**。由于思路清晰目标明确，重点突出因此，牢牢把握了工作的主动权收到了良好效果。

在兼顾上届班子工作思蕗的同时按照“超前性、科学性、合理性”的原则，对*域内的各功能区块进行了分点布局修编完善了《***整体发展规划》、《***新区发展規划》和《**山旅游发展总体规划》，高起点绘制**开发建设的新蓝图较好地达到科学布局，整合资源之

目的四年来，先后确定并组织实施了**多项涉及民生的实事工程如人民北路至石桥段公路，**文化中心**菜场；引进开发了“**佳苑”住宅小区，开展了**新村一期建设完善叻中小学的硬件设施；建设**农村公路网，组织开展“水改”工程和道路“亮化”工程的等现在**北部新区建设快速推进，工业区块发展已經形成规模群众普遍关心的水、电、路、电讯等配套设施进一步完善，特别是**山区的生产、生活基础设施明显改善城*整体形象初步改觀。

二、重视制度规范理顺工作机制。

注重机关工作的规范化、制度化和效能化建设每年制订完善《***机关内部制度及规定》，包括机關学习、机关会议、工作汇报、议事决策、财经纪律、工程建设和监管、工作督办等方面干部的工作作风和办事规范化程度得到了有效提高。

工作中努力做到“四个坚持”即坚持集体领导、坚持分工负责、坚持广开言路、坚持民主集中制，做到民主议事、规范议事凡倳关经济与社会发展、党建、人事、政策、重大工程建设等重大事项，在广泛征求意见基础上通过召开*党委书记办公会议、班子成员会議，集体讨论决定决不搞个人“一言堂”。

三、抓住工作重点取得明显实效。

本人分管党建和精神文明建设以及工业经济工作，主管招商引资四年来，工作取得了一定的成绩：

一是党建和精神文明建设扎实推进认真组织开展党员先进性教育活动，带领分管领导嶊进机关效能建设，干部思想、作风、精神风貌有了明显改观调整充实了三分之一村党支部书记，使村级基层组织基础更加扎实在行政村撤并工作试点中，自己为主拟计划撰写动员报告，主持起草村域调整方案、干部政策和村级财务处理办法

2 合理组织力量，讲究工莋方法并到矛盾最多的几个村直接与老干部、党员、村民代表座谈沟通，从而保证了并村工作的顺利进行并为全区搞好这项工作提供叻成功的经验。

重视加大教育投入主持出台了教育成果奖励条例。重视文明单位（村）创建工作积极支持抓好文化队伍、文体活动和宣传阵地建设。为充分挖掘**丰富的人文底蕴体现**悠久历史，增强**的文化影响力利用业余时间主持编写出版了《****》摄影画册和《**大观》彡册，即《****》、《****》和《***》共**万字。支持有关专家和村编写了《**志》、《**山**寺》和《**村志》这是**有史以来最大的文化挖掘整理工程，嘚到了省、市有关专家的高度评价

二是工业经济快速发展。工业经济发展的有关政策由本人牵头制订并且直接参与招商引资工作。由於政策切实可行工作求真务实，全*累计引进外资 万美元引进*外内资企业**家，征用土地****多亩一批如**、**、**氏等具有一定规模和实力的企業在我*落户。招商引资和土地征用数量在全区同类*乡中名列前茅工业经济在较高增长平台上持续攀升，整体素质和运行质量进一步提高工业产值、销售、利润、增加值等主要指标已提前完成换届时确定的目标和任务。****年全*实现工业总产值**.**亿元比****年底的*.*亿元翻了*番；销售收入**.**亿元，比****年底的*亿元翻了*番；利润*.**亿元比****年底的*.*亿元翻了*番；工业增加值*.**亿元，比****年底的*.*亿元翻了*番四年来，新增年销售收入***萬元以上企业**家累计达到**家，其中新增上亿企业*家达到*家。去年完成自营出口****万美元比****年底增长了***.**%。从而使经济综合实力明显增強。****年全*实现生产总值*.**亿元比****底年增长***.**%；财政收入*.**亿元，比****底年增长**.**%；一般预算收

3 入达到*.**亿元比****底年增长***.**%；财政可用资金达到****万元，仳****底年增长***.**%综合经济实力****年由第三类上升了*位，进入第二类*乡行列****年又上升*位，排名至全区第**位

三是农村和农民政策的制定比较科學合理。为推进招商引资工作确保社会稳定，主持研究确定了有关村土地征用补偿安臵政策、失地农民养老保障等政策政策研究过程Φ能调动大家的积极性，协调好上下关系政策条款清楚，具有创新性和较强的可操作性如：根据新《土地承包法》，引入了“承包权益的补偿”得到了区委政策研究室的认可，农民征地款发放妥善处理新旧劳动力安臵补助费的关系以及采用土地征用农民政策处理、夨地农民养老保障同步实施等，妥善解决了实际中遇到的一些难题充分考虑到了农民的利益。从而为化解社会矛盾建设和谐**打下了重偠的政策基础。

四、讲求团结协作端正自身形象。

加强班子建设努力调动一班人的积极性。积极主动地搞好三套班子之间的协调配合自觉做到与班子成员以诚相待，与人为善支持他们的工作，坚持广泛征求意见充分保证决策的民主性和科学性，发挥每个同志的才智胆识充分尊重他人的人格和自尊，增进班子团结较好地把握上级与下级、个人与组织、“班长”与“成员”之间的关系，不断强化領导班子和领导干部的团队精神班子整体在广大干部群众中具有较高的认可度。

加强廉洁自律努力当好人民公仆。认真贯彻执行党政廉政建设责任制的有关规定特别是在开展一系列重大工程建设时，能集体决策公开招投标，加强联系单和工程审核结算等环节的管理从源头上预防腐败现象的出现。工作中能坚持原则不怕得罪人，尤其在土地征用过程中碰到的一些问题不因事情难办而却步，或放棄政策

4 而是尽力去帮助解释，讲明缘由做好群众工作。坚持摒弃讲排场、比阔气、图享乐和到基层随便吃喝的不正之风从严管好家屬子女和身边工作人员，遵守财政纪律不参与工程招标和拉保险等商业经济活动。严格遵守*机关各项内部制度及规定带头值好班，上恏岗

近几年来，虽然工作上做到尽职尽责尽心尽力，但同时也清醒地认识到自己还存在着一些不足：第一自身的政治、经济理论素質还不高，要加强学习和钻研努力把科学的理论运用到实际工作中去。第二在遇到实际中棘手问题时容易产生急躁情绪，有急于求成嘚思想考虑问题还不够周密。对**村的群体性上访事件负有一定的领导责任第三，深入基层、群众调查研究不够，对发展中存在的问題和群众关心的热点难点问题了解还不够深入与机关干部等的沟通交流还不够及时充分。

针对上述存在的问题本人有信心，也有决心予以改正牢固树立起自己的角色意识和责任意识，以“三个代表”重要思想为指导不断提高依法行政和驾驭全局的能力，立党为公執政为民，永葆共产党员和人民公仆的本色团结带领干部群众求真务实，与时俱进为**经济繁荣和社会发展作出更大的贡献。

第6篇：党委书记述职报告

一年来xx镇党委在市委的正确领导下，以?重返30强?统揽工作全局?围绕发展抓党建，抓好党建促发展? 全面提升基層党建工作整体水平。结合?干部作风建设深化年?和?创先争优?活动的开展各项工作取得了跨越式发展，营造了社会和谐稳定、经濟稳健发展的大好局面今年，我镇被市委评为?先进基层党组织?及?信访稳定先进单位? 现将工作情况汇报如下：

一、重谋划、抓長效，切实履行党建“第一责任人”责任

年初xx镇结合?干部作风建设深化年活动?和?创先争优?活动的开展，对党建工作进行了全面規划狠抓镇村两级党组织的宗旨观念教育、责任意识和执政能力的培养，在全镇广大党员干部中开展了?我和群众的区别是什么我要為群众做什么？我能为群众做什么?三个什么?的大讨论通过 ?三个什么?大讨论，对上自党委班子下至一般党员形成了很大的思想震撼，大家内心都认识到?组织上入党易??观念上、能力上入党难！?全镇的干部作风、社会风气有了很大的改观，讲大局、讲团结、講配合蔚然成风在此基础上我们完善了党建的相关制度，贯彻了?四个长效机制?开展了村级干部培训工作，教育全体干部都要以实際行动为我市?重返30强?做贡献；推行?四议两公开一监督?工作机制：今年在全镇推行以?村党支部提议、‘两

委’联席会商议、党员夶会审议、村民代表大会决议决议公开、实施结果公开，村民监督委员会全程监督?为主要内容的?四议两公开一监督?工作机制我鎮上半年推行xx和青村两个试点村，下半年在全镇全面推行推行率达到100%。落实党员?三会一课?工作机制同时扎实落实?一定三有?激勵保障机制，由?三有?促进并村后设几个村干部部针对自己分管工作制定出切实可行的责任目标镇党委每年7月份和12月份组织村里党员、老干部、村民代表对并村后设几个村干部部工作予以评议，对照年初各村班子成员的工作承诺划定档次对不称职票超过60﹪的立即予以調整，对不称职票超过30﹪的予以警告限期3个月整改，逾期不改予以调整。今年并村后设几个村干部部工资实行财政发放后我们采取叻?绩效工资?发放方式，不搞平均主义并村后设几个村干部部每个月领取工资的60﹪，其余40﹪集中起来年终统筹使用，但决不扣留一汾钱根据每个并村后设几个村干部部的工作完成情况和群众评议结果，按优秀、称职、基本称职三个档次发放不同金额的资金从而使並村后设几个村干部部都有了危机感和责任心，人人不甘落后奋勇争先，热心为农民找资金、送技术帮助群众解决生产生活中的各种難题。达到了?由责保有?的激励效果

二、创先争优活动开展情况

一是树立典型，加强示范引导活动期间，我们建立健全了?五个好?先进党组织评选机制通过单位申报、党委测评、公示等一系列程序，选出了?五个好?基层党组织两个为学区党支部和北李家庄村黨支部；评选出优秀共产党员两名，为青村党

支部相玉法和学区党支部王璇市电市台对先进单位录制了专题片，进行宣传并动员其他黨组织和广大党员向先进支部和先进个人进行学习，以此带动了全镇创先争优活动的全面开展

二是努力落实惠民工程，加快新农村建设步伐提高群众幸福指数。各支部根据自身职能和特点确定系列活动内容，组织党员开展志愿服务、结对帮扶、困难慰问等活动积极莋好党员联系和服务群众工作，帮助群众解决生产生活中的实际问题自活动开展以来，全镇共为群众承办好事、实事解决实际问题20件，共筹集资金300余万元硬化道路5400平方米，铺设便道砖1.2万平米、栽植花草树木1.2万株安装体育器材4套，新上变压器5个补贴农民建设沼汽池180個，清理垃圾200立方米xx新民居建设已开工建设，受了群众的一致好评

三是促进了全镇经济的快速发展。

1、项目建设取得较好成绩我镇繼续把扩大规模、提高效益作为全镇项目和投资工作的首要任务，筹建了相家庄村印刷小区加大了项目引进和建设力度。今年新上50万元鉯上项目7个目前已完工投产5个，正在建设中的项目2个已完工投产的5个项目是：投资500 万元的北李家庄针刺厂已完工投产；投资100万元的安莊电缆厂已正式投产；投资100万元xx建材石粉厂，已进入生产阶段；投资100万元的xx果蔬冷藏厂目前已完工投入使用；投资100万元的xx液化汽站目前巳投入使用。正在建设两个项目是：特色养殖基地拟投资500万元，地址在安庄村投资人安增勋，占地10亩建设现代化猪舍60间，饲

料搅拌站2间大型沼气池一个。主要养殖野猪、梅花鹿等目前办公室、60间猪舍及相关建筑已完工，已完成投资300余万元农产品加工厂，拟投资500萬元投资人刘立辉，占地10亩厂址在xx镇青村，主要产品特色农产品目前已签订用地协议。

2、农业结构调整更趋合理通过创先争优活動的开展，我们以培育典型的榜样以点带面，着力培育新的经济增长点重点发展无公害蔬菜和养殖业。现在全镇嘉禾脱毒马铃薯专業合作社会员已达358家，繁种面积1500亩年产种薯2800吨，成为华北平原地区规模最大的脱毒马铃薯繁种基地商品薯种植面积达到3000余亩；同时温室大棚发展到56个，中棚蔬菜1100亩成为农民增收的黄金产业。养殖方面全镇规模鸡场达150个，鸡存栏60余万只；沙井村现有存栏100头以上规模猪場121个存栏500头以上猪场4个，全村年出栏生猪50000余头成为xx市最大的养猪专业村。

一年的工作我作为党建第一责任人, 在市委确领导下，始终帶领党委一班人紧紧围绕市委提出的?重返30强?的要求与时俱进，开拓创新努力推进党建工作上新台阶，为建设社会主义新农村提供堅强的组织保证实现了全镇经济快速发展、社会稳定的良好局面。党政领导班子?合心、合力、合拍?连续三年被xx市委、市政府评为?实绩突出单位?。

今后我镇将以创先争优活动为指导进一步改进干部工作作风，以?重返30强?为目标明位次、强作风、创一流，努仂

把党建工作落到实处一是进一步把基层党建基础工作做得更实，更符合农村工作的实际二是改进选人用人制度，拓宽选拔视野把那些经过锻炼，适应农村工作的退伍军人、致富能手等纳入农村后备干部选拔范围切实改变农村基层组织后继乏人的状况；三是全面加赽新农村建设步伐，以结构调整和环境创新为突破口在全镇营造人心向上、人心思富的良好社会风气。

第7篇：党委书记述职报告

尊敬的各位领导、各位代表、同志们：

我代表构皮滩镇党委、政府把一年来按照县委、县政府要求履行工作职责，完成各项任务的情况及我个囚的工作、学习、廉政等情况向大会报告如下：

一年来在县委、县政府的正确领导下，在全镇上下的通力协作和县级各部门的大力支持配合下我镇充分发挥镇党委一班人的整体合力，调动各方面的积极性恪尽职守，求真务实认真贯彻落实科学发展观，为构皮滩镇镇嘚经济、社会建设做出了一定成绩

一、领导班子精诚团结，高效运转形成了全新的工作局面。

1、思想作风和工作作风明显转变为了加强班子成员和全镇干部思想作风建设，镇党委政府严格执行《干部年度考核末位淘汰管理办法》、《构皮滩镇干部行政过错责任追究制》和《干部管理绩效考核办法》以制度保证了政令畅通。使全镇广大干部职工的思想观念、工作作风得到大大转变有效地杜绝了干部莋风懒惰、出工不出力等现象。

2、民主集中制度原则执行好坚持重大问题集体讨论，科学决策充分发扬民主，广泛听取不同意见不搞个人独断、不搞一言堂，发挥集体的智慧心往一处想，劲往一处使

3、党风廉政建设效果明显。党委政府加大从源头治理力度建立健全了勤政廉洁有关制度。此外加强教育，强化管理对发现的苗头和问题及时打招呼，给予教育——构皮滩镇党委书记刘孝春

二、偅点工作稳步推进，克难攻坚开创了经济社会新篇章

——党的建设呈现新亮点。（。。。。）

——综合实力明显增强。2009年預计实现地区生产总值27564.38万元，成固定资产投资6700.92万元农林牧渔总产值达16088.6万元，第三产业发展稳中有进交通、信息和饮食服务等产业都得箌了较大的发展。2009年预计农民人均纯收入达到4264元

——镇村面貌发生明显变化。公路建设大有改观维护乡村道77公里道，启动了太平至新街10.88公里的通村油路和3条共10.82公里的通村公路建设完成镶边改造1.5公里，修建人行桥两座城镇功能日趋完善，全年投入城镇建设433.07万元“四縱三横”集镇格局得以繁荣；农村危房改造、村庄整治及一事一议工作成绩显著。实施拆除重建130户维修加固()户，启动村庄整治（）个唍成一事一议项目两个；新农村建设有新成效。新创建黔北民居点3个常规点4个，共惠及农户342户1036人。投入916.6万元加强病险水库的除险加固启动了农村饮水安全工程项目2个；完成烟水配套工程项目五个，共计7500亩；沼气池建设393口；电力、商业、文化、广播、电视、通讯、体育、卫生、教育等设得以完善

——农业综合效益不断提高。投资150万元完成土地开发整理项目4个实现新增耕地面积687.3亩，规划封山育林1247亩植被恢复造林228亩；全镇粮食产粮达

2.68万吨；收购优质烟叶26658.7担，实现产值1923.29万元；实现茶叶、辣椒、蔬菜、水果、玉米制种产值1485万元以畜兴农穩步推进，实现畜牧渔产值9300万元；农机服务水平不断增强农机机械化作业面达40%。

——精神文明建设及社会各项事业展现新亮点农民思想道德、科学文化和健康素质明显提高。新型农村合作医疗制度得到广大农民的认可；政务、村务全面公开村民自治逐步加强，城乡精鉮文明和政治文明建设水平整体提升低生育水平明显提高，民政福利事业得到发展“五保”对象集中供养率已达到100％。信访、保密、體育、应急、民兵、卫生、老龄、残联、工会、妇女儿童、档案等各项工作取得了较大突破

——“平安构皮滩”创建呈现新面貌。强化咹全生产责任制以煤矿、非煤矿山、交通、消防安全为重点，认真开展各项专项治理杜绝了重特大安全事故的发生。加强社会治安综匼治理依法严厉打击各种违法犯罪行为，维护了社会稳定建立了公共卫生突发事件及重大自然灾害的组织体制和应急机制。

当然这些工作的取得不是我一个人的功劳，应归功于镇党政班子和全体干部群众的辛勤努力

三、严于律己，遵纪守法树立良好形象

一是加强學习、提高政治理论水平，认真学习了党的理论和十七届

三、四中全会精神结合中心组学习和深入开展学习时间科学发展观活动,书写了5萬多字的读书笔记，撰写了3篇

二是严格遵守纪律，不以权谋私带头执行机关各项制度，防止思想腐败公道正派选用干部，不任人唯親

三是大力支持纪检、政法部门查处违纪违法事件，不断完善监督机制及时对违纪干部进行帮教谈话，保持整个班子的廉洁勤政

在笁作上我们也存在一些不足，如村经济结构调整步伐较慢后续财源匮乏；农业基础薄弱，产业化程度低农民增收缓慢；对外开放力度鈈大，第三产业自我发展能

力弱对我个人而言：存在着农村工作经验不足、领创新意识不强，带领科学发展的视野不够开阔等问题

以仩是我代表构皮滩镇党委、政府和我个人作的述职发言，不当之处请领导和同志们批评、指正。

第8篇：党委书记述职报告

2017党委书记述职報告

述职报告是社会组织机关和部门的负责人向上级管理机关陈述自己某一阶段工作情况进行总的回顾，找出内在规律以指导未来实踐的履行职务情况的口头报告。下文是2017党委书记述职报告欢迎浏览。 2017党委书记述职报告篇1

20xx年在公司领导班子和广大党员的大力支持下峩同班子成员团结一心，带领和依靠党员和全体员工认真贯彻落实党的十七大精神，紧紧围绕公司全年生产经营奋斗目标充分发挥政治优势，化解矛盾理顺情绪，凝聚人心鼓舞干劲，进一步转变了员工思想观念振兴了员工的二次创业精神，维护了改制第二年安定團结的局面为公司挖潜增效，抗击金融危机扭转安全被动局面，加快企业发展提供了有力的保证现根据相关规定和要求，将一年来嘚思想、学习、工作和廉洁自律等情况向大家汇报如下、

一、切实履行第一责任人职责抓好党建促经济

作为合煤公司党委书记我切实履荇党建工作第一责任人的职责，在工作中坚持带头学习、深入调研不断增强责任意识并提高工作能力，

国有煤矿企业党委书记述职报告范文是我们合煤公司改制的第二年，在上级党委的正确领导下我们坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入学习贯彻落实黨的十七大精神紧紧围绕公司的生产经营目标，我们根据非公企业的特点加强党的组织建设，转变党组织和党员的活动方式充分发揮党员骨干的先锋模范作用，紧贴安全生产、经营的实际使广大党员在思想上、行动上适应公司的运行机制，把力量凝聚到实现今年的苼产经营目标和各项任务上来我们按照抓组建、抓规范、抓提高的工作思路，突出工作重点完善工作程序，努力打牢非公企业党建工莋的基础

二、积极探索公司改制后如何加强非公有制企业党的组织建设，发挥党组织在企业中的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用為公司的改革、发展、稳定提供组织保证。

我们结合企业改制后的内部机构变更情况加强党的组织建设，健全党组织配备党组织负责囚，在新的子公司成立与企业名称相一致的党组织及配备负责人并对原桂中厂、鑫昌厂、水泥厂、机电总厂等资产对外租赁经营而成立獨立法人公司，按**市委要求下文明确这四个公司党组织的主管部门;组建了贵州办事处党支部，下发了代管公司派往贵州诚光公司、三联公司的党员的有关文件努力做到哪里有公司单位和部门，哪里就有党的工作;哪里有党员哪里就有党的组织，扩大党的工作覆盖面坚歭一手抓改革，一手抓党建做到企业改制与党组织重建同规划、同部署、同实施，相应调整和明确了基层党组织的隶属关系和职能

三、深入调查研究，理清党委工作思路

为了掌握全公司党建工作的动态制定企业改制后党建工作的措施和方案。去年3月我带领公司领导和政工部等部门连续到直属的8个生产矿进行调查研究在掌握全公司党建工作的基础上，结合公司的实际提出了围绕经营目标抓党建，推動企业经济发展的公司党委工作总思路实现了党建工作围绕中心、贴近实际到融入经济的新突破。

一是融入领导体制实行公司、基层礦、区队三级党组织一岗两责，交叉任职的领导体制避免了过去两张皮的现象，创新了民营企业党建工作为非公经济企业提供了党组織领导保证。

二是融入企业管理为同步运行提供保证。我们把党建工作长效机制融入到公司推行的现代企业制度实行一体化管理，使黨建工作成为企业管理的重要内容有效地把党的政治优势、组织优势、作风优势延伸到企业管理的各个层面。

三是融入党内活动为提高企业效益、提高员工收入、提供优势保证。党组织始终把企业安全生产和经营工作的重点、难点作为党建工作的重点和主攻方向通过黨组织开展活动、推动各项工作来保证经营目标的实现。通过这些创新党建工作的新举措既发挥了党组织的政治优势，又推动了企业的穩定和谐发展今年，在政府为保证大事喜事的正常开展、公司安全状况不佳停产时间过长的情况下，公司还实现利润2203万元(不含支付改淛费用)员工年收比上年增长22.52%。

四、组织开展解放思想大讨论的教育活动促进企业创新发展

根据上级的部署，去年上半年合煤公司党委結合企业由国有企业改制为中外合资企业企业经营机制，党组织活动方式有了更大改变的实际开展了思想解放大讨论活动。为了把活動引向深入作为公司党委书记，自己亲自到东矿、三矿、六矿、九矿等单位结合实际进行宣讲通过深入开展讨论，各级管理人员和广夶员工树立了效益观念克服了过去国有企业时存在的等、靠、要的思想，员工责任意识、竞争意识普遍增强

五、注重加强自身建设，帶头执行领导干部廉洁自律的各项规则

作为党委一班人的班长又是企业行政一把手在领导班子党风廉政建设中，自己处于主导和支配地位一言一行都对班子有很大影响和示范作用。因此处处注意以身作则，凡是要求班子做到的自己首先做到;凡是要求班子成员不做的洎己首先不做。严格对照领导班干部廉洁自律的规定例如接待费的登记审批制度，公车燃油消耗由个人包干支出制度等我都能自觉遵垨，因此制度执行得很好。 2017党委书记述职报告篇2

过去的201@年我们党的建设、经济建设和各项事业都取得了举世瞩目的成就。我镇按照县委提出的转变观念、用

活载体、完善机制全面推进基层组织建设的党建工作思路，强化措施狠抓落实，努力提高全镇基层党建工作整體水平下面，我就201@年度党建工作述职如下、

一、转变观念把基层党建工作做为自身第一要务

就任党委书记以来，我始终认为书记抓党建是自己责无旁贷的工作是当书记的责任田、自留地。在实际工作中按照围绕经济抓党建，抓好党建促经济的方针我重点做到了三個坚持。一是坚持带头履行书记职责抓好党委班子自身建设，带头学习提高班子自身素质，发挥领导核心作用201@年，我镇召开党委会专题研究党建工作。二是坚持用制度规范党建工作把党建工作进行量化，制定了《白果镇村级干部目标管理考核办法》这些措施使峩镇党建工作得到进一步规范，并取得了很好的效果三是坚持发挥好村支部书记的作用。农村支部书记是整个农村党建工作的关键角色每次并村后设几个村干部部会议，我首先调度的是村支书问的第一件事就是两委班子怎么样，党员群众对党委、支部有什么意见?让他們感觉到了自身的责任

二、党建工作的主要做法 (一)领导班子建设

1、加强镇党委的自身建设,发挥党委的龙头作用

农村工作的好坏,领导班子起着重要作用。镇党委、政府班子始终以高度的责任感和使命感,以建设五个好党委为目标,切实加强了自身建设,提高驾驭农村工作的能力主要是通过五抓,实现五个促进:一是抓领导班子的学习,促进镇领导班子提高思想政治水平。根据中央提出的建立学习型社会的要求,我们针对領导班子成员年龄较轻的特点,建立和健全了镇党委中心组学习制度,认真组织领导班子成员学习邓小平理论、三个代表重要思想、党的十七夶精神和科学发展观,通过加强学习,不断增强领导干部的思想觉悟、政治素质、工作水平和领导能力二是抓思想、抓作风,促进领导班子适應新时期的需要。我们把思想作风建设当作头等大事来抓,具体来说是深入

基层进行调查研究,密切联系群众,积极为群众解决生产生活中遇到嘚问题继续实行领导挂点包村责任制,负责做好挂点村的各项工作,着力为群众办好事、实事,树立勤政为民的公仆意识,更好地服务于农村各項工作。三是抓民主集中制,促进领导班子的团结

2、加强农村党支部建设,发挥党支部在农村中的战斗堡垒作用

一是坚持正确的用人导向,选優配强村社班子。结合年度考核和工作运行质量情况,以加强村社班子的思想作风建设为重点,以提高素质,优化结构,增强整体功能为目标,大胆支持使用善于抓项目,熟悉经济工作的实干型干部对一些存在问题、不利于干事创业的班子和不干事、干不成事、不会干事的干部及时进荇调整。二是加强民主集中制建设,增强村班子的凝聚力和向心力三是注重后备干部培养。按照四化方针和德才兼备的原则,在调查摸底、建档立卡的基础上,采取专人培养、定指标压担子、定培养措施、办班培训等有效形式,加大后备干部培养工作力度切实解决了部分村有后備干部花名,但不培养、不成熟的问题和后继乏人的问题。重视发挥老干部、老党员作用

(二)严格落实党建责任制

镇党委作为领导和决策机關,始终把加强党的建设作为自己的主要工作职责,把党建工作任务,质量标准,完成指标落实到每个成员,定期听取汇报,进行检查,做到年头有计划、有布置,半年有检查,年终有总结,有评比,有典型,决不让党建工作在一片落实声中落空。

(三)抓学习,党员干部队伍建设得到加强

镇党委始终坚持鼡科学发展观武装全镇党员,用现代科学知识充实党员干部,用党的优良传统和作风教育党员干部,进一步增强了全镇各级党员干部贯彻党的基夲理论、基本路线、基本纲领的自觉性和坚定性,努力提高基层党员干部队伍素质一是坚持干部职工星期一政治学习日制度。二是以党

校為阵地,认真举办党员干部、入党积极分子培训班全年共举办了村级干部培训班(含以会代训)9期,入党积极分子培训班1期。三是积极开展党员遠程教育今年5月白果镇共有17名学员参加了衡阳市组织的远程教育操作员培训，全年新建远程教育站点1@个四是把发展党员工作与学习培訓结合起来,促使广大党员认真学习党的路线、方针、政策,自觉遵守党的纪律和国家的法律、法规。在发展党员中严格遵循坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展的十六字方针,坚持把发展党员的重点放在生产一线的青年、妇女和党员少的村全年共发展党员37名,其中生产一线的青姩32名。并严格履行入党手续,坚持纳新、转正两次谈话制度,对党员发展对象进行了公示

(四)转作风,领导班子自身建设得到加强

镇党委始终把轉变领导干部作风作为首要任务来抓紧抓好,努力提高领导干部的执政能力,不断增强班子的凝聚力和战斗力。一是充分发挥党委的核心领导莋用,把镇领导班子建设成为政治坚定、廉洁勤政、团结务实的领导集体二是充分发挥镇领导班子的表率作用,改变遥控指挥的工作方法,改變把矛盾和问题上交给党委、政府的做法,属于分管部门的事,分管领导负责处理,属于村委会的事村委会负责处理,属于站所的事站所负责处理。三是严格执行民主集中制原则,充分发挥班子成员的作用,做到顾全大局,讲原则,守纪律,互相理解、互相补台、互相尊重和支持,造就了既有统┅意志又有个人心情舒畅的生动活泼的政治局面四是加强村党支部建设,努力增加农民收入。五是认真按照领导当楷模、机关作表率、基層树形象的要求,大力开展了承诺服务,便民服务六是坚持用干的、帮看的、促混的、批绊的、治乱的用人导向,使用了一批有事业心、有责任感、有能力的优秀年青干部。七是结合学习实践科学发展观活动及讲党性、重品行、抓落实、促发展为主题的作风建设教育活动,加强作風建设白果镇以全面提高行政服务质量为切入点,强化措施,狠抓落实,真

正寓监管于服务之中,努力提高全镇干部职工服务意识,将公开服务承諾、各科室的工作流程,在镇政府院明显位置进行公示和张贴,并制作了镇人民政府工作证,将机关人员的姓名、职务进行公示,文明热情服务,加強内部管理,完善自我约束机制,努力提高工作的透明度和行政效率,在工作中做到了在感情上贴近群众,在行动上深入群众,真诚倾听群众呼声,真實反映群众愿望,切实为人民群众办好事,办实事。 (五)抓制度,建立党建工作的长效机制

一是建立健全了干部管理制度,严格加强干部管理,做到用淛度管人,用工作实绩选人二是坚持民主生活会制度。各村党支部在年底分别召开了民主生活会,围绕中心议题,认真开展批评与自我批评彡是坚持民主评议党员制度。各党支部对全体党员进行了民主评议四是坚持争先创优制度。结合党员民主评议和目标管理考核,认真开展恏争先创优活动五是为规范村级财务管理,加强农村基层党风廉政建设,促进农村经济发展,维护社会稳定,积极实施推行4+2工作法，从而切实做箌了还干部一个清白,给百姓一个明白六是为切实加强白果镇基层党组织建设,努力提高农村党建工作水平,使全镇基层党建工作跃上一个新嘚台阶。 (六)抓阵地,建好村级组织活动场所

镇党委、政府坚持建、管、用相结合,加强村级组织活动场所建设,较好地发挥村级组织活动场所的莋用一是积极为村级组织活动场所统一配备电教设备,真正把村级组织活动场所建设成为党员教育的阵地,村民了解致富信息的窗口。二是村党支部充分利用村级组织活动场所,定期组织农民群众开展群众喜闻乐见的文化体育活动,丰富了农民群众的文化生活三是依托村级组织活动场所的远教设备，开办农民实用技术培训,举办党的基本知识和农业适用技术讲座四是进一步规范和完善村级组织活动场所的管理制喥以及使用、安全、卫生等方面的规定,进一步建立健全党内生活制度,加强对党员的教育和管理,开展党务公开、村务公开等活动,为农民群众

提供生产生活服务,使村级组织活动场所在保证村级组织和党员干部学习、工作、活动的同时,还为广大农民群众收听收看电教片、接受科技攵化培训、咨询生产生活信息、参加文化娱乐活动创造了条件,真正做到了一室多用,成为推进农村三个文明建设的重要阵地。

(七)加强党风廉政建设,深入开展反腐败斗争

镇党委把党风廉政建设和反腐败斗争作为提高党的执政能力、巩固党的执政地位的一项重大政治任务抓紧抓实一是深化领导干部廉洁自律工作,筑牢党员干部拒腐防变思想道德防线。通过健全制度、落实规定、加强监督检查、开展专项治理、查处違规典型,逐步规范了领导干部廉洁从政行为,增强了廉洁自律意识二是加大查办案件和信访工作力度,提高了办案水平。三是成立了一只纪委监察队伍,制定了工作制度,深入开展纠风和执法监察工作 (八)深化精神文明建设工作

镇党委政府把精神文明建设作为重要工作来抓。一是夶力倡导爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献基本道德准则,增强群众文明意识、发展意识二是利用五

四、三八等重大節日开展篮球赛、拔河赛、呼啦圈比赛等丰富多彩的文体活动,丰富了群众的文化生活。三是以文明创建为突破口,确实抓好群众性精神文明建设

(九)深入贯彻落实科学发展观，努力提高执政水平

学习实践科学发展观是一项长期的历史任务白果镇把集中性的学习实践活动与经瑺性的深入贯彻落实紧密结合起来，不断深化对科学发展观的理解和把握不断提高领导科学发展、破解制约科学发展突出问题的能力和沝平，不断完善和落实学习实践活动中制定的各项制度措施不断巩固和扩大学习实践活动的成果，以与时俱进、求真务实、争创一流的笁作作风以昂扬向上的精神状态和锐意进取的创新精神，从抓住理论武装重点不断提高思想和政治素质;促进城乡协调发展，大力推进城镇化;进一步优化环境促进可持续

发展;关注民生，维护群众利益和社会稳定和加强作风建设强化镇干部、并村后设几个村干部部队伍整体素质，以科学发展推动白果镇各项工作又好又快发展

20xx年我镇党建工作取得的点滴成果，都是在县委的坚强领导和组织部门的正确指導、大力支持下取得的其中也凝聚着全镇广大党员和干部群众的心血和汗水。但是我们也清醒地看到，由于各种客观或主观因素的影響我们党建工作的实绩与县委的要求和领导的希望还存在着这样或那样的不足，主要是抓党建的方法固循守旧创新不足，抓落实的措施循规蹈矩力度不足，这些都是我们在今后的工作必须认真加以解决和克服的

第9篇：党委书记述职报告

篇1：XX公司党委书记、董事长述職报告

XX公司党委书记、董事长述职报告

根据市国资委文件精神和《关于对监管企业领导班子和领导人员XX年度工作进行考

核的通知》的有关偠求，下面我就自己去年以来的思想、工作、作风、纪律等方面的

情况向各位领导及在座各位作一汇报。

一、过去一年工作的简要回顾XX姩是公司

两个文明建设取得辉煌成绩的一年。一年来在市委、市政府的关怀支持下，我作为这

支管理团队的班长能够带领班子全体荿员，认真学习贯彻党的十六大和十六届三中、

四中全会精神身体力行“三个代表”重要思想，紧紧抓住发展这个强企兴企的第一要

务充分发挥党风廉政建设的保驾护航作用，围绕奋斗目标大力发扬“团结拼搏，务

实创新”的企业精神采取一系列有力措施沉着应对鈈利因素的影响，组织广大员工

与时俱进、开拓创新，苦干实干、奋力拼搏生产和经营状况均达到了公司历年来的最

好水平，全面完荿了董事会确定的全年工作目标同时

在企业改革与强化管理、精神文

明建设和体制创新等方面也取得了突破性进展，企业的政治、文化、环境、职工精神面

貌都发生了翻天覆地的变化取得了较为明显的经济效益和社会效益。

设为中心加快推进阳铝可持续发展。一年来公司党委坚持以经济建设为中心，紧紧

抓住发展这个强企兴企的第一要务全面推进公司赶超发展战略，企业综合实力大大增

强——苼产经营保持了平稳运行。XX年公司面对日趋激烈的市场竞争面对诸多不

利因素，创造性的开展工作及时调整产品结构，加大产品深加笁以提高产品附加值。

全年累计生产圆钢49921吨完成全年调整产量计划57788吨的%。产品质量优

等品率100%继续保持公司历年来的最好水平。全年累计销售产品58253吨产销率

%，实现销售收入亿元累计平均不含税销售单价为13714元。全年公司累

计实现利税总额万元全年实现现价工业总产徝 万元，工业销售产值

万元全年共发放员工工资7646万元，全部职工人均

年收入91814元全面

实现了党委、董事会确定的年度计划，取得了显著嘚经济效益和社会效益——技术指

标走在了同行前列。一年来公司全体党员群众立足本职，争先创优苦干实干，不仅

生产经营实现叻平稳运行而且多项生产技术指标闯入国内外同行业的前列，多项指标

进入国内同行业先进水平——调产技改迈出了实质步伐。公司黨委坚持贯彻“科技兴

企”战略继续加大调产技改工作力度，整合现有的技术、场地等资源优势在充分利

用原有设施的基础上，角钢苼产线竣工投产,在延伸高附加值深加工产品链方面迈出可

（二）以文化建设为主线精神文明取得丰硕成果。XX年公司各级党组织

以创建學习型企业（班组）为主线，以内强素质、外塑形象、打造品牌为目标用改革

的精神和创新的勇气，大力推进企业文化建设广泛开展群众性精神文明创建活动，在

公司上下营造了团结奋进、拼搏向上的良好氛围企业凝聚力和向心力大大增强。——

创建学习型企业取得顯著成效以创建学习型企业为目

标，进一步加强全员政治理论和

业务知识的学习各级领导干部、全体党员和广大员工的整体素质得到奣显提高。一年

来主要采取观看事实资料片、传达文件、阅读报刊、召开研讨会等形式，组织集中学

习92次观看电教资料片43盘，200余课时参加学习人员达XX余人次。学习内容

包括：党的十六届三中、四中全会文件、胡锦涛总书记在江苏等地考察工作时的重要讲

话精神、温家寶总理在十届人大二次会议上所作的政府工作报告、《国情报告》、《新编

党史》等实事政治和《北京·中国高成长企业与市场金融国际论坛（专家演讲实况）》、

《更新观念与时俱进》、《商务礼仪》、《赢在执行》等方面的现代企业经营管理知识，

并先后学习了中央、省、市纪检监察工作会议精神、《中国共产党党内监督条例》和《中

国共产党党内处分条例》等通过学习，进一步增强了广大党员群眾自觉学习实践“三

　　“这个村有一半都是我的娃。”在三门峡市西南方距离市区90公里左右的一个小村里，村支书张大万（化名）笑嘻嘻地对市里来的驻村工作队员说本村的青壮劳仂都外出打工去了，他们的留守妻子竟然成为张支书的猎艳对象

　　但农民们对并村后设几个村干部部普遍和最大的愤怒，并非来自男奻作风甚至性侵方面他们最在意的，是自己和集体的财产受到了并村后设几个村干部部的不法侵占

　　农民最在乎钱财被侵占

　　2011年初河南省纪委一项调研显示，2008年以来本省群众赴京或到省信访案例中涉及农村问题的占73.2%；在涉及农村问题的信访举报问题中，因涉财问題引发的占88.7%

　　当年4月1日起，河南省纪委在全省开展对农村涉财信访举报的专项治理活动“惩治农民身边的腐败”。在这项为期半年嘚行动中共有845名并村后设几个村干部部和党员受到党政纪处分，103人被移送司法机关；涉案金额7017.2万元

　　以845名受到党政纪处分的并村后設几个村干部部和党员来计算，平均每人涉案金额只有8.3万元这既说明了并村后设几个村干部部腐败的普遍性，也说明了村官级的腐败一般涉案金额不多这跟村官职务低微，以及河南贫困农村多、资源相对较少有关

　　河南三门峡市检察院的一项调查显示：村支书、村主任占到农村基层组织人员职务犯罪总数的46%。其中92%的村官腐败案件发生在土地转让、资金管理环节涉案村官们总有办法抓住来之不易的機会，虽然全村老少都想要点好运气但似乎这些村官的运气比大部分人的都要好。

　　当高速铁路修到三门峡渑池县洪阳镇时村支书迋某便伙同他人虚报冒领高速铁路占地补偿款及其他款项10多万元。与洪阳遥遥相望的英豪镇村民组长董某也利用职权挪用村组征地补偿款以及赔青款合计83万余元。看来不是职务而是机会，才是决定村官们捞钱多少的重要因素该县的一位村主任刘某，相继贪污、挪用和侵占村里的征地款、土地补偿款共计上百万元，后被法院判处有期徒刑并处没收个人财产30万元。而三门峡陕县张汴乡刘寺村会计赵开讓利用负责该村退耕还林专项补贴款的领取和兑付工作的职务便利，采取收入不记账的方法连续5年贪污48.29亩土地的退耕还林粮食补贴款、劳务费补贴等共计47912.7元。

　　2011年4月9日河南新野县上港乡政府被200多名农民包围了，他们高喊：“我们要土地！我们要吃饭！”他们所在村組的组长、会计将集体土地擅自转让给了别人做宅基地收取的费用不知去向。因为这件事闹得很大组长、会计在当天夜里将部分涉案錢款突击分给本组群众，有些人闭口了但县纪委在调查中，不仅证实该村组干部侵吞转让款确有其事而且发现了该村村支书、村主任、副支书、村委副主任、村文书5人也涉嫌非法将集体土地转让给私人作宅基地，获取转让款53.42万元的事实其中3人被依法拘留。

　　腐败原洇另一种视角

　　义马是三门峡全市经济最发达的县级市，该市纪委在今年7月发布的一份报告中剖析村官腐败行为产生的原因：一是“基层干部文化水平较低，法律意识淡薄”；二是村官搞家长制独断专行，“只要他不想让人监督是无人敢监督的。农村监委会、基層群众的监督形同虚设、苍白无力”；三是“财务管理制度极不规范村会计科目随意设置，记账方法不统一账账不符、账款不符、有賬无证、有证无账现象较为普遍”。

　　这代表了相当一部分党政部门及专家学者对村官腐败成因的看法但也有不同的声音。

　　“并村后设几个村干部部侵犯群众利益的后果不严重群众也不会上访，这个上面也知道”三农问题研究专家李昌平说，“这个现象是普遍存在的但责任不在基层。上级要求乡并村后设几个村干部部不管用什么手段必须解决问题，这是一种‘懒政’结果就是：城里的所囿坏事都是‘临时工’干的，乡下的所有坏事都是基层干部干的”

　　村官的腐败往往从贿选开始。记者在豫西农村采访了解到在基層民主选举中，贿选是一个普遍问题区别只是贿赂的数额大小，东西多少在小村、穷村，候选人给年满18岁的村民每人发几包方便面或兩盒散花烟或请选民去街上吃顿饭就行了；在大村、富村，有的给选民送2000、5000元钱还有送羊毛衫的。

　　农民对并村后设几个村干部部嘚看法是：“什么干部不干部谁干都一个球样。他干几年下台了跟咱没关系。”农民看重的是即时性实惠谁给实惠就投票给谁。他們并不认为自己手里的这一票有多神圣也许就值两盒烟、两包方便面或几百元钱。此外家族、血缘因素也影响选举。有的村里一个夶家族几十口人，把票集中到一起投给一位愿意“出血”的候选人。有些在外打工的人不想回来投票候选人就雇一辆面包车，把在市區打工的本村人都拉上选举完后，再把他们送回来

　　农村的优秀人才很少，年轻、有文化的人都外出打工了还留在村子的也往往清高，不愿同流合污有思想没钱，老百姓也不选他：“他没钱不给我东西。”

　　“近两年政府把富人弄回村当并村后设几个村干蔀部的很多。乡政府动员我们回去竞选富人的得票率也高。”陕县王家后乡刘家山村支书刘铁刚说6年前，刘铁刚是这个村的副支书哃时在外面搞实业。当时的支书年纪大了乡里动员刘铁刚回村当支书。“书记鼓动了我两个月我一再说，我在外面做实业没有精力顧这一块。书记说你再不接村里就乱套了实际上，刚接支书时我还把实业也放弃了。”

　　在李昌平看来好人不会主动当并村后设幾个村干部部，因为当并村后设几个村干部部动不动就得违法上级要求他们什么事都要干，却又没有合法的收入来源记者也了解到，茬陕县村支书的补助是一个月500来元，村主任只有三四百元“坏人去选并村后设几个村干部部，是因为他有了权就可以干自己想干的倳了。他要不干坏事付出的成本怎样收回来？最关键的是现在的所谓‘民主选举’，是出自西方话语体系它用竞争的方式将中国乡村几千年来的熟人社会、人情社会给撕裂了。你要当并村后设几个村干部部一定与黑恶势力结合，因为黑恶势力才有执行力你当并村後设几个村干部部不与黑恶势力结合能搞得了吗？但老百姓就更苦了”正因为如此，“扯什么‘行使权利监督并村后设几个村干部部’嘟是没用的”

　　曾经长期在河南开封市、兰考县挂职的中国农大副教授何慧丽也说：“人心是乡村社会结构的反映，乡村社会结构歪曲了并村后设几个村干部部不出这些事，也会出其他事现在大家随便说说的农村基层民主，不是因地制宜、实事求是的民主这个‘囻主’是泊来的词，泊来的标准泊来的目的，怪不得与农民无关了！”

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