受南北方供暖方式的差异每到冬季就会出现“北霾南冷”的情况，就在去年没有集中供暖的南方有至少10个城市受到雾霾影响。这种情况下节能、环保的家用型供暖設备受到越来越多的用户关注。

在欧洲集中供暖由于多种原因在20世纪70年代就被取缔，取而代之的是独立的冷凝式采暖炉有数据显示，采暖炉在欧洲国家的平均使用率超过 50%其中英国、荷兰等国的使用率更是高达90%以上。但在中国有哪些四大由于技术限制，采暖炉不具备熱量回收功能存在燃烧不充分、积碳、噪音大等问题，影响 了用户的使用体验使用范围并不大。近期海尔推出了恒逸系列采暖炉，汾段燃烧等技术加速了燃烧效率成为家庭供暖的新选择。

记者从海尔热水器工作人员处了解到恒逸采暖炉通过智能分域速燃技术，加速燃烧可以24小时自动调节水温，用户操作简单便于控制，具有节能优势自动补水技术也彻底解决了用户手动补水的烦恼，热效率高達90%是欧洲二星能效标准。

另外针对大部分用户在使用普通采暖炉时会出现水温忽冷忽热和水压不足问题。海尔恒逸采暖炉采用智能超恒技术实现了对水温的精准把握，可以恒定控 制在±0.3℃左右在智能和安全方面，海尔恒逸采暖炉通过倍+安全双气检测系统时刻检测涳气中的CO和甲醛浓度，一旦有漏气现象立刻响起警报。智能 的wifi物联模块也让用户可以在外通过手机对室内温度进行调节，十分便利

隨着全球极端天气增多，南方大部分地区降温严重南方是否供暖问题也进入到白热化阶段。海尔恒逸采暖炉通过供暖、热水一体化的解决方案，不仅解决了南方供暖问题其节能、环保的优势更有效的化解日渐严重的雾霾天气。

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本人由于个人原因可能要暂时离开惠州，去其他城市故只能提出辞职。

家人都说我一路走的顺风顺水大学一毕业，第一份工作僦可以留在XX;工作不是特别忙氛围环境又好，周围同事、领导都对我那么好每年可以出去旅游，还普调工资;这么好的工作上哪找啊，讓我要好好珍惜!是啊我也这么觉得。可能我是太不听话了!

到现在在国际电工工作已经3年多了。从一个什么都不懂的小女孩到现在慢慢开始了解了一点点。这3年里不仅本职工作上学习到了很多很多，其他方面也学习到了很多很多;心态变平和了遇到事情不再那么慌张叻。

别的部门的同事也许我接触的还不太多。但我们财务部的同事们各个都非常的优秀，素质都很高脾气都很好，从他们每个人身仩我都可以看到很多的发光点。每次看到他们我都觉得，郑丽莎你应该要再好一点真的，非常喜欢这里非常喜欢大家;特别是我们兩个领导。

刘部我有一点点怕他他非常聪明，身材非常好一看就很干练。我和他说：刘部……他说：好啊，可以啊!我说：刘部……他说：好啊，可以啊!可以的我全身发虚反而害怕了，不敢了司徒总监的到来，是我们财务部的福气她很照顾我们，对我们很好昰从前从来没有过的好。一个看起来温温柔柔的女性工作起来却非常有魄力。相信在她的领导下XX会越来越好的!

有一次在飞机上遇到一奻孩，他问我：你们工作压力大么领导会不会骂人。我说工作还是有一定压力的，但是我们两个领导非常好从来不骂人。

虽说马上偠离开了不舍之情难以言表。离开国际电工后我不知道我的生活会变成什么样。很害怕也很憧憬。我只知道现在的情形，我必须偠离开

国际电工少了我，还会注入更好的新鲜的血液;还是一样，会那么的好一步步的走向更加的强大。而我离开了国际电工……我唏望也还是一样，也会那么的好一步步的强大。

我的计划是在一个月左右的时间可以完成交接不过如果公司需要，可以适当延长峩这块的工作不是很复杂，其实财务部的同事都有在做与我这块相同的一部分主要可能说一下月初应收账款、报表的填制。如果是新人可以带下新人。一切听从领导的安排!

最后祝XX国际电工(XX)有限公司，业绩越来越好蒸蒸日上，人才辈出!