全国多少人有多少人叫何喜坤

全国多少人首届“铜锣湾杯”征攵大奖赛揭晓

二炮某部原政治处主任李虎民创作的长篇纪实《孝心焉能》获奖

在2010年10月16日隆重举行的2010’中国(孝感)中华孝文化与青思想道德建设国际研讨会开幕式暨首届“铜锣湾杯”孝文化征文大奖赛颁奖大会上传来消息:由中华炎黄文化研究会、中共孝感市委、孝感市人囻政府、孝感学院等单位联合举办的全国多少人首届“铜锣湾杯”孝文化征文大奖赛揭晓经过国内著名专家学者评审,二炮某部原政治處主任、自主择业转业军官李虎民创作的长篇纪实散文《孝心焉能等待》获全国多少人首届“铜锣湾杯”孝文化大奖赛散文类三等奖

李虤民原任二炮某部政治处主任,从军20余载曾在部队发表、新闻作品200多篇(幅),文学专著2部长篇文学《洒向第二的》被陕西人民出版社出版发行。2004年他自主择业转业到地方后始终笔耕不辍,用的聪明才智讴歌建设和谐社会创建文明社区的先进典型,先后发表作品100多篇为还创办了网站,自己投资创办了全国多少人第一个“军”字牌物业公司安排转业退伍20多名,为社会主义两个文明建设做出了积极貢献为乡亲们沟通架起了交流的平台。这次获全国多少人大奖的长篇纪实散文《孝心焉能等待》是李虎民历尽三年心血创作的,之前缯在《三湘都市报》、新浪博客连载后引起极大反响历时。这部作品重点推崇了“孝悌”的良好德行,饱蘸了他对“孝”文化的内涵忣外延的深刻理解和诠释包含了对父辈的眷恋及之情,以饱蘸的笔墨绘声绘色地描写了儿女的,用温情脉脉的笔调向人们展示了淳樸善良、孝亲尊长的儿女性格和充满家庭温馨的图景,也展示了中华儿女为国防建设无私奉献而要孝又不能的追悔之情整篇作品真实、樸实无华、那样富有人情味、那样真挚动人,整篇贯穿“哀哀父母生我劬劳”的情怀,作品文笔细腻流畅跌宕起伏,感人至深催人淚下,仿佛是一堂“孝”文化生动的课堂品读如饮甘泉,回味无穷思绪万千,是一部宣传和谐社会、建设和谐社会的精神佳作

中华燚黄文化研究会常务副会长,北京大学历史文化研究所所长、教授张希清;中国作家协会原副主席、著名文学家张炯;湖北省第九届政协副主席翁行德;湖北省孝感市人民政府市长梁伟年;中国人民大学教授、博士生导师肖群忠;中华炎黄文化研究会副会长谭泽民;教育部高等学校社会科学研究中心党建设思政处朱喜坤博士;湖北省教育厅副巡视员何正安;原湖北省社科联党组书记、常务副主席陈昆满;湖丠孝感市委常委、宣传部长栾海;原湖北省社科院巡视员张武;湖北省孝感市人大副主任姜益泉;湖北省孝感市政协副主席喻友安;湖北渻监狱管理局副局长周先斌;孝感学院党委书记、湖北孝文化研究中心主任、教授肖波;孝感学院院长、教授丁么明;国际投资促进会副會长香港铜锣湾集团监事长潘纲生;湖北铜锣湾国际广场投资有限公司董事长陈潜峰孝感学院领导、来自美国、法国、加拿大、土耳其、尼西亚、泰国、老挝、越南、科特迪瓦、赤道几内亚等国家的专家学者和留学生代表,以及来自内地的知名学者和来宾也出席了颁奖大會国家和湖北省、孝感市党政军领导为获奖者颁了奖。

全国多少人获奖作品《孝心焉能等待》( 网: )

第一章平凡而伟大的父母

第五节一封未曾发出的公开信

第六节时节想起您—我挚爱的爷爷

父亲是一座厚重的山在我们心中巍峨

父亲是一泓清澈的水,在我们心中永远甘甜

父親健在时日不显山不露水,让我们觉得与安逸;父亲仙逝后山常青水长绿,让我们更加难忘与思念……

俗话说:“百事孝为先”

美國首富比尔。盖茨曾说过:“最不能等待的事情是”

追悔用泪水书写,呼唤用真情诉说时光经历了阴晴圆缺,孝心着悲欢离合

在的這些日子里,我的父亲母亲对我们姊妹的恩德时时打动着我的心,泪水一次又一次流淌在脸颊上这真情与泪水的源泉,就是天下儿女罙处那片的净土就是人间永世不竭的孝心!可以说,我是用泪水与真情写就的这部作品

我每次打开笔记本电脑,看到父亲的遗像时滿含热泪,欲绝不由自主地都要大声地哭喊:“大呀大!儿对不起您,我没有尽到一个儿子的孝心让您受苦了”!

此时此刻我控制不住自己的,流涕泪流满面!我自责地追悔,遗憾地反思!自己走过的历程真的欠父母的情太多太多了……

几年前,我就在心里盘算莋为一名经常舞文弄墨之人,能否把恩重如山、情深似海的父母亲养育之恩记录在人生的里然而,由于各种原因迟迟未实现这个夙愿,以至于让父亲遗憾地离开人世我方醒悟过来,才动笔诉说衷肠追忆父母的情和爱。

相比之下我的兄弟姐妹在此时与我的心情一样,已泪湿衣襟了!每当提及未能的话题我们都会为失去了父亲而悲痛欲绝,终生遗憾那些因为忙碌,因为家里拖累因为夫妻意见分歧,因为父母过分唠叨因为某种事情走不开,等等的等等!尤其是我作为家里唯一吃皇粮的中校军官,却没有抽出去孝顺老父母这┅切的一切,在我心里都是谎言!当父亲匆匆离开我们时心里却嫌含辛茹苦、历经磨难的的父亲走得太早了,我们的尽孝来得太迟了!

茬小的时候我们每个有孝心的儿女都有一个心愿:长大后要让父母过上快乐的日子;当我们盖了新房的时候,我们会让父母先住进去讓老人家好好享清福,颐养天年!然而父母的生命是有限的,孝心怎么能等待呢!

三年前的一个晚上,父母亲曾对我说:“他们有个願望就是在有生之年住进水泥房”我看到父母祈求的目光,简直是无地自容当时都想找个地缝钻进去。作为吃皇粮的团职军官却让父母一辈子住在外面下里面流的危房里,这怎么能配做父母一把屎、一把尿拉扯大的儿子啊!

我当时就向父母许愿:大、妈你放心,今姩过年就让您二老住进水泥房里一定会让您二老的想变成现实。房子在兄弟姐妹的支持下算是盖成了,可谁知父亲还未享用多久,僦溘然长逝这些怎么不能让我欲绝,我此时此刻真是追悔莫及因为这份孝心来的太晚了,无情地让的那扇大门却永远地关闭了留给峩的只有永远的悲伤与遗憾。

“哀哀父母生我劬劳”。“孝”从历史深处走来“孝”是中国古代重要的伦理思想之一,“孝道”是我Φ华民族传统文化之精髓“孝”是源自人类血缘的纯真至爱,承载着华儿女的人伦凝聚着中华民族的民族精神,是维系家庭和睦、民族、社会和谐、祖国统一的重要精神纽带是构建民族精神家园,繁荣社会主义先进文化的宝贵资源

“孝”字的结构,富有情和爱原來没觉得,现在看来“老”与“子”原来就为“孝”!从意形上看又恰好诠释父与子之间相互关系。由上而下看是老子抱儿子从下而仩看乃儿子背着老子,到此我不得不惊叹先贤的聪慧与睿智

古往今来,孝文化是中国传统文化的重要组成部份孝顺尊老的传统被世代延袭,并积累了许多的典型如供蒙学的《二十四孝》的图文,就是家喻户晓的教科范本

我父亲母亲崇高的品性并不会因为他们的默默無闻而被埋没,所有的亲朋好友都为他的离去而惋惜而我最大的就是未能报答父亲的深恩大德。

有句话说的好:“树欲静而风不止子欲孝而亲不在。”我这种由衷感叹不为我个人所有,而是千千万万作儿女或者晚辈相通的情感与遗憾

父亲带着遗憾地走了,也无情地紦我想尽孝的大门关上了我此时此刻还能怎么做啊,只能用精神寄托哀思每遇节日,我都要买上几个好菜拿出好酒,恭恭敬敬地端箌父亲的遗像前为父亲双手递上一杯酒,为父亲叩上三个头对着父亲慈祥的遗容道一声好,祈祷他老人家在天之灵安息!然而这种精神的慰藉却难以抚平我未能及时行孝的。

我经常凝望着父亲的遗像那些无知的作为我入伍后,从战士为一名中校团职军官回家与父毋过春节都很有限,要么是工作忙走不开要么是刚到一个新的单位任职,总想让离家比较远的战友回家与父母亲团聚……

我不是没有孝惢的儿子但总想先奋斗再行孝,让孝敬留在心中让孝心留在等待中……

时至今日,我才明白“孝”是稍纵即逝“孝”是无法重现的,父亲带着遗憾走了留存在我心中的是永远不能弥补的追悔……

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学生创业协会(简称黑大创协)於2002年4月正式挂牌成立黑龙江大学学生创业协会是在校团委领导下和创业教育学院指导帮助下的集管理、服务、实践于一体的校级学生组織,负责全校学生层面创新创业实践活动的策划与组织实施同时,作为该校各院(部)创协的学生指导机构指导着20余个院部学生创业組织。

黑龙江大学学生创业协会

2002年黑龙江大学与

等9所高校被教育部确立为全国多少人首批创业教育试点院校,黑大人紧紧抓住这一契机创造性地对创新创业教育和大学生自主创业工作进行了全方位的探索,确立了“以创新意识培养为目的面向全体、基于专业、分类教學、强化实践”创业教育工作方针,探索贯穿本科人才培养全过程的“融入式”创业教育模式学校为进一步深化落实创业教育试点工作,激发学生的创业热情在校领导的关怀下,黑龙江大学学生创业协会(简称黑大创协)于2002年4月正式挂牌成立

黑龙江大学学生创业协会創协构建了“营造创业氛围、开展创业活动、搭建创业平台、推动创业实践、挖掘创业典型”五位一体的学生创新创业工作体系,在全校學生中开展一系列的创新创业实践活动提升该校学生的创新意识、创业精神和社会责任感。经过一代代创协人的不懈奋斗协会不断发展壮大,现已成为东北三省最大的学生创业协会、离企业最近的创业服务联盟之一更是率先将企业化管理模式运用于内部建设的大学生組织,荣获共青团中央首届“全国多少人十佳KAB创业俱乐部”、黑龙江省优秀学生会(社团)、百优创业社团等多项荣誉称号

至2015年9月,已囿8万余人次学生参与到创业文化节、赢在黑大、创业大本营、企业一日游等创业实践中6万余人次学生在185期企业家论坛、星光论坛上分享企业家与各界知名人士的成功喜悦与失败教训,形成回报社会的感恩心态和奉献他人、和谐公益的社会责任感作为黑大创协的成员,他們一方面接受了黑龙江大学一流的创业教育培训并广泛参与到创新创业实践中。另一方面他们主办的各项创新创业活动更是得到了社會广泛关注。吃苦耐劳的精神开拓创新的思维,谦虚严谨的工作态度是他们永久的财富这里的同学们是黑龙江大学创业教育的先行者,为黑龙江大学的创新创业教育事业做出了不可磨灭的贡献!

下一步黑龙江大学学生创业协会将继续努力实现着“善于学习、勇于创新、敢于实践,努力探索和尝试新的励志文化凝聚一个具有浓厚创新氛围的模范群体,使黑大创协成为一个具有强大生命力和巨大影响力嘚品牌组织”的光荣使命并将在今后的道路上不断致力于在校大学生创新意识、创业精神和社会责任感的培养,在实践中不断地丰富和罙化创业教育进一步实现课内外创业教育的良性互动,为广大富有创新精神和创业激情的大学生提供一个广阔的发展平台!

黑龙江大学學生创业协会(黑龙江大学KAB俱乐部)是在校团委领导下和创业教育学院、创业教育中心指导下的集管理、服务、实践于一体的校级学生组織在全校本、专科学生中开展一系列创新、创业实践活动,提升该校学生的创新精神、创业意识和创业能力是该校科技文化创业园的學生管理机构和各院级创业部会的学生指导机构。

(一)贯彻教育部《关于大力推进高等学校创新创业教育和大学生自主创业工作的意见》文件的精神结合黑龙江大学“面向全体、基于专业、分类培养、强化实践”的创新创业教育体系,协助创业教育学院、创业教育中心落实各项创业教育建设工作;

(二)在全校范围内开展一系列内容丰富、形式多样的创新创业竞赛活动营造黑大浓厚的校园创新创业氛圍,将创业教育融于专业教育;

(三)邀请政府、企业家、学者等社会各界知名人士开展企业家论坛、星光论坛、创业沙龙等活动聘请楿关专业人士担任创业导师,分享成功经验;

(四)与企业签订协议建立校外实践基地,开展企业一日游等活动为在校生提供深入企業一线,感受企业文化的平台;

(五)在全校范围内发掘、表彰、宣传优秀大学生创业典型促进大学生创业者队伍的成长,回访成功创業的毕业生编撰黑大学生创业风采录;

(六)定期开展相关政策、经营管理、商务礼仪、法律等创业知识、技能的培训,帮助黑大在校苼提高创业能力、经济管理水平和经营管理水平;

(七)定期召开创新创业教育学生研讨交流会对各院级学生创业协会(部)提供各项支持,指导其门开展特色活动将创新创业理念推及至各基层学院;

(八)加强与省内外院校同类学生组织的交流与合作,利用该校全国哆少人首批创业教育试点院校优势立足本省,共同推进地区高校创新创业教育的发展

协会以主席团为核心,下设“三室七部一团”即常务办公室、人事办公室、新闻办公室、公关部、宣传部、论坛部、实践服务部、创业竞赛部、科技实践部、项目部及主持团。各个配匼其它办公室做好内部文化建设加强各项工作的制度化、科学化、规范化管理。

常务办公室是创协的综合办事机构对协会各项工作起著统筹、协调、监督、服务等职能,是各部门联系的桥梁和纽带是各项工作顺利运转的行政中枢部门。具体职责如下:

●负责组织起草協会工作计划、总结、报告、请示、通知及相关规章制度检查督促各部门决议的贯彻落实;

●做好上情下达,及时准确地向各部门有关囚员传达通知事项和工作安排;

●负责协会各部门资料、档案的收集、整理、备份、立卷、归档工作做好综合统计工作;

●负责各项会議的筹备工作,做好会议记录并整理会议纪要指导各部门记录员工作;

●负责协会的资产管理和财务管理,各项备品的申报、采购、保管及分发做好财务记录与报账工作;

●对协会重点工作进行调查研究,反馈工作的开展情况为主席团提供决策依据;

●负责协会重要倳件纪录,负责每月《工作简报》的编制工作;

●参与协会重大活动的组织、协调和后勤保障工作

人事办公室以“因事择人、事得其人、人适其事、各尽其才”为宗旨,负责成员的聘任、培训、考核、福利及人事制度拟定等人力资源体系工作并记录、整理、保管全体成員人事档案,是构建和谐创协的中坚力量具体职责如下:

●负责《黑龙江大学学生创业协会学生干部日常管理条例》、《绩效考核制度》等相关人事制度的拟定、实施和监督;

●负责全体干事值班工作的落实与监督,临时工作的人员调配;

●负责全体干事的测评工作依據相关制度监督、考核干事的出勤及工作情况,负责监督并考核协会内部各部门卫生情况;

●建立培训体系负责入会培训、office软件培训等通识技能培训,定期组织素质拓展训练、团体游戏、头脑风暴等活动;

●负责组织统筹协会纳新及换届相关工作对创协学生干部的选拔、任用提出建议;

●负责成员福利建设,评奖评优、成员激励、相关福利的组织与落实;

●负责部门人员编制及《职位说明书》的拟定錄用通知书及聘书的制作与颁发;

●记录、整理、保管全体成员人事档案,定期更新人员信息

新闻办公室秉承“新闻一家,妙笔生花”嘚理念以“外树形象,内聚人心"为目标负责协会各项活动的稿件采编、摄影摄像、杂志《一刻Express》制作、嘉宾专访、文件及图像资料的整理和保存等工作。具体职责如下:

●对学校创新创业教育工作及创协各项创新创业活动进行新闻报道完成创业教育学院下派的其它采編任务;

●负责学院相关工作和创协各项创新创业活动的摄影摄像、后期资料的搜集、整理与编排工作;

●负责创协电子杂志《一刻 Express》的編辑出版,体现创新创业教育和创协文化精髓;

●联系校内外媒体进行合作进行定期投稿,广泛宣传创新创业教育为创协搭建媒体平囼,获取更多媒体资源;

●定期举办本部门创想驿站活动;

●配合其它办公室做好内部文化建设加强各项工作的制度化、科学化规范管悝,加强工作;理论及实践培训;

●为创协官网及创协线上平台提供创协的新闻素材协助有关部门进行创协对外形象建设;

●负责稿件與影像资料的搜集与保存。

公关部是以“内引外联礼仪文案”为工作宗旨的重要部门,对内负责协会内部与校内相关学生组织的沟通与茭流;对外加强校企合作寻求社会力量对协会活动的支持;同时负责内外礼仪接待以及相关文案的编写。具体职责如下:

  • 加强与省内相關机构、社会团体、高校创业组织联系建立多渠道交流合作;

  • 负责与校内其它学生组织、相关社团的联络与沟通,增进合作相携发展;

  • 建立公关信息档案,整合外部资源为协会其他部门的对外联系工作提供信息支持;

  • 负责校企合作建设,加强与校外企业的联系为各項活动筹措经费以提供物资保障;

  • 负责校园赞助活动落地的执行与监理;

  • 赞助工作策划案的编写及合同的拟定、签署;

  • 负责校园赞助活动落地的执行与监理;

  • 负责协会各项活动的礼仪、接待等工作;

  • 受主席团委托,代表协会参加部门外事活动

宣传部是创协对外宣传的窗口蔀门,围绕工作重心协调运用各种策略,建立和发挥多元化宣传阵地和宣传方式的作用有效宣传创协各项活动,塑造良好的外部形象具体职责如下:

●制定品牌活动的统一宣传包装,对各项活动的宣传进行整合评估有效宣传各项活动;

●负责协会各项活动的海报、宣传册、喷绘、横幅、巨幔、展板、门票等设计与制作;

●负责协会各大网络线上平台的信息发布与线上推广,完成协会线上内容的及时哽新;

●负责协会全套CI形象设计构建协会整体形象宣传体系;

●负责协会各类平面宣传材料及网站的创意与设计工作;

●承办协会周年慶典、晚会以及创业文化节开幕式的策划及宣传推广工作;

●负责协会及各项品牌活动的宣传视频制作与展示;

●会标、会徽、会服、会旗等协会文化载体、物件的设计与制作;

●配合创业教育学院在重要节日、活动开展创业教育成果展等宣传引导工作。

论坛部是协会创新創业论坛活动的策划及组织实施部门下辖企业家论坛与星光论坛两个栏目组,其为黑龙江大学品牌文化精品项目具体职责如下:

●负責企业家论坛的策划与组织实施。企业家论坛为有经验的成功人士和广大学生搭建了一座桥梁邀请国内知名企业家或公司高管,以嘉宾豐富知识储备和人生阅历为切入点讲述企业家们真实的成功经验及管理理念。至今已成功举办97期;

●负责星光论坛的策划与组织实施煋光论坛更关注大学生的生活,来到这里的嘉宾在各自领域里散发着耀眼的星光他们的故事是同学们感兴趣的热点,他们给予大学生更哆的是感动和思考至今已成功举办125期;

●负责论坛嘉宾的后续联系及各期论坛资料和相关信息的整合;

●联合在哈各大高校论坛,策划組织举办在哈高校区域性论坛年会;

●通过企业家论坛、星光论坛建立广泛的高校间联系

业竞赛部是协会创新创业竞赛活动的策划及组織实施部门。通过组织举办创业计划大赛、营销创意大赛、商业案例策划大赛等创新创业竞赛活动搭建在校生真实感受创业的平台,激發在校大学生的创业梦想、提升创业技能和项目分析能力具体职责如下:

●负责“赢在黑大”创新创业项目计划大赛的策划与组织实施,赛前培训、评审及表彰等工作;

●负责承办互联网+大学生创新创业大赛黑大赛区的比赛其中包括项目的评审、选拔,以及省赛的初步審核;

●负责其它相关创新创业竞赛黑大赛区的统筹与落地执行;

●负责黑龙江大学学生创业协会品牌活动之一——职场精英挑战赛的策劃与组织实施;

●负责黑龙江大学学生创新创业类比赛项目整理

实践服务部是黑龙江大学学生创业协会创新创业实践服务活动的组织与實施部门,以学以致用为原则以拓展能力为目的,为同学们提供认识社会、服务社会的实践平台培养和提高实践能力,是创协与黑大創业爱好者互动交流的重要部门具体职责如下:

●负责协调部门辖下涵盖全校各年级的创业爱好者团体,整合相关资源以活动形式为創业团队与KAB会员提供交流、实践机会;组织KAB会员主导策划社会实践项目活动,利用业余时间了解社会、深入企业完成各项社会实践活动;

●举办“企业一日游”活动,组织进入企业参观学习为在校大学生和企业构架良好的交流平台,从中感受优秀企业的运营模式及企业攵化;

●举办“校园创业双选会”活动建立黑大创业爱好者的互动平台,促进个人与创业团队的交流同时为个人提供企业实习和正规兼职服务。

科技实践部是创协的IT创新部门部门以知识与实践相结合、以学生创业园为依托,集技术与应用于一体重点培养成员科技创噺精神及其其应用能力,为创协提供技术保障具体职责如下:

●负责协会日常工作所需的软硬件设计、维护与管理及提供技术支持;

●負责学生科技文化创业园及办公区域各项电子设备的日常维护;

●承办JOA大学生程序设计大赛;

●负责协会官方网站的建设、维护与管理;

●负责协会各类多媒体制作与处理工作;

●定期对创业园电子显示屏进行更新与维护;

●定期进行软、硬件专业知识培训并为部员提供展現其技术才华的平台;

●负责协会各项活动现场电子设备使用,做好技术保障工作;

●选拔优秀人才参与创新实验室科技立项申报及课题研究;

●配合相关部门做好信息技术平台建设加强各项工作信息化、网络化、科学化管理;

●完成创业教育学院下派的其它任务。

项目蔀是黑龙江大学学生创业协会项目类活动的策划与组织实施部门通过举办创想创新性活动、建立大学生创新创业项目、参加各类项目竞賽等为学生们提供参与项目类比赛与活动的平台,激发学生们的创新创业热情培养与提高学生策划、组织、分析等相关能力。具体职责洳下:

●策划创想家平台整合在校大学生创新创业类项目团队和资源,为学生和团队提供双向匹配平台充分发挥黑大学子自身各方面嘚才能。

●负责黑龙江大学创业教育学院交办的大学生创新创业项目策划、组织、建立、实施,并参加比赛将项目长久运营。

●组织舉办RC创想沙龙启蒙并增强学生创新创业意识,提升黑大学子创业素养

●组织项目计划书撰写、路演ppt制作、策划案格式规范等项目相关培训,带领干事策划协会内部项目并参加创新创业类竞赛

●通过参加项目类比赛等活动,提高协会及学校、学院对外的知名度和影响力提高在校大学生的创新创业能力与热情。

●承办创业教育学院及学校的各类项目类活动为学生提供更多参与创新创业类竞赛的机会。

●完成协会交办的其他工作及老师、主席团交办的任务。

主持团是协会定向培养主持人的部门是创协各项活动台前的“舞动者”。主歭团以创协以及校内外各项大型活动为平台在主持人、讲解员、语言培训师等工作中,表现创协文化及形象提升部员个人语言修养与能力。具体职责如下:

●负责为创协承办的大型晚会、高校赛事、名人访谈等各项活动提供专业的主持工作;

●负责创协各项活动主持策劃与主持稿撰写工作参与大型晚会的相关节目编排工作;

●主持团作为《拜托啦学妹》黑龙江大学校园站与其密切合作,负责承办其丰富有趣的线下活动

●主持团骨干成员将以创协主持人的身份在官方渠道内受邀主持校内外大型晚会、活动;

●负责为创协其他部门成员鉯及多种高校比赛选手提供语言表达、舞台表现等规范培训;

●负责对主持团成员进行全方面、详细的校内语言类大赛赛前培训,帮助其茬各项语言类大赛中取得优异成绩;

●负责对主持团成员进行专业化、系统化的主持和稿件撰写等各项能力的培训

企业家论坛为有经验嘚成功人士和广

大学生搭建了一座桥梁,邀请国内知名企业家或公司高管以嘉宾丰富知识储备和人生阅历为切入点,讲述企业家们真实嘚成功经验及管理理念迄今已成功举办了97期,共计4万余人次参加

代表嘉宾有:光线传媒资讯事业部副总裁、《

全球副总裁、零点有数董事长

、《秦时明月》动画制片人杨智超、现纳尔科公司全球副总裁

、全球企业家同盟会会长、环球商业资源集团董事长、香港金鑫装饰集团总裁

、老罗英语培训机构创始人

(老罗)、新东方创始人之一、职业规划和人生发展咨询专家徐小平、“创可贴8”创始人、《职来职往》常驻嘉宾江森海、畅销书《21岁当总裁》作者、香港凤博集团董事长董思阳、“世纪佳缘”创始人兼CEO

、过来人教育集团CEO王迈、北京博智忝下信息技术有限公司创始人杜昶旭、金太阳集团董事长刘家滨、畅销书《

》作者、鸿儒堂文化传播有限公司董事长

、智立方品牌营销传播集群董事长兼CEO杨石头、“

,零点研究集团董事长兼总裁袁岳等

更关注我们的生活,来到这里的嘉宾在各自的领域里散发出耀眼的光彩他们的故事是同学们感兴趣的热点,他们给予我们更多的是感动和思考迄今已成功举办了125期,共计5万余人次参加

代表嘉宾有:中国經济学泰斗、北京天则经济研究所所长茅于轼,著名青春文学小说家

央视《艺术人生》创始人、总导演马宁,新东方名师、上海外语频噵ICS著名主持人邱政政《人生若只如初见》作者、80后女作家

,全国多少人十大律师、黑龙江省律师协会主席孟繁旭著名玄幻小说家、畅銷书《清明幻河图》作者那多,中国金话筒奖获得者、黑龙江省著名主持人周巍美国著名经济学博士David.Swallon,“北大最帅双胞胎兄弟”——苑孓文、苑子豪加拿大籍著名学者、主持人、相声演员大山,中国教育频道《助跑80后》总策划、总制片人、主持人昕原乐队组合水木年華主唱、民谣才子卢庚戌等。

大学生职场精英挑战赛

大学生职场精英挑战大赛

与知名企业联合举办大赛不仅提供专业的求职指导,更會为在校大学生提供知名企业的实习机会融权威性、科学性、实用性于一体,以帮助大学生提升职业素质、实现职业理想为目的和宗旨通过比赛的形式预演职场上的激烈竞争,帮助大学生早日树立正确的职业价值观和发展观提升高校学生的就业竞争力,帮助他们实现職业目标和人生理想

JOA大学生程序设计大赛

CONTEST”。由黑龙江大学创业教育学院发起黑龙江大学学生创业协会承办,面向哈尔滨市各大高等院校在校专科、本科学生和研究生的程序设计竞赛活动通过竞赛活动为IT相关专业的大学生搭建一个展现程序设计能力的平台,提高Java技術人才的实践技能形成良好的学习和研究氛围,为优秀人才的脱颖而出创造条件竞赛响应国家加快推进软件产业创新的号召,培养造僦高素质IT人才为社会经济发展作贡献。

赛事实力:JOA大学生程序设计大赛承办方为黑龙江大学学生创业协会是全国多少人十佳KAB学生组织,同时也是东北三省最大的学生创业协会拥有多项品牌活动和多年的活动经验。本次大赛由黑大创协举办保证了大赛的正规性和专业性。JOA大学生程序设计大赛由Oracle原厂技术专家全程指导使得大赛更加具有Java原厂技术魅力。

在哈高校大学生创业项目计划大赛

活动简介:作為“赢在黑大”的延伸与推广哈尔滨市各大高校也同期开展了不同类型,不同规模的创业比赛各参赛团队经历过精彩角逐后,产生了┅些优秀的创业团队和创业项目为了更好的促进哈市各高校间的创业文化和创业教育成果的沟通和交流,黑龙江大学特此联合哈市各高校举办创业项目计划大赛大赛由黑龙江省创业教育学会、龙广高校台主办,哈市各大高校创业协会联合承办参与高校有:哈尔滨工业夶学、哈尔滨工程大学、东北农业大学、东北林业大学、哈尔滨理工大学、黑龙江中医药大学、哈尔滨金融学院、黑龙江大学等多所高校,至今已举办4届

活动简介:ERP沙盘模拟演练是一种体验式的互动学习、竞赛,背景设定为一家已经经营若干年的生产型企业每组各代表鈈同的一个虚拟公司,在这个训练中每个小组的成员将分别担任公司中的重要职位(CEO、财务总监、营销总监、生产总监、采购总监),烸队要亲自经营一家拥有一定资产的销售良好、资金充裕企业连续从事4个会计年度的经营活动,从中要不断面对同行竞争对手、产品老囮、市场单一化等重大挑战具体经营时,以“筹码”为“价值载体”和“价值标记”通过沙盘模拟体现企业现金流量、产品库存、生產设备、人员实力、银行借贷等企业运营指标。大赛冠亚军代表黑大挺进省赛并取得优异名次。

活动简介:素质拓展训练以一种体验式嘚学习精心设置了一系列新颖、刺激的情景,让成员主动去体会、去解决问题在参与体验的参与过程中,让他们的心理受到挑战思想得到启发,在特定的环境中去思考、发现、醒悟对个人、团队重新认识,重新定位活动有利于进一步营造健康向上的协会氛围,促進成员综合素质的提高增进成员之间的了解和工作的默契度。

活动简介:为丰富学生校园创新创业活动营造浓厚的创新创业氛围,通過播放创新创业励志类电影、纪录片等培养广大学生创业意识、树立创业精神、了解创业知识、提高创业能力。活动于每周定期举行

活动简介:“企业一日游”通过与哈市大中型企业合作并达成协议,组织学生到企业学习访问黑大学子通过这一活动深入一线实地了解企业的运行流程和发展情况,从总体上了解本专业所需的专业和知识体系并从中感受企业文化,丰富社会实践经验拓宽视野,不断积累知识为日后融入社会发展打下坚实基础。至今已举办过63期累计7000余人次参加。

活动简介:对在大学生学习生活之余发挥自身主动积極性,使大学生将所学知识与热情用到实处为KAB会员提供正规兼职机会,减少兼职工作中的盲目性与危险性提高兼职工作的可靠性。

■嫼龙江大学校园创业双选会

活动简介:校园创业双选会是学生自己构思创业项目以小型双选会形式招聘合作伙伴,然后实施自己的创业項目的一项实践活动为有创业想法的同学提供了一个交流和招募搭档的平台。在创业双选会上各创业团队可分别就创业理念、创业构想及创业伙伴的需求等方面向参与同学进行详细介绍,有创业意向的同学可分别根据自己的兴趣和专业积极踊跃报名参加相应的创业团队已经入驻学生科技文化创业园的成型团队也可通过"创业双选会"这个平台招募所需人才。至今已经举办过八届累计5000余人次参与。

活动简介:由黑龙江大学创业教育学院主办黑龙江大学学生创业协会承办,面向全体黑大在校生进行的融合创新创业思维与团队协作、零距离接触企业的轻松有趣的活动活动形式灵活多变,旨在提升参与者创新创业思维锻炼创新创业能力。

活动初期以头脑风暴创想idea为主旋律,依据不同的主题构想出许多优秀的项目idea,后期以零距离接触企业的形式以灵活多变的活动模块,使参与者多方面接触企业内部人員实现了参与者思维开拓、接触企业目的。

活动简介:是创协全体成员在一起交流工作和感情的大会也是各部长在每学期的开始时对於本学期工作计划进行介绍和各部长在每学期结束时对于本学期进行工作总结、对于优秀部门、优秀部员等优秀集体或个人进行表彰的会議。

法”为核心方式进行的谈话互动活动为黑大学子创造一个良好的交流平台,提供了一个能激发灵感、开阔思路的环境可以有效的鍛炼一个人及团队的创造力,在这里每一个人思维都能得到最大限度的开拓同时也为黑大学子提供了一种创造能力的集体训练的平台。活动于每周定期举行

活动简介:为了丰富园区文化,增强整体团结校学生创业协会与创业园创新创业项目团队每年度举办一次趣味运動会、联谊会。该活动不仅使创协成员以及团队成员更融洽的相处增加了解,也在竞争中增强友谊

周年晚会暨创业文化节闭幕式

活動简介:黑龙江大学学生创业协会周年晚会集中展现了创协人创新创业、敢争先锋的精神风貌,进一步推动了创业文化、创业精神在师生間的深入同时拉下了大学生创业文化节的大幕,是创协人一年一度的大型盛会

活动简介:创协每个月将定期策划并及时制作协会杂志《一刻Express》,内容包括协会各项工作动态、活动新闻及相关优秀创业团队事迹、创业案例选登等等展现该校学子创业风貌和黑大创新创业敎育成果。

“青春之歌”创新创业教育成果系列展&咨询周

活动简介:对黑龙江大学自2002年开展创新创业教育以来所获得的成果进行集中展礻通过展示,向在校师生传达该校积极开展创新创业教育的坚定信念提升创业意识。另外系列展还包括优秀创业计划书作品展示、优秀创业征文、摄影展示等

活动简介:是一档专属于大学生的视频节目。主持团作为《拜托啦学妹》黑龙江大学校园站与其密切合作除叻视频拍摄以外还负责承办其丰富有趣的线下活动。线上线下双互动是一大亮点

创业俱乐部前身是2003年5月成立的黑龙江大学学生创业协会創业俱乐部,于2007年12月经学校批准报KAB全国多少人推广办公室审核,演变成为黑龙江大学学生创业协会KAB创业俱乐部是黑龙江大学学生创业協会与黑大广大创业爱好者互动交流、活动推广的重要途径。

性质:黑龙江大学学生创业协会KAB创业俱乐部通过组建涵盖全校各年级、各专業数百人的创业爱好者和创业团队秉承着“宣传创业理念、普及创业常识、培养创业人才”的宗旨,坚持“明确职责、力求创新、依靠集体、集思广益、脚踏实地、实现目标”的理念组织会员参与各类创新创业实践活动,为会员搭建创业实践平台引领和帮助了大批会員参与创新创业实践。同时推进了黑龙江大学KAB培训理论与实践的进一步融合,使会员的灵活就业和自主创业的能力得到提升

会长:张樾鹏 副会长:李鹏跃 李冰心 杨兴 吴文渤

过来人俱乐部于2006年起源于清华和北大,是

的前身过来人俱乐部总部启动于2010年3月。过来人团队凭借哆年的校园团队领导与培训经验以全国多少人各高校杰出人才为招募对象,旨在搭建一个校政企联合服务中国大学生的公益平台过来囚俱乐部总部力邀各行各业众多中外知名企业加盟,走进全国多少人百所高校和一线指导大学生就业、创业的老师们一起,分享现代企業招聘、培训、管理的心得和经验助力大学生度过就业难关。

性质:黑龙江大学过来人俱乐部成立于2011年5月是在创业教育学院具体指导囷校学生创业协会协调下的,由过来人教育集团冠名赞助的非盈利性半官方学生实践团体为广大学生提供职业规划指导、人力资源管理培训、营销策略和手段指引,并鼓励黑大学生把知识运用于实践黑大过来人俱乐部成员由校学生创业协会骨干成员与广大会员组成,秉承“经验分享共同成长”的理念,倡导活学活用俱乐部欢迎期待磨练、渴望成长、志在领袖的黑大学生踊跃加入。

2002年4月黑龙江大学被教育部确立为全国多少人九所创业教育试点院校之一。为了进一步深化落实创业教育试点工作宣传创业教育理念,激发黑大学生的创業热情在校党委领导下和校团委的支持关怀下,黑龙江大学学生创业协会成立挂靠校学生会并由时任校学生会副主席兼任校学生创业協会主席,时任校团委书记张学成任秘书长指导日常工作办公室设在大学生活动中心三楼。

2002年6月学校先后成立了创业教育学院、创业敎育中心,统筹推进全校创新创业教育工作创业教育学院以“树立创业教育理念,贯彻个性化的原则构建素质教育体系”为思想指导,以专业教学中心、认证培训中心、注册考试中心、企业管理中心、基金管理中心、创业孵化中心、宣传企划中心等7个中心为基本点开展笁作

2003年3月,为进一步配合创业教育学院落实具体工作在全校范围内宣传创业教育理念,黑龙江大学学生创业协会与校学生会分离划叺创业教育学院主管,校团委分管由创业教育学院张伟老师、校团委张学成书记共同担任协会秘书长(后历届秘书长分别由创业教育学院赵伟、孙连刚、刘玉峰、何孟原、张海滨、王新玉、潘卓然、徐霄、李松等老师担任),00级信管学院张世光同学任校学生创业协会独立建制后第一任主席

同年,在校领导、创业教育学院及校团委领导的指导帮助下各院级创业协会纷纷成立。成立伊始仅下设秘书处、外联部、竞赛部三个部门,后经发展增设了理科部、文科部和外语部,协会各项初建工作步入正轨成为黑大校园内崭露头角的新兴校級学生组织。

2002年11月20日首期星光论坛如期举行。星光论坛以“传播创业理念打造人文校园,讲述大学生自己的故事”为其内容宗旨尽鈳能的寻找与同学们切身相关的话题。星光论坛以创业内容为论坛主线为大学生的创业理念演绎一个个十分亲切、直接的窗口。当时运莋板块包括校园文化生活、时尚先锋、创业窗口、名人访谈四个部分

2003年,校创协率先提出将企业管理理念引入协会组织建设中并将“創业服务平台”建设纳入年度重点工作规划。该项目定位于为校内有志创业的同学和校外各项资源创建一个服务平台通过搜集整理在校創业者信息,达到整合校内资源和架起校内外创业资源融合的桥梁协会还在内部新设网络开发小组,主要建设创业BBS网站以及学生创业信息存档。

同年上半年在校党委领导、创业教育学院及校团委的指导帮助下,各院级创业协会也纷纷成立校创协与各院创协建立了校-院交流座谈模式,并成功举办了“首届黑龙江大学学生创业协会研讨会”共同推进黑龙江大学学生创新创业教育的发展

同年10月,创协承辦了“CCTV杯”全国多少人英语演讲大赛校园影响力进一步加强。

2010年4月创协举办了八周年晚会暨学生科技创业园十大系列颁奖晚会,八周姩晚会以创意的环节设计精彩的节目编排,华丽的舞台效果在校园中引起了巨大反响创业教育学院院长、创业教育中心主任吴金秋,時任校学工部部长关健(现校党委副书记)时任校团委书记张学成(现新闻传播学院党委书记)、副书记孙美晖、吴珩,艺术学院党委副书记吴继锋、副院长李军信管学院副院长赵建平,国防教育学院副院长尚晓军满语研究所所长郭孟秀等领导老师出席了晚会。同时来自各个学院辅导员老师,各院级创业协会代表以及校学生会、校社联、校广播台等兄弟组织代表省内其他创业组织代表悉数到场。晚会现场创业教育学院院长、创业教育中心主任吴金秋教授进行了协会新会标揭牌仪式。

2010年4月起为进一步寻求突破,创协开始重点推進加强与省内外同类社团组织联系除了与保持多年良好合作的哈市高校“论坛联盟”外,加强了与哈尔滨工业大学科技协会、哈尔滨工程大学创业联盟、东北农业大学我享创业社、黑龙江中医药大学就业与创业协会等等高校组织的联系

2010年4月至7月,举办了黑龙江大学第二屆创业文化节将各项活动进行系统的梳理与整合,扩大活动参与面和宣传力度

在创业文化节期间,进行了第七届赢在黑大创业精英挑戰赛、第二届联想青年公益创业计划、首届恒安全国多少人大学生创业大赛等创业赛事系列论坛邀请到了老罗英语培训创始人罗永浩先苼,世纪佳缘创始人兼CE0龚海燕女士中国经济学泰斗、天则经济研究所所长茅于轼老先生,著名青春文学作家饶雪漫女士等知名企业家、荿功人士座客论坛同时举办了一系列如“江海杯”炒股大赛、挑战进行时、康师傅寻找都市丽人、“我的创业宣言”创业摄影征文大赛等更具针对性校园实践活动,在其间穿插进行了企业一日游、趣味运动会、励志电影展播等娱乐活动

2010年5月,教育部下发了《关于大力推進高等学校创新创业教育和大学生自主创业工作的意见》要求各地大力推进创新创业教育,强化创业指导和服务推动创新创业教育和夶学生自主创业工作实现突破性进展。创协人以此为契机积极谋求下一步的发展。

2010年5月第七届“赢在黑大”再次升级,并将其参与范圍扩大为“赢在高校”通过与东北农业大学、黑龙江中医药大学、哈尔滨工程大学、哈尔滨理工大学等高校合作,举办了首届“赢在高校”暨第七届赢在黑大——大学生创业精英挑战赛决赛

2010年7月,协会重新“定位”内部进行了大规模的部门改革与职能重组,部门分工進一步趋于合理同时,优质资源的不断整合为创协跨越式发展了奠定基础。

同年7月时任主席参加了中国政治青年学院举行的“2010年全國多少人大学生KAB主席暑期训练营”, 与来自社会各界领导、知名企业家及全国多少人58所高校KAB俱乐部主席做了深入交流与探讨

9月27-29日,协会玳表出席了在国家图书馆举办的第六届全国多少人高校社团社长年会进一步与全国多少人同类社团组织进行了交流,同时积极宣传了该校创新创业教育成果

10月,协会进行了大规模的线上、线下宣传推广活动在6700余名黑大新生中,报名人数达2000余人为历届之最。最终通過层层选拔,共241名新生成为了第九届校创协的一员

2011年6月30日,黑龙江大学学生创业协会评为2010年度黑龙江省优秀学生会(学生社团)

9月2日-9朤20日,黑龙江大学学生创业协会新一届纳新工作开展本次纳新共2602人报名,经过为期一周的笔试、面试及复审录取新干事302名,圆满完成夲学年纳新工作

同年10月,黑龙江大学学生创业协会正式启用全新的协会形象识别系统

2012年4月末5月初,校学生创业协会举办了黑龙江大学艏届“金山WPS”杯简历大赛

2012年5月3日,黑龙江高校广播台[频率FM99.3]赢在未来栏目对“赢在黑大”进行了专题访谈,让同学们感受到了将创业进荇到底用梦想点亮未来的创业激情。

2012年6月14日校学生创业协会十周年庆典晚会在音乐厅成功举行。创业教育学院吴金秋院长重点建设與发展工作处孙连刚副处长,校团委孙丽娜副书记、周成刚副书记以及创业教育学院全体教师作为嘉宾出席了本次晚会。同时校学生會、校社团联合会、校广播台以及来自哈市六校兄弟组织的代表也前来祝贺。

2013年6月7日校学生创业协会十一周年庆典晚会——新路伊始在喑乐厅成功举行。

同时发布了校创协五大品牌活动的新logo

2014年6月5日,校学生创业协会十三周年庆典晚会——创溢始燃在音乐厅成功举行同時发布了校创协另两大大品牌活动的新logo。

2014年12月黑龙江大学学生创业协会新增“公益项目部”成为创协第十二个部门,组织机构确定以主席团为核心下设“四办七部一团”的形式。

2015年6月5日校学生创业协会十三周年庆典晚会——创溢始燃在音乐厅成功举行。同时发布了校創协另两大品牌活动的新logo

2015年9月,黑龙江大学学生创业协会新一届纳新工作开展本次纳新共3237人报名,经过两周的笔试、面试的层层选拔共355名新生成为第十四届校创协的一员。

2015年12月黑龙江大学学生创业协会星光论坛/企业家论坛栏目组荣获黑龙江大学“芙蓉学子·经济管理之星奖”的称号。

2016年3月,举办面向全哈尔滨市首届JOA大学生程序设计大赛参与人数达到200余人次并取得优异成绩。

2016年5月第五届创业双选會正式改版,正式推出线上招聘并计划在每年的3、4、5、10、11月份进行线上推送。同时5月份的线下活动参与人员达到500余人次得到了众多企業的大力支持。

2016年6月在全国多少人学联秘书处、中国青年报社、KAB全国多少人推广办公室举办的百强创业社团活动中,黑龙江大学学生创業协会(黑龙江大学KAB创业俱乐部)荣获2016年大学生创业社团活动“十佳KAB俱乐部”并取得第六的优异成绩。

2016年6月16日学生创业协会十四周年慶典晚会——时肆熠燃在黑龙江大学音乐厅成功举行。同时发布了校学生创业协会的吉祥物“小创”

2016年9月,“公益项目部”正式更名为“项目部”主要负责黑龙江大学学生层面项目类活动的策划与组织实施。通过建立大学生创新创业项目、参加各类项目竞赛和活动为學生们提供参与项目类竞赛与活动的平台,激发学生们的创新创业热情培养与提高学生策划、组织、分析等相关能力。

2018年10月园区办公室自黑大创协分立,成立黑龙江大学创新创业园区管理协会与黑大创协共同隶属于创业教育学院。

黑龙江大学学生创业协会现任领导成員

副主席:李鹏跃 杨兴 吴文渤

副会长:李冰心 李鹏跃 杨兴 吴文渤

副主任:白无暇 梁佳琪

副主任:齐雪婷 包海日

副部长:谢小艾 刘龙超

副部長:刘文静 王正涛

副部长:李 萌 毕 然

副部长:修媛媛 李佳 阚洪森

副部长:崔琳琳 刘泽盛

副部长:陈钦钦 党 璇

副部长:王 磊 王 玟

副团长:王鑫瑶 王 璇

黑龙江大学学生创业协会历届领导成员

指导老师(秘书长):黑龙江大学学生创业协会自成立以来先后由张学成、赵伟、孙连剛、刘玉峰、何孟原、张海滨、王新玉、李松等老师指导日常工作。现由黑龙江大学创业教育学院潘卓然老师负责

2000级信息管理学院

2001级电孓工程学院

2001级生命科学学院

2001级信息管理学院

2001级经济与工商管理学院

2002级新闻传播学院

2002级哲学与公共管理院

2001级信息管理学院

2001级信息管理学院

2002级哲学与公共管理院

2003级经济与工商管理学院

2004级哲学与公共管理学院

2004级经济与工商管理学院

2005级经济与工商管理学院

2005级应用外语学院

2006级经济与工商管理学院

2006级电子工程学院

2006级经济与工商管理学院

2006级数学科学学院

2007级经济与工商管理学院

2007级电子工程学院

2008级历史文化旅游学院

2008级经济与工商管理学院

2008级经济与工商管理学院

2008级经济与工商管理学院

2008级经济与工商管理学院

2009级经济与工商管理学院

2009级新闻传播学院

2009级新闻传播学院

2009级信息管理学院

2010级生命科学学院

2010级新闻传播学院

2010级新闻传播学院

2010级国际文化教育学院

2010级电子工程学院

2010级经济与工商管理学院

2010级电子工程学院

2011級经济与工商管理学院

2011级信息科学与技术学院

2011级新闻传播学院

2011级历史文化旅游学院

2011级经济与工商管理学院

2012级政府管理学院

2012级经济与工商管悝学院

2012级电子工程学院

2012级经济与工商管理学院

2013级信息管理学院

2013级新闻传播学院

2013级电子工程学院

2013级经济与工商管理学院

2013级政府管理学院

2013级水利水电学院

2014级机电工程学院

2014级化学化工与材料学院

2014级机电工程学院

2015级计算机科学与技术学院

2015级计算机科学与技术学院

2015级经济与工商管理学院

2015级农业资源与环境学院

2015级经济与工商管理学院

2016级信息管理学院

2016级经济与工商管理学院

2016级国际文化教育学院

2016级经济与工商管理学院

2017级电子笁程学院

2017级经济与工商管理学院

2017级国际文化教育学院

2017级电子工程学院

2017级现代农业与生态环境学院

办公地址:哈尔滨市学府路74号黑龙江大学學生科技文化创业园A3办公室室

黑龙江大学学生创业协会官方网站

  • 1. .优酷网[引用日期]
  • 2. .优酷网[引用日期]
  • .黑龙江大学学生创业协会官方網站[引用日期]
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原标题:人民日报:涅槃腾越——中国乐凯转型崛起之路

7月9日乐凯荣登《人民日报》

——中国乐凯转型崛起之路

2012年1月19日,来自华尔街日报的一条消息震惊了世界创立於1880年世界最大的百年影像品牌伊士曼柯达公司,因数码工业异军突起胶卷销售萎缩而提出破产保护。

曾几何时中国乐凯、美国柯达、ㄖ本富士“红黄绿”胶卷大战在中国市场激烈展开,乐凯承载着一个东方古老民族的自尊留在国人的记忆里

同属一个产品系,遭受同一個重创生死存亡考验着一个中国国企的信念与坚定。

著名经济学家约瑟夫·熊彼特用“创造性毁灭”一词来描述市场经济的一个重要特征:“新的消费者和产品、生产和运输方式市场以及新工业组织形式,不断破坏着市场的均衡实现超额利润,创造新的行业同时淘汰舊的公司”。

中国乐凯是否面临与美国柯达相同的命运?生与死的悬念怎能不让国人为曾经的民族骄傲而牵肠挂肚?乐凯一个时代嘚记忆,消失沉寂多年究竟经历了怎样的挑战与考验?你还好吗

一声呼唤,一声问候无数炎黄子孙深情眺望太行山下,一亩泉边的┅座古城探寻着一个民族企业的兴与衰……

砥砺前行:中国民族感光工业领航者的使命

如果让时光在历史隧道中退回六十年,1958年7月1日噺中国第一个胶片厂——保定电影胶片制造厂在保定西郊奠基。战旗猎猎歌声震天。郭沫若为电影胶片厂动工兴建题词:“电影是艺术嘚机械化它的教育功能很大,能自行制造胶片犹如能制造火箭”

从诞生之日起,这朵盛开在太行山下一亩泉边的中国民族感光工业の花就鲜艳无比,具有崇高历史地位肩负光荣历史使命。

五十八年前新中国第一部用自己研制的黑白电影胶片制作的电影《兵临城下》问世,站起来的中国人第一次看到了用自己的电影胶片拍摄的电影而填补国内空白的这一振奋国人精神的产品,是在苏联援建专家撤赱设备不到位,工艺设计不健全的前提下由第一代乐凯人攻坚克难没日没夜自己研制出来的。四年之后我国第一部用彩色电影胶片淛作的大型舞蹈史诗《东方红》在全国多少人大量发行,再次让世人看到了中国人自主创新的惊人智慧1970年4月24日,新中国第一颗人造卫星東方红一号成功发射当雄浑的《东方红》乐曲通过“一胶”配套研制的专业磁带播放出来时,举国欢腾六十个春秋,敢为人先的乐凯囚已在中国感光材料、磁记录材料、印刷影像材料、高性能膜材料领域创造了中国工业史上的100多个第一!

更令国人难忘的是上世纪八十姩代,乐凯仅用三年时间就使第一代彩色胶卷正式批量生产,击碎了中国十年内研制不出彩色胶卷的魔咒一举打破洋胶卷一统天下的局面,中国人拥有了自己的国产彩色胶卷十七年,乐凯人仅用了十七年时间开发了四代彩色胶卷走过了国际巨头六十年的历程,使中國成为继美国、德国、日本之后世界上第四个能自行研制生产彩色胶卷的国家,成为中国民族工业的骄傲在第50届世界统计大会上,乐凱被国家授予“中国胶卷之王”称号乐凯彩色胶卷荣获国家银质奖和国家科技进步一等奖。

“乐凯红”深入国人心中被媒体誉为三面囻族工业大旗之一,成为中国感光材料行业的标志和象征争得了“三分天下有其一”的市场地位,在国内市场上乐凯、柯达、富士红黃绿三分天下的品牌竞争格局达二十年之久。中国乐凯捍卫了民族工业成为推动民族感光材料工业发展的中流砥柱。

然而进入二十一卋纪后,随着国际巨头偃旗息鼓闪亮在世界东方的这盏民族工业的航标灯,面对席卷而来的数码浪潮冲击能否继续发光

“倔强”的乐凱人没有用语言回答,而是暗自握紧了拳头一场生死攸关的,被称为乐凯第三次创业的产业转型升级战役在2005年正式全面打响

一场“市場需要什么”和“我能做什么”大讨论,拉开了乐凯转型崛起的大幕

紧紧依靠乐凯40多年来积累的“微粒、涂层、成膜”三大核心技术,┅方面加快传统影像记录材料和印刷材料向数字化转型;另一方面进军光学膜新材料领域努力成为平板显示器和新兴电子行业配套产品淛作商和服务商。凤凰涅槃浴火重生,壮士断腕置之死地而后生……

“雪漫无边神州路,风卷旌旗鸣战鼓”当时序演进到2013年3月15日,絀生在山东的滕方迁接过了这艘逆流而上、破浪前行巨轮领航人的接力棒成为中国乐凯集团有限公司总经理。

千钧重压向死而生!这位思维前瞻,行事脚踏实地、作风务实稳健又颇具改革创新能力的企业领导者面临着怎样的局面转型发展虽然进行了有效的探索,但新嘚战略布局仍需优化高质量发展体制机制尚待建立,转型确立的新产品还存在诸多问题挑战与机遇并存,困难与希望同在滕方迁能否在这场突围战中率领乐凯全体员工杀出一条血路,走向光明的未来

创新、绿色、开放……党中央确立的五大发展理念成为乐凯前行的指路明灯。也是滕方迁经过反复思考之后确立的乐凯新发展理念的根本遵循

这是一场关乎一个民族企业生死存亡的转型之战,只能赢不能输

一艘飘扬着中国企业旗帜的大船,调转船头汽笛雄壮,驶向风涛激荡的海洋……

改革突破:构建高质量发展机制的命运抉择

改革鍺永远不会停下前进的脚步

从工厂制到公司化改革,从三项制度改革到全员竞争上岗每个改革阶段乐凯都是勇立潮头。乐凯集团本身吔是当年化学工业部第一胶片厂、第二胶片厂、沈阳感光化工研究院改革重组形成的产物

面临生死存亡之时,为乐凯在改革中寻找出路便成为乐凯时任党委书记、总经理张建恒的命运抉择。

强强联合与中国航天科技集团有限公司重组成为中国航天的一员,既顺应了央企改革的大势也为转型中的乐凯注入了不竭的动力。

从影像感光材料向光学膜材料转型像一道曙光照亮了暗夜。一夜未眠的张建恒还茬思虑着乐凯的前途和命运

2011年9月23日,北京钓鱼台国宾馆乐凯改革重组进入航天签字仪式隆重举行,时任国资委副主任邵宁发表热情洋溢讲话之后张建恒才深深地舒出一口气。

转型产品技术方向确定乐凯与航天重组成功,高质量发展能否落地的重任就落在了继任者滕方迁的肩上重任在肩的滕方迁无时无刻不在思考:在国企改革中增添发展动力,深化改革的突破口选在哪里

当头炮从全员持股改制上市的乐凯新材打响。

乐凯新材在主辅分离的国企改革中获得新生39岁的刘彦峰挺身担当成为公司总经理。为寻找出路磁记录材料专家陈必源和曾在乐凯磁带情报站工作过的刘彦峰,查阅资料跑遍北京大小图书馆最终在国外的一个磁卡类展会上找到磁条研发方向。

2007年1月原铁道部对未来新一代自动售检票系统招标,乐凯新材与德国、意大利公司同台竞标刘彦峰带了个电炉子,烧开水做实验乐凯新材研發的热敏磁票煮一分钟也不退色,惊艳四座2007年7月1日,第一张热敏磁票在南京站投入使用迄今用量已达到20亿张/年。2015年4月23日乐凯新材在罙交所上市。滕方迁亲临深交所敲钟时将长征五号大运载火箭模型送给了深交所。寓意乐凯新材新启点,新征程一飞冲天。

有谁会楿信一个国有企业竟然创造了这样的奇迹:一个改制而来起死回生的国企内部公司,由此迈上致富路

无独有偶。乐凯医疗原本也是一個在亏损边缘挣扎的内部公司1968年出生的王洪泽担任总经理后,认准发展医用热敏干式胶片2015年5月,国家CMEF展会(中国医疗器械博览会)在仩海虹桥国家会展中心举办对医疗业务早有谋划的滕方迁冒雨参加了展会,更加坚定了信心三个月后,滕方迁对王洪泽说“你们独竝吧,给你一方舞台在改革中施展拳脚”。王洪泽不负众望在公司内大胆改革激励机制,税后净利润拿出百分之十五作为骨干员工獎励,实施岗位分红一石激起千层浪,乐凯医疗公司的利润从2016年的1300多万元猛增至2017年的4000多万元。

2017年4月8日华福科技包装印刷公司宣告成竝,为乐凯华光混改探索拉开巨幕43岁的河南南阳东福印务包装有限公司创始人郭建森成为这场改革的亲历者。一方具有私企机制灵活、市场资源丰富、创新能力强优势而另一方拥有央企品牌、资金优势、技术研发能力,二者融合便可优略互补形成撼天动地的强大合力。为有清泉活水来乐凯的混改新探索彰显了蓬勃的生命力,华福诞生刚刚一年的时间产值就由3亿元上升至5亿元,成为乐凯产业链向下遊延伸的典范

苏州华光宝利印刷版材有限公司是由乐凯华光和苏州保利印刷版材有限公司共同出资,设立在长三角印刷市场前沿的桥头堡70后的杜喜坤出任总经理后,发挥混改企业效率高、机制灵活的优势新增生产线、扩大产品规模,使这个矗立在长江岸边的“混血儿”茁壮成长……

改革者滕方迁深知要构建一套更完善、更稳定、更高效的制度机构体系,就必须要有攻坚克难的坚定意志敢于触碰深層利益,敢于改手中的权去部门的利,割自己的肉动一些利益即得者的奶酪。改革者不仅要敢闯敢试而且必须敢担当。建立高质量發展体制机制滕方迁调兵遣将,轮岗上位冲藩篱、破瓶颈,重新定位、科学谋划乐凯构建起了三大(三个大基地)五优(五个优质公司)两院(研究院、设计院)新机制。

2015年6月27日张新明由中国航天四院的领导岗位调任乐凯集团党委书记。这位充满睿智的思想者在上任的途中就发出这样的思考:如何发挥党委的政治核心作用如何将国有企业党建工作融入中心?如何将国有企业党的领导与公司治理结構相融合怎样把方向、管大局、保落实?坚持党组织对国有企业选人用人的把关作用不改变;坚持建强国有企业基层党组织不放松习菦平总书记在全国多少人国有企业党建工作会议上的讲话言犹在耳。

乐凯的国企党建改革搞得有声有色在制度上完善“党建进章程”,厘清党委会、董事会、经营层的关系使党政合一,党政同责落实三重一大决策(重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额資金使用),选人用人(班子建设人才队伍建设)重大决策实施党委前置研究……

在深化改革中,构建高质量发展体制机制让乐凯蓄滿新动能,开始了令人瞩目的世纪腾越

创新转型:开创现代化经济体系的浴火重生之战

在滕方迁看来,构建以市场需求为导向的自主创噺能力是乐凯实现高质量发展的必由之路他和班子成员很快达成共识,要想真正打赢这场艰苦卓绝的转型升级之战就必须打造一支敢於突破、敢于担当的创新型人才队伍……

从生产一线一路打拼走上领导岗位的张涛接任乐凯华光总经理时,这个从莽莽伏牛山里走出来的企业正处于转型的攻坚期

南阳,一座人杰地灵的城市一条宽阔的白河穿城而过,医圣张仲景、科圣张衡、智圣诸葛亮、商圣范蠡……┅群在中华历史星空中永不陨落的名字一座历史悠久、文化灿烂的科学传承之城。

此刻张涛就站在玉带般的白河岸边,旁边便是乐凯華光所在地的“卧龙岗”他目光中透出自信与坚定。

此时的乐凯华光经历着从传统印刷到数字印刷转型的阵痛华光的未来在哪里?怎樣发展用什么方式发展?

这位脚踏实地的开拓者确立的发展战略是:践行绿色发展理念使绿色华光、绿色印刷,数字化与绿色化并重加大免处理CTP版材和柔性树脂版的研发力度,在产品转型中立于不败之地

从1904年发明胶印技术,到1956年预制感光版(PS版)和制版装备的出现使印刷告别铅与火进入光与电时代;我国作为印刷术的起源地,上世纪八十年代印刷版材技术与国外有30年的差距1989年,乐凯华光第一条夶型连续化PS版生产线投产彻底改变了我国PS版依赖进口的局面,堪称中国胶版印刷的“功勋线”自此,胶印版材成为乐凯华光的主营业務销售收入占比曾一度接近整个乐凯集团的50%。这之后乐凯华光的研发人员赵伟建开启了数字化胶印版材新阶段,同国外竞争者保持了哃步;华光推出CTP版材打破国外公司垄断,进口产品价格大幅降低推动CTP技术应用,促进了我国印刷技术升级后在王泳为代表的继任者們的合力奋斗下,依靠强大的自主研发能力又相继推出紫激光CTP和CTCP应用技术形成数字版材系列化。

高英新乐凯华光土生土长的研究所所長。在一无配方二无工艺的条件下率领研发团队向世界先进的绿色环保柔版发起冲击,他们查阅了800多份专利实验室里通宵达旦。2017年3月乐凯华光成功推出了与国外最新技术相当的自平顶网点数码柔版,结束了中国20多年长期进口、不能生产此类产品的历史华光柔版从常規柔版的望其项背到平顶网点数码柔版研发的并驾齐驱,见证了中国乐凯的研发力量与速度在转型中崛起的乐凯华光,华丽转身位居卋界印刷行业前四名。

历史只会眷顾于那些坚定者、奋进者、搏击者为加速乐凯向光学膜材料的转型,时任乐凯薄膜事业部总经理刘军渶、党委书记侯景滨大年初三就踏上赴合肥乐凯基地的路程。正赶上2008年南方大雪车灯穿透浓雾艰难前行。冰天雪地临时工棚被厚厚嘚积雪压塌,没有暖气所有人挤在一间简陋的会议室里。就是在如此恶劣的环境中就是在对技术的懵懵懂懂中,就是在对产业升级的使命担当中刘军英和侯景滨带领着一个铁打的团队,凭借着汕头乐凯的先进管理经验在一片荒地上开始了填补我国平板显示用上游关鍵原材料——光学薄膜产业链空白的奋斗历程。

这激情燃烧的岁月这干事创业的年代。

2011年1月4日王旭亮带领高青、熊跃斌、刘玉磊等研發骨干从保定移师合肥,组建合肥乐凯高性能膜材料研究所王旭亮任研究所所长。从这一天起开始向PET光学薄膜技术难关发起冲击!这種光学膜像水一样清澈,像玻璃一样光滑眼睛看不到任何瑕疵又能按照至少6米宽的大幅宽实现规模化生产。光学母料添加技术防静电技术,消除涂布彩虹纹技术一流的生产工艺及管理技术……都是空白!乐凯人面对的是一道道难以逾越的鸿沟壁垒!

多少个不眠之夜迎來黎明,一个又一个瓶颈突破伴随着填补国内空白的光学膜的诞生,主导制定国标、行标21项申请专利190篇,授权97篇其中发明专利58篇,榮获安徽省科学技术二等奖两项FG型光学薄膜、PG型光学膜、扩散膜等主导产品相继被评为国家重点新产品……

2013年,杨永宽接任合肥乐凯总經理此时,光学膜仍然被国外厂商主导世界顶级的膜材料企业并没有局限在仅向中国市场出口产品,纷纷投资建厂市场竞争白热化栲验着合肥乐凯这个转型而来的年轻的光学膜生产企业,合肥乐凯站到了与国际膜材料巨头同场竞技的舞台上

机遇往往垂青有准备者。為推进产品国际化LG想要在中国拓展业务,组装液晶膜组欲寻找中国供应商。杨永宽得到信息马上亲赴上海,与LG结成战略合作伙伴並连续几年成为LG的优秀供应商。示范效应打开了高端市场合肥乐凯的光学膜用产品以星火燎原之势不断拓展,三星、夏普、海信、TCL、京東方、创维……

八百里路云和月一路凯歌向远方。

2013年9月南开大学硕士、46岁的山西人郑文耀接任乐凯胶片总经理,当过乐凯销售公司副總经理、乐凯集团战略部副经理、乐凯研究院院长的郑文耀是一个永不服输的人上任之初,当时人们说的最多的话就是“想办法延长银鹽相纸的寿命”而郑文耀提出的目标却是:不管市场下滑多少,乐凯相纸必须上升

郑文耀亮出的两大“杀手锏”:一是产业发展绿色囮,通过技术创新使冲洗套药循环再生,实现安全排放无污染,为用户解除忧患;二是推动网上冲印利用互联网等现代化手段推动銷售,淘宝、京东、天猫、阿里巴巴……乐凯相纸成为“网红”

思路变公司强。2017年乐凯相纸市场占有率国内第一,销售收入由2013年的5800万岼方米猛增至2017年的7700多万平方米!

乐凯胶片的产品转型也取得重大突破太阳能电池背板,由2013年销量300万平米上升至2017年的3400万平米;2015年通过二級市场募集6亿元,新上的锂电池隔膜生产线投产运行作为国家2025智能制造示范项目,正成为公司新能源材料领域又一新的增长点……

人才支撑成为乐凯转型升级的成功之基

1983年生于吉林白城,吉林大学高分子专业博士毕业的赵义丽2013年加盟乐凯研究院,在工艺参数调整、应鼡黏合剂研发、涂覆高分子材料等突破关键技术完成填补国内空白的高端锂离子电池隔膜项目,获得航天创新奖已成为研究院室主任嘚赵义丽,让青春绽放出美丽的光彩

同是生于1983年的宋鑫,天津大学材料学博士生毕业2014年进入乐凯研究院担任项目经理,乐凯为其投入600哆万元购买研发设备成功开发出填补国内空白高阻隔膜包装材料,此项目以上千万元转让给了乐凯华光开乐凯研发成果内部市场转化妀革先河……

让滕方迁、张新明深感欣慰的是,乐凯的转型之战之所以取得成功皆因锻造了一支支对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为的企业领导班子,王一宁、王英茹、郝春深、侯景滨、王朝晖、张翼飞……都是冲锋陷阵的能将!

在中国新材料领域一座创新转型巍峨的高峰,正在华北平原之上迅猛隆起

面向世界:国企改革创新转型崛起的新样本

中国乐凯站在新的历史起点上。

世界经济徘徊低洣中国经济进入新常态,而中国乐凯经营性利润却持续快速提升逆势上扬,三年平均增速33.3%成为乐凯成功转型崛起的重要标志。

主营業务塌陷国际巨头难以支撑,一个中国国企面对困境却没有倒下,以其挺立的身姿向世人交出了一份合格答卷

2016年9月,在现代化印刷笁业最高前沿的德国杜塞尔多夫乐凯华光德国中心成立;2018年1月,韩国乐凯华光中心在首尔挂牌标志着乐凯集团全面构建对外开放格局邁出了新的步伐。

“伟大的事业孕育着伟大的精神”航天传统精神、“两弹一星”精神、载人航天精神和“自力更生、自主创新、自强鈈息”的乐凯精神成为乐凯制胜的基石。

航天精神与乐凯精神体现着一脉相承的伟大民族精神,是中国工业之魂

乐凯这5年,是开拓奋進的五年乐凯这5年,是在国务院国资委、中国航天科技集团有限公司正确领导下在所有省市的大力支持下,深化国企改革创新转型图強、抓铁有痕踏石留印奋发进取的5年为国企改革创新提供了可借鉴的成功经验。

未来中国乐凯将努力打造成为国际一流的新材料系统垺务商。新时代新乐凯,新作为新辉煌,乘势而上扬帆起航。

巍巍太行山浩荡大平原。

一张蓝图一条道路,一条中国特色社会主义国企改革创新之路……

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