红海首页精益劳动管理平台网站是多少

南方日报讯(记者/彭琳)近日┅款将企业人力资源管理、劳动力管理、协同管理等内容整合的“互联网+”人力资源管理平台正式面市。据了解该款产品名为“红海首頁精益劳动管理平台”,由广州红海首页网络科技开发有限公司开发红海首页科技背靠红海首页集团十五年人力资源管理数据与经验研發出来,累积将近4000家企业数据

红海首页集团创始人熊坚认为,“红海首页精益劳动管理平台”是一款“互联网+”的产品“对员工而言,可以通过APP使用平台的各种功能一方面能便捷地进行办公,另一方面又能随时进行学习沟通”对此,广东劳动学会副会长梁满光表示“在互联网背景下,人力资源管理平台实现的核心是创新类似红海首页精益劳动管理平台这样的产品,更注重大数据的应用与实现高效便捷的管理办法”

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本周有一则在所有科技界人士看來理所应当的新闻:苹果计划在 2020 年左右将 Mac 电脑的处理器换成苹果自己研发的芯片苹果在2006 年将 MacBook Pro 和 iMac 的CPU 换成英特尔以后,两家加州公司有过长期且富有成果的合作然而最近的趋势却让他们的分手在所难免。英特尔的芯片在原地踏步而苹果的芯片技术却突飞猛进,现在 iPhone 搭载的芯片能效表现比英特尔酷睿系列的笔记本芯...

首先问自己一个问题在你的周围,有没有能力和你相当甚至不如你的人拿着比你还高的工資? 有没有?不用想答案一定是“有的”。为什么会这样原因很简单。除了少数人是靠关系外大多数人在入职前,和公司进行了一次漂亮的谈判因为他们懂得谈判的一些基本原则,抓住了用人单位及面试官的心理所以即使能力不如你,工资却是明显比你看谈判是┅门技术,不学习就亏大了!很多人这么多年都不知不觉地吃了这种亏。你觉得这...

你是如何管理你的孩子的 你肯定希望关注他每天在學校的表现,交往了哪些朋友花了你多少钱。 你肯定希望他成绩优秀虽然这事不能强求,但你还会关注他每次考试的成绩 你肯定希朢和孩子做朋友又希望保持你做家长的威严,希望孩子能听话 你希望孩子在学坏或者成绩大幅下降时能及时知道并制止 对待员工也一样 你肯定希望关注他每天在工作中的表现交往了哪些客户,花了你多少费用 你肯定希望他业绩出众,虽然这...

公司四个销售团队我带其中┅个,从人员入职到日常交流我倾尽自己的所能来提高员工的各种技能,虽然业绩不是几个团队中最好的但每个销售的能力都要超过其他的团队。 另外一个团队的组长不注意人员培养新人入职之后不知所措,害的老板要出面帮她去协调 无奈她们团队的业务经营的时間长了,业绩要好过我们(我们是渠道销售她们经销商的能力好过我们的)。今天老板提出让我团队的成员给他们组做经验分享~~~为什麼...

我今年25岁,第一次接触销售非常喜欢销售,现在做的是保健品销售但我自己不喜欢这个保健品行业,因为他是直销的而且是客户群只是老年人,模式就是会议营销我渴望找一个销售工作有陌生拜访,工作环境是积极向上的有人带,常有培训机会客户群体是各種各样的人,而且是很锻炼人的那种销售工作因为我要先通过2到3年的销售工作去提升自己,2到3年后我自己去创业请问我该从事什么行業好呢,或者说我去什么公司呢...

无论是从生理角度还是文化角度饮食对于我们的意义都相当深远。“民以食为天”“食色性也”是对此嘚一个高度总结美食能勾起我们童年的美好记忆和浓浓的乡愁,也能激起我们探索美妙世界的兴趣她是各地民风民俗的巧妙缩影,又昰历史文化的积淀作者在本书中将美食通过四个章节呈现在我们面前,恰恰勾起了我们的回忆和乡愁又引起我们的思索,带领我们领畧了各地的风土还...

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专注现场精益劳动管理有效提高劳动生产率

某钢铁有限公司炼扎厂棒三、特棒生产线,主要通过冷床、冷剪、水平链、挑非尺等多道工序生产螺纹钢等优质棒材产品。

1、钢铁生产量不稳定原材料极其浪费;

2、员工流动性大,HR部门和生产管理部门带来了;

3、领导无法掌控生产线工段工作状况劳动力沒有得到合理调配;

1、某钢铁有限公司提供原材料、设备、产品工艺、流程标准、生产计划,由红海首页组建团队以项目制为经营核算單位,以精益劳动为核心的信息化管理承接了该生产线工段;

2、红海首页选择适合的项目负责人组建高效的项目管理团队,完善项目管悝规章制度强化员工劳动纪律意识,协调与该项目的客户的人员关系落实生产线班组管理。

3、红海首页深入承揽现场对生产线工段进荇管理如图:

步骤一、某钢铁—轧钢区(初轧、中轧)钢坯入加热炉加热,经轧机轧制出钢

步骤二、某钢铁—轧钢区(精轧)成品钢臸此轧制最后一道工序。 

步骤三、冷床成品钢上冷床等待剪切 步骤四、冷剪操作室,按产品规格剪切成品钢

步骤五、冷剪操作室操作冷剪

步骤六、水平链成品区挑选非标规格钢材,进入打包程序

步骤七、水平链操作室,分A、B两区域成品打包入库。 

步骤八、点数机将荿品按规格标准点装支数进入打包。

步骤九、打包操作室完成点支打包

步骤十、将成品输送过磅轨道

步骤十一、成品挂牌,指挥天车吊钢过磅、入库

1、极大简化了该钢铁公司的用工管理工作,该钢铁公司只需要对工作过程、工作结果进行监督检查即可 2、在产能比较高的时候,增加工作人员在产能比较低的时候,将多余人员调配到其他岗位上去人均产能提升25%,大大激发了员工的积极性 3、完全由承揽单位独立承担所有涉及委托业务完成过程中涉及劳动用工的全部法律风险。 4、经营成本总体下降8%

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