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北京事业单位校园版
　　依据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发[号)文件精神，结合西城区事业单位发展需要， 2016年上半年西城区部分事业单位面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：　　一、招聘条件：　　1.遵守宪法和法律;　　2.适应岗位要求的身体条件;　　3.管理和专业技术岗位应具有国家承认的大专以上学历，工勤岗位应具有职高以上学历;　　4.招聘职位面向2016年应届毕业生的，限于列入国家统一招生计划(不含定向、委培)的全日制普通高等院校、普通高等职业技术院校的北京生源2016年应届毕业生;　　5.招聘职位面向社会人员的，限于截止报名时间时，应具有北京市户口、人事行政关系在北京;具体招聘对象以招聘单位公布的招聘职位要求为准。　　6.报考年龄限于是日以后出生的人员，具体年龄的条件要求以《招考单位及职位需求表》的信息为准;高级管理人员、专业技术骨干或学科带头人、岗位工种特殊根据单位需求可适当放宽年龄;　　7.符合空缺岗位的任职条件和回避的有关规定。　　二、报名办法：　　(一)报名方式：　　本次事业单位公开招聘采取网上报名、网上资格初审和考后现场复审的方式。　　考生报名请登录：北京市人力资源和社会保障局网站人事考试频道(http://www./bjpta)“考试报名”栏目。　　注：按事业单位的管理权限，部分事业单位岗位需求请详见西城区人力资源和社会保障局网站公布的《招考单位及职位需求表》。　　(二)报名考试程序：　　1.提交报考申请：　　日(周二)至3月3日(周四)每日9：00-17：00登录网络报名系统提交报考申请，每人限报一个岗位。报名结束后由单位将统一进行网上审核。报名与考试时使用的身份证必须一致，学历、专业等信息与岗位需求必须相符。　　2.打印《准考证》：　　考生提交报名信息成功后，各单位进行网上初审。请初审通过的报考考生于日(周三)上午9:00至3月18日(周五)下午17：00在网站上打印《公共基本能力测验准考证》并查看《专业技术知识测验准考证》的领取信息。　　考生打印准考证请登录：北京市人力资源和社会保障局网站人事考试频道(http://www./bjpta)“打印准考证”栏目。　　3.公共基本能力测验及专业知识笔试：　　考生按规定的时间、地点参加笔试，无指定用书。时间、地点见后。　　4、笔试成绩公示：　　2016年4月中旬左右，在西城区政府网和西城区人力资源和社会保障局网站公布笔试成绩及相关信息。　　5、资格复审：　　笔试成绩公示后，招聘单位通知拟进入面试的考生进行复核，拟面试人员须本人携带相关材料到各报考单位进行资格审查。携带材料包括(均需原件及复印件)：　　(1)本人身份证、户口本(集体户口的需出示集体户口首页复印件和本人户口页);　　(2)国家承认的学历、学位证书;　　(3)岗位所需的资格、职称、技术等级证书等其他材料;　　(4)2016年的北京应届毕业生须持学生证、校级毕业生就业主管部门盖章的就业推荐表等材料原件;　　(5)报名复审表。　　三、考试安排　　(一)笔试：　　笔试包括公共基本能力测验和专业知识笔试两部分，无指定参考用书：　　1.笔试科目：　　《公共基本能力测验(管理岗)》　150分钟　　9：00-11：30　　《公共基本能力测验(专技岗)》　150分钟　　9：00-11：30　　《公共基本能力测验(工勤岗)》　 90分钟　　9：00-10：30　　《专业技术知识测验》 　120分钟　　2.笔试形式：　　《公共基本能力测验(管理岗)》和《公共基本能力测验(专技岗)》科目均采用主客观相结合的形式，考生须在专用答题卡上作答。　　《公共基本能力测验(工勤岗)》科目采用全客观题形式，考生须在机读答题卡上作答。　　3.笔试内容：　　考试内容参照《北京市事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试大纲(试行)》(可登陆北京市人力资源和社会保障局网站人事考试频道知识园地栏目下载)　　4.笔试时间及地点：　　(1)《公共基本能力测验》：日 (周六)上午　　管理、专业技术类：9：00—11：30，时间为150分钟;　　工勤类：9：00—10：30，时间为90分钟;　　《公共基本能力测验》的《准考证》在网上打印，考试地点详见《准考证》。　　考生打印准考证请登录：北京市人力资源和社会保障局网站人事考试频道(http://www./bjpta)“打印准考证”栏目。　　(2)《专业技术知识测验》：日(周六)下午或3月20日(周日)全天，管理、专业技术、工勤岗时间为120分钟;　　《专业课》的《准考证》到招聘单位领取。考试具体时间、地点由招聘单位另行通知。　　5.合格标准：　　笔试总成绩由公共测验成绩(按百分制折算)与专业知识成绩(按百分制折算)成绩合计再按百分制进行折算，且笔试总成绩不低于60分;凡笔试总成绩低于60分的不得列入面试人选，笔试总成绩由高分至低分的顺序依次排列，按1:5的比例确定面试人选，不足1:5的按实际人数确定。　　(二)面试安排：　　面试工作拟定于2016年4月进行，采取结构化面试的方法，由区人力社保局统一组织各招聘单位在规定的时间范围内完成;面试成绩百分制，合格线为60分，面试合格者方可进入下一环节。　　(三)公布总成绩：　　拟定2016年5月，在西城区政府网和西城区人力资源和社会保障局网站公布笔试成绩及相关信息。　　1.总成绩的确定：　　笔试总成绩(百分制)和面试成绩(百分制)合计后即为个人总成绩。　　2.拟聘用人员的确定：　　个人总成绩由高分至低分的顺序依次排列(其中面试成绩不低于60分)，按照拟聘岗位1:1的比例确定拟聘用人选。　　四、体检与考察：　　(一)体检：　　面试结束后，拟聘用人员参加由用人单位在指定医院进行的体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部[2005]1号)及《公务员录用体检操作手册》(试行)等相关文件执行。体检合格人员进入考察阶段。　　(二)考察：　　根据笔试、面试、体检结果，对拟聘用人员进行政治思想、道德品质、工作能力等方面的综合考察。　　五、聘用及待遇：　　与用人单位签订聘用合同，办理聘用手续，聘用人员享受国家规定的工资福利待遇。　　六、报考须知及注意事项：　　(一)报考者应对本人在报名表中所填写的信息负责，虚假信息一经查实，本人承担一切后果，同时取消参加本次应聘的资格。　　(二)报考者参加笔试不得有任何作弊行为，一经发现，按考场规则，取消考试成绩，同时取消参加本次应聘的资格。　　(三)必须本人携带相关材料进行资格审查，非本人前来一律视为放弃资格审查，同时取消参加本次应聘资格。　　(四)本次考试不指定参考用书，不组织任何考前培训，望考生对虚假信息提高防范意识。　　七、相关事项：　　(一)报考咨询电话：　　各单位报名咨询电话见《2016年上半年西城区事业单位公开招聘招考单位及职位需求表》　　西城区人力资源和社会保障局流动调配二科：　　(二)报考网址：　　考生报名请登录：北京市人力资源和社会保障局网站人事考试频道(http://www./bjpta)“考试报名”栏目。　　考生打印准考证请登录：北京市人力资源和社会保障局网站人事考试频道(http://www./bjpta)“打印准考证”栏目。　　《2016年上半年西城区事业单位公开招聘招考单位及职位需求表》见附件。　　北京市西城区人力资源和社会保障局　　日　　相关附件：　　附件：
参与者分析（已有175人参与该校园招聘项目）
学校分布:（人）
北京交通大学
北京物资学院
首都经济贸易大学
北京联合大学
中国传媒大学
学历分布：（人）
管理科学与工程相关
财会管理相关
计算机相关
新闻传播学相关吉林：古代文学专业一应届女硕士应聘成功 年薪30万
　27日上午，2016年吉林大学春季就业创业大市场招聘会在吉林大学南校区体育馆内举行，本次大市场是由东北五校就业协作体联合举办、共同打造的高端就业平台，吉林大学站共有430家用人单位参加，其中外省的350家，省内的80家，提供就业岗位信息两万余个，万余名应届毕业生参加了此次招聘会。
中国古代文学女硕士签约成功年薪30万
27日上午8时30分许，招聘会现场人流涌动，各个招聘单位设置了自己的招聘柜台，上面写着用人的信息以及工资待遇。29岁的李同学在求职的毕业生中十分显眼，他手拎着装满简历的小皮包，认真打量各家用人单位的招聘信息，时而和用人单位的工作人员聊几句。
李同学的老家在辽宁省，是吉林大学车辆工程专业的博士生，他说，他想从事有关车辆研发的工作，对于工资，他没有太高的要求，&我希望用人单位可以在以后的工作中考验我的能力，我不会让用人单位失望的。我想，我工作干得出色，技术过硬，工资也会慢慢地高起来。&
手持简历的魏同学显得平静而轻松，她没有投下更多简历，而是看着其他同学与用人单位工作人员商谈，偶尔还会插上一句。
对于不投简历的原因，魏同学笑着说，&我已经和用人单位签订了用工合同，年薪30万元!&
魏同学是吉林大学中国古代文学女硕士生，她已和一家公司签了约。
作为一名学习古代文学的硕士生，为何能年薪如此之高呢?她笑称，自己读本科时专业是广告设计方面的，她在大学期间经常参加一些社会活动和各种设计比赛，在国内也拿过不少设计方面的大奖，但读研究生时读的是中国古代文学方向的，&我想，用人单位是看中了我在专业方面的互补性，这种互补性更能提升我的自身价值!&
吉林大学学生就业指导与服务中心钟新主任表示，这次就业创业大市场招聘会上，确实有毕业生签约了年薪30万元的单位。
机械制造和新材料化学两个专业学生受热捧
钟新主任表示，这次招聘会是他们学校坚持了10多年的大型招聘会，是东北五校共同联合举办的高端招聘会，虽然就业形势稍微严峻一些，但从招聘单位和提供的岗位上来看，和去年相比较是持平的，医药类的企业比往年有所增加，制造类的企业比往年稍微少了一点儿，总的特点是秩序比以前越来越好，用人单位的目标比以前越来越明确。
其中，机械制造和新材料化学专业受热捧。国家的供给侧改革，新兴的高新技术产业的发展，以及国家&中国制造2025&和&互联网+&行动计划战略的推出，制造业、工科和材料类的高精尖技术专业的就业需求较大，而高端的教育专业也有需求，只不过需求方式不一样而已，其总量虽小，但需求的点较多。
华北煤炭医学院（已并入河北联合大学）研究生招生信息
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页面加载时间：0.02408秒2016年南京教师招聘考试 2016年毕业研究生_百度知道
2016年南京教师招聘考试 2016年毕业研究生
明年春季拿证，那个时候虽然我已经考过教师资格证考试，一月份考，而往年南京教师招聘考试都放在十一月报名我准备参加今年下半年11月份的教师资格证考试，如果我下半年考证，所以我想问一下，看往年公告毕业第二年就不能报考了。以及它公告上的【拟取得教师资格证的2015年毕业研究生有报考资格】是什么意思，但尚未取得教师资格证，我今年到底有没有资格考南京的教师招聘考试，那中间有没有资格参加南京的教师招聘考试，不知道可不可以报名。因为我是非师范类
我有更好的答案
因为没有看到你说的公告内容，因此无法准确告知。一般来说招聘考肯定应有教师资格证书才有资格报考在编教师。给你南京四城区教师招聘公告（上面没有你说的“拟取得教师资格证的2015年毕业研究生有报考资格”字样）
不过按照招聘公告里的内容看你是有资格报考的。因为公告中只要求本科生要求现场确认时提供教师资格证书，硕士和博士没有要求现场确认时提供，但是要求签订就业协议请应取得教师资格证书。
2015南京市教育局直属学校和四城区招聘730名中小学新教师公告
根据南京市教育事业发展和教师队伍建设的需要，按照南京市委、市政府办公厅转发的《江苏省事业单位公开招聘人员办法》，经南京市人力资源和社会保障局核准，现就南京市教育局直属学校和四城区(玄武区、秦淮区、建邺区、鼓楼区)教育局所属公...
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