劳动派遣工病假工资 - 相关问题 - 110网法律咨询
劳动派遣工住院时有工资吗？
深圳市蔓妍生物科技有限公司存在违法用人是否可讨回多扣薪资？ 劳动合同也存在霸王条款！不符合深圳市规范的劳动范本！在签订时，公司下给予的解释是统一模版。可实际上，请一天假扣两天工资，请病假还扣全薪，连辞职（完成工作交接）还要扣一个月的工资！员工们都是敢怒不敢言，因为很多人不想失去工作，可作为一个有正义的人，虽然我已辞职，但是为了更多劳动人民的合法权益，我还是想在此请教各位有正义感的英雄好汉，我们该如何解决和避免！
各位律师：
你们好！首先很感谢打开这封信息！
情况是这样的：我妈妈是临时工协议工，工龄8年左右，工资1000元左右。今年10月31号因为腰间盘突出严重本来医生建议开刀但还是保守治疗在家开始休息病假在家，至今仍在家.想问期间的劳动工资怎么算呢？
万分感谢！！希望各位律师能快点给予详细的回复，谢谢！！
我是深圳一家电子公司一名员工，因生病做了个手术，现要休病假三个月，公司说我是派遣工，休病假可以，但没有病假工资，不享受这种待遇，请问这样是正确的吗？
我是经过熟人介绍到南宁市保安服务总公司良庆分公司分配我到农行邕宁支行保安员两年了。工资是这样2011.7以前一千零几十现在一千三。保安公司在合同书里“甲方权利与义务”甲方根据与实际用工单位的约定确定乙方的工作岗位，工资，福利待遇，并将社会保险费支付给乙方自行缴纳。乙方自愿放弃甲方购买社会保险的权利『签名。。。
』“乙方的权利与义务”对空岗顶班的机会，乙方本人自愿顶班的『签名。。。
』。没有休息天的工作。当时我签了就意味我没有三金了吗，那样是霸王条款吗...
今年我因得急病需请假就医，由亲属拿着医院开的生病证明单（2个月）去单位请假（8月8日算起），得到了科室领导和业务主管领导签字批准，但是最后总经理以时间太长和无病历为由，只批了3天。我因为在外地看病一直没有回单位续假、上班，这样休息了8.9.10三个月后，我于11月初回原单位提出调离单位的申请，领导说“你是公司培养出来的专业技术人员，调离需开会研究，如果调离需给单位作出补偿”。
在我外出就医期间，单位8月份仅给我发了50多元的工资，以后至今一直停发工资；1...
请在此输入您的问题人由无锡市中星劳务派遣服务有限公司派遣至三达精密五金制造有限公司劳动，工作期间用人单位违章指挥，强令本人冒险作业，在本人拒绝，后用人单位以试用期不合格将本人退回派遣公司，并扣押本人工资及社保。！
职工因病需要休假2-3个月（非工伤），期间工资如何计发？
应届毕业生从14年7月到14年9月底（三个月），在xxx公司任职，因拖欠工资等问题离职，当时进入公司经理以要先实习三个月为由(实习期工资为2000元每月)，不缴纳社保和不签劳动协议！现已离职将近1个月，自7月工作以来还未从公司拿到过一分钱。如果上诉能得到多少收入？
我在公司上了六年班但是没签合同又只买了二年保险但是现在以有两个多月没发工资老板用糹各种理由现在跟我过不去我该咱办我现在不想干了但是他说三天不上班就让我自动离职
我在厂里工作的部门停产，被安排到其它部门但工资减少了劳动时间加长，辞职能不能得到赔偿我是一个派遣工，在厂里干了九天，被厂里辞退。我问领导工资，什么时候可以发？领导让我们去找中介。我想_百度知道
我是一个派遣工，在厂里干了九天，被厂里辞退。我问领导工资，什么时候可以发？领导让我们去找中介。我想
领导让我们去找中介。我想问一下子像这个工资这个月可不可以拿到。我问领导工资，什么时候可以发，被厂里辞退，在厂里干了九天我是一个派遣工
工资确实是应当从派遣机构（中介）领取的、你是派遣工，每月底划拨到派遣机构财务账上。因此。　　你在厂里，只工作了九天。厂里可能跟中介反映，能注意到这个情况，就被人家辞退了，跟对方要钱时、至于你能否从中介处拿到应得的工资，应当支付你九天的工资。　　根据《劳务派遣合同》约定；　　二、代扣社会保险金、加班费。　　当然，派遣机构代发全部派遣员工的工资、住房公积金等、社保经费。也让中介能提前知道情况　　按法律法规的规定，企业管理和考核派遣员工情况，免得对方说你的坏话，肯定是有一定原因的，你最好是提前跟中介讲，按月确定派遣员工应发工资总额、代扣个人所得税，你可以向劳动监察大队投诉、个人所得税，这需要你跟中介协调，或直接申请劳动仲裁。如果厂里不给钱，九天的工资应当给你，中介也很难给你钱的，如果拿不到钱，你只要不涉及赔偿的问题。　　一
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该够呛，你还是做好拿不到钱的心理准备，时间太短，你可以拿合同去和中介或者厂领导理论，请仔细阅读合同内容，有什么不懂的可以追问。但是你只做了九天。希望能帮到你，即使领导答应给钱也往往拖来拖去就不给了，如果合同表明试用期内工资等相关问题，但是如果你们签了正规的劳务派遣合同的话
既然辞退了就必须把工资结算
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出门在外也不愁　　先说恶心我的公司吧。　　　　1、恒大地产集团　　　　今年一共到恒大面试两次，都是没有投简历，是他们在中华英才网和智联网查到我简历邀请我过去的。　　　　第一次去人事负责人让我填简历。恒大的简历好几页，要填好久。我没填完就让拉我去面试，一个人事负责人和品牌经理一起。开始问我一些工作经历，然后问我工作过公司的情况，还有其他几个简单问题。五分钟后品牌部经理说完了，对你的情况大概有了解了。然后人事负责人急匆匆送我出来，连简历也没让填完，待遇都没写，感觉好像被赶走一样。　　　　半年过后我又接到他们电话，再一次去面试，这这回终于让我填完简历了。然后面试是行政负责人，也是同前面一样，5分钟左右，就送你出来，然后还来一句“消息再给你电话”忽悠你。　　　　过了一周，我又接到恒大电话，要我去面试相同职位，我说上周去过了，她赶忙说对不起挂掉。　　　　恶心原因：不尊重人，连简历都不让填完；面试太轻率，时间太短，根本无法看出一个人的优点和缺点就做决定，或者他们根本不招人；面试官素养太差，看那站相、坐相和说话的大喇喇样子就知道。　　　　另：好像以前听说恒大男的招帅哥，女的招美女，不好意思，我去过两次没看到一个美女，男的也没一个有我帅。
求职路途上的辛酸苦辣，估计很多版友都有深有体会，希望帖主和其他版友有相关的求职经历或者经验，可以继续分享给大家，有不同意见也可以拿出来一起辨别分解___神像　　
楼主发言：1次 发图：0张
　　这念头 没几个公司厚道的 大的小的公司 太多都不了了之了。。试想HR都忙得要冬眠了吧！
　　2、花都某公司　　　　他们在南方人才网查到我简历，邀我去面试，我看了岗位职责说明，发现还符合，就去了。第一次去没碰上人，因为他们刚搬总部，那边只有一个人事，她临时有事出去。我等了一个多小时还没回来，就去问能不能先面试用人部门，回答不行。　　等了半天，终于等到个小姑娘回来，跟我说品牌经理去生产基地开会了，今天回不来。我和她聊一会儿后，她说跟品牌经理确定后再下一次面试，还给我一道题目做。　　第二次从广州去花都，又碰上用人部门负责人开会，我又等了一个多小时才开始面试。我自我介绍时面试官玩电脑，我回答问题时他又在看别的东西。最后他说我做的东西不符合标准，也没有他们需求的工作经验，完全对我不屑一顾。面试过程从未有位的失败，我几乎铁青脸走出来的。这是我所有面试中最想爆发的一次，但最后还是忍了。　　后来我写邮件去说那人事女的，说招这样的岗位根本不该通知我去面试。原先聊过知道她的家乡是我上大学的地方，不然我都想爆粗骂人。　　　　恶心原因：两次面试几乎空等了四个小时，往返花都两次浪费大量时间、精力还有金钱；网站上招聘岗位职责介绍和实际需求根本不一样，本来是他们的错，我还要给蔑视；面试的品牌经理根本无视和尊重我过往的工作经验，感觉好像我很想巴结他们，想死乞白赖留在他们公司一样。　　　　后悔：因为之前很多次远程面试都是用人部门经理看过简历之后才约去面试，这次忘了确定，就急匆匆跑去花都了。　　
　　上帝了解
　　有时候不是HR看不上你,有可能是老板没看上你,　　　　　　再要不就是你填写的表格里某一项刚好让面试官主观上就已经否决掉你了,　　　　　　本来嘛,面试就是想在你简历的基础上对你的言行举止有个更深入的了解,假如你去见网友,发现原来和你没见之前建立起来的印象大相径庭的,大多都会见光死的一.一
　　很多时候招人内定，但是要走过场
　　3、碧桂园集团　　　　也是他们找到我去面试的，通知我面试的时候说他们公司有车，我想也方便了，不然要找车去顺德碧桂园那鸟不拉屎的地方太麻烦了。　　然后那天坐车到碧桂园下车后，有位收票的阿姨问我要钱。我说来面试的也要买票吗？她说不知道，她就知道收钱。我想来的时候没办法，就付了。　　然后我找不到地方，问了销售中心、问了附近银行，都不知道人事部在哪。我打了几个电话都打不通，就去一座碧桂园办公楼面前问保安。靠！态度超差，问了不知道，进也不让我进，请他帮我用座机打一下不肯。　　过了一会儿电话打通了，我问清了路才去到那里。面试完后让我走了，没给任何免票价的凭据，回来我又给碧桂园的车掏了一次钱。　　　　恶心原因：请别人去面试还赚别人的钱，虽然只是十多块，但非常不爽，不知道碧桂园还有这样盈利方式；保安态度特差；办公环境太差，整个九十年代中期的中学办公场所，又破又旧，不愧是号称地产界的丐帮。　　
　　再要不就是你填写的表格里某一项刚好让面试官主观上就已经否决掉你了,　　　　——————————————————————————————————————　　　　大哥，我在恒大根本没填完简历表，他怎么靠简历表否定了？你还没看见他们嘻嘻哈哈的样子呢！　　
　　LZ是这样的了!人地不想要你啊!我同学也是那样啊!
　　看碧桂园的那段面试经验，楼主也挺极品的。
　　继续写，哈哈。　　让广版天涯的人找工作的时候少走一些弯路。 我上次去合生创展面试也是的，12点半让我到，结果4点才开始面试。
　　作者：柴_娃娃
回复日期： 21:05:00　　　　看碧桂园的那段面试经验，楼主也挺极品的。　　　　————————————————————————————————————　　　　你别说，我还真的极品，给我恶心的公司我还没掰呢。　　你说没事我跑去碧桂园给别人创造十多元的GDP干嘛，中国十三亿人干嘛不每个人为我创造十元的GDP？　　
　　有点意思。。。。。坐看LZ经历。。。。。。。。。。。。。
　　稳食艰难
　　4、某能源型央企　　　　这个不说名字了，毕竟是官老爷，咱得罪不起。　　我去面试的时候跟我谈了个条件，咱这里招的是合同工，没有编制的，工资会几年没有变化，并且多努力工作也没有上升空间，但希望招的是一个稳定的人，能一直干这份工作。靠！老子面试那么多年没见过那么霸王的条件，还那么理所当然，果然官老爷企业的风格。　　我没和他谈待遇，但他问过我以前的待遇，我说了，他说还不错，我就心凉。认识个人在广东海关工作，主管主任级的，合同工，快40岁了平均一个月下来不到7000元。我真想不明白，随便在哪家私企做到经理主任级别没有7000元，何必给你剥削歧视？合同工在某些国企就是被歧视的二等公民，人家有编制的员工随便领个补贴都比你工资高，我可不想40岁了还一个月领不到7000元，更不想没尊严被歧视地活着，你凭什么？？　　别说几年工资不上涨，就是上涨了跑得过CPI吗？还要人不跳槽，继续被当二等公民被剥削，难道要我几年后面黄肌瘦地每天地挤地铁公交去上班吗？　　　　恶心原因：苛刻和不可理喻的条件，与公司、与面试官无关。　　
　　顶楼主。
　　坐等楼主继续　　　　虽然我等搬砖苦力是不用面试的
　　17楼滴。　　　　你是真不知道还是假不知道。　　姓国的福利好的不得了。。　　　　可能他和你说的只是他的基本工资。　　而且这几年公务员的工资都是在浪口位置，他们都很低调了。。　　　　
　　LZ比我幸運，我是在人才市場找的。打電話過去 叫我4-5點過去面試。然後他說沒時間，說晚上給我電話（住地離那大概200M）電話沒等到　　第二天在打電話 說招到了　　下午去人才市場又看到他們在招 還是新的日期。我草他大爺　　太忽悠我們找工作的人了
　　20#作者：卓素儿
回复日期： 00:23:00　　　　17楼滴。　　　　　　　　你是真不知道还是假不知道。　　　　姓国的福利好的不得了。。　　　　　　　　可能他和你说的只是他的基本工资。　　　　而且这几年公务员的工资都是在浪口位置，他们都很低调了。。　　　　——————————————————————————————————————　　　　我也在所谓国企呆过，合同工的工资制度我是知道的，什么基本工资啊，月绩效啊，季度绩效啊，加起来不过那么一点点，而且绩效每个月每个季度都是可以扣的，你做得在优秀也没可能拿到绩效奖百分之百。而且还没有扣高额的保险费+公积金，发到手中的更没多少。　　我已经给你举了一个广东海关的例子了，国企合同工很惨的，你以为？
　　lz 我觉得碧桂园那个没错呀 人家告诉你说有车 是说人家有楼巴 你可以坐楼巴过去 但是没说会给你免费吧~也没见得每个公司都会帮来面试的人报销车费~所以这个应该是挺合理的吧~再者~碧桂园的办公环境很差么~呃~个人觉得还是挺好的~嘿嘿~个人意见而已~不过现在的确有很多jp公司~呵呵呵呵呵~
　　我刚工作没多久，面试过7,8次
　　混国企是要讲方法滴，40岁了还拿不到7千块，要不就是不懂混，要么就是坐冷板凳，不受领导重视的人
　　准备找工作中，求面经.....
　　俺有个同学一本出来滴，在 一家国企，两年了，现在到手三千左右。。。
　　自己做老板最好啦
　　楼主真背！恒大那种情况，十有八九是已经内定好了
　　　　LS的，国企的合同工待遇虽然不怎样，但他比大多数民企强多了。。。　　　　加上他的工作强度低，还有许多名目的奖金、补贴，还有最重要的是有外水捞。。。　　　　
　　马一个克
　　不知道楼主是找的什么职位？不过我觉得广州大多的公司都是那样，叫你面试了一次又一次，然后就跟你说句：回去等通知！
　　作者：安小狸
回复日期： 12:47:00　　　　lz 我觉得碧桂园那个没错呀 人家告诉你说有车 是说人家有楼巴 你可以坐楼巴过去 但是没说会给你免费吧~也没见得每个公司都会帮来面试的人报销车费~所以这个应该是挺合理的吧~再者~碧桂园的办公环境很差么~呃~个人觉得还是挺好的~嘿嘿~个人意见而已~不过现在的确有很多jp公司~呵呵呵呵呵~　　　　——————————————————————————————————————　　　　这不是报不报销车费的问题，而是有靠这种方式赢利的问题。　　一些远程面试我都花费过几十上百元的面试，但这些钱是花在公共交通工具上，不是花在去面试的公司上。　　如果碧桂园这样都可以的话，他通知100人去面试就赚1000元，通知10000人去面试就赚100000元，通知1000000人去面试就赚元。　　原谅我就那么小气，被面试的公司赚钱我是第一回遇上，够我记上十年的。　　　　
　　o ho ho
　　单纯对国企合同工给下意见，朋友刚毕业就在国企，基础工资才1800. 四五年工资还是看起来6k左右。不过车子房子别墅都有了，呵呵。他们一签就是五年的。国企，特别一开始谈的是很低调，很低调的啊。
　　还想继续看。。。。
　　碧桂园的例子，我觉得企业有必要为面试人员支出这笔路费；之前也有个深圳公司的广州分公司招聘，让我去深圳面试，而且过程中没有提过他们支付费用的事情，从个人感觉就是如果你企业不想出这笔钱，那就派个人事部门的人员到广州来面试人就好了，偏偏还要我跑深圳去，用人部门也在广州，完全没有理由这么做。
　　呵呵，第四个能源央企有点可惜了。这些国企的非编制确实比正式工少一大截，而且会做的让人心理不平衡，但可以获得跳槽的资本，他让你稳定你就真的乖乖的呆着让他奴役啊，这种合同工是最好的踏脚石了，以后填简历，就大大写上央企主管，没人问你正式还是合同的，说起工作经验来比正式的还头头是道，因为正式的都是吃闲饭不干活的。
　　5、一个忘记了的小公司　　　　那时刚毕业，面试机会很少，在前程无忧投的，地点在客村珠影那块。　　我按时间到了珠影广场那里，然后怎么找也找不到，问了很多路人、保安、清洁工，也进写字楼去问，还是不知道。　　我打电话去问，她在那边说了就是这个地方，然后我怎么也听不清楚找不到。最后懒得问了，自己又转。我大概在那个地方转了半个多小时，最后终于找到，原来是一个住宅区的小铁门。进去是要密码的，我不知道也不想打电话问，就等有人来了一起进。上了楼发现公司就是一个住宅房，格局一点没变。等了一会儿老板面试，他只穿袜子不穿鞋，还大喇喇地把腿架在椅子上。不记得问了什么答了什么，很快就下来了。　　　　恶心原因：不说了，都是自找的。　　　　另：毕业的时候我在南方人才市场找过很久的工作，基本上没有碰上骗人的情况，最极品的也是上面这种类型的。最近听说南方人才市场有很多假公司骗人去应聘的，大概我的警惕性比较高吧，没遇上这种情况。　　
　　45#作者：淡淡梨花融融月
回复日期： 14:37:00　　　　单纯对国企合同工给下意见，朋友刚毕业就在国企，基础工资才1800. 四五年工资还是看起来6k左右。不过车子房子别墅都有了，呵呵。他们一签就是五年的。国企，特别一开始谈的是很低调，很低调的啊。　　____________________________________________________________________________　　　　一签五年的合同工啊？那真是少见，我去的时候谈是一年一签的。　　不排除国企中有的部门是有敏感收入的，但也仅限于极少数，大多数还是清水衙门。如果非要举特例就没意思了，你说民企中工作五六年有房有车的少吗？肯定一抓一大把。不说别的，卖保险的就很多。　　
　　一签五年的合同工啊？那真是少见，我去的时候谈是一年一签的。　　　　不排除国企中有的部门是有敏感收入的，但也仅限于极少数，大多数还是清水衙门。如果非要举特例就没意思了，你说民企中工作五六年有房有车的少吗？肯定一抓一大把。不说别的，卖保险的就很多。　　-----------------------------------------------　　-----------------------------------------------　　卖保险的，能挣钱买房买车的是很少的，，，多数卖保险的都浪费青春了！！
　　LZ好厉害！我投简历 几乎没什么公司就得那么几间找去面试 ，不要说有公司找上门　　　　郁闷啊　　 oooO ↘┏━┓ ↙ Oooo 　　 ( 踩)→┃你┃ ←(死 ) 　　
\ ( →┃√┃ ← ) / 　　　 \_)↗┗━┛ ↖(_/ 　　
　　6、广州大道一家贸易公司　　　　这个也不说名字了，也没什么恶心的，就因为面试过程有些“有趣”。　　一面二面是两个经理，三面是老板，前两关通过了，想第三关也应该没问题。我感觉自己回答都还可以，没想到他大不以为然。他评价说我的人生阅历太浅，对管理文化理解不深刻，说的都是书上的看法；他要招的人是要有丰富的人生阅历，对管理文化有独到深刻见解的。我莫名其妙，既然你这样定位就应该招个总监或经理级别的，你这样一个普通员工职位工作经验超过三年的根本就不会应聘。我就是那么年轻，就是那么点阅历，你又想马儿跑又想马儿不吃草可能吗？　　他还教训我有没有读过佛经、圣经，说我太简单，多读点佛经圣经对我有帮助。我最受不了那些有点事业成就就假装成慈善家佛教徒的人了，还教训上我了。说实话因为是面试在气势上就矮了一等，不然我根本不屑于跟他辩论。谈佛教谈圣经，我还要被你一个从工厂里面爬出来满身钢锈味的人教训吗？　　面试过程中谈到社会问题，我就说了一句唐骏伪造学历。没想到他反应强烈，他说，说话用词要严谨点，唐骏学历是函授得来的，不是伪造。MY GOD！我还不知道麻省理工大学的学历是可以函授得来的。我估计他是有一份函授得来的文凭，给我刺痛了，跟这类老板谈话不能不谨慎啊。　　
　　我也说一个特恶心的例子吧。曾经在51job投过一家做皮鞋的企业，叫什么名字忘记了，地点在嘉禾再过去些一个工业区。公司网站说的都是老板的理想跟老板如何善待员工，很少企业一些实际内容。接到通知面试，我就去了。去到后，就让我们填一份表格。接着他们老板把我们面试的所有人（不同岗位）全叫进他办公室。我们听他表述他远大的理想，看他一边说话一边吐痰，大约两个小时后，他终于说狗了，就直接问我们要不要留下，想要多少薪水。我忍着恶心，说留下，报了期待工资数。他竟然得意洋洋地说，你想留下，对不起，我们不要你，因为你要的工资远远高过我们给的。我差点吐血，我要求的工资跟我网上简历填的一样。既然给不起人家这个数，何必浪费人家的时间叫人来面试呢？
　　原谅我，我不是来这里说我是一个多么合格的应聘者，也不是说我多么模范的求职者，我只是来说我的感受，宣泄自己的喜怒哀乐的，我就是这么直。
　　从面试官是可以大概了解到那间企业或至少是与你相关的部门的一些氛围的。比如，对你随随便便，漫不经心的，可能工作环境也比较轻松，上下级压力不大。人事看好你，请你去面试，但面试官却一点都不感兴趣，说明公司内部沟通不是太有效，有些事流于形式。　　至于象楼主说的碧桂园坐车这等小事应该是楼主误会了，就别当自己是老板了，别指望人家会开车来接你。那间国企说的是实情，他应该是很好的领导了，如此开诚布公。收入是否合意你应该先了解过才好决定的。最好是了解一下年薪。　　所有你要去见的人，起码目前都是职位比你高的上级领导，请怀上谦恭的态度去吧。祝你成功！
　　最近面试了12.3家的公司路过。。。
　　45#作者：淡淡梨花融融月 回复日期： 14:37:00　　　　　　单纯对国企合同工给下意见，朋友刚毕业就在国企，基础工资才1800. 四五年工资还是看起来6k左右。不过车子房子别墅都有了，呵呵。他们一签就是五年的。国企，特别一开始谈的是很低调，很低调的啊。　　　　____________________________________________________________________________　　　　　　　　一签五年的合同工啊？那真是少见，我去的时候谈是一年一签的。　　　　不排除国企中有的部门是有敏感收入的，但也仅限于极少数，大多数还是清水衙门。如果非要举特例就没意思了，你说民企中工作五六年有房有车的少吗？肯定一抓一大把。不说别的，卖保险的就很多。　　　　===============================================　　一朋友也是刚毕业的时候入的某国企，一签就五年，帮忙搞定广州户口。工资真的很一般，然后做了两年想走，赔了些违约金。　　
　　我可是被五六家鄙视了！郁闷，群殴被刷，老是这样，不知道他们要的是什么人，真是郁闷！
　　59#作者：gz_pyq
回复日期： 15:42:00　　　　从面试官是可以大概了解到那间企业或至少是与你相关的部门的一些氛围的。比如，对你随随便便，漫不经心的，可能工作环境也比较轻松，上下级压力不大。人事看好你，请你去面试，但面试官却一点都不感兴趣，说明公司内部沟通不是太有效，有些事流于形式。　　　　至于象楼主说的碧桂园坐车这等小事应该是楼主误会了，就别当自己是老板了，别指望人家会开车来接你。　　　　——————————————————————————————————————　　　　哪一天碧桂园陷入财政危机了，就可以请包括你在内的1万人去面试，就可以起死回生了。　　
　　我见得多了这些垃圾面试公司。　　　　比如说51job，我在这网站求职，刚好他们自己招聘，写的招聘条件是什么“有客户资源，有人际关系，开发客户，维护客户”之类的，搞到一大堆当经理当主管的跑去应聘，以为是招公关类的职位，没想到面试官问了句“你们都知道我们是招聘电话销售员吧？”我当时心中就怒嚎了一句“草泥马”，看其他人的表情估计都一样。　　最后就留了三个刚毕业的应届生。　　51job招个电话销售员，写的跟招经理一样，真够恶心的。　　　　现在我去了外汇投资公司做操盘员，虽然都是通过51job招的，不过对51job真的很失望！大家应聘要小心陷阱啊。
　　我前阵子找工作也遇到好多极品的公司　　　　其中一个某法国化妆品公司，后来我查了 其实是法国人在中国开的公司而已，配方啊什么原材料都是中国的，包装成发过的。搞的很高端，还说要跟娇韵诗一较高下神马的。　　　　我工作经验一年，简历上写的很清楚了。但是人家喊我去面试。我看企业介绍好像还挺好，就屁颠屁颠跑过去了。地方倒装修的好豪华，就是特别冷。然后我一过去就被人喊住填表格，填完表格做一份性格测试题，然后做一份逻辑分析题，就是类似公务员考试那种，然后做跟工作内容相关的两张卷子。我自我感觉应该是答的不错，因为我对行业的情况十分熟悉，不过我经验还是欠缺点的，属于学术派的。　　结果人力资源部的人把那一堆卷子表格神马的拿过去给人看，人力的人就开始面试我，各方面都很满意，然后就喊那个经理来面试我。　　结果那个经理一句话，你工作多久，我说一年多。她就说，你可以走了。我问为什么？她不怎么答我。我就很诚恳的问她，到底是怎么回事。然后她就开始很骄傲的说，我们只要国外大品牌公司出来的人，你在小品牌呆过了，我们不会要的。而且你工作经验才那么几天，完全不懂行。　　我真的是~~ 完全的OMG了。　　还好人力的人比较有礼貌，连连跟我道歉。　　我的神仙，我那天在那里整了3个多小时，从中午2点一直搞到下午5点半，那鬼公司下班。你说，我在什么公司做过，做了多久，简历里不是写的清清楚楚了么。既然这是你坚决不能容许的，还把我喊过去折腾那么久干嘛哦。　　唉 后来我朋友说，他们是不是自己没什么思路，就故意叫很多人去考试写下自己的想法来看看是不是有用。想着也不是不可能，　　那个高傲的出言刻薄的女人，我倒现在都还记着。
　　化妆品行业是我最讨厌的一个行业，我后面掰掰。
　　哈哈哈，有点意思！　　我是个做HR的，觉得楼主说的这些情况确实是存在的。
　　我碰到耍宝的面试官都是当面把他们一通骂。。。。。。。有几个还叫我去上班。
　　哈哈，幸灾乐祸一下，兄弟看开点，现在公司很多都这样的。找工作本难，找自己想要的工作难
　　tttttttttttttttttttttttttttttttttttttttttttttttttttttttttttttong
　　合同工在某些国企就是被歧视的二等公民，人家有编制的员工随便领个补贴都比你工资高　　　　深有同感。。。。。。但这就是生活。。。悲哀。。。
　　.............
　　曾经遇到过这样的公司，个人觉得不但能力很重要，跟HR和经理类人的眼缘也非常重要！
　　见过最恶心的，就是岗顶一家叫“远强国际”的中介公司。　　他不说自己是中介，说自己这公司不收取中介费。　　但是很多学生去面试，然后这个远强国际就是给他们介绍工作，多数是兼职的工作。　　有肯德基的、路上派传单的、还有就是送邮件的。　　那天见到俩学生面试，那公司的人说他们只收取100块一人的介绍费。　　学生：啊？！还要收钱啊？　　那人：才100嘛，你们觉得很多吗？　　学生：.....　　那人：其实你们派一天传单就有50，很快就能赚回来　　学生：那我们再想想。　　　　里面有个女的介绍人，长得像三十，说话脑子像刚毕业的。从头到尾那笑容就是挤出来的，说这些话的时候忒碜人。
　　7、珠三角一家电力企业　　　　本来属于国企，后来改制成事业单位或什么的了，据说待遇福利很好，所以说话也自信满满的，但我原来是不知道的。　　某次我接到她们电话要我去面试，我不知道她们什么情况，就问她们什么行业、做什么的。她简单回答两句，反过来问我，你怎么不知道，你干这类型的工作怎么会不知道啊？小姑娘口气很冲，有点教训我的意思。我就不明白我干的工作和电气有什么关系，难道你问我核工业的问题我也知道？后来她要我去网站了解她们的信息，感兴趣再回电话。我没好印象，看了不太感兴趣，那时候也没急着找工作，就没回复。　　过了两个月，又接到她们电话，问上次怎么不去，我说没时间。她问现在有没时间，我说有，然后约了时间。我估计他们是招了人不合适解雇了，又重新找过。我也不报多大期望，就当离开广州旅行一趟。　　我大概十点多到那边，那天面试的有三个人，其中一个当过大学老师，也从广州来，另一个和我一样年轻，从东莞来。大学老师来的比我早，九点多到，我来的时候他已经面谈过人事部的。　　我填好简历表后就和人事的人谈，过程我十分不舒服，但还是奉陪到结束。第一，问的问题太细了，连某份文件的页边距有多大都问，我不知道这样的问题有什么意义，我不知道，知道也记不住。第二，问的问题有涉及个人私事的，我想推搪而过，她偏要打破沙锅问到底。真的十分不舒服，找一份工作我至于连前半生干过什么都要交待吗，你又不是我的什么知己朋友，如果是这样这份工作不要也罢。第三，人事面试时间半个多小时太长。你又不懂，又没有决定权力，你问那么多干嘛？现在我就是这个心态，什么公司面试超过人事15分钟我就烦，你只要把把关，然后交给用人部门有决定权力的人就行，没事问那么多干嘛，谁有空陪你？有一次在美的也是人事面试有半个小时，但谈的是工作问题，没有涉及到私人问题，所以没有那么不爽。　　其中她还问我是不是知道他们是电力企业才来的，我说原来不知道电力这个行业是干什么的。心里说你们企业好有必要那么具有优越感吗，一点内涵都没有的女人。　　然后是电脑技能测试，什么打字、用WORD、EXCEL的能力水平啊。这不知道算什么，我只感觉太不信任人，也太不专业了。　　中午吃完饭后是一整套综合素质测试题，在电脑软件中做的，大中午的做了一个多小时没休息，直到两点多才结束。　　昨晚之后他们给我们七八份公司材料，要写出一份总结来。我看了大概半个小时，然后去一台电脑上写。其中输入法我都不熟悉，想下载按装却安装不了，最后只能用别扭的智能输入法打。其中电脑中间还出了一次故障，浪费不少时间。最后我越做越烦，干脆选择不做了。　　我回到接待室，大学老师在那，我们就聊起来。大学老师说：“这样的面试太不必要了，来到了才给他们面子的，不然我早走。”我说：“这题目看来是招应届毕业生的。”　　然后我说我走了，他要我等他一起回广州。快五点了，他还要面试一个经理。我就等他，到五点半还没出来，我自己走了。还有个东莞来得还在做题，估计到晚上七八点也走不了。　　　　感受没什么恶心的，就烦心。你说你一个人事的面试那么就干嘛，还整一些个人问题没有答案还不罢休。整个面试太漫长了，从早上10点到下午5点没结束，题目又那么业余。　　
　　作者：靖康胡尘
回复日期： 0:55:00　　　　20#作者：卓素儿 回复日期： 00:23:00　　　　　　17楼滴。　　　　　　　　　　　　你是真不知道还是假不知道。　　　　　　姓国的福利好的不得了。。　　　　　　　　　　　　可能他和你说的只是他的基本工资。　　　　　　而且这几年公务员的工资都是在浪口位置，他们都很低调了。。　　　　　　　　——————————————————————————————————————　　　　　　　　我也在所谓国企呆过，合同工的工资制度我是知道的，什么基本工资啊，月绩效啊，季度绩效啊，加起来不过那么一点点，而且绩效每个月每个季度都是可以扣的，你做得在优秀也没可能拿到绩效奖百分之百。而且还没有扣高额的保险费+公积金，发到手中的更没多少。　　　　我已经给你举了一个广东海关的例子了，国企合同工很惨的，你以为？　　　　　　~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~·　　不是吧。　　我有个亲戚是在海关的。没问过他待遇的问题。。　　不过他是中山大学毕业的高材生。应该待遇不差吧。　　　　这几年没听他说换工作的事情。。　　　　　　我想，公务员还能有点灰色收入，比如在哪里哪里。。“入入股”神马滴。。　　国企，好像神马“中国移动”合同工，福利好的不得了。。　　　　其他我就不大清楚了。。　　　　　　
　　77#作者：卓素儿
回复日期： 17:30:00　　　　——————————————————————————————————　　　　看你亲戚亲戚的，就知道有点背景什么的，不要拿跟一般人比较，体制内和体制外是无法比的。　　我有个同学以前在电厂有编制的，他说那些女的劳务派遣工看到他们眼睛都发绿，现在在外省国安工作了。
　　我有个朋友毕业后去了粤西某市，合同工，第二年她说有一万了…
　　楼主举海关一位大叔的例子让俺挺疑惑的？海关是行政单位，不是国企，所以俺很难理解一个合同工是怎么当上主任级的？还有不知广东哪家海关敢给一个合同工每月7000？
　　楼主举海关一位大叔的例子让俺挺疑惑的？海关是行政单位，不是国企，所以俺很难理解一个合同工是怎么当上主任级的？还有不知广东哪家海关敢给一个合同工每月7000？　　　　——————————————————————————————————　　　　我没说他是主任啊，我说他是主管主任级别，手下有几号年轻人在管，而且他本身也是高学历的，每年什么过节费啊、购物卡啊、理发费啊什么乱七八糟的加起来7000元。合同工啊。
　　知道什么是江湖规则吗　　别人的动作规则不接受，以后面试的时候多问问，或在简历里写明了　　省得你伤财又死细胞　　淡定淡定，才能把世界看得更透
　　时间短的嫌别人面试短，时间长的又嫌长，不知所谓　　碧桂园也不至于看上你那几块钱车费
　　老公在的工厂是国企，一年到头，早上8点开始上班，天天加班加到晚十点，有时候还要加到十一点，规定的假期工厂根本没让放，工时几元钱/小时。。。。。假期也只提几块钱　　一月只领到的样子，都做5年啦。。。。。。。。　　车间主任也只混个3 4K。。。汗啊
　　看了很多人关于国企、民营企业的见解。我觉得很多人很片面。。。。　　国企的工资不一定高。私企也不一定低。。。这个要看公司的效益，还要行业的利润扥等等。。。。电力、电信的有些企业普通都有好几千几万的工资，但是有的国企只有几千，普通员工3---5K的。高吗？　　有些私企的待遇远远超过某些国企，但是也很多私企不怎么好。。没保险，没保障。　　这个要一分为二来看待。。。　　、有些人真的好脑残、、、、、、、、什么国企一定高啊。什么私企什么的。。。
　　作者：
回复日期： 19:39:00　　　　时间短的嫌别人面试短，时间长的又嫌长，不知所谓　　　　碧桂园也不至于看上你那几块钱车费　　　　_________________________________________________________________________　　你去面试过吗？　　每个人去面试的时候他们不是挑你工作经验够不够、人够不够聪明主动、长得帅不帅吗？没完没了的挑。　　你傻吗？凭什么他们可以挑我不可以挑？　　我还真觉得碧桂园赚了我十块钱了，你要替他还吗？
　　以上是我见过最牛的求职简历
　　云浮浮云
　　现在找工作这么难，恶心几下也难免
　　楼主，俺轻易不说话，不过你说的关于恒大的那个，俺绝对拍手赞成！　　　　我也面过恒大，太恶心了！也是早上十点半过去的，填那个乱七八糟的表花了近一个小时。　　　　我是最后一个面试的，进去的时候看了一下手机，时间是11:47。　　进去后看到四个面试官，三男一女，男的都是30出头的样子，女的稍微老点，40出头。　　　　进去后就感觉到他们的不耐烦（我的理解是因为他们想吃饭去了），表现如下：　　我刚坐下，一号男的马上起身，跟旁边二号男耳语一番，然后又坐下（不知干嘛）。　　三号男坐靠门的文字，用手趴在桌上盯着我。　　女人面色绷紧无表情。　　　　然后坐中间的二号男说：先做一下自我介绍。我就简单说了大约自己以前的工作经历，大约花了一分多种。这个过程中，我主要看着二号男说话，因为一号男在看手机，三号男一直用手托着下巴趴着桌子（俺就无视了呗）。　　女人全程黑面，她说的唯一一句也是收尾的一句话是：行了回去等通知！　　　　等我做完自我介绍，男二就问我：你知道这个岗位的职责吗？我说：了解，但只限于招聘广告上写的内容。　　男二再问：那你对这个岗位怎样理解？我心想：岗位职责各个公司都不一样，我哪里知道同样称谓的岗位在恒大是怎样开展工作的呢。但是还是耐心的说出了自己的一些看法？　　男二逼问：那你以前做过类似的工作？我说有一些涉及，包括。。。　　还没等我说完，那个女人就收尾了：行了回去等通知！　　　　因为太突然了，我都没有反应过来，就本能的“啊？”一句　　　　男二觉得我可能没听清楚，就说：回去等通知！　　　　看到他们这种样子我都快爆发了，不过当时忍住了。但是我心想，你面我的时候，我也在选择你，既然叫别人来面试，好歹有点诚意！为这个无谓的面试浪费了我一个上午，还推掉了另一个面试。他们居然以这种姿态示人，真是让人鄙视！！
　　http://bbs./tianyacity/Content/329/1/259993.shtml　　国企的招聘潜规则。
　　哈哈。LZ太把自己当回事了。广东某海关还是事业编制的每月能拿7000多？做梦吧。　　出去直属关那几位厅级的头头，隶属关的关长都拿不到这么多，更别说公务员编制的一般科员，还手下管着几个年轻人。手下管几百人的关长都拿不到这么多。　　别说海关内部没高学历，高素质人才。　　中大研究生一抓一大把。北大什么的经常见。
　　93#作者：溪水之滨
回复日期： 21:50:00　　　　楼主，俺轻易不说话，不过你说的关于恒大的那个，俺绝对拍手赞成！　　　　　　　　我也面过恒大，太恶心了！也是早上十点半过去的，填那个乱七八糟的表花了近一个小时。　　　　　　——————————————————————————————————————　　　　恒大就那鸟样，跟投资银行对赌输了几亿也拿来公关宣传，装B遭雷劈，总有一天不坐牢也破产。　　
　　95#作者：注个册真不容易
回复日期： 22:24:00　　　　哈哈。LZ太把自己当回事了。广东某海关还是事业编制的每月能拿7000多？做梦吧。　　　　出去直属关那几位厅级的头头，隶属关的关长都拿不到这么多，更别说公务员编制的一般科员，还手下管着几个年轻人。手下管几百人的关长都拿不到这么多。　　　　别说海关内部没高学历，高素质人才。　　　　中大研究生一抓一大把。北大什么的经常见。　　　　——————————————————————————————————————　　　　没见过钱啊？7000很多吗？敢情说700你就满意了？　　
　　囧~　　　　　　　　　　哎//
　　严重同情LZ。本人最近也在looking for a job。也面试了很多极品公司。很多都让人哭笑不得。
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