我在公司做了八年，中间签过一次劳动合同，后来没签，公司现在叫我去别的部门上班工资下降。我不去公司..._百度知道
我在公司做了八年，中间签过一次劳动合同，后来没签，公司现在叫我去别的部门上班工资下降。我不去公司...
我在公司做了八年，中间签过一次劳动合同，后来没签，公司现在叫我去别的部门上班工资下降。我不去公司是否可以赔付工资?
提问者采纳
对工作内容的调整不满意的，可以协商解除。协解可以要求公司支付经济补偿金，你在公司工作八年，可以支付上一年月平均工资的8倍，即8个月的工资。另外，之前那次合同签订的合同期是多少？
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我觉得有些难。如果按照劳动合同的条款，你可能有维权的方式。估计你的合同早就过期了吧。你这种情况，只能和领导去谈谈了，用这么多年的交情去谈了。不过，我感觉既然给你换部门又降工资，明显是对你这个老员工的一种不公。此处不留爷自由留爷处！
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出门在外也不愁首先很感谢局长信箱能给我回信，虽然回复的速度比较慢，且回复的内容根部不是我想要的，很官方，老实讲，我对这样的回复有点失望。
我想解释下我发这个投诉信的初衷，我并不是想靠投诉再去那个违法的企业上班，就算请我去我也不会再去，我相信我还是有能力找到新的工作，也更没有那个精力及必要还去什么法院打官司，小老百姓也那个精力。我只是作为一个有责任感的盐城人，将我遇到的企业及医院的违法行为通知您们政府部门，我想通过这个事，水平展开，对盐城这方面违法的企业及医院彻底调查下，不要让后来的人（更需要工作养家糊口的）也由于乙肝表面抗原阳性而失业！我不知道您们有没有重视我的投诉，有没有主动去相关公司及医院调查，这个我真的不是很清楚，至少我没有得到您们这方面任何的确认结果的反馈。如果您们觉的我的投诉有虚假不真实的，您们可以电话联系我啊，我可以提供力所能及的支援，但是没有任何人联系我。
我看了很多市民的投诉，基本上每页都看了，发现有些回复内容很官方，特别是一些投诉举报类的。我想既然政府花钱花精力弄了这个表达老百姓诉求的网站，就应该认真对待，只要举报人，举报的内容表述清晰，是真实的，我们政府部门就应该主动的去调查，而不是被动的叫投诉人再干嘛干嘛！如果关乎的一大群的利益或者社会问题，我想更应该主动出击了，不能能发生了更严重的后果才去重视。
静待您们的再次回复。这个问题我会持续关注的，谢谢您们。
外加一句，回复的单位是”政策法规和劳动监察处“，为什么没有卫生医疗部门呢，我想主要的责任在医院，企业可以无知，作为医院，我想就算企业要求查这个，我想医院也应该跟企业宣讲并拒绝检查，应该此项检查是没必要的也是法律法规禁止的，检查了就是违法行为，所以我们卫生医疗部门也应该介入进来。
http://www./gkml/xxgk/567.htm（中华人民共和国人力资源与社会保障部官网：”关于切实贯彻就业体检中乙肝项目检测规定的通知“ 的网站链接）
答复单位：政策法规和劳动监察处
答复日期：
答复内容：吉安法律咨询
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我想问关于社保没有交满15年就退休了，现在仍然在原来企业上班，但是现在应该企业交的那一部分也是我自己
我想问关于社保没有交满15年就退休了，现在仍然在原来企业上班，但是现在应该企业交的那一部分也是我自己在交。我可以要求企业在交吗？还是有什么其他解决方案呢？
问题类型：　问题来自：广东 - 中山　悬赏：0分　咨询时间： 10:39　咨询人：gchj5438
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我的咨询提醒现在我还在旧公司上班。3年合同到期。续签劳动合同后的工作地址是新公司地点.我可以拒绝不去新公司上班吗_百度知道
现在我还在旧公司上班。3年合同到期。续签劳动合同后的工作地址是新公司地点.我可以拒绝不去新公司上班吗
你好！赖律师！现在我还在旧公司上班。3年合同到期了。续签劳动合同后的工作地址是新公司地点.我可以拒绝不去新公司上班。能得到赔偿吗？
我有更好的答案
您好。用人单位改变了劳动合同履行地的，违反劳动合同法关于“维持或者提高劳动合同约定条件续签劳动合同”的规定，您有权利拒绝签订劳动合同，并可要求用人单位支付经济补偿金。经济补偿标准是按劳动者在用人单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。如协商无果，可委托律师维权。祝顺利处理。 【律师咨询预约电话：
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