听说,从2002年至2014年,中石化开展的百余个援藏干部待遇的规定项目,啥情况?

中石化援藏10年完成建设项目92个
本报北京8月22日电 (记者王小润)2002年,班戈县藏族同胞用洁白的哈达、飘香的酥油茶和青稞美酒迎接中国石化首批援藏干部。如今,援藏干部和班戈县干部群众欣喜地看到:2011年班戈县生产总值达到3.52亿元,比2002年增长161%;地方财政收入705万元,比2002年增长370%;牧民年人均收入4190.37元,比2002年增长188.9%。$$  
面积3万多平方公里的班戈县,平均海拔4745米,被称为“世界屋脊的屋脊”,是西藏那曲地区海...&
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亘古以来,由于长期的农奴制度,班戈县没有学校,没有教育。只是在本世纪四十年代和五十年代在寺庙里有零星的、简单的所谓“教育,,方法也极其落后,仅学一些经文之类。只有在一九五九年西藏民主改革以后,彻底推翻了农奴制度,在党和人民政府的领导下,班戈县才有了学校,发展起教育。 为了弄清班戈县民族教育发展的历史,摸清地广人稀平均海拔在峨5。。米以上的藏北高原发展教育的规律,我访问了老干部、老工人、援藏教师,校长及其它了解教育情况的人。同时参加了三个由不同人组织的座谈会。现分四个方面报告如下。 一、西藏那曲地区班戈县民族教育发展历史的简单回顾。 班戈县海拔47。。米,地广人稀,主要是牧区,绝大多数人是藏族。它的教育历史不长,是从推翻农奴制度的1959年开始的。大致可以分为四个阶段。 i、教育的开始萌芽阶段(1959年) 班戈县的教育是从有名的“帐篷学校,开始的。1959年民主改革以后,推翻了反动的农奴制开始成立学校。当时成立“普保乡民办小学,...&
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西藏解放已40年,但西藏地区的藏族居民寿命究竟有多大,是人们所关注的,但很少有这方面的详细报导。全国第三次人口普查曾公布‘西藏地区人口寿命,但包括了一部分其它民族。由于客观存在许多困难如海拔高、地广人稀,部分居民为游牧生活,并缺少人口、出生、死亡登记制度和婴儿死亡情况,所眨发无法编制寿命表。,·, 1 990年全国进行第四次人口普查工作,班戈县派出18个调查组,骑马到全县各户和帐房进行人口调查。本文中关于人口出生、死亡和婴儿死亡数均通过人口普查获得,时间为日至坤90年又月1日。全部大口均为藏民。数字基本谁确可靠。、 一、基本情况一班戈县位于西藏北部唐古拉山以北的夫然草原,’海拔平均为4700米,高寒缺氧,年平均气温为2.5℃左右,_常年风速大。全县总面积为29061平方公里,人‘口为26571人,平均每平方公里只有1人,地广人稀,该县属于牧区,、藏民定居时间短,放牧时间长。全县有624个自然村,一所县琴院和卫生防...&
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1工程概况班戈县位于青藏高原北部,那曲地区西部,西藏最大的咸水湖———那木错湖部分位于班戈县境内,该县气候属高原亚寒带半干旱季风气候区,具体特点为:无绝对无霜期,年平均冰雹日数在30d以上,日照时数为2944.3h,平均气温在0℃以下,最高气温23.2℃,最低气温-31.4℃;年降水量为191.7~396.6mm,主要集中在6-9月份,占全年降水量的80%左右,年蒸发量为2.7mm,是降水量的7.0~7.5倍,年相对湿度为41%,年平均风速为4.6m/s,最大风速为38.0m/s,最大冻土深度为2m。通过场址比选方案,考虑到工程风险、成库条件、覆土来源等因素,填埋场场址定于西藏班戈县北方,距离县城约5km处的一处牧羊地。班戈县2008年常住人口为5720人,服务区产垃圾量为7.2t/d,根据《班戈县县城总体规划》(2005年),规划至2010年县城常住人口将达到6222人,预测服务区产垃圾量为8.6t/d,至...&
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1班戈县地震活动概况西藏班戈县位于地震活动性较强地区[1],地壳运动较为频繁,属于地震多发区,因此发生大地震的频率较高。2004年我国大陆5级以上地震的发震地点非常集中,在青海德令哈和西藏班戈附近两个地区就分别发生了5次和7次5级以上地震,而且与该区域2003年5级以上地震的震中相重合[2]。2006年中国大陆地区(除海域外)共发生5级以上地震14次[3],其中最大地震为5.6级,共发生3次,均发生在青藏高原。按发生时间分别为4月14日青海治多与西藏班戈间的地震、4月20日西藏班戈的地震和7月19日青海玉树的地震。基于强烈地震事件,西藏大学地球物理研究所对4月20日班戈县发生的地震事件进行了观测分析,并对发生地区进行实地灾情调研。近年来西藏那曲地区班戈县一带地震活动较为频繁。班戈县位于藏北高原纳木错、色林错两大湖泊之间,该县属南羌塘高原湖盆地区,山势平缓,草原开阔,人口以牧民为主,分散居住,总人口3万多。西藏大学地震网(TBU)...&
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在20世纪我国第一次草地资源调查中显示,我国可利用草地面积为33 099.55万hm2,位居世界第二草地大国。根据行政省区划分,西藏自治区的草地面积位居全国之首,根据草地草群等级评价标准和草群产草量评价标准可知,西藏自治区以Ⅱ等、Ⅲ等、Ⅳ等草地面积为主,占全省草地面积的80%以上,且低产草地面积最大,其次为中产草地和高产草地面积,草地产草量中等偏下[1]。西藏自治区是我国传统的五大牧区之一,其中那曲地区的草地面积占全区的40.25%,是主要发展畜牧业的地区。班戈县位于那曲地区西部北纬37°25′16″—39°5′48″,东经98°5′35″—101°2′6″,是一个纯牧业县,南部位于纳木措湖畔,适宜饲养牦牛;北部多为干寒和半荒漠草场,是藏系羊的天然牧场。该县平均海拔4 700 m,属高原亚寒带半干旱季风气候区,气候寒冷且四季不分明。近年来,根据该地区遥感影像信息可知,该县草地退化严重,已产生草地沙化和荒漠化的情况,草畜严重不平衡...&
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援藏让雪域高原实现跨越式发展
从2002年至2014年,中石化先后选派7批14名干部援建班戈,累计投入资金2.56亿元,开展了百余个援藏项目,涵盖安居、交通、医疗、文化等领域。一滴水可以折射太阳的光芒。我们从班戈县的援藏工作中可以看出,举全国之力支援西藏,成就了雪域高原一派欣欣向荣的景象和跨越式发展的崭新局面。榜样的力量是无穷的。在中央关心、全国支援下,西藏各族干部群众激发出无穷的干事创业热情。在各类援藏项目的带动下,过去只会种地、放牧的西藏农牧民,学会了养奶牛、育苗、发展沼气等现代生产技术,有的人利用农闲到外地打工,有实力、有经验的人则建工厂、包工程,涌现出一大批致富能人。如今,西藏各族农牧民群众正靠着勤劳的双手,阔步走在全面建成小康社会的道路上。
责任编辑:黄旭东
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发布时间:日 09:46 | 来源:西藏日报
  图为在中石化援建的班戈县小学,孩子们在课间锻炼身体。扎西班典 王惠芳 摄
  “辽阔无边的草原、醉人的雪山湖泊、说来就来的冰雹,还有淳朴的牧民,都将成为我一生难忘的记忆。看着牧民脸上那种只有孩子才有的纯真笑容,我就觉得应该为他们做点什么……”中石化十建公司副总工程师王鹏雁这样向我们述说对班戈县的印象。
  日,王鹏雁从山东来到平均海拔4750米的那曲地区班戈县,担任班戈县县委副书记,开始为期三年的援藏工作。
  班戈,意为“吉祥保护神”,因境内的班公错而得名。南临纳木错,与拉萨市当雄县相邻,水草丰美;北部与色林错接壤,多为干旱和半荒漠草场,降水少、空气稀薄、气候变化无常,以畜牧业为主体产业的班戈并不如王鹏雁之前想象的那样宜居。
  “困难,我们不怕,雷厉风行是我们企业人一贯的做事风格。”上任之初,带着严重的高原反应,王鹏雁以惊人的毅力调研了班戈县大大小小的村庄,并提出一系列改善措施,让他引以为豪的,正是北拉镇玛荣刚地小康示范新村建设工程。
  援藏助牧民搬进新居
  北拉镇因附近一座高山而得名,该山酷似羊绒堆积的形状,藏语称为“北拉”。
  1964年,北拉镇只有一、两顶帐篷。除此之外,虽然地处那曲地区至班戈县的必经之路,但是,人烟稀少,几乎是“无人地带”。2005年,北拉、塔达、德玛、玉措4个乡合并成为现在的北拉镇。
  如今,北拉镇已经变成一个繁华的小城镇。当我们在北拉镇采访时,班戈县纳木错第一届职工文化运动会刚刚闭幕。刚参加完运动会回来的镇党委副书记、副镇长达珍高兴地告诉我们,北拉镇在篮球、拔河等项目中获得了第二名!
  北拉镇的巨变得益于国家援藏政策的深入落实。
  北拉镇玛荣刚地居委会主任扎托告诉记者,如果不是小康示范新村建设工程,到现在他还住在不足30平方米的土坯房里。
  扎托生于1967年,没上过学,结婚前一直跟着父母放牧。“住的牦牛毛编织的黑帐篷,一年到头穿一件羊皮做的藏袍,吃的只有青稞面,小麦面粉是稀罕物,填不饱肚子是常有的事。直到我21岁结婚,仅有的家当是几只绵羊。”扎托告诉我们。
  2003年,草场承包到户;2006年,实施安居工程,扎托家的日子慢慢地好起来,摆脱了靠吃低保生活的境况。
  2012年,由中石化投资1600余万元的北拉镇玛荣刚地小康示范新村开工建设,这项利民举措彻底改变了北拉镇牧民的生活。工程不仅修建了42套安居房,还建成了阳光棚、厕所、垃圾填埋场、文化活动广场、篮球场、路面硬化等一系列配套项目。
  王鹏雁说,“为解决居民用电问题,我们将小康示范新村建设工程同国家正在实施的‘金太阳’示范工程、藏中电网工程衔接。目前,藏中电网已覆盖了青龙乡、北拉镇、普保镇1035户,其他乡镇依靠太阳能发电基本可以满足日常生活用电。”
  在扎托家里,记者看到,太阳能充电设备已经闲置很久了,看电视、手机充电、电动车充电都是用藏中电网输送过来的电。
  王鹏雁说,“解决了基本生活设施问题,我们还计划进一步美化村居环境,将这里建设成新型城镇化建设示范村。你看,居委会前面的这片草场,已经开始洒水施肥了,等草籽到了就开始播种进行绿化。”
  多轮驱动小康村大步往前
  投资87万元建设的北拉镇便民服务大厅,功能齐全,特别是服务大厅开辟的绿化广场,更成为北拉镇牧民休闲的好去处。每逢周末,当地牧民就带着孩子和老人,来到绿化广场,享受难得的清闲,观赏在牧区难得见到的各种花卉。
  “工作人员就住在便民服务大厅附近,这为我们开展24小时便民服务提供了方便。只要牧民需要,我们随叫随到,”达珍介绍说,现在,牧民最喜欢咨询接羔育幼、实用技能培训、利民政策落实情况等。
  玛荣刚地居委会党支部书记布杰说,“一直以来,针对牧民的需求,居委会积极组织牧民群众参加实用技能培训,并落实就业岗位,截至目前,全村共有200人外出务工,创收60余万元。”
  为了实现增收致富,玛荣刚地居委会在援藏工作队的帮助下,有计划地组建牧民专业合作社。目前,居委会所属的茶馆、运输队、台球室等都是以合作社的形式开办起来的,酸奶销售点也正在建设中。下一步,还计划发展藏装、藏毯等民族手工业制品合作社,申请开办沙石加工厂,将本地资源充分利用起来。
  同为中石化援藏干部的副县长王飞,对于北拉镇的变化非常欣喜。他说:“援藏固然是推动班戈发展建设的强大力量,本地干部群众自我发展、自我进步的愿望也非常强烈。”
  在北拉镇当地干部心中,为家乡建设出把力气,为牧民致富想方设法的意识非常浓厚。
  2015年,北拉镇牧民引以为豪的一件事情就是镇里一下子考上了15名大学生。“很多大学生对家乡的感情非常深厚,毕业后他们都愿意回来创业。”达珍说。
  大学生扎西贡加就是其中之一。2006年大学毕业后,他通过公务员考试回到北拉镇当了一名基层干部。负责教育、畜牧业等工作。与家乡的亲人一起生活、为牧民朋友服务是扎西贡加最乐意做的事。
  特色小城镇呼之欲出
  从2002年至2014年,中石化先后选派7批14名干部援建班戈,累计投入资金2.56亿元,开展了百余个援藏项目,涵盖安居、交通、医疗、文化等领域。
  县长次仁扎西说:“与北拉镇一样,中石化援藏这13年,是班戈经济社会发展最快、成效最明显的13年。”
  “就拿那曲地区到班戈县的这段公路来说吧,现在5、6个小时的车程,以前要走好几天。一下雨,泥泞的土路上到处坑坑洼洼,经常陷车,路上连个歇脚的地方都找不到。现在,从那曲地区到班戈县通了油路,路上想歇息了,还可以到服务齐全、周到的北拉镇喝个茶、吃个饭,比起从前,条件好太多了。”次仁扎西说。
  次仁扎西还告诉我们,“其实,北拉镇玛荣刚地小康示范新村只是我们探索农牧区城镇化建设的一个模式,只要水、电等基础设施跟上来,我们还计划建设更多的旅游村、合作社村、劳务输出村……”
  为了推动北拉镇发展,班戈县做了大量卓有成效的工作。今年,投资3亿元的20兆瓦光伏电站项目将在北拉镇落地,目前已完成前期准备工作;北拉镇畜产品加工合作组织即将成立;羌塘草原旅游公司正着手为北拉镇修建一条公路……发展中的北拉镇正努力奔向更加美好的明天。
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通信援藏20年:百余电信援藏大哥攀高原
  12年,只是历史长河中的短暂一瞬,但在中央援藏20年的历程中,12年是电信人在雪域高原用担当和奉献书写的浓墨重彩的画卷。从2002年中国电信集团成立至今的12年间,中国电信援藏干部和全集团60万员工,从人才、物资、资金和技术等方面全面开展对口支援中国电信西藏公司和西藏昌都地区边坝县,先后有六批13名电信人赴边坝县、五批22个省级公司89名员工赴西藏公司开展援藏工作,用忠诚、智慧和奉献撒播中国电信对西藏的关怀,全方位支撑边坝县和中国电信西藏公司发展,促进了中国电信员工和西藏各族人民的交流,有力地支持了西藏经济社会发展。  坚守高原:勇于担当不辱使命
  中国电信援藏带来了优秀的人才、科学的理念、先进的技术,雪域高原一个个拔地而起的项目,犹如一朵朵格桑花娇艳盛开。在中国电信援藏干部前仆后继赴高原的同时,西藏公司的人才队伍也得到了充实。  面对气候的差异、环境的改变、生活的艰苦,很多援藏干部还来不及整理刚离开家乡、亲朋的复杂心绪,更顾不得拂去长途跋涉带来的疲劳和强烈的高原反应,就一头扎进了工作中。  在内地,日常的通信线路巡检看似简单,但在阿里却显得尤为艰难。来自安徽的孙浩常常需要深入阿里边远山区。那次,为了给边防哨所安装海事卫星,车辆没法开,孙浩和同事租用马匹前进,到最后连马都累死了;那次,为了给国家天文台阿里站布放光缆,孙浩和设计人员攀上6000米的雪山勘点。在如此高海拔地区,正常的走路已相当于在内地负重40斤行走,可孙浩他们还要在野外冻土层载杆路,孙浩在这片土地上完成了保障边防通信安全、保障网络畅通的工作。  来自福建的郑元彬援藏三年,行程近2万公里,用双脚丈量着生命的价值。为了保障网络设备良好运行,他和同事长期奋战在一线,跑遍了林芝所有重要通信机房,为网络设施“把脉疗伤”,及时消除各种故障隐患,确保了地区、七县一支局及八个中继站传输电路运行正常。三年的坚持努力换来了2011年、2012年、2013年林芝本地网运维考核指标位列全区前茅的成绩。  因为一直以来的西藏梦,年近五旬的陈尚东从美丽的江南水乡来到被称为“生命禁区”的那曲地区履行他的援藏使命。初到那曲,陈尚东对员工离职有很大的疑问,当他听到离职员工对他说“到拉萨看病的人中,血液有问题的人,80%是那曲人”,他释然了。在这里,陈尚东能做的,就是发挥自己的专业优势,让更多的新员工迅速成长,为此,在业余时间,他充分利用自已的业务技能和专业知识按照“智力援藏”的要求亲自为员工授课,快速提高员工经营分析能力和工作效率。  高原毕竟不是内地,地、县的条件比内地即使是最差的城市也要艰难得多。来自上海的奚沁至今仍记得初到西藏时的情形。“在刚到西藏半个月时,因水土不服,饮食也不习惯,一下子瘦了十几斤,而且全身浮肿。有一次和家人视频,儿子居然没认出我,现在想想当时蛮吓人的!”奚沁说。援藏三年,他所负责的区公司项目直接关系着天翼3G在西藏的发展。  援藏干部肖山和所有援藏干部一样,初到山南,为了尽快掌握山南泽当镇及11个县的真实情况,第一时间就带领各相关部门的主要负责人对11县及所属乡镇进行了走访和调研,与县局员工促膝交谈,了解他们的冷暖,倾听他们所思所想,聆听他们的意见建议,确定三年援藏项目规划。如今三年使命已完成,肖山还是决定留任,因为他已经把这里当成自己的第二故乡。  虽然在这里走同样的路需要付出更多的体力,在这里做同样的工作需要更多的准备,在这里生同样的病也许面临的就是死亡,但一批批电信援藏兄弟们不顾高寒、缺氧、强辐射对生命的威胁,仍然义无反顾。他们以透支生命、透支健康的代价和勇气,用全部的身心和精力去体验西藏的生活,和当地电信同仁一起,同当地干部群众一道,去填补西藏和内地之间的鸿沟,拉近西藏和内地的距离,为西藏信息通信的发展,为西藏的繁荣和长治久安而不懈奋斗。  智力援藏:留下带不走的工作队  8月的拉萨,街头随处可见这样的场景:一边是悠闲地喝着酥油茶聊着家常的市民,一边是转着经筒虔诚走过的信众,一片祥和。拉萨市区各主要路口,醒目的“110”标志在阳光下熠熠生辉,在这背后有蒋刚的一份努力,也留有他奋斗过的足迹。来自浙江的蒋刚作为中国电信第四批系统内援藏干部担任拉萨分公司副总经理,由他牵头的拉萨市便民警务站信息自动化项目,在建成后获得了自治区主要领导和上级主管部门的高度肯定。  在中国电信西藏公司,于君伦年曾经作为集团对口支援边坝县的援藏干部,在西藏最艰苦的边坝县工作战斗过两年半的时间,赢得了边坝县人民的爱戴,2013年又作为中国电信总部派援的援藏干部重返西藏担任西藏公司人力资源部主任。虽然初来咋到西藏公司,但于君伦一点也不含糊,大胆展开了人力资源管理的全面改革。这一年,西藏公司大力推荐人力资源转型,成功实现了全员新旧岗薪体系的无缝对接并平稳运行,走在了全集团的前列。这一年,针对各层级员工制定岗位晋升和选拔机制,一大批优秀员工获得了更大的发展空间。这一年,针对西藏的特殊性,西藏公司人力管理工作坚持资源向基层、向艰苦地区倾斜,建立和完善了《补充医疗实施细则》、《员工疗休养管理办法》,为员工购买交通意外伤害保险、发放伙食补贴,清理规范企业年金的缴存、查询等工作,让员工得到了看得见、摸得着的实惠。一系列的人力资源管理创新举措,实现了区公司党组确定的2013年西藏公司员工薪酬实际涨幅达到8%的目标,提高了艰苦边远县局员工的生活水平,赢得了基层、特别是艰苦边远县局员工的赞誉。“让全体员工共享企业发展的成果,我们的担子还很重!”言谈中,于君伦又在勾勒下一步的思路,他说他们正在策划为西藏公司基层员工建立基层岗位津贴制度,为全员建立员工意外伤害保险制度。  和于君伦一样,来自湖南的夏晖也是奉献了两届六年的援藏干部。“敏锐、干练、沉稳”这是同事对夏晖的评价。作为中国电信西藏公司市场部主任的他浑身上下透着一股坚毅与笃定。如何为农牧民提供优质的电信服务是夏晖开展援藏工作的思考方向。他组织策划了西藏电信“天翼下乡”、“天翼惠农”等一系列活动。为了收集广大用户的意见,夏晖全身心投入基层调研工作,了解农牧民喜欢什么样的机型,仅在2011年上半年的“天翼惠农”活动中,就让近12万农牧民用户使用上了天翼手机。  在中国电信西藏各地市分公司,都留有援藏兄弟们的足迹。在林芝,来自宁夏的闻建设进藏担任分公司副总经理分管财务和采购工作。经他牵头或亲自起草的办法、规范不下十余部。目前,这些规章制度和办法均已实施并取得了一定的成效,为科学援藏奠定了思路和基础。2014年元月,因工作需要,闻建设被调往昌都分公司任职,接到任职通知后,他二话没说,表现出了一个援藏干部良好的大局意识。在日喀则,来自重庆的刘红波是日喀则分公司渠道整合及“引商入店”渠道发展模式的提出者、创新者和实践者。“引商入店”对于日喀则这样人手紧缺的地市分公司,能有效缓解自有营业厅存在的人员流失、服务断层等问题,实现运营商与代理商的双赢。为了激发营业员工作积极性,他还提出了“计件制”薪酬模式的建议,得到了分公司强有力的支撑并顺利实施。  “授人以鱼,不如授人以渔。”培养人才、培训技能是援藏工作长期的战略任务。近三年来,通过援藏干部的牵线搭桥,拉萨分公司中层管理人员、业务技术骨干和优秀员工被安排到浙江邮电培训中心参加渠道建设、厅店管理、市场规划、流量经营等专业培训;昌都分公司100多名基层员工通过四川电信“三江援”智力援藏项目,在四川开展学习培训;山南分公司的16名中层干部及业务骨干到湖北公司本地网挂职锻炼……  统计数据显示,12年来,中国电信西藏公司先后派出2700余人次赴内地派援单位考察、培训、交流、挂职,共请进来280余人次开展培训、考察、交流;各派援单位多次开展交通工具、通信终端、技术设备、管理软件、业务平台、工程项目援助,价值数千万元,为西藏电信改革创新和业务发展提供了重要的软硬件支撑,援藏成效显著。  一届的援藏工作短短三年,电信援藏兄弟们为西藏公司变革造血,给经营管理带路,给队伍建设加油,为企业可持续发展提供强劲动力。他们留下的,是行之有效的管理方法和工作技巧,是不安于现状,不拘于形式的创新和实践,是企业发展不可或缺的柱石。  每一位援藏干部的背后,总有一个无私奉献的家庭;每一个援藏干部的身后,都有一个强力支撑的团队。正如千千万万的援藏干部一样,12年来,中国电信援藏干部选择西藏,因为艰苦是磨砺人生最好的硎石;奉献西藏,因为使命的光荣足以让人骄傲一生。  8月28日,雪域高原迎来了中国电信系统内第五批22名援藏干部,他们同样带着中国电信的重托和对西藏梦的憧憬来到雪域高原,他们将从这个8月开始,用忠诚、智慧和奉献撒播中国电信对西藏的关怀,为中国电信西藏公司服务地方经济发展注入新鲜的血液,同时也为西藏和内地搭建起沟通交流的桥梁,履行为期三年的援藏使命。  对口援建:小城边坝旧貌换新颜  对口支援西藏是中央作出的重要战略决策,中央援藏已历经20年,中国电信集团公司自2002年成立至今的12年间,已先后派出6批共13名援藏干部,赴对口支援县――边坝县,进行挂职。中国电信集团紧紧围绕边坝经济建设、社会稳定、民生改善的大局,坚持经济援藏、项目援藏、人才援藏和科技援藏相结合,软硬件建设并重,在边坝县已累计投入援藏资金超过1.6亿,重点开展了城乡基础设施、新农村、信息化和文教等100多个项目建设。  作为中国电信第四批援藏干部中的一员,2009年,于君伦来到边坝县担任县委副书记、昌都地委副秘书长。在两年多的援藏工作中,于君伦着眼边坝县的长远发展,关注边坝农牧民群众的民生改善,先后完成了青少年活动中心、县农贸市场、小城镇建设、新农村建设、教育事业等近20余项援藏项目,真正做到了“一届援藏,造福一方”。于君伦尤为关注大骨节病人,他和集团工会一道,在中国电信集团内发起了“1元基金”公益项目,60万电信员工前后募捐1000多万元,帮助边坝大骨节病人换粮食,减缓病情;建立了教育救助基金,每年帮助40余名边坝籍大中专学生完成学业;与中国扶贫基金会合作,每年为全县小学新生捐赠“爱心书包”。为了打造边坝县未来的经济支柱产业,于君伦带领县里干部规划旅游项目宣传、开发,组织拍摄“三色湖”专题片,摄制画册并在自治区风景名胜景区申报评审会上亲自做陈述。最终,辛苦没有白费,“三色湖”景区获得13名评委一致认可,成功申报了西藏自治区第一批风景名胜区,终于将“三色湖”无法想象的美带给了世人,于君伦也被称为“边坝第一导游”。边坝人民用洁白的哈达表达了对援藏干部的感激,于君伦结束第一次援藏离开边坝时,四、五百边坝干部群众自发地在街道两旁为于君伦送行,敬献的哈达整整装满了三麻袋。离开边坝3年多,于君伦仍然时刻关注着边坝,并尽其所能帮助边坝。三年来,于君伦每年联络内地出版社为边坝捐赠图书4万余册,合计码洋130余万元;2013年4月于君伦再次回到西藏工作后,组织开展边坝籍大中专毕业生定向招聘,帮助12名边坝籍大中专毕业生就业。  现任边坝县委副书记、中国电信第六批援藏干部付强告诉记者,在历届援藏干部的努力和国家及中国电信集团的支持下,如今的藏东小城边坝已旧貌换新颜。从2002年起,中国电信每年安排援助资金用于防治大骨节病的大米更换,目前边坝县大骨节病患者已经从最初的4700多名降到了现在1950名,并且没有再现新增病例;由中国电信投入近1000万元、县财政配套500万元的县青少年活动中心已正式投入使用,这是目前全区规模最大、设施最先进的青少年活动中心,也是边坝县干部群众休闲娱乐、教育培训的主要场所,已成为县城的标志性建筑……  12年间,边坝发生了翻天覆地的变化,第一条水泥路、第一家养老院、第一个蔬菜基地、第一个自来水饮水改造工程,边坝还成为西藏第一个光纤入户的县城。现代化的生活方式离边坝人越来越近,社会更加和谐稳定,农牧区生产生活条件明显改善。在这背后,中国电信援藏干部的足迹已经深深融入了边坝。当地百姓虽然不知道他们的姓名,但都亲切地称他们“援藏书记”、“电信县长”。2013年6月,中国电信第五批援藏干部、边坝县委副书记邓友铭荣获“西藏自治区优秀援藏干部”称号,并代表中央企业在表彰大会上发言,他动情地说:“一次援藏、终生援藏,我们将永远是建设西藏的一分子。”
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