因工死亡的赔偿由保险工司陪尝还是用人单位陪尝_百度知道
因工死亡的赔偿由保险工司陪尝还是用人单位陪尝
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没有保险保险公司不赔偿，用人单位赔偿，但是用人单位帮他买了保险就保险公司赔偿
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个人的你就别指望了，公家的会给你开支
什么时候搬，工厂有废料需处理的吗？诚信废旧回收公司，如有回复，有提成！
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我这里是厂门口做生意的商铺，合同没到期，厂里要收回去做别的，这样收回去有得陪尝吗
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我这里刚转过来的合同也刚签的，说要给政府做什么用
不管做什么有合同必须补偿
提问者评价
太给力了，你的回答完美地解决了我的问题，非常感谢！
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合理的要点补偿
按合同规定咯，没到期就履行赔偿
不会有，合同都没有那么何谈赔偿呢？
有，具体的咨询一下，
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出门在外也不愁工厂搬迁，法人代表变更，厂名变更，营业执照变更，社保转移到另一家公司购买，其劳动者是否可获相应赔偿_百度知道
工厂搬迁，法人代表变更，厂名变更，营业执照变更，社保转移到另一家公司购买，其劳动者是否可获相应赔偿
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、如果只是在同一个地区搬迁的、法定代表人，劳动合同可以继续履行的，职工不愿意去的话、如果公司搬迁到外地的话、主要负责人或者投资人等事项。《劳动合同法》
第三十三条　用人单位变更名称，不影响劳动合同的履行，可以要求用人单位支付经济补偿金的。 2
公司名称已变更呢，社保已经不是按原用人单位缴纳。
新用人单位未重新与我们签劳动合同
如果只是变更是没有问题的，如果原用人单位注销的话，可以要求支付经济补偿金的。
可现在我们是在另一家公司名下上班，而原来的公司作为口头上的总公司
作为普通员工如果不加班是否违返劳动合同，公司是否有全因此开除员工
如果用人单位因为员工不加班而开除员工的话，属于违法解除劳动合同的。
员工不加班，用人单位对员工开罚款单，理由是不服从安排，违返公司规章制度。这样的罚款是否属于合理、合法？
这样的罚款是不合理，而且违法的，收集证据后，可以向当地劳动监察大队投诉。
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