矿上工人2002年一次性就业补助金标准结算现在还有补助没

法院成功调解拒付职工独生子女养老补助金案
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4月11日,在荣成市人民法院民三庭法官的主持下,14名退休工人诉一家服装公司索要独生子女一次性养老补助金案成功达成调解协议,法官将38242元补助款当场发给14名原告。
  讯(记者 李芳薇)4月11日,在市人民法院民三庭法官的主持下,14名退休工人诉一家服装公司索要独生子女一次性养老补助金案成功达成调解协议,法官将38242元补助款当场发给14名原告。
  高女士等14名退休工人自2002年到2009年陆续从一家服装公司退休。退休后,14名工人多次向该公司索要独生子女一次性养老补助金,但该公司均以独资企业工人不享受该政策为由拒付补助金。2014年3月,14名退休工人申请劳动仲裁,仲裁部门以案件超过仲裁时效为由决定不予受理。后来,高女士等14人不服仲裁裁决诉至法院。
  法院在收到该案件后,立即传唤原、被告双方到庭调解。14名原告经历了长期索要补助金的过程,情绪激动,同时,被告公司也不予配合,以其超过诉讼时效为由拒绝支付,双方未能达成调解协议。为防止事态进一步升级,法官在安抚双方情绪后,立即安排时间开庭审理。通过深入调查了解,并按法定程序进行庭审质证、辩论后案件转入调解阶段,在了解到双方对立情绪根源后,法官决定暂缓判决,找准切入点,再次组织双方深入交流沟通、消除隔阂,力争案件通过调解解决。
  经法官多次释法说理和耐心疏导,14名原告与被告公司最终当庭达成了调解协议,该公司一次性支付14名原告独生子女养老补助金38242元。
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计算基数为当地在岗职工月平均工资,伤残就业补助金7级15个月,10级为6个月,9级为9个月。一次性工伤医疗补助金标准分别为7级15个月,你可以除享受安置费(固定工)或经济补偿金外,9级为9个月,计算公式=受伤级别对应的月数*当地在岗职工平均工资。如果是破产时买断工龄,现在国家已没有买断工龄的说法 ,10级为6个月,8级12个月,还可以根据受伤的不同情况享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,8级12个月你说的买断工龄是否指企业依法破产或政策性破产时应享受的待遇
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