还没仲裁立案和公司私了后律师要律师费但是跟律师签了合同中约定律师费

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还没仲裁立案和公司私了后律师要律师费但是跟律师签了合同
照你们签订的委托代理合同来说律师费还是应该收取的这个律师不专业,公司私了属于和解部分,应该在收费后才代理你的案件
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但如果有代为合解的话就应该给!请采纳。希望对你有帮助不知道你的代理合同是怎么签
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专业律师解读:未签劳动合同未必就有双倍工资赔偿
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&&& 员工王某在接到工作公司要求签订劳动合同的通知后,迟迟不肯与其签约。刚一离职就向当地申请劳动仲裁,要求公司支付及解除劳动合同的补偿金,最终被北京市中院驳回其诉讼请求。在此北京劳动争议咨询中心张峰律师表示,这种以为&只要未签书面劳动合同,老板肯定要赔双倍工资&的做法,实际上是对新《劳动合同法》的误读。
&&& &用人单位不存在拒签合同的故意和行为,就不需赔付双倍工资。&张律师称,适用双倍工资责任应满足两个条件,一是用工之日起超过一个月没有签订书面合同,二是没有签订书面合同应归咎于用人单位。此案中,该用工公司能够举证证明尽到了主动积极地签约义务,那么就无需以终止劳动关系来避免举证不力的后果,完全可以自由选择继续使用劳动者并在用工过程中继续催告劳动者签订劳动合同,也不应承担的法律责任。
&&& 张律师还说,目前新《劳动合同法》规定这一惩罚性条款,原本是为了对弱势劳动者进行倾斜保护。但劳动者也应严格遵守法律规定,在用人单位主动履行签约义务的情况下,积极配合。
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找个律师比较妥当!
给我人个个如果我玩人工
就你所述,劳动仲裁不收费。
没有合同是违法的。律师至少拿你得到赔偿的一半以上。
老板私自变化了工资肯定是违法的,你直接找律师起诉;至于收拾多少应该是根据实况而至这个必须问律师。我不是专业人员不懂,你去当地的律师事务所去咨询一下吧。
你是哪个地区的,地区不同可能一些具体规定不同。正常来说你不顾律师业可以,但你要找个明白人给你写诉状,把要申请的东西写清楚,否则发现遗漏添很麻烦。你办情况下,如果你的单位是法人企业,那你需要有企业的组织机构代码证得复印件,然后你拿着诉状到当地的劳动仲裁部门填写申请,他们审核通过就立案了,我们这是不收费用的,你们那不清楚。
以你所述,劳动仲裁不收费。根据《劳动法》明确规定,不签订劳动合同要按职工平均工资的300%进行赔付的!
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