请问上班没有穿工作服，我每天工资才40，他扣我50，说今天不交到财务明天就要扣我100，我可以告他吗 - 相关问题 - 110网法律咨询
请问上班没有穿工作服，我每天工资才40，他扣我50，说今天不交到财务明天就要扣我100，我可以告他吗？他这样不是欺负人吗？他头一天开会口头说了，但没有每个员工都说，就是口头转达说要穿的，我没穿
西安地区的，如果我要求赔偿应该怎么去做，国际假日都不放，也没有所谓的加班费，不和你签劳动合同，工资发的是现金，不交5险一金，说是满3年才交，是机械加工企业，规模还蛮大的 1000人左右，都是这样的情况，我工作两年了，辞职也是无奈，是否可以要求赔偿？如果不赔偿我该用哪些法律维护自己的权益？知道的帮帮忙，谢谢！！
开始时才下学，什么都不知道 ，说我们要工作达到两年才给买保险，期间工作时间一直都达到12小时以上，然后辞职的时候，又说要过3个月才能拿工资，在辞职前一个月发新工作服，缴纳200元，辞职后要求我们退工作服，并且不退200元钱。我要怎么才能拿回自己的权益
请问我在哈尔滨诺宾诺基亚售后服务中心上班，单位从来没给我交过任何保险，工资条也没有补保险钱的字样，我应该跟那个部门反应情况。去劳动局可以吗
我是9月份进无锡的一家企业从12月份自离 没办离职手续 现在我想上苏州上班还可以在苏州从新交社保吗
我是9月份进无锡的一家企业从12月份自离 没办离职手续 现在我想上苏州上班还可以在苏州从新交社保吗
12.20号， 我与有个公司签了合同，并教了100元的工作餐费， 他说的22号工作服到了就可以上班， 但是22号他们没有给我回复， 我23号给他们打电话， 他们说的服装还没有到， 随后我25号给他们打电话，他们说的由于过圣诞， 服装厂的工作人员放假， 所以衣服停工， 因此还没有到。到今天28号都没有给我任何一个消息， 因此我想换工作，可是我又签了合同， 这样我可以换吗 ？因为我怀疑他们现在人手是够的， 但是怕人员辞职，到时候人手不够， 所以他们在拖我。等人手空缺的时候再做填...
我是刚毕业的大学生，今年3月份来这个公司实习，公司说3个月就转正。大概6月28号左右我就是正式员工，但是老板一直没有说要买社保，签合同。我看同事们都没签
想可能电脑城上班都是这样。那天在微博上看到 拥有工商营业执照的正规注册公司应该与员工签订合同购买社保。如果没有可以申请双倍工资。我想问 我这种情况可以胜诉么。
还有：1.我打电话给成都武侯区的劳动仲裁，她说要我带公司的工商注册登记表的复印件，平时老板会把这个扫描发给我们，工作的时候需要。如果我拿来打印...
本人是外地的,10月份在一家芜湖私企打工.
可是工资到规定时间一直没发.
有的同事都已经拖欠了2个月的工资了.
老板说没钱,主要是,合同都没签,
也没有相关的劳动关系证明..因为这公司管理制度不规范.
现在该如何是好,主要过段时间要回家,工资该怎么拿呢,?
投诉的话,证据不足,而且时间也久...没钱在这里呆很久.
三月份上班至今，公司没有签订劳动合同，也没有交社保什么的，现在公司就剩我一个人了，是不是可以随时辞职，并结算工资
我现在在政府上班，现在是人事代理（合同工）今年正好验兵，我想去当兵，我的工作和工资，单位还发嘛？我在广州打工，老板拖欠我工资，我是不是报警！如果他不给可以告他，那上法庭最少交手续费多少钱 - 相关问题 - 110网法律咨询
我在广州打工，老板拖欠我工资，我是不是报警！如果他不给可以告他，那上法庭最少交手续费多少钱
我们原来一直是10日发工资，由于10日是星期天，所以提前到8日发放。但现在公司别的部门都已发了，可我们部门却没发，而且我们部门于5月18日面临解散，我们急啊，应该怎么办、可以采取罢工的方式吗？谢谢!
他说没钱他还是个残疾人你叫我们怎么起诉他呢、有什么更好的办法，我们在那里做事又没有打卡，他那店也没有营业执照
辞职申请只有7天，就办理了离职手续，公司拖欠工资不给，可以要求经济补偿吗/ 没有按照劳动法规定提前30天提出离职申请给经济补偿吗
我们来一个公司上班，但是没签劳动合同，老板以没钱为由，不给发工资、我们可以起诉他吗·
公司要从广州搬迁到东莞，但是员工不想去公司就降员工工资，请问这个可以告他吗？如果不去会有补偿吗？ 现在公司以办公室扩建为由，给员工放假，但是又不辞退你，假后说你可以照常上班，但是薪资情况会变化，该怎么弄？
公司要从广州搬迁到东莞，但是员工不想去公司就降员工工资，请问这个可以告他吗？如果不去会有补偿吗？ 现在公司以办公室改建为由，给员工放假，请问怎么弄
律师好 请问 取保候审多少天可以办？多少天就可以出来 （如10天或15天。。。）如果案情不够判刑是不是就没事了 谢谢
我在一个名烟名酒店做业务员，做了一个月没有接到单现在不想做了就辞职，可是老板说我没有工资因为我没有接到生意。可是当时老板并没有给我任务，也没有跟我说工资多少，请问我可以向老板要工资吗？
我有问题想请教一下，我在一家出租车服务热线工作工作已满一年零三个月，因公司效益不好已拖欠3个月的工资和押金，现在我已辞职快三个月到现在都没有发工资给我（现在这个公司不光欠我的还有7个人的），以前的公司是4个人合伙的，账目都是由他们其中一个人管理，现在的公司也由他们其中一人接管，而且公司名字也已换，我去要工资，他说我跟他要不着，应该找以前管账的那个经理要，但是那个经理根本就不露面，您说我如果告他能否告赢，要是要求赔偿呢？怎么个赔偿法?应该去哪里告？
我曾在香格里拉打工，工作到八月三十一日结束，当时说好了交完工作就结清工资，可他们到现在还没有给我工资，我曾打过不少电话询问未果，请问：我用什么方式才能讨回应该属于我的工资。吉安法律咨询
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您好我在一茶室打工，后来老板把茶室转让了，老板说还没有拿到钱，等拿到钱了才给我发工资，可是我不相信她，因为我很了解她是什么样的人，如果她不给我发工资，我可以打110吗?如果时间长了，报警会有效？
问题类型：　问题来自：云南 - 怒江州　悬赏：0分　咨询时间： 08:35　咨询人：55w
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你好，你可以向劳动监察大队投诉。
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你可以向劳动监察大队投诉解决。
回复时间： 22:40
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(注：此客服QQ不进行法律咨询！) 流量统计大学生兼职一直被拖欠工资不发怎么办，可不可以投诉报警，要求赔偿 - 相关问题 - 110网法律咨询
我在重庆上学，内蒙古有司法方面的亲戚，记得以前他给我说过，这种情况是可以要求赔偿的，我该怎么办
单位长达两年支付的工资都低于最低工资怎么办？可以要求赔偿吗？赔偿哪些？
快过年了，公司拖欠工资，怎么要，不给是不是可以投诉
首先是公司闪电裁员的，没有给出理由，我们马上签订 《协商解除劳动关系》的协议：补偿金是一个月的工资，和公司的帐已经结清，公司将结算清楚我的工资。这份协议我有公司盖章的原件，还有离职证明，我也有劳动合同的原件。工作都已经顺利交接，我有工作交接表的原件，有接收人和监交人的亲笔签字。
但是，一年过去了，他们都没有给我工资和补偿金。前几天我已经及时申请劳动仲裁了，公司拖延那么久不发钱给我，我是不是还可以追加不按时支付的赔偿金呢？怎么计算？
另外，协...
我已在目前的公司工作两个半月，合同一直没签，就只有刚来的时候在应聘承诺书上签了字，说好的试用期一个月的，到现在也没给交社保，昨天才提起要给我交社保，如果我主动辞职，怎么样才能拿到试用期之后的双倍工资差额？有没有经济赔偿金？我之前看到有人说交了社保，劳动仲裁会的就会默认你与公司存在合同关系了，不予处理，这是真的吗？
老板拖欠工资 一直不给该怎么办？怎么 才能让他们马上就 发工资
今年五月份通过中介找到一在超市兼职工作，做了七天，去培训的时候说五月份做的六月底发工资，到六月底的时候打电话问又说七月底发，到了七月底，再打电话就没人接了，发短信也不回，工资不多，就一千多，没签合同
本人从事培训讲师职业，与用人单位协议有课时就去单位讲课'不用参与管理与其他工作，在此单位工作有七年了'但是单位老板告诉我'因为我是兼职没法签合同'也上不了社保'请问哪位律师帮帮我'像我现在这样的状况应该怎样用法律维护自己权益？我现在不想再在这个单位工作了'可否要求他们经济补偿？可否让他们补偿我双倍工资？谢谢有经验的律师帮帮我！
您好，请问因为想要做网络兼职，遇到网络诈骗，被骗走很多钱，报警之后一直没消息，这样的情况我该怎么办，钱还能追回来吗
2011年我在我们湖南的长浏高速干活，到年底工程没做完就都放假了，老板就拿了些钱给我们要我们先回家，就还扣了7万多在那，说等第二年开工后做完就给我们，可第二年他没叫我们去了。就这钱一直问他要他都不给我们改怎么办？
您好！本人在深圳一台资公司做了14年，2000年进的厂，4000/月，公司经常不按时发工资，且今年二月根据当地法规要求调底薪从1600调至1808，但公司的做法是从职务津贴减208，底薪加208，所以很气愤，想辞职，请问可获一年一月的赔偿吗？吉安法律咨询
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我在这边私人的工厂工作，没有合同的，我有急事要走，可是老板不肯放人，就是说我现在走就没有工资的，我可以选择告他吗？他也说你要是不爽就告我
问题类型：　问题来自：广东 - 佛山　悬赏：0分　咨询时间： 15:29　咨询人：53i908zx148sn
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法律快车律师回复共6条回复
辞职无需批准，但需要提前30天书面形式提出辞职，建议以特快专递的形式，将辞职书邮寄到公司的人事管理部门，在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”，并妥善保存回执，以便在产生争议时使用。然后，等上30余天，就可以直接去公司人事部门要求办理辞职手续、开具解除劳动关系证明、结清工资等。如果公司不同意，可向劳动部门投诉
回复时间： 15:40
我有急事，压根就等不了30天，在加上私人工厂，那里来的人事部，连合同都没有的。
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没有合同，你可以随时辞职，他不同意就告他，还要他双倍支付工资。
回复时间： 15:36
主要是他说到25号才能让我走，可我现在就是有急事，我最多只能给他三天时间找人，假如他不同意怎么办？假如我去告他怎么告？要收费的吗？
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要提前30天书面形式提出辞职，建议以特快专递的形式，将辞职书邮寄到公司的人事管理部门，在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”，并妥善保存回执，以便在产生争议时使用。
回复时间： 07:12
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你们之间没有签订劳动合同，随时可以离开，要是老板扣下你的工资的，最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁。关键就是需要你和用人单位有劳动关系的证据。
回复时间： 08:49
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辞职无需批准，但需要提前30天书面形式提出辞职
回复时间： 14:27
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你好，可以到劳动局投诉或仲裁，依法维权。
回复时间： 23:02
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