日本的上班族都是工作狂吗?大学生就业压力力很大吗?

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日本上班族到底有多累
作者:未名天日语 来源:未名天日语 时间:
& & 提到日本上班族,全世界对他们的印象几乎都是那些从早到晚超负荷工作的中年人。日本上班族是不是真有那么辛苦,看看下面的图片你就明白了。
未名天日语小编温馨提示:以上图片并不是大叔们在卖萌哦~更不是案发现场~这不过是日本人上下班路上的日常而已。
& & 在日本,人们把上班族称为&サラリマン&(Salary&Man),也就是&靠领薪水生活的人&。日本公司多采用&终身雇佣制度&,年轻人一旦进入公司,往往就要为同一家企业终身服务,与能力相比,升迁或加薪的依据更多的是参考你的服务年限和对企业的忠诚度。也正因为如此,很多员工都由衷地以企业为家,将工作的重要性放在家庭和个人之上,拼命为企业争取利益。也正是靠着这一庞大的工薪群体,日本的经济才在战后取得了高速发展。
& & 可以说,日本能成为全球上班族辛苦工作的典范,最根本的原因就是他们自己兢兢业业,甚至有些吹毛求疵的本性。一项工作常常要反复确认,一份例行的报告也是尽可能的详细全面。这种认真到苛刻的工作习惯必然使工作量大幅增加。另一方面,高强度的工作之后,日本人一定要通过喝酒、聚会等方式来消解压力,但这些酒会也逐渐被染上与客户沟通、加深上下级关系之类的工作色彩,导致休息时间严重不足,上图中的情形也就不足为怪了。
& & 谈到日本的工作狂,就不得不提到一个由日本人创造的词:过劳死(過労死&かろうし)。日本人将其定义为&在企业追求效率与利益的驱动下,为养家糊口,他们不得不在过于苛刻的劳动条件下工作,长时间过于集中地加班。很多企业的过重负荷压在了员工身上,使得员工长期形成慢性疲劳。&
&&&&近年来,日本政府采取了限制加班时数、加强健康检查、以及完善休假制度等一系列措施,缓解上班族的过劳问题,并取得了一定的成效。与之形成鲜明对比的是,过劳死问题却开始在中国社会蔓延,2006年的《中国人才发展报告》就曾指出,中国约七成的白领在&过劳死&边缘。有鉴于此,有效应对过劳问题已经必须引起政府部门和个人的充分重视。我们应该学习日本上班族认真严谨的工作精神,却决不能走上他们透支体力工作的老路,用健康和生命换取生活水平的提高!
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按小时收费> 爱工作 不做职场“工作狂”
爱工作 不做职场“工作狂”
08:39:04 中国女网整理
生活中的白领,有些人每天工作超过10小时,脑子里从来没有周末、节假日的概念;他们基本不会有上下班的界限,家是一个有床的办公地点,而办公室则随时可以成为加班时躺倒睡觉的“家”;偶尔陪家人朋友散心逛街,他们也多半是人在心不在,脑子里念念不忘的还是工作……
  &工作狂&的心理特征
  第一,一心想着工作,即使在家里或是参加社交活动时也是如此。
  第二,不愿向其他人授权,因为他们需要一种控制感。
  第三,忽视生活的其他方面,因为工作狂永远都是把工作排在家庭与私人生活的前面。
  第四,或者将生活的其他方面融入工作,因为对工作狂而言,休闲与工作没有界线。他可能会把与朋友的私人关系转变为业务合作伙伴关系,甚至让自己的妻子担任秘书。
  第五,&偷偷摸摸&地工作。与其他瘾一样,工作狂在面对自己的工作瘾时,常常试图隐藏它,不想让别人知道。如果你发现自己需要为此而向他人撒谎时,就说明有问题了。
  &工作狂&真的得老板欢心吗
  除了真正喜欢这份工作,更多的&工作狂&或许是为了讨得老板的欢心,而拼命工作。可是事实真的如大家所想,老板真的就很喜欢&工作狂&吗?在老板眼中,对于&工作狂&到底是何种看法呢?
  &工作狂&大都热爱荣誉或金钱,如果他有足够的能量为公司带来良好的业绩的话,老板自然可以给他荣誉或金钱。但是又能给到什么地步呢?他会实现他工作狂的进度而不停前进,最终让现在的老板作为他晋身的跳板。
  另外,&工作狂&付出的是智慧和生命。如果他忙来忙去,给公司带来利润,却以一场大病告终的话,公司还得负担医疗费用。现在的世道,挣钱很难但花钱如流水啊,老板除非能提前给大额的保险,或翻脸不认人,卸磨杀驴赶出公司不管了,要不,&工作狂&在老板眼中反而是赔钱的买卖。
  只要热诚不要&狂&
  工作不是生活的全部,更不是生命的全部。聪明的职场人必须领悟到的是,通过工作来追求生命的价值意义可说是永无止境,而我们的时间、健康与精力却是有限!热爱工作是必须的,只有真正喜欢一份工作,才能将它在个人范围内做到最好。
  可是如果我们继续狂热地工作,除非我们已作好预备赔上时间、健康与家人的亲密关系!无论如何,&工作狂&们必须一直提醒自己,这一生除了工作,还有家人、友人、健康。这些事情照顾不好,带来的损失不是工作上的成就感所可以弥补的。因此,即使热爱工作,也应该平均地分配生活的重心,只要热诚不要&狂&。
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版权所有 © 2000 - 2013到日本以后,有一分感慨 – 你看,日本这儿有什么阿?要矿没矿,要田没田,走哪儿哪儿是山,连找个平溜地方都不容易,它怎么就发展起来了呢?一来二去发现,日本最值得自豪的资源,就是人,那些普通的工程师和工人。他们未必多聪明,却敬业得不得了,走进日本的地铁站,哪怕是半夜十一二点,都可以看到神色匆匆而又疲惫不堪的日本上班族在那里川流不息。松下幸之助评价说,从二战的废墟中建设起一个世界第二大,日本一方面靠的是机遇,另一方面就是勤奋。看来此言颇有道理。日本式的勤奋赢得同行的尊敬,给劳工运动梦噩,创造了经济繁荣,弄出无数过劳死。。。 不管怎么说,日本人“勤奋”在世界算是闻名遐尔。有人说他们习惯了干活加班,不加难受,一天干十四个钟头(十四个钟头是夸张,不过下班后每天多干上几个钟头,的确是日本很多企业的家常便饭)。有人说他们只知道工作没有生活,每天的日子仿佛蚂蚁(所以日本人有时会被被称作经济动物,色情动物。。。总之,似乎不适应人类生活的样子)。有人说他们男人上班所以女性没地位,家里封建专制犹如机械组合(这倒不是假话,很多日本丈夫到家只剩了睡觉,永远委靡不振,弄得颇多日本女性对天安门国旗班充满阳刚之气的仪仗队战士倾慕不已)。。。。这是人过的日子么?总之,在很多朋友眼里,这日本人勤奋得有点儿不正常,激烈一点的评价甚至会跟武士道亡命徒或者心理变态联系起来。然而,在下经过一段时间的观察,却发现在今天的日本社会,这“日本式的勤奋”,其实也掺了不少水分。最初发现这一点,是在公司内部一次外出聚会的活动上。虽然是在日本工作,但我所在的是一家相当典型的美国公司,对于日本企业内部究竟是怎么干活的,很长时间没有概念。去年年初,大鱼吃小鱼,我们吞并掉了一家日本公司,萨作为计算机部的接收负责人,体会了一把当年国民党“劫收大员”的感受,也算领受了一下日本的企业文化。平心而论,由于日方的配合,接收过程一切顺利。转眼到了周末,日方说他们准备周末搞个聚会,到淀川河畔去烤肉,也请我们几个负责接收的人员一同前去。淀川两岸,有绿茵茵的草地和连绵不断的丘陵,风景秀丽,预定烤肉的地点就在这里,车子一到,日方的员工就驾轻就熟地开始忙活,架炭炉的架炭炉,扎肉串的扎肉串,只见人人奋勇,个个争先,纷纷忙碌起来,好一片日本式的勤奋场面。萨正甩着十个红萝卜看风景,负责接收的副总乔治端着个铁锅走过来。这几年公司生意不错,此老狐狸已经法办了六七个日本小公司,巧取豪夺,可谓经验丰富,这次接收能够如此顺利,乔之功不可没。老乔在我肩上拍了一下,咬着耳朵问我怎么不去帮忙?。萨耸耸肩膀 – 人家早分好工了,好像没我的活儿啊,让我怎么帮?乔治苦笑 – What? 都是东方人,你不理解日本人的想法?得,来之前我给你们上的课算是白讲了,那日本公司内部的文化怎么说来着?哦。想起来了。要让被接收的单位能够良好地为新公司做贡献,接收就不能弄成一个大鱼吃小鱼的过程,那么,就要尽快得到这里员工的认同。来之前,乔治给我们上过课的,要融入日本的企业,必须尊重它的文化,日本的有一条非常重要,就是不管你干得好不好,你一直在干才是好人。当时我还没有感性认识,这几天一起工作算是理解了,这些日本员工无一例外地比着加班,有活没活个个勤勤恳恳,就是这个道理。在日本企业,庞统式的人物只会被认为是偷奸耍滑,老黄牛才是好同志。所以,别人在忙的时候,甩着十个,绝对是一个令人侧目的形象。那么,咱就去干吧。可。。。看他们按部就班,驾轻就熟的,也没我可以插手的地方啊。看看我们这几个“劫收大员”,乔治在一寸一寸地刷锅,曼蒂在跟着摆肉串的日本人手忙脚乱,我,我怎么办?这能难倒中国人么?咱们糊弄上头下头的本事天下第一阿!果然,出手之后,这次活动中萨的表现得到了普遍的好评。那是,忙得额头见汗,手脚不停,相比于把锅刷得象西瓜皮的乔治,添乱象六指的曼蒂,萨是一点负面报道都没有,广大日本员工都感到此人甚为可交,纷纷上来搭讪,还有几个漂亮的日本MM。。。那我究竟干了什么呢?说来简单,我们来的两辆车,把野外烤肉的家什卸下去以后,上面都有包装箱么,我就把这辆车上的包装箱雄赳赳地扛到那辆车去,再把那辆车上的扛回来,如此周而复始,正好做体质锻炼,等扛万两个来回,肉,人家也给烤好了。。。烤肉的日本人虽不明白此人忙些什么,但由衷钦佩他干得努力,自然是评价甚高。这以后,就发现,日本公司里面,虽然加班普遍,但有很多人做的事情,也和萨搬包装箱差不多,就算能早早干完自己工作的日本人,只要周围人还在忙,也会自动放慢,喝喝咖啡抽支烟,跟着耗起来。说起来日本战后第一代人,那种勤奋加班恐怕是迫不得已,到了现在,日本的社会已经趋于稳定,不时还有“不景气”的光顾,公司里面的活儿,很多时候并不是那样多,但仍然很多公司人人加班到半夜。其原因,据我的观察,第一是日本人对“好员工”的评价和长短挂钩,效率如何倒不重要,以至于加班成了表现自己优秀的一种手段;第二是日本文化注重集体,连出门吃个中午饭都常常成部门集体行动,若是别人还有活儿我就走了岂不是背叛集体?如此一来,日本人的加班多也就不奇怪,然而这能不能和“勤奋”挂钩,就是仁者见仁,智者见智了。那么,整天“勤奋”地在公司工作,家里的太太不会有意见么?在中国加班不顾家十有八九要被老婆痛扁的。日本却完全不是这样。在日本的街头,经常可以看到叫做“居酒屋”的小酒馆,到了夜晚,这里便人声鼎沸,满眼都是沾酒就醉,面作猪肝色的日本上班族。对此萨最初颇有疑惑,第一,小酒馆真的就这样有吸引力?这些下酒馆的又没多少酒量,怎么会如此上瘾?第二,干完活早点儿回家不好么?多陪陪老婆孩子不是比撒酒疯强?等和日本同事聊过这个问题,才恍然明白自己真正是“老外”,太不懂得日本的国情。原来,这些上班族到“居酒屋”喝酒,竟然有相当一部分,是为了不让老婆担心,说起来,还是爱家庭的一种表现呢。此话怎讲?原来,在日本,既然加班是“正常现象”,在日本的家庭中,就形成了一种普遍的思维 – 如果某人不加班,就说明他不受公司看重,就说明他的工作不好,职位岌岌可危。可是,确实不是每个人都需要加班阿,所以,很多早下班的上班族就面临一个麻烦了 -- 如果早回家,太太就会为自己担心,怕自己在公司混得不好而惶惶不可终日。于是,为了爱自己的老婆,为了不让她担心,这日本男人只好到居酒屋鬼混到半夜回家了!而看到自己男人如此“辛苦”的日本女人只会认为他是为了工作出去应酬,自然体贴万分了。嘿嘿,这“勤奋”的名声过了头,看来也不是好事阿。毛公怎么说? --- 反对。
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