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2007年7月参加工作至今可以享受几天年休假？
湖北－襄阳&12-30 11:15&&悬赏 10&&发布者:心语 & 回答:(3)
2007年参加工作至今，单位劳资说我只可以享受2天年休假。但是我已工作超过一年应该有5天的。请问我到底可以享受几天年休假？
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这不是法律问题。
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按照国家有关规定，你应享受5天年休假。
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人气：40662013年休假攻略
&&2013年休假攻略
2013年休假攻略
盼星星，盼月亮，终于盼来了2013年法定节假日放假安排。大致看了下，和2012年的区别不大，瞄了瞄，要想一次性休较长的假期，算上年假，在中秋和国庆这上面还是大有文章可做的哦。先说说年假的事儿，按照国家规定：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。注意，是累计工作，就是从你第一份工作开始算的，而不是你在现在的公司工作的时间。2012虽然还么过完，咱还是得先憧憬下明年的假期，大家记得回帖说下自己的休假计划哦~我的2013休假计划：休假时间：10月1日-10月X日假期安排：国庆假7天+X假X天我准备去：苏州10日游预算费用：5000元--下面看下2013年中秋和国庆的放假安排：中秋假：9月19日(放假)、9月20日(放假)、9月21日(放假)、9月22日(上班)、9月23日(上班)、9月24日(上班)、9月25日(上班)、9月26日(上班)、9月27日(上班)、9月28日(上班)、9月29日(上班)、国庆假：9月30日(放假)、10月1日(放假)、10月2日(放假)、10月3日(放假)、10月4日(放假)、10月5日(放假)、10月6日(放假)晕了，放国庆之前居然要上8天班!!!!这可不行，必须休年假冲掉!!-如果你是10天以上的年假就不用说了，随便什么都能休掉，像我们一般只有5天的假期怎么办呢?如果只想在周边玩玩：建议在中秋假期后面，这样你中秋休息8天，上班3天，再国庆休息7天，感觉一个月就这么过去了。如果你想出远门，建议休在国庆假期前面：而且这个时候飞机票啊火车票啊什么都还比较好买，这样子中秋休3天，上班3天，再连休12天!中间上班的3天时间，实在不行咱就请假算了，或者提前两个月加几天班，这三天全部调休掉，这样子就能一下子至少休18天啦!-大家什么好的休假攻略，一定要回帖告诉我们啊，金币什么的，大大的有。苏州19楼网友总结的旅游攻略，你可能用得上哦：==周边游==>>苏州冬季旅游攻略 冬季去这些地方玩可享受全年最低价!>>周末苏州踏青赏春攻略 在这春天里一起吃喝玩乐happy下吧>>南京漫游(3日详细攻略)==热门游==>>云南、海南、厦门 攻略(蜜月也可以参考)>>北京五日自由行详细攻略(经验+提示)>>厦门中山路小吃攻略2013年放假安排：2013年节假日放假时间安排已经确定，根据国务院《关于修改的决定》，参照往年国务院办公厅下达的关于部分节假日安排的通知，2013年这个蛇年放假安排时间表已经草拟成文，随时呈报相关部门核准审批，2013年的十一国庆节放假安排时间通知如下：2013元旦放假时间安排(日做了调整)日至日调休，放假3天。日(星期六)、12月30日(星期日)正常休息、12月31日(星期一)上班一天，日(星期六)、1月7日(星期天)上班，也就是要从1月4日上班到11日，连续上班8天。2013春节放假时间安排日至日调休，放假7日。即2月9日(星期六，农历除夕)公休、2月10日(星期日，农历正月初一)、2月11日(星期一，农历正月初二)、2月12日(星期二，农历正月初三)为法定节假日，2月10日(星期日)公休调至2月13日(星期三)，2月16日(星期六)、2月17日(星期日)公休调分别调至至2月14日(星期四)、2月15日(星期五)，2月16日(星期六)、2月17日(星期日)照常上班。2013清明节放假时间安排日至6日调休，共3天。其中4月4日(星期四，农历清明当日)为法定节假日、4月7日(星期日)公休调至4月5日(星期五)、4月6日(星期六)公休，4月7日(星期日)照常上班。2013劳动节放假时间安排4月29日至5月1日放假调休，共3天。其中4月27日(星期六)、4月28日(星期日)公休调至4月29日(星期一)、4月30日(星期二)、5月1日(星期三、“五一”国际劳动节)为法定节假日，即4月27日(星期六)、28日(星期日)、5月2日(星期四)照常上班。2013端午节放假时间安排6月10日至12日放假公休，共3天。其中6月12日(星期三，农历端午节当日)为国家法定节假日，6月8日(星期六)、6月9日(星期日)为公休调至6月10日(星期一)、6月11日(星期二)，即6月8日(星期六)、6月9日(星期日)、6月13日照常上班。2013中秋节放假时间安排日至9月21日放假，共3天。其中9月19日(星期四，农历中秋节)法定节假日，9月21日(星期六)公休日，9月22日(星期日)公休调至9月20日，9月22日(星期日)照常上班。2013国庆节放假时间安排日至10月7日放假，共7天。其中10月1日(星期二)、10月2日(星期三)、10月3日(星期四)为国庆节法定节假日， 10月5日(星期六)、10月6日(星期日)公休、9月28日(星期六)、9月29日(星期日)分别调至10月4日(星期五)、10月7日(星期一)公休，9月28日(星期六)、9月29日(星期日)、10月8日(星期一)照常。友谊是心灵的结合。D 伏尔泰网，提供更全的招聘会信息，pincai.com
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你好我是号入职现在公司，请问我能在2013年12月底，休5天年休假吗？
&劳动仲裁员
来自广东省法律工作者
可以，工作满一年，即可以休五天年休假的。
但是从到号是满一年了，可是从号到12月31号，按照劳动法计算方式不够一天，是不是我就不能休年假呢？您知道公司这样的计算方式是正确吗？
法律没有规定必须当年计算，累计一年就休，下一年累计满一年继续休。
那能麻烦你帮我解释一下劳动法的计算方式本年度剩余天数/365X5的计算方式，是针对什么，是离职员工吗？
第五条　职工新进用人单位且符合本办法第三条规定的，当年度年休假天数，按照在本单位剩余日历天数折算确定，折算后不足1整天的部分不享受年休假。　　前款规定的折算方法为： （当年度在本单位剩余日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数。
那我从日到日是满一年，但是从日到的天数除以365天X5天=0,63是不足一天的，那我2013年的5天年休假是不是就没有了呢
那你先五天，明天这个时侯，又可以再休五天了，也没有说过了当年就不能再休了。
就是今年用哪个计算公式说剩余天数不足一天，今年不让休，所以我才想搞清楚怎么回事
那个一般只是针对离职人员的。
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& 发表日期：日
编辑：rsj 阅读：2868次
关于发放2012年和2013年机关事业单位工作人员应休未休年休假补贴的通知
瓜州县人社局
关于发放2012年和2013年机关事业单位
工作人员应休未休年休假补贴的通知
各乡镇人民政府、县直各机关事业单位：
根据甘肃省人社厅明传电报《关于切实抓好政策措施落实促进城镇居民收入持续稳定增长的通知》和《甘肃省机关事业单位工作人员带薪年休假实施办法》精神，经提请县政府2014年6月3日十七届41次常务会议研究讨论，决定发放2012年和2013年我县机关事业单位职工应休未休年休假补贴。现将发放工作有关事宜通知如下：
一、休假范围
经批准执行机关事业单位工资收入分配制度的机关事业单位中工作1年以上的工作人员，均可享受带薪年休假待遇。因工作原因应休未休年休假的工作人员（含工作时间满一年的聘用制工勤人员），可发放应休未休年休假补贴。
二、休假时间和发放未休假补贴范围
职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。
国家法定休假日、休息日及假期（探亲假、婚丧假、产假）不计入年休假的假期。
发放未休假补贴范围：仅限于应休未休假人员。
&&& 三、不享受当年的年休假的人员
1.教职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；
&&& 2.职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；
3.累计工作满1年不满10年的职工，请病假年累计2个月以上的；
4.累计工作满10年不满20年的职工，请病假年累计3个月以上的；
5.累计工作满20年以上的职工，请病假年累计4个月以上的；
6.以前和当年退休（含辞职）人员或享受提前离岗政策尚未退休的人员；
7.职工已享受当年的年休假，年内又出现上述2、3、4、5项规定的情形之一的，不享受下一年的年休假。
8.当年调进或调出我县机关事业单位的工作人员，年休假补贴按在本县实际工作月数分摊发放。
四、应休未休年休假补贴计发办法
对确因工作需要不能安排休假的人员，单位应当根据工作人员应休未休年休假天数，对其支付年休假工资报酬。年休假工资报酬的支付标准是：每应休未休1天，按照本人应休年休假当年日工资收入的300%支付，其中包含工作人员正常工作期间的工资收入，即机关事业单位工作人员扣除工资收入中已包含的休假期间的日工资后，再按200%支付。
工作人员应休年休假当年日工资收入的计算办法是:本人全年工资收入除以全年计薪天数(261天)。
机关工作人员的全年工资收入，以当年12月份工资收入(含基本工资、国家规定的津贴补贴、规范后的津贴补贴)为基数×12，再加年终一次性奖金。
应休而未休假补贴计算办法是：12月份应发工资额×13（月）÷261（天）×2（倍）×未休假天数。
五、经费保障
各机关事业单位发放应休而未休年休假补贴所需经费，按原工资发放渠道解决。
六、审批要求
1.为了维护职工年休假权利，各部门、各单位对确因工作需要未能安排职工带薪休假而需要向其发放未休假补贴的，由单位领导根据职工年度考勤情况和政策规定要求，从实确定享受未休年休假补贴人员和不享受人员，填写《瓜州县机关事业单位职工应休未休年休假补贴发放审批表》，并在本单位内部进行张贴公示。经公示无异议后，经单位主要负责人审签并加盖单位印章后上报审批。
2.办理审批未休年休假补贴时，年底仍在职的职工需提供当年12月份单位工资发放审批花名册一份，年中间调出县的人员需提供调出前一月单位工资发放审批花名册一份。
六、审批时间
请各机关事业单位于2014年6月18日至6月20日前，分年度填写《审批表》（一式四份，同时上报电子版），并经单位主要负责人审签并盖章后报县人社局职称工资股进行审批。县人社、财政、监察部门将加强对职工未休假工资报酬发放情况的监督检查，发现问题按有关规定和政策严肃处理。
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我是2003年2月进公司上班的,我问公司人事2013年我休假有几天,人事说我们公司是按整年算的,我只有5天。请问我2013年的年休假应该有几天?谢谢!
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