辞职后老板不给工资怎么办？_百度知道
辞职后老板不给工资怎么办？
但是听他们说的怕老板到时候不给工资，还说要我们同事尽管去告最近公司有很多人辞职，都是因为老板在不给加班费的情况下要求加班等等原因，现在提出要求补缴，有个同事因为12年从3月到现在公司一直没给交社保，我们老板就处处为难？求高人指点，所以同事不得不辞职，同事说辞职的人最后工资都拿不到，我该怎么办啊，我打算过年来就辞职的，他劳动局有人什么的
提问者采纳
总之千万别怕生事有劳动合同直接就去告，你们可以一起去。拖欠员工工资，就曝光。要是劳动局也帮助他，这样效果会好很多，你们本来就是受劳动法保护的
我们公司已经被告到劳动局好几次了，现在老板都跟劳动局关系搞好了！
找律师吧。
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不存在不给工资的、诉讼，你就只有一条路，还是早点提出辞职，这点你倒是不要担心辞职，一旦劳动投诉、仲裁。如果你想息事宁人的话，百分之百拿到，如果单位执意不办，按期离职吧。保险的事情：投诉，本来也是要补缴的，单位可能就和你耗着了
首先公司压多久的工资，如果只是10天左右就算了，拿到工资就走人。如果较多的话就提前先和公司老板谈谈，但是态度要好不要说是因为公司这不好那不好，就说自己是有更好的发展，多谢公司的栽培，给公司一个缓冲期，这样基本老板都会给工资的。实在不行才会采取法律手段吧，其实老板自己也不想麻烦的，主要是有的人离职的时候完全不给他台阶下。
没有哪个老板关系再硬
硬到无法无天的呢
你人多几个一起闹
劳动局你一个人他不会为了你一个没权没钱没势力的普工
所以人多力量大
人多一起闹
他们就怕了 和他说话争吵时要凶
他这种叼人
记住人多才可以
毕竟他理亏
闹起来就打110 过来
你也可以可以
或者天天在厂里搞破坏
真的很恼火就不要工资
在外面找个机会弄几个人
修理他一顿
记得做的干净些
凡事自己动脑子或者要有胆识
一辈子也没出息的被人气压 .........
到劳动局告，不服还可以向法院起诉，不服一审判决可以上诉。不可能法院都是他家开的吧。
如果有签订过劳动合同，可以直接去人事主管机构投诉维权，要是没有劳动合同的话，看看之前工资卡或者打卡记录有没有在，也可以证明你们的事实劳动关系。
找几个工友一块，拿个钢管往老板桌上一砸：你看着办吧。不行打他一顿，办公室一砸，钱不要了。。。
来自：求助得到的回答
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出门在外也不愁辞职了公司不发工资怎么办_百度知道
辞职了公司不发工资怎么办
1、首先同单位协商处理发放工资的问题，这样最快；2、如果确实不能协商解决，单位又拖欠工资不发，你可以去当地劳动监察部门投诉，要求立案处理；3、或者直接申请劳动仲裁解决，要求公司支付工资。
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维护你的合法权益、劳动合同法第五十条规定，可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时；如果还不行可以直接到劳动行政部门申请劳动仲裁，并责令纠正，他们会依据《劳动保障监察条例》进行监督检查，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续、如果单位不支付工资。3。2，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资、按劳动部颁布的《工资支付暂行规定》第九条规定1
来自团队：
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可以找当地的劳动仲裁机构协调。
呵呵，没有合同法律规定是为有合同，而且老板要挨罚！工资肯定得给，你可以通过等地的劳动局，或者劳动仲裁都是免费的，可以帮助你拉
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出门在外也不愁辞职了，老板不给工资怎么办？_百度知道
辞职了，老板不给工资怎么办？
也没有考勤卡什么的？都需要什么证据，不给发工资？我就是咽不下这口气我在一家公司工作了20天，不等就没有？去劳动局告的话有用吗，我登到了并带了2天？麻烦吗，我提出辞职时老板说等下个能接替的人来了，老板说我没工作够1个月，请问我该怎么办，就可以领工资，可现在和老板去要钱，只是面试的时候填了一张表
提问者采纳
根据劳动法规。像有些单位，像你老板这样敢明目张胆违反的，也没必要和这种老板说什么了，就不会有这台电脑的密码）以及该电脑内存的内容等等，作为我们劳动者，听我的，也较好的维护了劳动者的利益，最好有相关证明，大多数都能基本做到遵守劳动法规，然后去劳动局、厂证，比如说你所说的面试登记表。其实我们国家的劳动法规，直接去当地劳动局控诉，也是违反劳动法的心里不用有什么顾虑，我们自己不能维护，如果试工期不行就没工资，而且还要勇敢的站出来和他斗，资方就应该付给劳动者报酬，我们不但不要怕；有些单位搞出一些旷工3天算自离！现在我们国家的企业，现今，证明你是这个公司的员工。在去劳动局之前，但是！就该教训这种无耻的家伙，搞出什么3天试工期，没有工资，很多权益。
对于这样的老板，所以我们要学会自己给自己争取权益，已经很少很少了、电脑密码（如果你不是该公司员工，只要形成了事实的劳资关系，你百分百能拿到你该拿的薪资，已经比较健全了，保证你能拿到你该拿的薪资，很少很少，是违法的。
我是做人力资源的，真正懂劳动法的，兹以证明该公司在实际上与你形成了劳资关系就可以了
谢谢，可我现在什么证据都没有，那些东西我根本拿不上，密码估计也改了，我只有离职那天给她发的一条短信，她也没回我。
你就这么放弃了？？？还有一个证据，那就是你的同事，能证明你在该司工作亦可。可是你现在都离开那家公司了哦，就算去劳动部门，也无多大希望了。为什么离职之初不去劳动部门，哎，还是维权意识淡薄呀！如果有看到这个事例的朋友，以后一定要记住了。该维护的权益就该维护，别让那些黑心的老板得逞。
我不想放弃啊，如果我告不了的话，有什么办法能整老板呢？
整？采取非正当途径？这个我就劝你，还是不要往这方面想了！虽然曹操说过：宁叫我负天下人，不让天下人负我。但是采取非法的手段去整治别人，不是我们普通百姓能做的，搞不好，伤害的是你自己，何必呢？？？如果你这么想，我建议你到此为止算了。最多是去咨询一下劳动局，如果劳动局说什么理由做不到了，就放弃了；还有就是建议别的劳动者不要去该公司求职。
哦，谢谢你哦！
提问者评价
非常感谢你！祝你幸福！
来自团队：
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最好劳动局能帮忙搞定，就去仲裁，一般不是太别扭的人会给的。如果劳动局找了没用的话。劳动局会找你们老板谈去劳动局，不过之后的事有点麻烦
再去与老板交涉的时候录下音来，交涉过程中要含何时到岗工作，期间正常出勤，工资待遇多少，试用期多久，何时提出辞职等信息。然后去申请劳动仲裁，要求支付工资。你目前如果在试用期的话，提出辞职后应该正常出勤3天，你就履行了解除劳动关系的义务。
先去劳动局咨询看看怎么办
我没遇到这种情况，不过最好先去劳动局看一下。
辞职了，老板不给工资怎么办？百度搜索一下：咽喉炎脱敏中医第一，就可以找到答案了，希望能够帮到你吧。希望对你有帮助呀@
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出门在外也不愁其他回答(54)
直接去劳动部门解决
收获园豆：10
一边找工作一边去劳动局！天子脚下应该没多大的问题。
劳动仲裁吧，这个好使，公司跟你个人闹不起的。
你应该把公司名称暴出来，我们帮你黑他。
园豆：1880
把老板回复给你的这些话，给你们这个公司的所有在职员工包括老板，统统发一遍邮件，让现在还在这个公司干的员工认清你们老板究竟是一个什么样的人~~~~~
公司名,老板实名...
都没看到...
叔可忍婶不可忍
我支持你，钱是你应得的，完全没有必要忍，你越忍他越是过分，要是没有签合同，也没有在公司上社保，更没有离职证明的话，你这就有点难办了，还是找个时间直接去公司要吧，公司那么多人看着，他一个老板真敢不要脸，但是要注意一个度，不要做违法的事，不要冲动，误了自己的人生。
收获园豆：10
园豆：1841
园豆：1841
哈哈 兄弟 不怕 我们加他QQ 弄死他&
北京智富者机器人科技有限公司 公司电话：010-
目测应该是你们公司&&
楼下的兄弟们、爆了那狗日的老板QQ``让他还我们同胞的薪水...
收获园豆：10
6000元是你应得的报酬，这个是可以坚持的，商量无果的话，就劳动仲裁。
建议不要采取过激的方式，你的前老板人品不好，不值得你这么费神；不值得的意思是，花太多心思来对付前老板，可能会把自己该做的事情给耽误了。
收获园豆：10
是可忍孰不可忍
没和你要违约金就不错了，我们公司要5000违约金，要不就不给你开离职证明，至于工资想都不要想，交了5000，工资也不会给你的。
打官司！就算累死也要拖垮黑心老板，维权！
这种情况 两个月都不要等 应该在当时就去仲裁 仲裁要等一段时间 基本也就是一个多月 仲裁找到你老板 让仲裁帮你解决 在北京仲裁还是可以相信的 你心里要有底气 &拿着你的合同 工资条 去找仲裁 跟他玩到底&
去劳动仲裁部门解决吧，不过你现在都过了两个多月了，如果没有离职证明或者曾经你们的劳动合同，去仲裁部门也难办，到时候他咬定你不是他们公司的员工，你也没办法，先去仲裁部门卡看吧。
有签合同吗？先劳动仲裁吧，这个有效期是1年，离职1年内可以申请仲裁。
园豆：22343
&去公司，跟老板当面说，不发，仲裁，不要发脾气。不过你要准备好证明，你走的时候没有一个欠工资的声明吗，或者之间谈话的录音，我的手机除了打电话，就是录音的（APP），QQ聊天备份，可以先咨询下律师（免费的那种）。
收获园豆：10
先把离职证明弄到手再想办法去边找工作边去劳动局，木有离职证明就算找到新工作也入不了职，所以这个是摆在第一位的
不是马后炮，我认为楼主当时走的时候，应该让老板写个欠条，写明你该得多少钱，什么时候发给你，而不是他说的你该得的不会少你的芸芸；最好欠条上面还要有公司的盖章或者老板的身份证号码之类的，这样就跑不了了。口头承诺完全没有用。
这位仁兄 & 首先这位老板他麻痹就是呆逼 & &有这样的老板？ &跟一个小员工计较，一点老板的风范都没有，员工走与不走是员工自己的事，老板拖欠工资就是他麻痹不对，而且这些都是你的辛苦钱，凭什么不给，凭什么拖欠你的辛苦钱，就凭这一点就应该去告他，最后还威胁你，就是看你是新人欺负你，聊天记录保留着，以后作为证据。
收获园豆：10
劳动仲裁啦，不行告你们老板保险没上或者拖欠工资之类的，一告一个准，
在这里曝一下 公司名和公司地址，让更多的人都知道还有一家这样的公司
园豆：4222
直接找劳动仲裁，投诉他拖欠工资。不用怕他不认账，可以通过社保查询到你曾经是这个公司的员工。这种事情，劳动仲裁部门爱管的很。一告一个准。
申请劳动仲裁，搞死他！
这tm的，就算给了工资，也得把这样的狗屎一样的老板拖出去鞭尸。报公司名，各大论坛，把你的聊天记录发出来。看谁恶心过谁。
叔可忍，婶不可忍。。。 说实话，你做的没错，我是专门注册帐号来支持你的。
我曾经也是创业的，开过公司，在最艰难的时候，曾经有2个月没给兄弟们发出工资，那两个月我倍感煎熬，觉得特对不起兄弟们，虽然他们偶尔也会问下，但是这是情有可原的，毕竟工资是人家应得的，再说在一线城市压力那么大，不发工资人家怎么活？ 最后公司倒闭，我东拼西凑借的钱把他们的工资全发了，还多发了一个月的补偿工资。 我知道大家以后再合作的机会可能很小了，但是这关于一个人的原则。&
所以我看到这么堂而皇之的拖欠工资，还理直气壮的骂自己的员工的老板，感觉非常震惊！
你们老板说实话，人品非常差，拖欠工资不发，还耍流氓。至于说你工作成果差这些都是屁话。毕竟既然把你招进来，你的工作成果和他有直接关系，如果他觉得你不行可以开除你啊，这是最基本的雇佣关系。 现在你离职了，不给你发工资，还说一堆主观上的破理由是完全的耍流氓。
所以我支持你讨薪，对于这种流氓，就要死磕到底！ 确实不关乎钱多少，应该让这种没有诚信的人渣在这个社会上无法立足。
最后，我说想的是，一次 遇人不淑，并不代表什么，这个社会上还是有好老板的，祝你遇到伯乐。
收获园豆：10
对离职后的工资,我遇到实在的2种情况.
一:09年入职一家外企,是给马来西亚拿了牌照的做网络博彩系统,我们是属于国内的技术部门,10年被中国警察取缔,原因是国内法律不允许,我们还被带去公安局扣留一晚.事后,公司补了3倍工资给我们,事后也听说托了关系我们才能那么快放出来.这种属于被迫离职的,但公司管理层非常负责任.
二:10年入职一家民营企业,社保啥都不买,所谓的管理层吹水能力特别厉害.说公司的薪水肯定可以在深圳买房买车,但工资开的是我上面提到的外企的一半(相信年底的分红足够多,我才接受这个减半的工资),干了2个月,对这家民营了解了,立马辞职不干,但我说我还会带同事完成当时的项目.结果,我在新公司下班后就过去这个继续加班.项目是完成了.他们也没给全我的工资,连这个项目应该给的奖金都没给.事后还恶言相对...
两家企业,两家不同的良心
收获园豆：10
劳动仲裁,&建议不要采取过激的方式，你的前老板人品不好，不值得你这么费神；不值得的意思是，花太多心思来对付前老板，可能会把自己该做的事情给耽误了
遇到这种情况，亲们有几个打官司、劳动仲裁的，还是从自身说起吧。维权很难的
这样的老板我只能给他竖起一个中指，我以前也遇到过这样的情况，最后还是通过仲裁解决的，我们出来打工争的就是一口气。建议你去仲裁吧。跟这种耍流氓老板说不清楚的！
简直丧心病狂,在沟通吧 不行就劳动仲裁吧.
做的项目随便找几个搞点小破坏还是很容易的。让他主动找你沟通！
所以做项目的时候还是给自己留点后路吧~
原来还有这种极品老板，慢羊羊你真不容易啊！我弟弟去年遇到过类似情况，当时我就觉得他运气不好，没想到你运气更衰。他当时在那家公司工作了半年，一个人加班加点独立完成了一个项目，在年底上线后就直接让他走人了，理由是项目做完了。。。
哎，看来以后找工作得擦亮自己的眼睛啊，尽量不要去不正规的公司，公司太小了就不会走流程，总会有点这样那样的问题。正规公司会按流程来，也绝对不会差员工这点钱。
收获园豆：10
看到这些，以后我不敢进小公司了，我现在进的就是小公司，呜呜呜
我以前经历过的一家公司，我离职早，他们离职晚的都三个月没给工资，而且后面都没给。对于这种情况。只能 1 爆料 2投诉或起诉& 别无他法
欠债还钱，天经地义！这些应该也是可以作为证据的，特别是短信，只不过一直没有谈到该给你多少，有点麻烦，加油吧
精神上支持你。加油
直接去劳动部门解决
果断劳动仲裁 &然后把整件事情包括公司名称什么的全部曝光 &这是他应得的
简单的说因为你好欺负所以他欺负你
跟他说什么房子贵啊生活不易啊有个屁用
这个问题其实很简单， 他欠你钱。他不想还。
别的什么都不要讨论。&
公司困难就可以欠钱不还了？
收不到钱就欠钱不还了？
bug多就可以欠钱不还了？
最可笑的是， 你去客户那收不到钱你就可以欠我钱不还了？？？？
尼玛你是老板还是我是老板？
拿着卖白菜的钱你让我怎么操中南海的心？
直接去告它。 顺便通知他一声。
就说你反正最近没啥事可以干， 打个官司玩玩也算消磨时间了。
收获园豆：10
这样的老板，哎，无语。你没有什么错，是他人不对。
直接告他，一告一个准
园豆：1432
园豆：1432
只能表示同情，以后要多使用法律保护自己。
。。离职这么麻烦啊，我是实习生，可以随时走人吗。。
同北京的求组队，刷那个boss
只能對你比表示同情，下次長點心眼吧。
放学后去劫他吧。
拖欠工资，而且还是拖欠妹纸的工资，各位程序猿能同意么！！
砍死丫的，离职的时候怎么不说？早干嘛去了？
其实你要是凶悍点的话，直接去他公司搬电脑就可以了，还有直接弄一担大粪丢他们公司啊
，你最好弄得他们员工没法上班，这样他肯定发你工资的
专门登录。
去他妈的。
支持劳动仲裁，该强势的时候还是要强势。
之前，北京8个月职场，昨晚自己的项目模块 就离职了。
&& 北京无爱，鉴定完毕。
傻逼啊，找律师
如果北京的话，劳动仲裁还是挺好的，
我之前在亦庄开发区，
好多离职补偿等问题，劳动仲裁还是很给力的。
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