不想节外生枝先说一句，本故事“纯属虚构定有雷同，真假自辩”！　　
去年那次相对大规模招工考试中，我居然“无心插柳柳成荫”考上了长城钻井。当时在我家的小区可谓人人皆知，我爸妈也理所当然的觉得脸上有光，摆脱了提起儿子就不敢抬头见人的日子。可一年后我的命运却戏剧性的转变了，我成为了一个受过高等教育的民工，靠卖苦力维生…　　
招工后被拖了半年才开始培训，培训也从以往的两三个月延长到半年。无非就是想拖延上岗时间，也交了不少钱，并且也不像以前给报销了。培训过程就不多说了，总之学校的原则是管不该管的，抛弃所有该管的，把不该管的管到底！　　
今年9月终于分工作了，对于之前的按成绩分、按综合考核分都成了个屁！最后，居然是抓阄！不过高级些，是用拍键盘大小号的方式分的，大号先选。科技的发达使作弊方式不断提高档次！当然里面也有部分幸运的人没有靠外力就拍到大号的。分为一公司、二公司、井下三个公司！　　
这次我比较衰，一双破爪子没给我争气，最后我和另外十几个默认去了效益最不好的井下。回到家老妈到处打听，都说井下不好而且工资也低。但也有人说，井下缺人，升的快！人在无奈的情况下，安慰的话就成了真理。　　
于是我还算带着希望的去上班了。四个人一屋，上下铺，吃的也不好，而且多数都是外雇民工，那么多人等着工作，这又缺人缺到需要去外雇，想不通。　　
具体工作是两班倒，从中午12点干到半夜12点，或者从半夜12点干到次日中午12点。上14天歇7天，休息的时候必须按分配每天有两个人去井下公司干活，也就是说赶上了，可能一个月都没有个完整的休息时间。　　
我胡乱的吃了口破菜就被叫去干活了，卸水泥，50斤一袋，100袋。刚卸几袋时就很累了，我说不会天天这样吧，民工乐了：这不叫活！就这样我扛啊扛，卸啊卸，抬呀抬又干了各种各样的活到天已经黑了。第一天不知道怎么熬到的半夜12点，回来时感觉自己很脏，屋子里也很脏，还有很脏的苍蝇……刚一熄灯，就听见鼾声四起了。　　
第二天刚一上班就被安排去卸重晶石粉末，50斤一袋，300袋，四五个人干。也就是我卸了3000斤以上的重晶石粉末！这一天都是一个活接着一个活的干的，气都要喘不匀了，民工说的“这不叫活”那一刻我体会深刻。就这样每天12个小时的干，井下的设备很落后，例如一公司机器的地方，井下很多却完全是靠人力，把人当牲畜一样唤。即使下雨也不停，不要妄想什么雨衣雨披，让你背泥浆浑身被泥浆湿透又能怎样？大家可以问问父母很久以前的井队是什么样子的。
还没入冬，晚上就已经冷到不行了，身上崩的全是泥浆，帽子盖不到的地方，头发前后都是重晶石粉末、泥浆、石灰还有臭汗。可是，还是躺下了！　　
其实我并没有心回油田，跟部分人一样，我不想当老钻，不想过一辈子一成不变的日子，跟父母斗争了很久，可是在他们所动员的家里的亲戚朋友的反复教育下，眼看父亲就要大病一场，母亲日日以泪洗面……没办法，我还是回去了。　　
接下的几天依旧这么过。虽说又苦又累，但都知道井队挣钱多啊，所以我忍了！每天在和民工们有一搭无一搭的唠着，东一句西一居然拼出了“惊天大秘密”！知道多了会死，真的，当时我心里就一个念头，逃！！！！　　
首先，来这里不要幻想往上升，馅饼是专门掉给不缺馅饼的人的！队长会处处压制你的发展，不注重军转也不注重合同工，都跟民工一样对待。即使军转这样的，至少也要干个15年才能升到队长的位置，前提是你必须有能抢馅饼的背景。像我这样的合同工，没人没钱，只能干一辈子老钻。撑死升到一个司钻的位子。　　
其次，工资低到让人不敢相信。民工一年到头加上奖金也不到2万块。副队长也只不过开1000多，军转的好些，能开到2700，我这样的市场化斗胆算个1700吧！即是这样，一个月干23天，每天12个小时，平均每小时也仅有6块1毛6！还没有发传单挣的多。　　
而更惨的事实是，我不一定能开到1700，每天工作也都超过12个小时，而且有四个月试用期，应该到12月31日结束，签合同时，故意坑了我们，签成1月31号，到现在杳无音讯，只能忍气吞声！这四个月每个月700甚至更少，每天12个小时甚至更多，平均每个小时拼死拼活的卖苦力能挣2块5毛钱。　　
是的，井下效益不好，我们队也不属于外围，但是见过这么低的油田一线工资吗？这是油田吗？这是油田井队吗？这不是剥削吧……　　
有的民工说等家里买完房子（平房）就不干了，在家种地一年也能挣个1万多，而且一年只干不到半年。跟我走的较近的民工老刘说要不是因为家里有事，一个月给5000我也不干了，这活太难干，而且现在管的越来越多，钱越来越少！　　
想想我心里闷的很，十一什么奖金、实物、三倍工资我们这些处在试用期的一个子也没有。说出来大伙笑话笑话，十一他们没发任何东西，正式的奖金是1500，民工是500，而打到卡里的是正式的1400，估计民工也得被抽头吧哈哈。听说一公司还是油公司的都发、的，还发东西。人家那井队据说都是八小时工作制的，就是三班倒，而且住宿也是两个人一屋至少不是上下铺，吃的都是大鱼大肉，还有电视，还可以洗下澡。而且工资要比我们高很多，呵呵。　　
我女朋友说别干了，冒着生命危险廉价出卖劳动力，付出和收获完全没法比较，还没烤羊肉串的挣的多，受这种委屈遭这种罪，这是什么年代，周扒皮复活了！我哭笑不得……　　
真的，干的完全是工地上民工的苦力活，挣的却不如一个名牌专柜小姐，直到现在我也有点不敢相信会有这样的地方，想走，可是给我们签了四年合同……　　“远看油田像天堂，近看油田像牢房”。天堂怕只是对于掌权者来说，而普通工人就处在牢房与地狱的缝隙，上也不是下也不是，尤其是倒霉的普通工人，像我这样！　　
我是一个民工，一个靠出卖廉价苦力的民工，一个受过高等教育却落到如此可悲下场，浑身脏兮兮，臭烘烘的穷民工！　　　　备注：【以上故事是我以我男朋友的的口吻写的，都是他在电话中透露的心情，此时他仍在干活。。。我们都很无奈】　　
现在的油田已不像从前那样肥的流油了，因为周围的抹布太多，都给吸干了。还在等待招工的还是仔细想想吧，还有很可怜的父母们，也好好想想吧，不要一条路跑到黑了，不要把自己辛苦培养了一辈子的孩子就为了回到油田而活生生的送去卖苦力当民工，真的很可怜。。。如果不幸分到这样倒霉的地方，去干一天就知道什么叫万恶的旧社会了。不要说年轻吃点儿苦没什么，要知道重点已经并不是吃苦。。。。。。　　
不知道有多少人能把全部看完，只想说，希望每个人都好吧，也希望我男朋友早日脱离苦海！
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　　说的很真实，事实就是这样的
　　欢迎来自基层的声音,有时间的时候我会详细回复,现在我有事情，先恭喜楼主一下，通过描述我才知道，原来现在分配制度改进了，不是由人改来改去了，而是通过抓阄来决定，这体现了公平公正的一面，说明不管是企业还是社会，都是在不断进步的，而你的男朋友显然没有赶上最糟糕的时候，总之是幸运的........　　
男人就需要在烈火中锻造，难道你指望他出入高档酒吧和歌厅，年纪轻轻就志得意满？那时候这个男人还是你的吗？呵呵，开个玩笑......
　　现在辽河油田的用工制度混乱~喊了好多年的同岗同薪。不能得以实现。让人非常的郁闷~往往看着某些人天天吃喝玩乐，而且拿着高工资！而自己却为了一点点生计卖命的干活~
　　油田这个环境的确挺特殊的，但是正如那句话，你已经嫁给这个人了，你就得负责了，吃苦受累都得跟着，不要轻言放弃，特别是男孩子，该挑起就得挑起，该担当就得担当。对自己的选择负责，也就是对命运负责，到哪个公司都是自己抽签抽到的，还是那句话，最黑暗的时期你们根本没经历过。　　
对待工作就象对待婚姻，总想不好的方面，日子就没法过了。但是总吵架是一种罪过，任其发展也是一种罪过，要想办法，想办法........人在其中的时候不觉得，旁边看着的觉得还挺幸福的，特别是你旁边的民工看你很幸福.......他也是人,他也觉得累呀，可是钱少很多.......　　
你比别人多的是希望，很年轻的，那句话是对的，有发展，你可能想说，为什么别人不受累，我受累，因为你肩上有重任啊，你说过受过高等教育，如果所学不能用到工作中，就是浪费了，这种体力劳动强度大，时间长，不人道，正是你要想办法改善的，生产任务摆在那里，队长只想完成任务，你不去干谁干呢？有年龄比你大的，有结婚的，有干了很多年的。谁能改变现状，只有你，民工只能听命令，队长只想怎样完成工作，你才能提出合理化建议，既有能力又有潜力改变这一切。　　
我问你，如果你现在是队长，你怎么解决这些？每天工作时间由12小时改成8小时，这样可以解决一部分，另外，你是不是特别希望有动脑筋的人，有发明创造或者技术来解决用人来背水泥的问题呀，那么你就要做这样一个人，现在脑子里就不能想现状怎样不好的问题，而是怎样用更好的发明创造改变这些的问题。工作不是做一天和尚撞一天钟，而是在困难中发现机会，在痛苦中感受光明。　　
每年油田都有QC论文报告会、标准化论文的发布，每月都要上报合理化建议、科技立项，宣传小发明、小创造是不遗余力的。你如果有才能，怎么可能被埋没？特别是与实践结合起来的能力是弥足珍贵的，　　
你可以在非正式场合闲聊时问问队长，12小时改变成8小时工作的可行性，他会告诉你的。这个制度可能不是他制定的，他只是执行者，如果你有更有效率的方法，队长是乐意向上级反映的。　　
要珍惜在现场工作的分分秒秒，很多技术人员一旦离开前线，反而无成果可言。当你在空调房子里不知道工作从何开展时，你会怀念这段日子。　　
多写通讯报道，工作感言，走技术发展的道路在油田还是比较好的，不必急着做领导，做职工有所不足，做领导又过了，做技术人员既能保留自己的爱情，工作又能够有所发展，何乐而不为呢？　　
　　看的出楼上的一定是站在领导的角度来看待这样的问题，首先说明这是我转载文章。原文出自辽河石油论坛。　　既然我转载过来，我也一定对你上面的看法，说说我的意见。　　1.&最黑暗的时期你们根本没经历过。&　　这句话你指的油田工作上的最黑暗的！还是指的那种“铁人”时代的跳泥浆坑的“黑暗”如果是工作的黑暗我们可以理解。这并不是你我能左右的。如果你说的是后者，那你就应该好好的学习一下“与时俱进”啦！不应该拿着当年的工作环境与现在相比，不应该拿着当年的工作强度跟现在相比。这个根本没有发比。什么叫实事造英雄？没有那个时代哪有英雄可言？　　2.“多写通讯报道，工作感言，走技术发展的道路在油田还是比较好的”　　如果你是政工干事，你应该了解到，一篇报道如果能登报有多么难。你敢说你是没有通过其他手段就能登上辽河石油报。每年到年底的时候，上一篇报道有多么的难。要花多少钱？我想你比我更清楚吧！一项科技发明，需要多么大的波折你不会不知道吧！每写一项科技报告，真正的发明人。名字都排在最后，前面都是一堆领导的名字。你不会不知道吧？　　每个人看这个文章都会从中找到他们的共同点,我敢说，这篇文章一定会影响一大堆的的共鸣，你相信吗？我作为读者我感觉我注重的就是企业给我待遇是不是一样，“广济”一个辽河油田80后工作青年人挥之不去的名称。干着同样的活，待遇的不一样，拿着确是正式职工的50%工资与奖金。这样的这么能促进社会的和谐。我们没有物业费、住房公积金（09年才给解决）。这样的问题有什么看法，难道你也会说是应该的吗？我们现在确实没有让队长能力改变这样的环境。可是我们现在有的就是在事实面向，表现出我们的不满。
　　1.我说的最黑暗的时期,是指制度非常不健全的时候，不管是上大学的专业、毕业分配，到单位被分配还是最后的岗位，全部拣人家拉关系走后门剩下的，学发电的去采油，学采油的去发电，嘎嘎~~~估计你都碰上了该气死了.......　　2.通讯报道和生产快讯每个职工都可以写，当天干了什么活，取得哪些实效，写了之后要署上自己的名，交给班长、队长或者技术员，会发表在厂级网页上，你要上网看看是不是署的自己的名字，如果不是就要求改过来，或者给予奖励。通讯报导公司是有奖励的，石油报是从这里面选择好的文章。现在科技发明都实行实名制了，你说的现象是多少年前的事了，有的论文格式要求非常严格，只能署一个人的名字。现在每年要出多少成果，要出多少篇通讯，都是有任务的，你们天天坐在办公室的人员对这些很头疼的，巴不得你赶紧写出来，帮他们完成任务。你们不写，他们只好胡编乱造。但是即便是这样，也没有人告诉你鼓励你去这样做，这些需要你主动。　　
3.记得学院里的学生会主席分配去的地方,半年见不到人烟,路上很少能看到三个人并排走路,还有的校友十年了,都能磨好一只好剑了，还在职工的位置上，而后来的校友刚毕业就进了设计院，或者非常好的公司，你能说80后的运气不好吗？你的领导和同事不会象我这样告诉你怎样去做，甚至你的父母也只不过会说，好好干吧。我所说的办法，虽然很多人听不进去，但却是一条成功之路，等你听进去了，也晚了，机会和时间都会越来越少。世上的事情就是这样，机会很多的时候，没有人珍惜;等你学会珍惜了，机会也没有了。　　
人在走路的时候，风景好就多看几眼，风景不好不快点走，还有时间埋怨，这样你不等到达目标，先自己气死了。　　
我的一个朋友结婚后，天天向我诉苦，说养孩子太累，天天干活累得腰疼，晚上睡不着，丈夫不体谅，吵架时还打她，每月只给她1000元零花钱，恨得咬牙切齿要离婚。我说你干活时高兴些，怎么会腰疼？不跟丈夫吵架，怎么会打你？每月房贷就1000元，又给你1000元，作为一个上班族能剩多少钱？　　
还好她很听劝哈，现在过得好好的。　　
我写的东西不指望谁有共鸣，如果十年后某些人成熟些了，能够认同一半就不错了，哈哈~~~~~　　
　　看看人家对辽河油田的描述，嘎嘎，令人向往呵，表笑我，畅所欲言，有什么看法都可以说，只要符合事实........　　
辽河油田　　　　
辽河油田是以石油、天然气勘探开发为主、油气深加工等多元开发为辅的大型联合企业，是中国第三大油田，在全国500家最大企业中位居前列。原油年开采能力1500万吨以上，天然气年开采能力17亿立方米。　　　　辽河油田位于辽河下游、渤海湾畔，被沈阳、辽阳、鞍山、营口、大连环抱，交通便利，物产丰富，气候宜人，人文和地理环境十分优越。1998年探明石油地质新增储量8374万吨，可采储量1635.9万吨，探明天然气地质新增储量5.32亿立方米，实现了当年采油量与新增可采储量的平衡。在持续、稳定、高效发展油气生产的同时，辽河油田实施“一业为主，多元发展”战略，石油化工、建材、机械制造、现代农业、第三产业五大支住产业初具规模。形成了一批骨干企业和拳头产品，原油年加工能力达到250万吨，一些油气深度加工装置相继建成，能够生产柴油、汽油、聚乙烯、聚丙烯、四醇、甲醛、溶济油、石脑油、轻烃及高速道路沥青等多种石油化工原料及产品。合资企业、多种经营企业迅速发展，生产产品200余种。在全国主要城市和沿海地区建立了10个工贸公司，在美国、加拿大等国设有驻外公司，扩大了对外经济技术合作与交流。　　　　辽河油田始终坚持科技兴油的发展战略，不断加大科技投入和科技含量，已累计取得科技成果4426项，获国家授权专利512项，获国家科技进步奖和发明奖20项，获省部级科技进步奖196项。油田现已形成了一整套勘探开发复式油气藏和断块油田的地质理论及工艺技术。稠油开采技术达到了国际先进水平，高凝油开采技术居世界领先地位；丛式井、水平井的钻井和测井技术、油藏数字模拟技术、地震资料采集和处理技术、地面工程技术居国内先进行列。重视科技的同时，油田更注重人才的使用和培养，现有专业技术人员3万多人，其中一大批优秀知识分子不但成为生产和科研的中坚力量，还担任了各级领导职务。在各二级单位领导班子中，专业技术人员占班子成员总数的90%。为了加强后备人才的力量，油田努力为青年专业技术人员创造良好的成才环境和发展空间，在承担项目、进修学习、攻读学位、职称晋升、出国考察等方面给予重点安排和照顾，以使他们尽快成为具有较高石油科技知识和管理水平的新世纪专业技术人才。　　　　辽河油田十分重视文化、生活和福利设施建设。各类学校及幼儿园设施先进齐备，形成了完整的初、中、高级配套的教学体系。有设备先进的直属医院2所，分院8所，职工疗养院1所。职工住宅宽敞、明亮，人均居住面积10平方米以上，每年都有新的住宅楼拔地而起。文化娱乐、体育设施齐全，俱乐部、少年宫、游泳馆、体育馆、图书馆，职工活动中心，有线电视网、公园遍布油田矿区。油田通讯设备先进，对外联络迅速便捷。矿区规划、建设与人称鹤乡、蟹乡和鱼米之乡的盘锦市容为一体，油田、稻田、苇田与现代城市建筑相辉映，一座繁荣、文明、温馨、美丽如画的现代石油城已展现在世人面前。　　　　为了适应现代企业制度和发展外向型经济的需要，辽河油田锐意改革，不断进取，在资本运营和对外合作、参与国际竞争方面取得了突破性进展。“辽河油田”金马股票在深圳上市成功，确定了“中国石油第一股”的地位，为企业直接融资7.4亿元人民币；同香港BECKBURY国际有限公司合作开发冷家油田，对方注入资金10.08亿元人民币；近三年来，辽河油田相继承揽了蒙古国修井、塞拉利昂城市供水、印尼油田设计咨询、菲律宾井下打捞等国际石油工程项目；取得了委内瑞拉卡拉高来斯油田的开发作业权；参与了苏丹、科威特管道工程施工作业。这些成功的做法和实践，不仅拓宽了企业融资渠道、充分利用了国内、国际两种资源、两个市场，也进一步促进了企业转换经营机制及管理水平的提高，有利于参与国际竞争，实现多元化、国际化经营。　　　　辽河石油勘探局是中国石油天然气集团公司（CNPC）所属骨干企业，总部坐落于美丽的新兴沿海开放城市——辽宁省盘锦市。 全局目前有47个二级单位，用工总量8万余人，资产总额197亿元。　　　　自1970年成立以来，辽河石油勘探局广大干部职工大力弘扬“爱国、创业、求实、奉献”的企业精神，在昔日的辽宁“南大荒”，建成了中国第四大油田——辽河油田和全国最大的稠油、超稠油、高凝油生产基地。2000年重组分立至今，特别是近两年来， 勘探局坚持思维创新和工作创新，围绕能源产业链延伸和拓宽 ，形成工程技术、能源开发与综合利用、加工制造、生产贸易服务四大板块主营业务，同时大力发展多种经营和社会服务，经济规模不断扩大，经济效益 大幅提升，核心竞争力明显增强，正朝着持续有效较快协调发展的美好明天昂首迈进。 　　　　辽河石油勘探局具有工程总承包、工程勘察设计等14项国家甲级资质和建设部、交通部一级施工资质，获国家（AAA）级信誉等级证书。通过了GB/T19001质量管理体系认证，建立了HSE管理体系。所属20个单位通过了HSE管理体系认证、国际质量网认证（IQNET）、德国质量管理体系认证（DQS）、SA8000社会责任体系审核认证。 　　　　拥有先进的工程装备，拥有勘探开发稀油、稠油、超稠油、高凝油的国际领先水平的特色技术；积极利用两种资源，开发国内外两个市场，已同30多个国家和地区建立了较为稳定的合作关系，形成了北非、中东、中南美、中亚等国际市场开发战略区。在为用户和合作伙伴提供优质工程、优质产品、优质服务的过程中，努力打造“国内一流，具有国际竞争力”的“辽河”品牌，树立了良好的信誉和企业形象。　　　　企业发展目标：加快“国内一流，初具国际竞争力的石油工程技术服务商和初具规模的能源供应商”的建设进程，职工收入同步增长，矿区事业全面进步，成为社会推崇、客户满意、职工自豪的中国石油典范企业之一。
　　哇塞,金马股份涨得相当不错呀,这几天,原来是辽河油田的,呵呵~~
　　拿分的　　　　　　　　走人了　　　　　　　　　　
　　您说的这些话都是做人思想工作的时候说的话。一线工作的困难，我想谁都在清楚不过啦！我现在当年的同学现在也是由于种种的原因被分配的钻井、测井、录井等这些一线公司，可是你们问问他们内心的感受，这些话我也经常跟我一些回到油田同学说。可是说完又能怎样呢？不是他们不理解，而是他们对这样的工作的无奈。我深深感觉到他们在干着自己不喜欢的工作时候的那种痛苦。每当我跟他们说这些的时候，他们就会说，如果把你弄到一线你就没有这么闲情逸致跟我说这些长篇大论啦！你下班的时间就想着要睡觉，哪还有时间去想写一些文章。说这话的人不是别人，他是我一个关系非常好的同学。当年的文采可以算的上是我们学院数一数二的。可是现在我们聚会的时候看到他满面沧桑的样子。真不知道该跟他说一些什么！有多少领导能慧眼识英雄？这就是所谓“千里马常有，而伯乐不长有”。有多少人被上面领导压制多年不得已重用。当然这并不专指辽油油田，其他的国有企业都是这样。　　辽河油田对广济职工歧视，所谓的广济员工不与聘干、广济待遇不同，我想这些你都应当耳濡目染。这样的制度下已经让他们看不到了光明。你还祈求他们会听你说这些嘛！　　我记得有一年油田外面分来几个大学生，曾经在网上写过一篇文章和配发了一些图片，大概的内容就是一线工人辛苦的场面，所有人在搬家的时候吃的盒饭。小憩的时候都是横七竖八的躺在钻杆上。其实这就是一线生活的真实写照。这样一小文章取引起的不小的轰动，写这篇文章的大学生，被用于的停留在他现在的岗位上，不予提拔。依照领导的话说：“这样的同志不听话，说实话”。听到这样事，我心里面十分的不爽，如果这样还大张旗鼓的学什么“三老四严”。　　我们祈求的是一个公平的环境，但是这种祈求是奢侈的。我们希望领导多能关心我们一些这些广济职工。我们中并不是没有“千里马”。这几年辽河油田在搞“家”文化。有一些事情有些时候还是让我们感到一些温暖，如在评比“优秀青年职工”要求一定要有广济职工等。希望领导们不要因为我们是油田子弟，是被分配回来的就认为我们都是无用的人才。其实我们内心还是存在着“我为祖国献石油”思想。　　
　　当领导的都是些神仙，坐的太高，看不清下面的真实情况，所以就以自己所处的安逸环境来想象一线的情况，制定出来的政策肯定就是牛头不马嘴。中石油的制度其实是很完善的，关键问题是没有执行到位，那为什么执行不到位，那就是因为理论脱离实际。建议上面那些神仙在想问题办事情时，多到下面调研，联系实际，不要就像在上面玩“过家家”一样，凭空描绘，多学学我们的温总理吧。
　　你们知道不知道，中石油已经有2年没有发过加班费了，去年过年我值班7天，没见一分加班费。今年国庆，同样，分文没有。其实我们追求的不是什么一心网上爬，而是希望同工同酬。　　不过，也是，怪咱没本事，不然早向那些勇敢者学习，辞职不干，重新找地方发展。
　　基本工资的3倍加班~其实根本都是空话~有一次我问我一个当小领导的同学，是不是每次发钱人均都是一样的！他说都是一样的！那我说为什么发下来的钱就不一样~他笑着对我说，给你们发一样啦！单位活动经费从哪出去！
　　父母如果把孩子成长中的障碍全部扫除，孩子长大后羽翼注定不能丰满，很多困难都是需要我们亲手去解决的，不能解救自己，谈何解救天下劳苦大众？　　
记得油田地调出来一位领导拨了大概2-4亿多元补充地调部门福利，之前地调人非常辛苦，常年野外工作，可是收入水平很低，女孩又少，男职工纷纷要求调离到采油队，自从资金落实后局面就安定了，发的钱很多，别人又羡慕了，成了好单位了。　　
上市公司的财务方面应该是逐步规范的，技术人员可以通过生产经营状况和分析了解到公司这方面情况，各岗位都可以派出工人代表，通过工会组织，参加工资奖金分配听证会，比较辛苦的岗位基本都会通过这样的会议提升收入水平，这样的事情总会有人去做的，好象电力系统这方面做的比较早，油田虽然很辛苦，但改革的春风迟迟难以吹进去，慢慢都会好的，偶认为。最迟等你成了领导，你来做这件事。　　
　　不是说你一定要往上爬，是说你要溶入这个环境，了解油田的情况，解决它存在的问题，关心它的发展，成为技术人员，你才能把握生产脉搏，为它做出贡献，以优秀的人格，取得大部分人的信任，慢慢你提出的意见，才能够产生影响。　　
刚刚看到一句话是论语中的，大意是，没有取得领导的信任，不可直谏，没有取得职工们的信任就去指使他们，他们会认为你害他们。　　
所谓中国特色，就是有很多特殊性。比如说毛泽东，在革命初期就提出很多有益的意见，虽然这些意见很正确，但是没有取得大家的信任之前，是不被采纳的，只有成为主力军之后，才被采纳;再比如，有个刚毕业的北大学生，说要做某公司的顾问，结果自然是被拒绝了，因为他不了解公司。　　
多看看论语和道德经，对工作是很有好处的，不是说学文科的都很有前途嘛。　　
忍辱才能负重，工作要做在别人前面，利益要落在别人后面。　　
要从油田中学到东西，培养出能力，学习同行的优点，使自己成为优秀的技工或技术员，等你成了班长、队长或者领导以后，如果还是很体谅职工们，就可以联系科研部门与基层合作，上些流水线之类的项目，不是说种地都实现科技化了吗？　　
抬头仰望星空，看到满天星斗，忘记脚下的泥泞......　　
温总理也说过，要时常仰望天空.......
　　你的言语之中充实的过多的书面上的语言~我建议你多到基层去听听现在广济职工的心声~没有合理公平的大环境，那里来的和谐稳定的小环境！毛主席曾经就说过首先要解决人民的吃饭问题，如果吃饭都成问题啦，还谈什么改革发展。　　我上大学的的时候，导师就曾经教会我“当你改变不了环境的时候，就必须适应环境”是的！我从工作以来已经逐步的适应的这样的环境，也慢慢的走到领导的岗位上。可是当我看到我身边的同学受到不公正的待遇的时候。我还是不能磨灭我心中的一些不满，面对这样的不满又能怎么样？我只能通过文字来发泄一些情绪！在论坛唠叨完以后，我还是会微笑面对我的领导与同事。
　　作者：lipalin　回复日期：　07:30:36　
　　　　作者：追求着快乐着　回复日期：　22:50:15　　　　　　　　　上班是为了减肥，不是为了赚钱的，如果可能我还想去干搬运工来，不能再在家呆下去了..............-_-!　　　　出门前顶贴　　--------------------------------------------------　　人和人都是不同的,嘻嘻，建议你多联系这样的到你们那里体验生活哈......就象甲方乙方里面，到农村体验生活的富翁，现在一些富二代的父母，巴不得孩子去吃点苦呢~~！！
　　cctv10有叉车大赛节目,选手技术好高呀，这些都是在工作中锻炼出来的。
　　“假如给毛泽东、周恩来、邓小平放一天假,他们会如何度过?”17日,“岭南大讲坛·文化论坛”一开始,中央文献研究室副主任陈晋提出了这样一个有趣的命题。他分析说,没有工作的一天,毛泽东会在床上看书,周恩来会邀请文艺界的朋友来家里聚会,邓小平则跟家人在一起享受天伦之乐。
　　是啊~单位培训这么一些技术工人出来要花多少钱啊！
　　能够吃苦，怎么知道不是一种权利呢？看看这个帖子，不吃苦就很幸福吗？未必呀！！~~　　　　/publicforum/content/stocks/1/718702.shtml　　　　里面有我的回复。
　　我以前就在川西北钻井公司的一个钻井队当钻工，队长和大班司机可任意卖油，好象历届队长皆是如此，有的还升了公司经理和管理局局长。买油的钱有一部分成了被提拔的助力。看不惯中石油的管理混乱，上下皆贪，混吃等死的人太多，这是一家腐化的公司，没前途，所以我卖断了工龄。中石油的股价反映出这是一家垃圾公司，靠政策垄断存活，不会有国级竞争力。
　　你买断了工龄？那现在做买卖啦？
　　第一种是：“苦修派”，累是累得要死，累也累得心甘情愿，因为是“白手起家”，没什么场势，所以有什么就吃什么，经常在分蛋糕的时候被边缘化；　　　　　　　　第二种是：“轻功派”，论内力比不了“苦修派”，但是胜在能说会道，转身华丽，能为大领导撑场面（营销功夫了得），业务水准也还可以；　　　　　　　　第三种是：“名门正派”，其实既不能文（撑不了台面），也不能武（不会业务，不会营销），谁让人家生来就是“名门”，自然有一席之地。　　　　就是这个道理啊
　　楼上是按金庸小说划分的吗？我金庸小说看少了，呵呵...
　　最近中央台的《鹰隼大队》相当好看，已经进入情节高潮阶段，渐入佳境，武唯涛特别象我的同学，看预告还以为他死了，结果是肖邦出问题了，还不是在战场上；商战归队以为能得到大家欢迎呢，结果正赶上大家哀悼肖邦，太戏剧化了，很佩服导演，太会设计情节了，嘎嘎~~！！看得我不由得惊叹....
　　另外中央10台的百家讲坛《周易》也讲到精彩之处，越来越好，大家可关注，总之渐入佳境这个词很能形容今天。
　　夏日睡莲２００９是中石油的网络舆情监控人员吧？埋贴能力很强，专业素质也很强，希望从你这里学到更多！
　　我的一个朋友结婚后，天天向我诉苦，说养孩子太累，天天干活累得腰疼，晚上睡不着，丈夫不体谅，吵架时还打她，每月只给她1000元零花钱，恨得咬牙切齿要离婚。我说你干活时高兴些，怎么会腰疼？不跟丈夫吵架，怎么会打你？每月房贷就1000元，又给你1000元，作为一个上班族能剩多少钱？　　----------------　　这段话笑死我了　　你和民工说去吧，干活时高兴些，一天干12个小时也不累　　还要任老板打任老板骂
　　　　 作者：我是掐死你的温柔
回复日期： 11:14:00 29# 　　　　　　夏日睡莲２００９是中石油的网络舆情监控人员吧？埋贴能力很强，专业素质也很强，希望从你这里学到更多！　　　　--------------------------------------------　　你说太多了，只说能力很强就ok~~
　　作者：铸剑陈情
回复日期： 21:07:00 31# 　　　　　　我的一个朋友结婚后，天天向我诉苦，说养孩子太累，天天干活累得腰疼，晚上睡不着，丈夫不体谅，吵架时还打她，每月只给她1000元零花钱，恨得咬牙切齿要离婚。我说你干活时高兴些，怎么会腰疼？不跟丈夫吵架，怎么会打你？每月房贷就1000元，又给你1000元，作为一个上班族能剩多少钱？　　　　----------------　　　　这段话笑死我了　　　　你和民工说去吧，干活时高兴些，一天干12个小时也不累　　　　还要任老板打任老板骂　　　　-------------------------------------------------　　本来就很辛苦，还不能放过自己的精神，还要用怨恨呀，不平呀，痛恨呀来增加自己心灵的烦恼，如此就不是身体受到劳累那么简单了。身体受到劳累，更应该解脱自己的心灵，那样就不很劳累了；身体劳累，你让心灵也痛苦，你怎么活得下去呀，你不是跌落苦海呀。别人给你一把火，你要把它用来煮饭，这样生活就幸福；你不能说，你怎么想害我呀，那我烧伤自己给你看，把别人变成罪人，把自己变成受害者。自己才是自己最大的敌人，因为只有你自己能真正害自己，也只有你自己能真正解救自己。　　　　
---------------------------------------------------　　你的意思是民工收入少，那你做老板把他们工资涨上来不就行了。民工当上老板的也不是没有；农民富了的也不是没有；海边农民一拆迁，就获得百万资产的人也很多。你的意思是给民工发很多钱，然后所有人都不用去干活.........估计大家都抱着钱饿死的时候，你才会停止抱怨。
　　夏日睡莲2009
,专职的网络回复人员！　　大家无聊来猜下他多大！　　我猜他25-30岁左右！　　或者是退休没事做的老员工！　　50-60以后　　哈哈！
　　楼上的，你怎么一张口就暴露自己的企图呢？做人一点都不厚道，你琢磨人干什么呢？　　比如说在路上你摔了一跤，我扶你起来了，你问我，你是专职在马路上扶人的吗？你每月因为这个得到多少钱呀？　　你的想法很不着边际。　　你可能是这样的人：生活中很少帮助陌生人，除非有什么好处，当然也很少得到陌生人帮助，做什么目的性很强，对社会没什么信心，别人做得不好，你会做得更不好；如果是学生，你会天天琢磨老师长得怎么样呀？年龄多大了呀？学校好不好呀？课本是精装还是简装，唯独对老师讲了什么，课本写了什么不感兴趣。做事情不能专注，你问的问题如此跑题，可见你生活中常常是买椟还珠，捡了芝麻丢了西瓜。　　
　　兄弟，我就在井队，别发牢骚，好好干，以后调后勤！别人能干，你也能干，
　　看好楼上的。“一念嗔心起，百扇障门开”。要无怨无悔
　　我是学习钻探的,是学生,原来对油田很期待,看完这帖子,有些失望!
　　就是这些当官的真的是他妈的暴君,不把我们当人,撒字事都喊我们做钱也拿的少工资(875)还没有他们正式工(还不做事)一个月拿的生活补贴(900)高. 他妈的太污了这个鸡把地方.
　　额～还有这事？
　　杯具啊
　　原来以为中石油很好的，想不到！！！！
　　我是学钻井专业的学生，现在百感交集！！！
　　哎。。。。。。。都说待遇高，其实待遇差的很那，我现在负责现场管理，一月拿到手的1700左右，一个月又一半时间在野外呆着，回来要上公司上班，没有周六周日，没有节假日，24小时保生产，没有加班....
　　不要抱怨，好好学习钻井技术吧，现在钻井是最吃香的了
　　原来睡莲也是石油系统的啊
　　不会吧，这也太黑啦，更恐怖的是我才和长城钻探签了协议，明年就要上岗啦，
　　现实就是这样啊
　　学习了…都是前辈
　　ddddddddddddddd　　
　　大家看看这件事情，关于公安内部的！！　　网址： http://club..cn/viewthread.php?tid=469233　　我真的看了感想颇多
　　很巧合我在井下作业队干过一段时间
很苦 也很累 其实这些都不要紧，最主要的还是在油田这个社会里 井下是被人最看低的工作，而我就在中最苦的 也是全世界 最苦的油田 青海油田井下作业公司
这地方除了油是黑的 还就是这帮贼王八蛋领导们全都养肥了 大到处长经历 小到一个小队的办事员 但凡是有点权 家里那个没有个几万万俩，我刚去那个小队的办事员是个老办事员了 很贼，据说这家伙 在北京 和上海都有房子。身价百万。
我刚工作半年就出了一起工伤事故 出事的的是一个不满二十岁的小伙 是协议工刚刚干够两年转正了但还没拿到转正工资 就在一起 起下钻的作业中因为刹车片失灵，滑车突然下落躲闪不急被砸中 出事后被送往医院抢救不治身亡，发生了事故后我们都很伤感
家里亲属来了 爸妈都哭晕了 出事了后井下这些贼王八们 缩在办公室里不出来 生怕这事和那个领导占上边
家里在宾馆里住了 三四天后 才来了个工会的干事 和人家亲属 商谈 后事处理问题 ，还没等别人说什么呢，倒是井下这帮王八蛋们 说 这次出事的责任 也有死者的责任，反正就说是不能把什么责任全推在单位方面， 而且赔偿下来算上一切 还不到十万元 ，家属一看这样 就直接去局里闹了一场，结果不是正和谐呢么 让家长这么一闹 让局里的头头们 很不好看，这么一闹还真管事结果比上次翻了一翻还多... ...
年底因为队部缺人搞预算 我因为学的是经济 就被恩赐去队部干一段人的日子，天天起早贪黑帮着队部里搞预算 做完了后因为和队长有机会亲近的机会多了，又一次和这位队长喝酒的时候，这位队长喝醉后 和我说 他妈的该死的孩子球朝天 这倒霉孩子 死都死的不是时候 老子混了这么多年好不容易混到队长这个位置
还没腾出手来 捞点呢，就出这事!
我随口问了一句 那不干队长 你会到哪里去呢？ 队长看看我 笑了一声
这事我早就办好了，过了这段时间后 我就到安全科当主管去。我一脸惘然 出了安全事故 竟然可以不降反升
原来这家伙的媳妇是局里某位领导的外甥女。
　　黑白橘子~我也是青海油田井下作业二公司的，握爪
　　有没有正式工 讲讲正式的什么情况　　
照楼上的说 找个媳妇是领导家属牛逼坏了　　
　　情况基本差不多。好好学学语言吧，长城钻探国外的待遇还是挺不错的，提升的机会也多些
　　跟中铁一个样子，都是他妈的剥夺…
　　嗨.......　　好像前线的我们势单力薄啊。　　在井队我给自己定了死目标：5年。有点本钱在社会上做个小买卖就撤。　　加上一句：本人是市场化。。
　　呵呵 各个行业都有这样的事情
　　完全认同楼主。我也是一样，我的QQ名字就叫人间苦力。我也是高等教育的苦力。工资极低，干活很多很累。钱都被领导很无耐的几经拒绝地拿走的
　　不登高山不知天之高，不临深谿不知地之厚，不进中石油不知世道黑暗
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