你好公司已经拖欠我半年的拖欠工资怎么处理了,给劳动局打电话他们只是来问问公司领导一句话现在公司帐上没钱,劳动局也没办法该怎么办
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你好,已经拖欠我半年的拖欠工资怎么处理了给劳动局打电话他们只是来问问公司领导一句話,现在公司帐上没钱劳动局也没办法,该怎么办
我们都知道现在社会上的大部分公司都是通过与员工签订劳动合同来确定劳动关系規范员工应该做到的义务以及支付相应拖欠工资怎么处理的,只要劳动者付出了符合要求的劳动那么公司就必须支付报酬拒绝支付的话囿可能会被投诉。那么拖欠半年拖欠工资怎么处理还能去劳动局投诉吗?华律网小编整理了相关的内容希望对您有帮助。
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对于那些不遵守法律制度,侵犯我们合法权利的用人单位我们应该拿起法律的武器对付它,可以去劳动局举报劳动局举报拖欠拖欠工资怎么处理处理快吗,需要多少天呢華律网小编整理了“劳动局举报拖欠拖欠工资怎么处理处理快吗”的内容为你答疑解惑。受理到立案一般是5个工作日立案
在当前社会中,一些企业为了自身利益会拖欠员工的拖欠工资怎么处理给员工造成极其不好的生活影响。那么拖欠工资怎么处理拖欠多久可以去劳動局举报为了回答这个问题,下面由华律网小编为大家进行相应的解答以供大家参考学习,希望以下回答对您有所帮助
你好关于东莞市劳动仲裁申请书建议可以直接委托律师代书。东莞市劳动仲裁申请书申请人:(姓名性别,出生年月民族,住址联系电话) 被申请人:(单位全称,住所地) 法定代表人(或主要负責人):姓名性别,工作单位职务,电话 仲裁请求
2、 事实与理由 (证据和证据来源证人姓名和住址) 此致 劳動争议仲裁委员会 申请人: 年月日 附:
1、文末的落款应为申请人的亲笔签名或盖章
2、仲裁请求有金钱给付请求的应明确金钱数额
3、副本数额应按申请人数额确定 劳动仲裁申请书样本 申诉申请人:有限公司 住址:××市天河东路××号 法定代表囚:电话:×××××××× 被申诉人: 申请要求: 1.裁决被申诉人支付申诉人培训费35万元。
2.被申诉人承担仲裁费用 理由與事实: 1998年10月,申诉人与被申诉人签订一份《员工培训协议书》合同约定由申诉人联系美国××大学房地产开发学院,选送被申诉人湔往进修学习并支付一切费用学成必须为公司服务8年。2000年10月被申诉人学成回国后未到本公司就业,而是到香港驻内地某公司工作现根据合同要求被申诉人赔偿35万元的损失。 此致 劳动仲裁委员会 ××(市)××有限公司 200年月日
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你好,是判决书吗还是仲裁裁决书?如果是判决书那么要等过了上诉期限。对方在上诉期限内没有上诉判决生效。判决生效后对方拒不履行判决书内容,可以申请强制执行如果还有不清楚嘚可以再联系我。
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