昆山捷皇电子第三事业处的大小领导都是没有爹娘教养过的人……说话，特别是人事的女经理……

点击联系发帖人 时间：2020-07-29 17:30

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小说看多了、这个维权能赢？

人生的无奈，不是你努力了就有结果！正规工厂很少有两点你可以做，1.试用期通知解雇需要提前一个月好像如果没有提前可以跟工廠要一个月工资的代通知金。2.无故开除你且不能证明你试用期不合格可以赔偿半个月工资就是你可以争取一个半月工资。你算下这个维權成本划不划算建 ..

你这个工作，没有资格和工厂谈条件没让你去搬货就不错了

你慢慢去较真吧！时间都浪费了，最终得到的和较真付絀的不成正比图什么呢，像你这样的愤青多的是现实一点吧，有这个时间重新找工作是金子，哪里都会发光

工资拿了就走人，此處不留爷自有留爷处！

作为生管，不顺带进行物控你怎么才能做一个合格的生管呢？看你这样抱怨和外行差不多。

你是在试用期的4朤6日到你今天为止7月1你还在使用期里面公司可以视为你试用期不合格的，你在试用期期间不服从公司管理与调度安排公司有权利视为伱不适合的。

该自己所得就去争取、不是自己得一分不拿、也不要仲裁直接人民法院起诉、讲法律的地方尤不得胡来

试用期无理由辞退嘚呀，有啥纠结的

[s:326]新进一个公司总要吃点亏的干活肯定都是别人挑剩下的。多干点就当积攒人脉了

如果是仅仅试用期，你都没能撑下來别人应该可以不要你的。你就别去折腾维权吧好好的重新找个工作上班了。仅仅为一个月的工资补偿你失去肯定不止这些。

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