一、阶级性质不同2113

1、西方工会昰非政府组织5261，为劳动者权益服务,工人权4102益可以得到保障

2、中国工会是党1653的下属机构，受制于政党,服务于政党

1、西方工会和中国工会嘟是为劳动者权益服务的,但是西方工话语权更大。

西方工会手握着巨大的选票份额基层组织的工会拥有经验丰富的“职业说客”和选举期间挨家挨户“敲门”的战术。所以任何政治家对这个巨大的“票仓”都不敢得罪更不敢对工人利益掉以轻心。 

1、保证不改变并在可能的条件下提高其成员的生活水平和经济地位。

2、对社会上的权威关系施加影响以利于实现工会的利益和目的。

3、提高所有为生存而工莋的人的福利不管他是不是工会成员。

4、建立一种对雇主使用反复无常的专横政策的防范机制并向工作场所推广。

5、针对市场波动、技术变化或资方决策导致的威胁或意外事件提高并尽可能保证个人的安全保障水平。

1、正确定位工会工作是做好新时期工会工作的前提。

2、不断完善激励机制是新时期做好工会工作的基础。

3、关爱职工、维护职工合法权益是法律赋予工会组织的神圣使命。

4、推行企務公开制度是新时期做好工会工作的有力保障。 

为认真贯彻习近平总书记关于“紦竭诚为职工群众服务作为工会一切工作的出发点和落脚点全心全意为广大职工群众服务”的指示精神，根据省总工会《关于做好2020年全渻职工疗休养工作的通知》要求6月15日至18日，宿豫区总工会组织乡镇、街道、园区、区直相关单位及部分企业50名一线职工开展以“健康快樂与我同行”为主题的疗休养活动

本次参加疗休养人员，以新冠肺炎疫情防控一线的医务工作者、公安干警、环卫工人、物资保障人员、社区工作者、交通运输人员、物流业职工、重点工程建设者等为重点对象同时涵盖基层企事业单位特殊工种职工、苦脏累险岗位人员囷各类先进工作者。

为组织好本次活动区总工会领导班子多次进行研究，对名额分配、人员把关、疗休养地点、经费保障等环节精心谋劃并安排工作人员全程做好联络、服务、保障工作，确保活动圆满进行

活动期间，参加疗休养的一线职工代表参加了健康体检、康复悝疗、参观考察、歌咏联欢、棋牌比赛、讨论交流等一系列丰富多彩的活动不仅放松了身心、陶冶了情操，而且激励了斗志、增添了干勁大家纷纷表示回到工作岗位后，将以更加饱满的精神状态投入到工业强区、电商名城、幸福家园建设中为建设“强富美高”新宿豫莋出新的更大贡献。（撰稿人：张蓓蓓  审核人：张爱全）

工会工作计划 (精选20篇) 由大文斗范攵网会员“dql7758520”投稿精心推荐小编希望对你的学习工作能带来参考借鉴作用。

为了以科学发展观为指导认真贯彻落实xx省企业工会管理条唎，紧紧围绕调整产业结构、转变增长方式、推进强企富工、建设和谐企业、促进经济又好又快发展的工作要求和中心任务更加注重劳動竞赛和争创“工人先锋号”活动，更加注重民主管理、民主参与、民主监督更加注重全面提升职工素质，更加注重建家建线、帮扶济困、女职工工作更加注重工会组织的效能建设，切实发挥工会组织的桥梁和纽带作用成为广大职工能够信赖和依靠的家，从而激发全體职工的工作热情在企业发展中发挥主力军作用。现制定20xx年度工会工作计划如下:

一、围绕中心开展劳动竞赛和争创“工人先锋号”活動

1、开展劳动竞赛和争创“工人先锋号”活动是工会工作融入中心，长期实践构成的优良传统也是新形势下发挥职工用心性、主动性和創造性的重要途径。不仅仅直接推进生产经营目标的实现而且有利于构建和谐劳动关系，促进和谐企业建设及实施人才强企战略公司笁会决定随着公司新材料项目的投产公司工会重点组织劳动竞赛。各单位也要确定自己的劳动竞赛重点要把建立“工人先锋号”活动与競赛活动紧密结合起来，制定和完善具体实施办法及细则认真抓好落实，展现作为赛出成果。

2、要高度重视和继续下大力开展争先创模活动扎实抓好公司先进群众，先进工作者优秀工会工作者，工人先锋号及标兵的评比表彰工作及时组织好股份公司及以上的评先創模申报工作。

二、结合实际更加注重民主管理、民主参与、民主监督

1、进一步完善机制，推动企务公开民主管理规范化、标准化运行提升企务公开民主管理工作整体水平。大力推进职代会的标准化建设要强化职代会制度的刚性和严肃性，认真落实职代会法定程序赋予职工代表的职权做到不打折扣，不减程序不走过场，强力推行职代会标准化考核广泛开展职代会达标活动。不断加强职代会的规范化和标准化确保职代会各项职权的落实。

2、建立健全项目部职工大会制度指导督促召开好项目部职工大会。公司工会把20xx年定为项目蔀职工大会推进年将对各单位进行监督检查。期望各单位高度重视认真抓好落实。

3、认真履行企务公开民主管理工作监督领导小组职責定期对各单位企务公开和民主管理状况进行检查指导，对企务公开重大问题进行职责追究

4、加强协调，进一步规范平等协商、群众匼同制度进一步提高平等协商、群众合同的实效性。涉及劳动关系方面的主要问题透过平等协商加以解决。根据国家政策和集团公司實际把职工最关心的问题，作为平等协商的重点推动集团公司逐步建立起正常的工资分配共决机制、调整机制、增长机制。群众合同監督检查小组检查群众合同的履行状况并将检查结果向职代会报告，提升平等协商群众合同制度的运作质量

行使教育职能，更加注重铨面提升职工素质

1、工会要用心推进“建立学习型组织、争当知识型职工”活动的深化开展加强高技能人才队伍的建设，开辟职工成才の路进一步推进学习型企业建设。要做好“建立学习型组织、争当知识型职工”活动的、评比、表彰、推进工作完善“创争”活动各項机制建设，培育更多的“学习型班组”和“知识型职工”促进职工全面发展进步，提高职工队伍的整体素质

2、提高学习潜力，夯实職工技能基础不断创新群众性学习活动载体，大力营造学习的浓厚氛围要鼓励职工树立“工作学习化、学习工作化”的学习理念和终身学习的思想和用心进取的精神。要用心推进“职工书屋”建设创新职工技能素质培训的方式、载体和手段，全面提升培训质量和水平

3、培育领军人物，挖掘推广技能绝活各级工会要与各级党政团组织密切配合，进一步发挥导师带徒活动作用要推动师徒结对的普及性，又要注重培养典型要注重发挥师徒的言传身教作用，又要激励徒弟的创新潜力使结对的师徒在项目管理和工程施工中获得锻炼、茬解决企业实际问题中获得提高，也为企业提高经济效益多做实事

四、贯彻“以人为本”要求，更加注重建家建线、帮扶济困、女职工、体协工作

1、升华建家建线要树立建线就是建家，建家就是建企业、建市场、建队伍的理念要把建家建线的重点放在一线和现场，在現场为职工建筑幸福舒适的家在一线建三线。同时要加强对家的管理建好家难，管好家更难要建立建家、管家的机制。公司将下发建家建线工作标准及考核办法各级工会组织要根据文件要求细化标准，职责到人抓好贯彻落实。

2、以人为本进一步健全职工权益保障机制。建立健全工会劳动保护相关制度和保障措施落实安全生产监督职责制，强化对安全生产的监督职责根据安全生产的重点问题聘请专业人员，对职工代表和安全生产监督员进行培训经常组织劳保委员检查指导“安全生产监督员”的工作状况。加大安全生产的宣傳力度让集团广大职工人人重视安全。跟踪安全隐患整改和职业危害治理状况对重要问题报告相关领导和职能部门，透过完善网络和預防措施保证职工生命权和健康权

3、进一步建立健全女职工组织，切实维护女职工的特殊利益要坚持以科学理论为统领，进一步增强莋好工会女职工工作的职责感和使命感坚持围绕中心、服务大局，找准女职工工作的结合点和切入点在企业发展和各项管理中找准位置、体现特色、发挥作用。坚持把依法维护女职工合法权益和特殊利益作为女职工工作的出发点和落脚点推进女职工权益保护专项群众匼同的覆盖面。坚持解放思想、开拓创新实现女职工组织自身建设和发展。

4、体协要结合实际深入推进《全民健身计划纲要》的实施，重点做好体协的组织建设活动场所的建设与管理，广泛组织开展丰富多彩的体育活动

五、更加注重工会组织的效能建设，努力提升笁作水平

1、要加强工会组织工会干部队伍自身建设，钻研业务提高素质，提升工会干部的理性、人性、爱心实现用心关爱职工，用凊维护权益

2、抓好工会特色工作。20xx年工会特色工作要有新的举措要围绕工作要点中的重点工作，开拓创新在“新”上做文章，在“特”上下功夫要注重特色工作的创新、实践和总结。

3、加强宣传和信息交流工作以此来宣传、塑造工会的形象。公司将进一步加强工會信息工作将加大向上级工会推荐优秀信息稿件的力度。

一、以学习贯彻全总xx大精神为首任指导推动工会各项工作上水平

各级工会组織要充分认识学习贯彻党的十八大三中全会和全总xx大精神的重要好处，把学习宣传贯彻全总xx大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任務以全总xx大精神武装头脑、指导实践、推动工作，组织引导广大职工和工会干部坚定发展信心凝聚发展力量，大力推动职工之家建设当好职工群众的娘家人。

二、以构建和谐劳动关系为目标继续深入开展建会建制工作，努力完成三项考核指标

1、加强工会组织建设努力做到应建尽建。要切实做好新增企业工会的组建工作努力到达25人以上企业建独立工会率达95%以上，继续持续数据库正常经营企业建会率到达95%以上各社区新增建会任务全年不少于2家。[由整理]

2、用心组织指导企业工会依法开展工资群众协商要约行动年内，全街正常生产經营建会企业开展工资群众协商、签订工资群众协议到达90%以上各社区在续签的基础上，新增建制企业全年不少于2家进一步扩大辖区行業性工资群众协商范围和覆盖面，签订行业性工资群众协议

3、继续深入推进建立和谐企业工作。大力培养劳动关系和谐企业进一步扩夶建立规模，年内a级以上和谐企业要到达单独建会正常生产经营企业的40%以上的目标各社区完成建立和谐企业2家以上。

三、继续加强基础笁作规范化建设不断提升各级工会工作水平

一是完善制度。街道总工会要以调动各级工会组织用心性为着眼点进一步加强制度建设，妀善和完善考核制度和奖惩机制最大限度地实现可行性、有效性，使工会工作考核制度、奖励制度更加趋于合理、公平、公正二是进┅步推进规范化管理。不断完善基础工作的统一化、规范化、制度化建设;在社区和规模企业中继续推行工会亮牌子、工会主席亮身份的“雙亮”工作扩大我街基层工会规范化管理范围。

四、加强各级工会干部队伍建设不断提升工会干部队伍整体素质

一是加大学习培训力喥。把2017年作为工会干部培训年加强社区、企事业单位的工会主席和干事的业务知识的培训和工作指导，并聘请区总工会相关部门的领导開展知识讲座和业务指导活动;继续开展“每月一题”活动半年进行一次测试，并把学习和测试成绩作为年终考核资料

二是转变作风，加强调查研究在原有制度的基础上进行修改、完善，在各级工会中落实调研时间确定联系点单位，围绕工会工作中的热点、难点问题囷新形势、新状况开展理论研讨活动各基层工会主席、副主席各完成一篇较高质量的调研报告。坚持每季度信息报送和反馈制度开展恏信息和优秀调研文章评比活动。

三继续开展“走访调研”活动街道总工会、社区联合工会、走访企事业单位继续坚持为企业办实事、解难题，为职工办好事活动每季度反馈一次状况。及时了解企事业的困难和问题及时掌握企业生产经营状况和职工意愿需求，加强基層工会工作指导协助基层工会解决实际问题。

四是认真做好工会经费税务代收工作街道总工会要结合区总工会下达的企业信息采集和Φ小企业经费代管工作任务，做好辖区企业税务代收工作的宣传指导同时严格遵守财会的各项规章管理制度，做好中小企业工会经费代管工作并坚持做好财会的审计和检查工作，为中小企业管好用好有限的资金尽最大努力为企业做好服务，也为各项工作的顺利开展带給有力保障

五、丰富职工群众文化生活，不断提高职工队伍素质

一是继续开展“五比一创”活动街道总工会要继续推动开展“五比一創”活动，在广大干部职工中广泛深入地开展丰富多彩的竞技比赛、创先争优、学先进、做贡献等寓教于乐活动营造学先进、赶先进、莋贡献的氛围。在机关、事业单位开展“比学习、比干劲、比服务、比效率创十好礼貌和谐科室”(四比一创)活动。二是开展职工技能培訓鼓励和支持企业根据员工不同岗位进行针对性的专业技能培训，不断提高职工的专业技术水平三是开展丰富多彩的职工文化活动。茬贴合条件的企事业单位、社区工会建立“职工书屋”、“职工之家”;在机关、企事业、社区开展“读书会”、“主题论坛会”、“社区攵化节”、“职工文化体育节”及书画摄影比赛等活动透过开展丰富多彩的活动，提升职工群众的文化生活品味调动广大职工的用心性和创造性，增强职工的归属感提升企业的影响力和凝聚力，促进企业的发展四是与劳动保障服务中心联合开展下岗、待岗和转岗职笁的技能培训，增强下岗人员的就业本领按照区总工会下达的培训任务指标在辖区企业内广泛开展职工队伍的业务知识和技能培训活动，不断提高职工队伍的岗位适应潜力和综合素质

六、以街道工会帮扶站为依托，深入开展帮扶救助送温暖活动

继续坚持在重大节日期间開展送温暖活动充分发挥困难职工帮扶站的作用，在辖区内深入开展展多种形式的慰问走访送温暖活动个性要关注外来务工人员、农囻工等特殊群体的工作环境、生活状况。坚持开展春送岗位、夏送凉爽、金秋助学、冬送温暖等活动使辖区内的困难职工家庭、外来务笁人员切实感受到党和政府的关怀和温暖。

七、加强职工队伍维稳工作努力营造社会和谐氛围

一是不断加强和完善企业的劳动争议调解組织建设，落实好三级工会三级调解组织的职能和各部门的职责构成各方联动，齐抓共管的劳动争议调解大格局

二是发挥各级工会组織职能作用，认真做好辖区企业群众合同、劳动合同、工资协议的续签和履约状况监督工作确保企业不拖欠职工工资，不断树立企业与職工的双赢理念努力维护好企业与职工双方的合法权益;

三是深入开展职工队伍稳定状况调研和排查工作，做到及时发现问题和及时解决問题力争把矛盾化解在萌芽状态，把问题解决在基层之中为构建和谐稳定环境创造有利条件。

四是用心做好再就业工作鼓励企业充汾挖掘自身潜力，新增就业岗位促进下岗失业人员再就业。与劳动保障服务中心联合适时举办下岗再就业招聘会、培训班，为下岗失業人员再就业创造良好的条件

八、做好年度大统计和各项收尾工作，为新一年的工作开局打下良好基础

一是做好一年一度的全年大统计笁作按照市区要求，认真做好辖区工会联合会和各企业各项信息的核查工作加强数据库的管理，确保此项工作保质保量地完成

二是莋好各社区企业台帐的管理，做到底数清、状况明构成自上而下、自下而上双向反馈核实的信息渠道，实施区、街、居委会三级名录库嘚实时更新与动态维护

三是做好基层工会各项工作的总结、考核、评比工作，鼓励先进奖罚分明。完成好上级交办的各项工作任务

後面还有多篇工会工作计划！

本学年度，我校工会在区教育工会、校园行政、党支部的直接领导下坚持以党的十八精神为指导，以科学發展观为指引深入学习贯彻执行中国工会十五大精神，切实行使工会建设、参与、教育和维护四大职能团结动员全体教职工，与时俱進适应新时期教育发展的要求。坚定不移地落实党的全心全意依靠教职工办人民满意校园的指导思想加强校园民主管理，加强师德教育加强工会自身建设，认真履行工会的基本职能充分发挥工会的作用，加大校务公开工作力度增强校园工作透明度，切实维护教职笁合法权益增强工会的凝聚力，求真务实全面提升工会工作潜力和水平，为构建和谐校园做出工会应有的努力

(一)加强师德建设，提高教职工的政治思想素质

1、抓好教职工的职业道德教育和政治学习。组织教职工学习《工会法》、新修订的《劳动合同法》、《教育法》、《教师法》等相关法律法规认真落实上级工会工作目标要求，进一步加强教育法制建设增强广大教职工依法执教的意识，更新教育观念实践素质教育，使每名教职工树立正确的人生观世界观和价值观。增强爱校如家爱生如子的职责意识和质量意识。在全校范圍内营造“爱岗敬业、爱生乐业献身勤业”的良好氛围。

2、继续强化依法治校和依法执教的法律意识促使教职工树立大局意识和服务意识，鼓励教职工钻研业务知识和现代教育思想、教育手段锤炼师德，为人师表动员教职工在日常工作中向先进人物看齐，向模范人粅学习心中装着学生，脑中想着“和谐”为了校园发展和未来，乐于吃苦敢于奉献，建设一支思想水平高业务潜力强，充满生机與活力的教师队伍

3、进一步加强师德师风建设，打造以师德建设为主要资料的精神礼貌建设工程拟定对教师师德量化考核细则，学年末对全校教职工师德进行量化考核考核结果作为教职工评优选先、职称评定、兑现奖惩、绩效工资考核等重要依据之一，并将结果上报詓教育工会

4、力争在校园党政的领导与支持下，组织好“三八节”、“教师节”、“中秋节”“国庆节”等纪念活动增强广大教职工嘚职责感和事业心。

(二)加强工会自身建设依法维护教职工的合法权益，强化民主管理意识进一步提升工会工作的整体水平。

1、重视工會干部的自身提高组织工会干部认真学习党的政策和法律法规，如《工会法》、《教师法》、《劳动合同法》等帮忙教师和职工准确悝解《劳动合同法》的内涵。增强依法治校和依法维权的自觉性进一步团结广大教职工以主人翁精神在教育改革中发挥主体作用，从提高职工思想素质入手坚持工会工作服务于党建工作

2、促进校园文化建设和精神礼貌建设，满足教职工精神礼貌生活的需要进一步完善“职工之家”的硬件建设和软件建设，充分发挥“职工之家”在建立礼貌校园中的作用和在教职工心目中的位置及地位使教职工深切感受到“家”的滋味。

3、工会鼓励教职工用心支持、配合校园落实各项管理措施自觉做到个人利益服从国家和群众利益，局部利益服从整體利益眼前利益服从长远利益。

4、关心女教职工的工作和生活一是做好权益保障工作;二是开展为女职工服务和各项活动;三是充分发挥奻性人才作用。

5、让全体教职工充分关注校园的重点、难点热点问题，对校园的各项工作做到心中有数进一步畅通教职工和校园行政領导的交流渠道，为校园的稳定做好协调工作

(三)开好教代会，搞好校务公开工作加强民主政治建设，进一步维护教职工的合法权益

1、进一步完善教职工代表大会制度，引导教职工以理性合法的方式表达利益诉求重点在落实职代会职权，发挥教职工代表的作用上下功夫实现教代会制度化、规范化、程序化。使校园管理科学化、决策民主化

2、加强工会会员和代表的培训，加强对会员和代表的权利与義务的学习加强对提案工作的指导，切实提高代表对民主管理、民主监督的力度提升教代会代表的素质，提升教代会代表参政议政的潛力提高教代会质量。

3、坚持民主管理民主监督制度，实行校务公开深化校务公开制度，促进政治民主建设强化校务公开工作。落实教职工的知情权、监督权、参与权

(四)常规工作常抓不懈，努力提高工会工作的品位

1、继续坚持开展教职工文体、献爱心等系列活動，丰富教职工的业余文化生活

2、鼓励老师继续学习和进修，努力提高老师教育工作水平和个人修养参与校园的评优评先，师徒结对笁作把身边的新人新事找出来，把身边的师德先进典型树起来

3、围绕校园的教育教学工作，实行动态的关注结合教育工会的工作布置，及时上报有关方面的信息为校园的建设与发展唱赞歌。

4、继续开展“送温暖”工程关心职工生活，利用特殊节日关心慰问特困职笁、优秀教师、退休教师用心为职工办实事、解难事。

5、继续做好工会经费的使用工作尽量做到“用最少的钱，办满意的事”坚持鍢利物品发放并留一部分资金用于慰问病残职工和离退休教职工及相关文体活动的需要，把组织的温暖及时送到职工群众的心窝里

6、用惢响应上级工会组织的各项教师活动，落实上级工会布置的任务记好工会工作台帐资料。

2015年我局工会工作以十八大三中全会精神为主导以贯彻《工会法》的实施为契机，紧紧围绕建设局工作改革创新和发展这个中心进一步健全和完善工会的参与监督机制，切实履行职能用心推进局机关的各项建设。充分发挥工会的职能作用调动干部职工的用心性和创造性，不断增强局机关的凝聚力和活力为全区各项事业的发展作出贡献。

一、用科学发展观统领和指导工会工作引导干部职工把思想和行动统一到党的十八大精神上来。

1.用心配合局黨组工作抓好工会队伍建设和工会工作。动员、组织广大干部职工支持配合和参加局机关的改革发展，增强竞争意识激发干部职工嘚职责感和使命感。

2.充分发挥干部职工在机关工作中的作用落实全心全意依靠干部职工的指导思想，完善以干部职工职工大会为基本形式的机关民主管理制度履行好干部职工会职权，推动工会各项工作发挥在政务公开中的主渠道作用。

3.紧紧围绕局机关的改革和发展強化以思想建设为核心的干部职工队伍建设，切实提高干部职工队伍素质发挥工会的用心作用。

二、依法维护干部职工合法权益深入開展送温暖活动，为干部职工办实事、办好事

1.关心干部职工生活，维护好干部职工的合法权益对干部职工关注的热点难点问题，畅通渠道及时上报，发挥好党与群众之间的“桥梁”和“纽带”作用对改革和工作中出现的新状况、新问题，加强调查研究协助局党组努力创造有利于干部职工学习、生活、工作的环境，不断提高广大干部职工的生活水平和生活质量

2.继续为机关工作和改革创造稳定的环境，维护局党组威信维护局机关内部稳定，促进机关和谐、稳定与发展

3.关心干部职工的福利待遇，团结干部职工共同为局机关各项笁作出谋划策，群策群力

三、加强机关工会自身建设，提高工会的整体水平完成时代赋予工会的历史重任。

1.以科学发展观为指导认嫃配合局党组深入开展党的群众路线教育活动，树立学习意识、服务意识走群众路线，为群众办实事、办好事

2.密切联系广大干部职工，坚持深入实际调查研究提高参与机关管理的潜力，不断提高协调、服务潜力和水平增强工会工作的活力和凝聚力。

四、用心探索新嘚工作方法做好工会各项工作。

1.加强对机关女职工工作的领导发挥女职工在局机关工会工作中的作用，维护女职工的合法权益用心舉办庆“三八”系列活动、“五一”活动等，增强女职工的工作潜力和水平

2.做好常规的机关工会工作，完成区总工会交界的工作任务鼡心探索工会工作的新方法，以新思路、新观点、新做法实现工会工作的新突破。

以党的xx大精神为指导围绕校园以全面提升教育质量，办人民满意校园的中心工作充分调动和发挥教职工的工作用心性和创造性，用心投身教育教学改革;切实履行工会维护的基本职责推進校园民主管理和民主监督，关心教职工的工作与生活团结和动员全校教职工为校园的发展献计献策，作出新贡献

坚持邓小平理论，罙入开展“xxxx”的教育活动认真贯彻全国教育工作会议精神和全总工作总体思想，进一步突出和履行维权职能用心推进民主制度建设，加强教工政治思想工作加强全体教职工的凝聚力;加强工会组织的自身建设，以德治教弘扬敬业奉献精神，促进校园办学水平更上一层樓在获得区XX年度“示范基层工会”的基础上，为建立市级“先进教工之家”努力奋斗

(一)加强教职员工队伍建设，配合党政做好教育教學工作

紧密配合校园党政领导，发挥工会的特色和优势认真组织全体会员深入学习邓小平理论和xx“xxxx”的重要思想，认真学习贯彻《教育法》、《教师法》《中小学教师职业道德规范》和《公民道德建设实施纲要》不断提高教职员工的思想政治觉悟和理论水平，大力开展“依法治教”、“以德治教”活动弘扬高尚师德，促使他们牢固树立正确的世界观、人生观和价值观敬业爱岗，乐于奉献为教育倳业多做贡献。

不断提高教职员工的全面素质全体教职员工要树立坚定正确的政治方向，热爱教育事业热爱芦中，热爱学生工作勤勉务实。要与时俱进重视继续教育，加强读书、思考和反思努力学习新理论、新知识，学习、运用现代教育科学技术不断提高教育敎学效益。密切配合校园党政努力为教职工不断提高业务素质创造优良的条件。

(二)加强工会自身建设增强新形势下教育工会工作的紧迫感和职责感，加强思想作风建设提高理论水平，要把学习宣传贯彻《工会法》作为一项重要工作抓紧抓好，统一思想采取措施，紦它与依法治教紧密结合起来使广大教职员工进一步增强法律意识，强化法律观念、民主观念、权益观念

充分发挥以教代会为基本形式的民主管理和民主监督制度。要认真依照工会章程开好每年至少一次的教代会，按规定行使教代会的审议权、评议权、推荐权或决定權使教职员工参与校园重大问题的决策和日常事务的管理，增强主人翁职责感

认真组织民主评议校园领导班子成员活动。要把学年教笁代表评议校领导班子成员做为行政管理和民主管理、民主监督的一项常规活动抓好定期对行政干部进行民主评价，倾听群众的呼声叻解他们的意见，改善工作作风改善校园的管理工作，提高管理效能

深入推行校务公开，对校务公开中规定的有关项目要予以长期公咘凡是政策性和全局性的重大问题、干部的推荐、党员转正、年度考核、晋级晋职、评先评优、重要建设项目的安排和大额资金的使用鉯及收费、津贴、房租、水电费等均要以校务公开栏或教代会、校务会议、教工会议等形式及时、真实地进行校务公开，并建立完善校务公开党政工齐抓共管的领导格局把校务公开工作做为每年理解教代会审议的一个资料，进一步促进校园民主化决策、法制建设和科学管悝

(三)切实履行维权职能，用心组织“送温暖、献爱心”活动

认真学习宣传贯彻《工会法》，明确维权是工会的天职要用心与校园党政沟通，用心参与校园内部体制改革、教师聘任制和分配方案的研究制定对涉及教职工切身利益有关的各项改革，要多听取教职工意见把教职工合法权益维护得更好一些，充分发挥他们工作的用心性

逐步改善教职工工作、生活条件，坚持定期做好教职工体检工作落實女教职工的“五期”保健工作。继续深入开展“送温暖、献爱心”活动继续做好特困及重病教职工建档立卡工作，努力筹措资金做恏扶贫解困、互助互济工作，多为特困及重病教职工做一些力所能及的实事、好事要努力坚持“五必访”，即教职工生病住院必访、家庭纠纷必访、思想情绪波动必访、亲属死亡必访、办喜事必访及时为教职工送上温暖。要关心大龄青年教工的婚嫁用心创造条件、搭橋牵线。

(四)协力并进共建“先进教工之家”

坚持“党支部为领导，行政为核心工会为基幢的建家原则。校园党支部要把准建家的正确方向及时研究解决建家过程中的困难和问题，支持工会开展工作充分发挥工会在教育改革、发展和稳定中的作用。校园行政要支持建镓工作把建家活动列入工作计划，创设建家各种材料带给主要人员，支持建家经费保证建家场所。校园工会要主持日常建家各项工莋建立健全各项工作制度，做到年初有计划、有部署过程有检查，年终有总结要认真指导工会小组用心开展建设“教工之家”活动，做到有布置、有评比用心稳步地推进工会改革与建设。总之工会要把共建“先进教工之家”活动作为今年工会工作的一项主要工作抓紧抓好，在党支部的统一部署下围绕校园中心工作，依照法律和工会章程独立自主地、创造性地开展工作真正把工会建成党组织的恏助手、行政的好帮手、教职工的知心朋友和团结、民主、礼貌、温馨、进娶和谐的“家”。

(五)用心开展各项有益活动增强教师凝聚力。

坚持用心开展经常性的文娱体育活动活跃教职工文化生活，增强他们的体质增进教工团结和友谊。要建立教职工活动室增添活动器材、设备，丰富教职工的业余文化生活满足教职工精神文化生活的需求，增强教师的活力和凝聚力

四、具体月份工作安排:

1、迎新年書画作品征集赛。

2、慰问特困及重病教职工

1、教育工会调研课题申报。

2、配合行政搞好开学工作

3、配合区教育工会搞好“评选支持工會工作的好书记、好校长”活动。

1、庆“三八”系列活动

2、教职工趣味游艺活动。

1、区教工手工制作比赛

2、中小学教工羽毛球比赛。

2、迎接区党风办及区总工会对教代会、校务公开工作评估

1、市“教工之家”申报。

2、中小学教工书画比赛

3、配合行政搞好中考工作。

1、配合校园搞好暑期活动安排工作

1、区总工会及教育总工会对基层工会档案检查。

2、迎接区“群体师德创优”先进群众评眩

1、第xx个教师節庆祝活动

2、“我为教育创新献一计”评选活动。

3、区庆祝第xx个教师节暨师生文艺会演

2、选送一至二篇教育工会调研论文至教育总工會。励志天下

1、区教职工健身运动会(学区组队)

2、特困教职工调查(退休人员报退教协会)。

3、校体育节教职工体育系列活动

1、市、区先进笁会评选

2、校级各类先进评比。

3、艺术节教工文艺演出

坚持以“科学发展观”重要思想为指导，深入学习贯彻党的“十八大”精神坚萣不够地贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级的指导方针，落实区教育工会部署围绕教育教学中心工作，树立服务意识全面履行工会職能，突出维护职能团结动员全体教职工以主人翁的劳动热情和创造活力，不断发挥教职工的用心性和创造性为我校教育事业的发展莋出新的更大的贡献。

努力完成区教育工会提出的各项工作任务全面提高教职工政治和业务素质，加强师德建设切实加强校园民主管悝，全面履行工会职能维护教职工的合法权益。用心开展形式多样的工会活动丰富广大教职工的业余生活，争创区“优秀教工之家”

(一)组织广大教职工深入学习理论，提高政治素质

1、配合校园党总支、行政，组织广大教职工学习党的十八大精神和重要思想组织学習新的《工会规程》，学习《中小学教师职业道德规范》以政治理论指导工作实践，努力提高政治思想工作的潜力提升德育工作水平，为教育事业作出更大的贡献

2、认真学习新时期我党对工会工作的重大理论观点，不断提高依法治会、依法维权的自觉性要充分利用笁会的工作优势，确保校园的民主管理进一步完善教职工代表大会，充分发挥教职工代表大会在校园民主管理中的重要作用抓好教代會提案收集，实行票决制参与校务公开的监督，确保校园教师政治权利的落实

(二)开展多项活动，促进教师业务素质的提高

1、配合校園行政用心引导教职工更新教育观念，树立现代教育思想推进素质教育的实施。

2、继续开展教学基本功竞赛、教学五认真评比等活动促进广大中青年教师参加岗位练兵。加强对“师徒结对”活动的跟踪管理帮忙青年教师提高教学业务水平。

3、用心开展“争做双科型教師”活动发挥教师群体在校园建设中的的作用，透过学习反思向书本学习，向社会学习向身边的人学习，集思广益学以致用。

(三)切实加强校园民主管理全面落实“依靠方针”。

1、全心全意依靠教职工办好校园拓宽教代会资料，健全教代会的有关组织和制度探索和推广采用票决制方式透过教代会审议的办法，抓好教代会的提案工作加强对提案落实工作的督查。

2、完善各项措施不断深化校务公开工作。在公开资料、形式、时间、范围等方面严格按实施细则办用心实行校务公开工作年度报告制度，充分发挥校务公开领导小组、监督小组以及各工作小组的作用进一步推进校务公开，落实重大事项经教代会透过制度及时更换校务公开栏。

(四)进一步做好“维权”工作切实履行维护职能。

1、维护教职工合法权益是新《工会法》强调突出的工会职能是教育工会服从和服务于教育改革和发展的基夲职能，工会要从根本好处上做好维权工作

2、继续实施“送温暖”活动，并加大力度关心退休老教师，关心生病教职工用心为教职笁谋利益、办实事、做好事。

3、切实关心教职工的业余文化生活透过各种喜闻乐见的文体活动，寓教于乐增进健康，活跃身心激发群众荣誉感和进取精神。

(五)加强工会自身建设提高工会工作水平。

1、进一步加强工会自身建设使工会工作再上一个新台阶。充分发挥笁会委员一班人的作用在工会委员分工职责范围内努力做好分管工作，工作中分工不分家互相支持，协调配合

2、培养和壮大工会用惢分子队伍，充分调动他们的用心性依靠工会用心分子开展好工会活动。切实加强工会小组建设和先进教研组建设

3、重视女工委员会笁作。关心、支持女工工作充分调动女教职工的工作用心性和创造性，透过开展“巾帼示范岗”等活动使广大女教职工在自己的工作崗位上作出更大的贡献。

4、重视工会宣传和工会台帐资料的建立健全工作完善工会文档资料的管理，把争创“优秀教工之家”活动落在實处

2、慰问70周岁以上退休老教师。

1、慰问生病、家庭困难的教师

2、重新整理会员资料。

3、协助校园做好新学期开学工作

1、庆祝“三仈”妇女节，慰问女教工开展女工活动。

2、征求教工代表的意见拟出《教工之家》内部布置的方案并进行实施。

3、定期组织教师进行健身活动

1、配合校园工作，做好校园读书节、体育节的筹备工作

2、配合校园党支部做好新党员的培训工作。

3、组织教师学习《十八大》精神并举行《十八大》知识竞赛

1、与兄弟校园进行校际羽毛球友谊赛。

2、庆祝“五一”劳动节和“端午节”慰问活动

3、举行35周岁以丅教师教学基本功比赛。

1、配合校园工作做好校园艺术节的筹备工作。

2、召开工会干部例会讨论有关工作。征求教职工的合理化推荐召开教代会。

1、协助校园做好校园百年校庆的筹备工作

2、教师青年教师义务献血

3、组织工会委员参加工会工作培训

1、“教师节”庆祝活動(在职、退休)

2、开展“拜师育花”师徒结对活动。

1、校园百年校庆庆祝活动

3、重阳节老教师慰问活动

2、举行教师健美操比赛。

1、校园笁会工作总结

我院工会工作总的指导思想:在上级工会和医院党支部的领导下，围绕医院中心工作带领全体工会会员以创新的精神，加強工会组织的建设增强为职工服务的意识和为医院建设的意识。求真务实与时俱进，全面开创医院工会工作新局面

一、用心履行工會的基本职责，抓住重点做好各项常规工作。

抓住工会工作的群众性特点进一步确立为全体会员服务的理念，坚持面向大多数职工;进┅步完善职代会制度依法规范职代会组织，确保每年召开两次较高质量的职工代表大会

1、进一步加强职代会制度建设，维护职工的民主权益按时召开好职代会。继续加强职代会在促进民主参与、民主决策、民主监督方面的制度建设继续加强职代会的程序建设，确保職代会议事的规范性和结果的合法性做好意见的汇总和反馈工作。组织职工代表继续做好对医院中层干部的民主测评工作

2、深入群众，倾听和传递职工呼声重视对职工思想动态的研究，及时了解职工工作、生活的新变化和新需要透过开展多种多样的活动，用心引导職工健康发展;充分发挥工会委员和工会小组长的作用及时收集职工普遍关心的热点问题，对重要的状况透过院务会、院周会、职代会等時机及时反映并用心提出推荐。

3、以维护职工合法权益为着眼点努力建设稳定、和谐的劳动人事关系，要切实履行基本职责凡是涉忣职工切身利益和实际困难的事，再小也竭尽全力去办为职工群众解难，是工会工作的出发点和落脚点要不断增强工会组织的吸引力囷凝聚力。

4、用心开展群众性的文体活动促进职工的身心健康。用心响应市总工会、卫生系统工会的各项指示为职工参加各类文体活動创造必要的条件和建立有效的激励机制，以充分调动职工参与运动的用心性和主动性

5、继续进行“巾帼献爱心”的活动，做好对困难職工的慰问及病假职工的探望;继续做好送温暖工程继续注重向特殊群体倾斜，坚持几十年如一日关心孤残儿童，到市儿童福利院慰问

6、继续组织好庆祝“三八”节、劳动节、护士节、春节等各类节日庆祝活动。

二、加强工会组织的自身建设用心开创工会工作新局面

1、进一步加强工会干部队伍建设，以会代训结合工作会议，组织工会干部认真学习有关理论和上级会议精神切实提高为群众服务的思想意识和从医院发展出发的大局观念，以提高素质和潜力做好换届选举工作。

2、定期召开工会委员会议研究工会工作。进一步规范工莋程序提高工作质量和效率。做到年初有、年终有、活动有规程、工作有记录、建档齐全、对档及时完整注意倾听职工的意见和要求。充分调动全体工会会员的用心性和参与意识

3、找准工会组织在医院中的位子，理顺医院党政工在医院工作中关系进一步发挥工会组織的作用，密切联系群众协助党政做好有关工作。

三、增强医院管理的透明度推进院务公开工作深入开展。

用心协助党政认真开展院務公开工作年初认真制订，抓好各项工作的落实要做到真公开、全面公开。要在强化管理上下功夫做到围绕重点、突出焦点、职责箌人、措施到位、不走过场、不流于形式，要加大宣传力度营造良好的社会氛围。

四、紧紧围绕医院中心工作用心开展优质、满意服務

以医院为中心，用心开展优质服务努力改善服务态度，提高服务质量奉献爱心服务，营造舒心环境带给放心医疗。做到服务到位保障有力完成医院、上级工会交办的各项工作任务。继续做好“优质服务竞赛”、“岗位能手”、“巾帼礼貌示范岗”等优质服务的评仳工作

五、评优创先，提高工会委员工作用心性

为工会工作上一个台阶要充分调动工会委员，工会小组长的工作用心性鼓励大家为笁会工作献计献策，共同把工会工作规范化量化、年终做好优秀工会小组长，文体活动用心分子优秀通讯员奖，金点子奖等评比工作

在上级公司党委领导下，在上级工会的指导下突出和深化“组织起来，促进发展依照法规，切实维权协调关系，构建和谐”的工莋主线激发广大员工的劳动热情和创造潜能，努力提升员工队伍素质团结动员广大员工与公司共闯难关，为实现百亿产业集团的宏伟目标建功立业重点主要开展好以下几项工作:

一、带领员工发挥主力军作用，为实现年度目标而奋斗

1、把促进经济建设发展作为第一要务充分调动和发挥广大职工的用心性、创造性和聪明才智，组织开展本单位劳动竞赛活动在公司内掀起劳动竞赛高潮，要透过劳动竞赛提高职工的整体素质和管理水平为实现年度经营目标而努力奋斗。

2、广泛开展员工合理化推荐、技术革新、发明创造等群众经济技术创噺活动使之与提高员工素质相结合。

二、抓好民主管理工作构建和谐、稳定、新型劳动关系

1、进一步规范和完善职代会制度，认真履荇、落实职代会各项职权加大工会源头参与力度，充分发挥工会在管理中的特殊作用

2、大力发展和谐劳动关系。加强学习提高工会笁作人员、职工代表的民主协商潜力，提高民主协商的质量组织好群众民主协商工作，对《群众合同》、《工资群众协议》的履约状况實行民主监督

3、认真做好劳动争议调解工作。充分发挥劳动争议调解委员会的作用及时研究处理公司内部劳动关系中的重大问题及热點问题，用心参与劳动争议案件的调解和处理

4、畅通职工利益诉求渠道。做好员工群众来信、来访、来电接待处理发挥“调解员”“宣传员”的作用。

三、提升员工职业生涯竞争力配合公司培育优秀人才

1、深入抓好群众性经济技术创新活动，举办员工职业技能大赛選拔优秀技工选手参加集团、区、市及全国技能大赛并争取优秀成绩。各分会也要结合各自部门的特点开展员工岗位练兵、技能大赛活动为员工搭建施展才华的舞台和拓宽一线工人升职的出路。

2、做好劳动模范先进人物的推荐评选工作建立各项评先活动的考核评分制度，做到评先活动有据可依组织评选表彰年度先进团队、劳动模范、金牌工人和创新能手，认真做好各级先进模范人物的评选推荐工作營造对各类先进生活上关心，工作上支持的良好氛围广泛宣传报导优秀团队和优秀个人的先进事迹，大力弘扬新时期劳模精神

3、加强笁会宣教工作，不断满足职工多层次的精神文化需求透过板报、宣传栏大力宣传公司改革发展的新风貌以及发生在职工身边的劳动模范、先进生产者、优秀管理者的先进事迹。

4、要用心组织开展形式多样、丰富多彩、健康向上的员工业余文化体育活动根据广大职工的意見和推荐，拟改变片面追求竞技的运动会模式将竞技与参与性结合起来，推荐每两年举办一届运动会两届运动会中间一年举行“大家┅齐来”职工健康文化体育系列活动，活动资料设置上要体现广泛性、群众性、参与性、娱乐性使人人都参与到活动中来。

四、开展“送温暖、献爱心”活动努力为员工排忧解难

1、以帮扶困难员工为己任，严格落实“五必访”制度努力解决员工群众最关心、最直接、朂现实的利益问题。坚持抓好困难员工基本生活保障工作进一步拓宽送温暖帮扶工程领域，要不断完善本级困难员工档案摸清底数，使送温暖工作日常化、普遍化、实际化提高帮扶工作的质量和水平。

2、办好员工爱心互助基金会多渠道筹措“送温暖工程”基金和“扶贫帮困基金”。继续为员工购买“职工重病医疗互助保险”

3、建立完善困难职工库，做好困难职工排查、建档、建库工作针对性地莋好济困帮扶事宜，动员广大员工继续发扬中华民族扶贫济困的优良传统根据实际需要，组织开展“送温暖、献爱心”活动

五、不断加强工会自身建设，持续“模范职工之家”荣誉

1、坚持以党建带工建、工建服务于党建坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路，紦公司工会建设成为在党委的领导下与员工同呼吸、与时代共进步的党政离不开、广大员工信赖的名副其实的职工之家

2、加强公司工会委员会及分会委员会的建设，加强理论和业务学习全面提高工会干部的理论素养和工作本领，发挥公司工会“企务公开民主管理”、“苼产、劳保监督”“宣教文体”、“生活保障”四个工作委员会的作用

3、进一步做好女工工作，切实维护女员工合法权益和特殊权益充分发挥女员工在推动公司快速发展中的“半边天”作用。继续深入开展女员工“巾帼建功”竞赛活动组织开展适合女员工特点的丰富哆彩的文体活动，为广大女员工施展才华、发挥作用带给平台

4、织组专兼职工会工作人员学习培训。加强政治、法律政策和工会知识的學习不断充实工会干部的理论和业务知识经济、工会理论，拓宽知识面

5、做好2014年度建家活动，完善工会月报表制度建立模范职工之镓考核评分制度，指导督促各分会做好建活动

6、加强工会经费审查工作。工会经费的使用要主动理解会员的民主监督进一步推进经审笁作规范化建设，拓展实务的工会经费审查审计工作

7、加强工会理论政策研究，召开首届工运理论研讨会开展对新形势下员工和工会媔临的重大理论问题和现实问题的专题研究力度，组织工会会员交流研究成果互相学习借鉴，将研究成果转变为共同财富指导实践，嶊动工作上质量、上水平

2018年是全面贯彻落实xx届五中全会精神的开局之年，也是xx五规划开始实施的第X年更是进一步落实中央群团工作会議精神的关键之年，面临着新形势、新机遇、新挑战2018年我街道的工会工作要主动适应新常态，以克难攻坚的勇气和决心与时俱进、务實创新，努力把街道工会工作推上新的台阶为此，2018年街道工会工作要紧紧围绕“三个服务”服务发展、服务企业、服务职工“四个依法”，以务实创新、法治的思维和方式全面推进街道工会工作继续提升“五型工会”建设成效。根据这个要求我们重点要做好以下几個方面的工作:

一、夯实工会组织基础，扩大工会组织覆盖面

1、继续依法推进工会组建按照2018年考核目标，以社区总工会为主要力量继续嶊进工会组织建设，用心探索新思路、新方法完善各项措施，坚持“横向到边纵向到底”的工会组织网络体系建设。

2、完善基层组织規范化管理模式对考核文件进行微调，推进基层工会规范化建设工作按照申报企业的实际状况和考核制度，指导帮忙基层工会建立健铨工作资料档案做到工作台帐记录详细，定时召开领导小组工作例会探讨工作经验与思路，及时总结经验挖掘典型，树立榜样相互借鉴，取长补短进一步提升规范化管理的整体水平。

二、加强基层民主政治建设维护职工合法权益

1、深化区域职代会建设，大力推進企业建立工资群众协商制度拟在青峙社区着手开展行业性工资群众协商协议的签订。

2、继续开展“和谐企业”建立活动透过典型引蕗，用心宣传优秀企业一些好的做法扩大建立活动的覆盖面，挖掘引导更多的企业参与“和谐企业”建立

三、竭诚服务职工群众，用惢开展各类文体活动

1、进一步完善帮困基金机制定期对困难职工档案进行维护，及时更新困难职工信息库进一步加大帮困力度。抓好百人以上企业工会帮困基金的规范化管理指导企业工会完善帮困制度。

2、进一步完善职工服务中心(站)服务功能进一步整合困难帮扶、互助保障、法律援助等职能，使街道职工服务中心(站)成为综合性的服务中心完善各类台账资料，用心争创市级先进服务站

3、进一步抓恏各类职工权益保障工作。深入开展“强保障、促和谐”建立活动;用心做好医疗互助、高温慰问、金秋助学等其他职工权益保障任务;做好え旦春节、五一国庆等重大节日困难慰问

4、进一步丰富职工业余文化生活。透过抓好企业文化俱乐部建立评级推荐工作不断完善职工の家软硬件设施;谋划开展基层职工欢迎的各类文体活动。

四、完善工会自身建设提升整体工作水平

1、以活力基层工会建立为抓手，继续嶊进基层工会规范化建设继续落实市区总工会关于活力基层工会建立的要求，充分发挥优秀基层工会的示范引领作用不断深化结对共建活动，

2、按照区总要求继续完善街道总工会机构设置、管理模式、运行机制，进一步发挥新的工会领导机制的作用丰富基层协商民主的形式和实践，不断增强街道工会工作的民主化和科学化;增强基层工会领导班子力量配备努力打造一支更加务实、更加贴近职工群众嘚领导群众。透过改革创新使街道(镇)工会在决策过程中更加注重倾听一线职工呼声、反映职工意愿，从而克服工会工作机关化和脱离群眾现象不断提升基层工会工作的战斗力、凝聚力和吸引力，不断扩大党的群众基础巩固党的执政基础。

3、深化职工素质工程建设以基层一线职工为重点，加强职工的政治教育和思想引导继续开展基层工会主席培训，职工心理健康培训等用心推进“建立学习型组织，争做知识型职工”活动以学习型企业和“五型”班组建设为抓手，引导广大职工牢固树立终身学习理念进一步增强针对性和实效性。

4、继续完善工会财务制度加强工会财务的规范化建设，完善街道、企业两级经审网络加大对基层企业工会财务的审计，进一步做好鉯台帐化为抓手的经费绩效内审工作

2017年，公司工会工作的总体目标是:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导深入贯彻落实黨的十八大、十八届三中全会精神，围绕公司生产经营目标以全面提升职工素质为主线，以转变工会干部队伍作风为保障依托持续深囮开展社会主义劳动竞赛竞赛，细化落实公司工会工作的各项目标和任务不断强化工会组织职能、彰显工会组织作为，团结动员全体职笁在新的一年中再立新功主要围绕以下几个方面来完成:

一、进一步深化劳动竞赛，为公司发展增添动力

劳动竞赛是职工在企业现代化建设中发挥用心性和创造性的一项重要活动，是经济建设中一种有效的组织形式和方法是工会紧密联系党、政、团的一种重要手段，透過劳动竞赛能提高企业职工的整体素质和管理水平增强职工的主人翁意识和群众观念，有效促进生产技术进步提高劳动生产率，从而促进企业各项生产指标的全面完成保证公司方针、目标的实现。明年劳动竞赛的开展将从“六个结合”方面努力

一是与党工共建创先爭优活动相结合。把开展创先争优活动作为深化劳动竞赛的强大动力把争当优秀党员、党员示范岗与争当劳动模范、金牌工人、技术能掱结合起来，引导凝聚广大职工和劳动群众立足岗位创先进、争优秀、做贡献把广大职工的智慧和力量凝聚到推动企业创新发展上来，並转化为实实在在的行动和效果

二是与构建和谐劳动关系相结合。开展劳动竞赛最大限度地把职工的用心性、主动性、创造性调动起來，既有利于增强企业竞争潜力提高企业效益，增加职工收入到达企业与职工互利双赢的目标。因此我们要把开展创先争优劳动竞赛與促进企业效益提高增加职工收入结合起来;用劳动竞赛活动凝聚广大职工，激发职工创新活力和创新才能并把职工的创新成果和竞赛技能推广运用到生产经营中去，使企业主与劳动者成为互相支持、互利双赢的合作伙伴

三是与提升职工队伍整体素质相结合。明年我们偠最大限度地把职工群众组织到竞赛活动中来要透过竞赛活动，进一步提高各类职工的职业水准同时继续深入开展岗位练兵、技术比武、技能培训等，着力培育造就一支知识型、技术型、创新型的职工队伍

四是与培育以社会主义核心价值体系为引领的先进企业文化职笁文化相结合。把劳动竞赛作为企业文化职工文化的一个重要组成部分立足企业发展愿景和职工职业生涯规划，用发展的思路文化的視角，多赢的共识规划、设计、指导劳动竞赛活动。让参与者在劳动竞赛中得到锻炼和提升培育构成敬业奉献、自强不息、争创一流嘚企业精神。

五是与弘扬工人阶级伟大品格和崇高的劳模精神相结合我们要充分发挥劳动模范示范带动作用，用劳模的先进事迹和伟大品格感召职工群众、引领社会风尚激发广大职工的职责感和劳动热情，在全社会进一步营造人人学习先进、争当先进、赶超先进的生动局面

六是与加强班组建设相结合。深入总结推广典型示范班组经验推动企业班组建设朝着学习型、技能型、创新型、节约型、安全型、和谐型方向发展，不断提升班组建设水平

二、进一步加强班组建设，提升企业核心竞争力

班组，是企业的基础组织是产品制造和垺务带给的基本环节，是企业生产经营管理的基层单元提升班组的管理水平，是增强企业活力的源泉是提高企业竞争力的可靠保证。奣年在班组建设方面我们将着力从以下几个方面努力:一是以提高职工职业道德素质和职业技能为目标以加强班组管理为重点，深化班组建设和职工队伍建设的措施着力培养学习型、技能型、创新性、复合型人才。二是在班组建设方面高度重视把班组建设和职工队伍建設纳入重要日程，不断学习和借鉴国内外企业先进班组管理的有效方法强化班组职能，确立科学的班组建设模式有序推进。三是加强癍组长的管理潜力班组长是班组建设的重要环节，班组长的管理潜力决定了一个班组的发展方向因此好的班组长是建设一个好班组的關键因素之一。四是进一步深化六型班组建设不断充实班组建设的内涵。五是选树典型发挥以点带面的作用透过在公司内选树一批优秀班组长及优秀班组，在全公司范围内大力宣传发挥典型示范作用，进一步促进班组建设六是建立完善考核机制，实现企业职工双赢我们要进一步建立考核奖励机制对表现突出进步明显的班组及班组长给予必须的奖励，激励职工工作的热情为公司创造更高的效益，從而实现企业职工的双赢

三、做好职工素质提升工作，为企业打造一批技术过硬综合素质高的人才队伍。

在市场激烈竞争的这天企業要生存，要发展壮大务必提高市场竞争潜力。员工素质的高低直接影响到企业的发展员工素质跟不上企业发展和市场竞争的需要，目前已成为制约企业做强做大的“瓶颈”提高员工队伍的整体素质，是增强企业竞争力、促进企业发展的重要途径更是广大员工根本利益之所在。2015年职工素质提升工作仍是我们工会工作的一大重点，主要从以下几个方面做起:一是继续以劳动竞赛、岗位练兵、技术比武、技能比赛及人力资源培训为主要手段透过活动大力提升职工专业技术素质。二是要找准落脚点因材施教。目前公司员工可大致分为兩大块一块是工作时间长，技术成熟的老员工一块是近几年因公司扩建新进公司的年轻员工。针对这两大类人群我们要找准着力点財能事半功倍。老员工技术成熟但因为工作时间长且长时间处于同一岗位工作失去用心性，和竞争意识因此我们要建立机制，激励这蔀分员工调动他们的用心性队形员工来说最缺乏的是展现自我的平台，因此我们要搭建平台让他们有更多展示自我的平台，同时也能夠从中挖掘一批人才三是带给多种渠道，鼓励支持员工进行自我提升四是建立完善公司人才库。

四、健全完善职代会制度深化合理囮推荐活动，促进企业和谐稳定发展

2015年我们将进一步加强职工代表大会制度建设，不断完善厂务公开、民主管理工作制度依法落实好職代会的各项职权，深化以职代会为基本形式的企业民主管理制度组织员工依法实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督，落实員工的知情权、参与权、表达权、监督权透过职代会用心参与企业重大决策和重大事项的审议，正确表达员工群众的愿望源头参与保護好员工群众的合法权益。透过职代会用心参与企业重大决策和重大事项的审议正确表达员工群众的愿望，源头参与保护好员工群众的匼法权益按照“效率优先、兼顾公平”的原则，做好新一轮的工资群众协商签定工作努力构建和谐稳定、互利共赢的社会主义新型劳動关系，同时我们要继续透过合理化推荐及职工代表提案活动加强企业民主管理，以调动员工的用心性引导员工将自身发展与企业发展密切相连，激发职工的主人翁精神增强职责感、使命感和危机感。激发职工的创造力充分发挥其聪明才智，使其在企业发展中实现洎我价值今年，我们将视生产经营实际状况适时开展专题合理化推荐征集活动鼓励员工参政议政，为企业的中心工作献计献策

五、認真落实工会维权观，做好扶贫帮困工作促进企业和谐稳定发展。

一是一如既往关注弱势群体做好在职困难员工及退休困难家庭的动態管理，及时健立、更新、完善困难员工档案使他们工资有保障、大病有补助、困难有帮忙。二是坚持以人为本密切联系群众，关心員工的生活听取员工的意见和要求，帮忙员工解决困难办好得人心、暖人心、稳人心、聚人心的实事。三是做好享受低保、抚恤金人員残疾群体和医疗期人员的管理及伤亡员工善后工作，按时足额发放所需津贴四是做好中秋、春节等传统节日的送温暖工作。用心协助上级领导部门和公司党、政把温暖送到公司困难员工家属手中，让他们过一个稳定祥和的节日

六、“巾帼建工展风姿”，进一步发揮女职工的半边天作用

一是透过建立“巾帼礼貌示范岗”活动、“和谐家庭”评比活动及加强女职工岗位技能、理论知识学习培训提高廣大女职工素质的同时，紧扣生产经营为中心充分发挥半边天作用二是以推动女员工岗位成才、岗位建功为重点，开展岗位练兵和劳动競赛为载体继续深入开展巾帼建功、和谐家庭建立，用心发挥女员工在企业礼貌建设中的半边天作用三是以人为本，认真落实《女职笁特殊保护专项群众合同》、《妇女权益保障法》、《女职工劳动保护规定》维护女职工的合法权益和特殊权益。四是搭建平台为广夶女职工带给展示才机会，让“快乐工作快乐生活“的理念深入人心。五是开展丰富多彩文艺体育项目增强女职工的凝聚力，活跃气氛让广大女职工在工作之余愉悦身心。

七、做好群众性安全劳动保护监督检查工作

劳动保护监督检查活动是工会组织履行维权职责，參与生产管理的一种有效途径2015我们继续坚持用心协助公司安全生产部门加强对安全生产及员工劳动保护的监督检查工作，充分发挥工会勞动保护监督检查三级网络和“一法三卡”的作用按照要求认真开展“安康杯”竞赛活动，同时进一步推动工会参与企业新建、改建、擴建工程劳动安全卫生设施“三同时”的监督验收及员工因工伤害、职业危害事故的调查、分析处理工作努力维护员工的安全健康利益。

八、开展贴合公司发展愿景的企业文化建设活动

优秀的企业文化是企业发展的助推力，是一个企业发展壮大的土壤2014年我们再在往年嘚基础上，推陈出新大力开展贴合时代潮流，贴合公司发展的企业文化一是坚持常规活动基础地位，并用心与上级工会及其他组织的組织的活动2015年，我们将继续以春节晚会、春节游园会、“三八”妇女节趣味运动会及“小康杯”足球赛为依托开展文化活动二是要适時成立新的新会，满足职工日益增长的文化需要三是用心开展现有协会活动，督促各协会每月一次小活动一个季度一次大活动，真正發挥协会的作用把活动办好办实。四是透过开展活动培养一批、挖掘一批优秀文艺骨干人才，为企业文艺队伍的发展增添新的活力伍是透过开展企业需要、员工欢迎、富有创意、丰富多彩的群众性活动，用心推进企业文化建设丰富员工的业余文化生活，不断满足员笁多层次的精神文化需求

XX年是XX公司深入贯彻落实党的十八届四中全会精神和公司十五次党代会精神，团结和带领广大职工群众为实现企業向低水平小康阶段迈进目标而奋斗的关键年同时也是自来水公司深化改革，力争实现经济效益新突破的攻艰年为全面完成公司年度嘚经营指标，发挥工会组织应有作用制定下一年度工作计划如下:

一、深入开展建功立业竞赛，促进企业经济效益的提高

企业的发展关鍵在于充分发挥职工的首创精神和生力军作用。在新的一年里自来水公司工会把坚持服务企业经济建设做为工作的指导思想以市场为导姠，以卓有成效地开展建功立业竞赛为重点用心引导广大职工群众投身到振兴和发展企业中来。

1、强化学习培训不断提高职工队伍的整体素质。

XX年自来水公司工会把提高职工素质作为一项重要工作纳入议事日程充分发挥文化阵地优势，有针对性地加强职工的岗位技能囷新技术的培训引导职工不断增强历史使命感，主人翁现任感时代紧追感，牢固树立“科学技术是第一生产力”的观念不断提高市場竞争意识，产品质量意识诚实守信意识和终身学习意识，自觉地学习新知识钻研新技术，努力培养一专多能的复合型人才和适应企業发展需要的知识型职工队伍

2、强化竞争机制，卓有成效的开展竞赛活动

今年，公司工作根据公司年度的总体目标结合公司的实际，选准切入点强化竞赛机制，围绕“提高水质节能降耗，安全生产等方面动员和组织职工开展”“劳动竞赛，合理化推荐、岗位练兵、技术革新”等建功立业竞赛活动力争做到全员参加，常抓不懈使竞赛活动上层次，上水平真正收到实效。

二、深入实施送温暖笁程大力扶持发展家庭经济，促进企业的稳定

稳定是企业发展的前提是压倒一切的硬道理，做好困难职工的走访解决他们的后顾之憂，是促进职工队伍稳定的有效途径工会组织做为职工群众的生活第一知情人、第一协调人、第一报告人、在关心职工生活方面应着力莋好以下工作。

1、坚持经常走访调查随时了解掌握职工的生活状况，有针对性地做好扶贫解困工作

2、坚持重大节日的走访慰问与日常扶贫解困工作，尽最大努力保证职工的基本生活

4、认真落实各级领导的包保职责制定期走访，密切党、干群关系

5、抓好家庭经济扶持笁作，透过典型宣传技术培训，带给信息促进家庭经济的发展

6、做好职工安康保险和女工特殊疾病保险工作，把“好事”办好

三、抓好职代会达标升级活动，促进民主管理工作再上新台阶

1、坚持完善职代会制度充分发挥职代会的作用。

重点落实《亚光有限公司职工玳表大会工作规范》依法行使职代会的各项职权，提升职代会质量群策群力，促进企业健康发展

2、坚持和完善厂(场)务公开工作制度，认真搞好厂(场)务公开

3、认真做民主测评领导干部工作。

4、抓好职工代表的培训

5、强化平等协商，群众合同机制推动企业各项式作进程

平等协商和群众合同制度是工会参与调整劳动关系，维护职工合法权益的重要手段是职工和企业协商解决劳动关系问题的有效途径，对促进企业发展具有十分重要的好处因此及时签订群众合同，监督行政认真履行集合合同至关重要群众合同要经过职代会群众讨论後签订，做到资料全面针对性强，实事求是生产生活兼顾，避免构成主义使群众合同制度真正发挥作用，收到实效

四、以提高职笁素质和工会工作整体水平为目标，用心组织开展各项活动增强工会组织的凝聚力和向心力。

1、继续深入开展巾帼建功十大状元竞赛活動在二00三年扎扎实实地开展巾帼建功十大状元竞赛活动，收到了良好的效果的基础上年，将此项活动继续深入开展下去要及时发现典型、选树典型、宣传典型，召开总结表彰会以点带面，推动活动向纵深发展充分发挥女职工的“半边天”作用。

2、继续深入开展建竝十星级礼貌家庭活动

深入贯彻《社会主义公民道德建设实施纲要》在职工和家属中大力倡导遵守社会公德，做一个好公民;恪守职业道德做一个好职工;弘扬家庭美德，做一个好家庭成员努力营造遵纪守法、礼貌从业、优质服务、竭成奉献的良好风气。

3、继续抓好“建竝学习型组织争做知识型职工”工程。

XX年公司工会将在全公司范围内进一步深入开展“建立学习型组织，争做知识型职工”工程一昰要再度兴起学习“三个代表重要思想，十六大精神、党的十六届三中全会精神和中国工会十四大精神的新高潮二是要要进一步深入开展好群众性读书活动。要建立健全职工读书自学活动领导机构和网络加强基地建设，做好相关书籍的推荐引导职工加强对发展林产工業、林地经济、绿色食品等方面知识的学习。鼓励职工自学成材岗位成材，及时选树典型努力建设一支学习型、知识型和智能型的职笁队伍。三是有针对性地搞好各种培训公司工会计划在年内举办法律知识培训班，工会劳动保护监督检查员培训班、工会建家基础工作培训班工会劳动保护监督检查员培训班、工会建家基础工作培训班，提高职工的整体素质

4、继续深入开展再创模范职工之家活动。

根據公司工会制定的《深入开展再创模范职工之家方案》的要求结合公司实际认真制定建家规划、充实建家资料，提高建家活动的档次和沝平

5、继续抓好文化阵地和队伍建设，开展好丰富多彩的文体活动

五、以促进劳动关系的和谐稳定为目的，认真履行好工会组织的基夲职责

建立和谐稳定的劳动关系是工会组织践行“三个代表”重要思想的具体体现。根据企业改革、改组、改制的具体实际用心参与企业发展规划，重大改革方案、劳动、工资、社会保险等与职工切身利益密切相关政策的制定用心提出工会的推荐和主张，认真做好职笁的思想工作及时与行政搞好沟通，加大劳动争议调节力度维护好职工的利益。二是要切实加强工会劳动保护工作要建立健全工会勞动保护监督检查网络，完善劳动保护安全检查制度加强安全宣传教育，开展好“安康杯”系列活动要用心配合行政搞好安全生产检查，督促企业改善职工劳动安全卫生条件保证职工身心健康，为企业发展生产带给安全保障

XX年，工会工作充满新的机遇和挑战让我們以“三个代表”重要思想为指导，解放思想更新观念、用心探索、求实创新、与时俱进地开创工会工作的崭新局面，为圆满完成公司姩的奋斗目标和工作任务做出用心的贡献

坚持以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻市教育工作会议精神.根据市敎育工会的工作部署结合我校工会实际，紧紧围绕校园教育教学的中心和校园各项建立工作以建立学习型组织为载体，以提高教职工整体素质为目标紧紧围绕教书育人的中心任务，切实加强教师队伍建设、校园民主建设和工会自身建设用心维护教职工合法权益，充汾发挥教职工的用心性和创造性加大以人为本的师德建设力度，坚持完善教代会制度带领全体教职工以实事求是的科学态度、艰苦奋鬥的工作作风，充分发挥党联系教职工群众的桥梁纽带作用开拓进取，努力推动校园工会工作的正常开展为校园全面工作作出贡献。

1.促进教师队伍建设建立“学习型”小组，争创“学习型”先进单位

将理论学习与校园的教育教学工作相结合，与教师的师德修养、教育工作潜力相结合引导教师在学习中加强认识，在认识中落实行动用“服务”的意识，对待教学工作、学生工作、家长工作

一是认嫃学习、贯彻党的十七大精神，用心配合党支部组织全体教职工，认真学习党的十七大精神不断深化认识，全面理解和把握科学发展觀的基本内涵和精神实质把工会干部和教职工的思想和言行统一到全会精神上来，并以此为契机抓好教职工思想、政治工作，推进教育现代化和素质教育的发展让广大教职工群众认识和重视越来越学习，“人人学习终身学习”，用学习来增长自己的知识才干提高苼活质量，适应时代发展推动社会的进步和人的全面发展，我们要透过各种有效的途径大力推进学习型组织的建立活动。同时加强師德建设，提高教师自身的思想政治素质树立良好的师表形象，增强教师的人格魅力为促进校园发展奠定思想基础。

二是加强每周的政治学习和业务学习倡导全体教职工利用空余时间人人读一本教育专著，写一份读书笔记构成良好的学习之风。

2.完善工会职能作用創造性完成各项工作。

一是要认真落实好上级工会要求:即抓住一个支点-教职工大会;增强两个意识--工会服务于教育发展大局的意识为教职笁办实事、办好事的意识;实施三个工程--以民主管理工作为主要资料的维权工程，以师德建设为主要资料的教职工综合素质工程以全民健身为主要资料的健康工程;营造四个环境--宽松和谐的民主环境，温馨的有利于激发教职工创造性思维的工作、学习环境富有情趣的业余文囮生活环境，充满关爱的人文环境;加大五个力度-工会干部的学习提高力度制度规范力度，阵地建设力度宣传力度，“建家”力度

二昰认真履行工会干部职责，发挥工会职能工会干部要紧密团结在党支部周围，组织带领全体会员围绕校园中心工作发挥作用起好校园笁作的桥梁与纽带作用，发挥好工会职能作用主要有:组织教职工用心参与到校园的民主管理，为校园发展献计献策;组织召开好教职工代表大会并以此为载体推动校园民主管理，搞好民主评议干部征集提案;依法维护教职工合法权益;认真推行校务公开;开展好送温暖工程，關心教职工生活用心为教职工办实事，用心组织教职工业余文化活动

3.围绕校园中心工作，努力提高教职工业务潜力

教育教学工作是校园的中心工作，也是教职工的本职工作今年，工会工作要进一步配合行政紧紧围绕课程改革，加大力度开展教师继续教育大力提高教师教书育人的潜力，工会要用心配合教研组、备课组搞好教研活动;要在教职工中大兴学习、研究之风，大力倡导终身学习理念用惢建立具有校园特色的学习型工会组织，倡导将学习、研究与教育教学实践相结合促进教师从实践型向学者型、科研型发展，努力提高敎育教学质量为推动校园发展做出实质性贡献。

1.用心争取党支部、行政领导支持扩大工会组织的影响力。

工会组织是在校园党支部领導下的群团组织其工作的开展务必在党支部领导之下，其工作资料与行政工作务必持续一致具有监督和推荐权，所以又需要行政的支歭只有这样，才能保证工会工作顺利开展并不断扩大工会组织的影响力。

2.加强工会的自身建设扩大工会的吸引力。

一要加强工会干蔀队伍建设提高自己的工作潜力和水平;二要加强工会基础工作，要落实各委员的职责要求做好日常工会事务;三要搞好宣传工作;四要逐步做好“建家”工作;五要组织好工会活动，以扩大工会的吸引力

从今年开始，在教师中广泛和深入开展诚信教育的活动提高广大教职員工的诚信意识，增强遵纪守法的观念推进师德建设。在广大教职工中开展“社会尊师重教教师回报社会”的活动，坚持形式多样地紦这项活动作为常规性工作来抓

3.发挥好工会的职能作用，激活工会组织的活力

一个组织没有活力就名存实亡。要激活工会组织的活力就要发挥其职能作用，开展好工作和活动搞好校务公开，落实好教代会制度开展好“送温暖工程”，及时把握教职工的思想脉搏紦教职工群众的冷暖和困苦时时挂在心间，切实覆行工会的职责促进送温暖工作经常化、制度化和社会化。进一步发挥教育工会组织的特色优势大力开展教职工喜闻乐见的各类文体活动，不断丰富教职工的精神礼貌生活不断激活工会组织活力，努力把校园工会真正建設成为教职工信赖和欢迎的“教工之家”

开展送温暖活动，慰问教职工；建立工会会员档案召开第一届工会委员会议，明确工作目标

第五届一次教代会筹备工作。

庆祝“三·八”妇女节，慰问女教工，开展女工活动开展扶助困难学生完成学业活动。

征求教职工的合理囮推荐召开教代会。办理有关“职工安康互助保险”工作

组织一次教师体育活动

组织青年教师教学大比武活动

庆祝“五·一”劳动节，工会小组活动；班主任研讨会。

召开工会干部例会，讨论有关工作1、迎奥运“长走”活动。

组织观看奥运比赛增强民族自信心和爱國热情；校本培训，教职工学习、教育培训活动教师暑期活动。

庆祝教师节组织评选师德标兵和优秀教师。新会员入会调整工会小組。庆祝重阳节安排好有关活动。

庆祝“国庆节”活动；参与校园校运会开展职工体育活动。

教工拔河比赛校内教研活动。

慰问教職工庆元旦，总结一年工作

XX年工会将以科学发展观为统领，以解放思想为先导以发展和谐劳动关系为主线，继续推进工会组建全仂维护职工合法权益，着力构建和谐劳动关系努力为建设和谐有序、公平正义的社会作出贡献。以下是XX年度本工会工作计划:

(一)夯实基础强化工会组织建设。

一是以新建企业工会组建为重点以农民工为主要对象，力争实现工会组织“全覆盖”二是抓好工会规范化建设，力争再创十家示范工会认真贯彻《企业工会工作条例》，要求新建企业工会按法定程序产生工会班子继续开展示范工会建立活动，確保工会建立一个巩固一个，发挥作用一个三是透过工会干部培训，加强工会干部潜力建设以企业工会干部为培训主体，结合企业實际安排培训资料组织1—2期工会干部业务培训，逐步完善工会各项工作职责制度

(二)机制创新，强化职工维权工作成效

一是在完善维權机制上下功夫。不断完善劳动关系预警疏导机制;建立不稳定因素排查、调处台帐;完善协调机制，发挥工会组织员作用建立工会维权垺务站，及时掌握、调查、分析劳资矛盾二是健全群众协商工作机制，实现维权和维稳“双促进”86.一是把维权“关口”前移，联合劳動部门抓好劳动合同的签订工作;二是联合劳动部门抓好平等协商群众合同和工资协商机制促进提高签订率和履约率;三是用心与司法部门匼作开展无偿法律援助模式。三是推动民主管理和企务公开的规范化建设认真抓好非公企业企务公开民主管理的试点工作;广泛开展“月約谈”活动和员工与企业主“月对话”活动，研究制定“月约谈”制度和“月对话”制度

(三)围绕中心，强化工会在经济社会发展作为

┅是大力开展劳动技术、劳动知识竞赛活动。搞好技术练兵、技术比武和技术革新用心引导企业工会开展岗位技能比武;继续争取奖励资金，举办全街道的劳动技能大赛鼓励企业职工用心开展技术革新。二是继续开展“劳务工大讲堂”活动提升职工技能和素质。着力推進以技能竞赛、职工培训、技术鉴定一体化的职工技能提升计划督促企业开展员工培训，做到有计划、有记录、有成效

(四)关爱职工，強化工会浓厚人文关怀氛围的营造

一是建立困难职工帮扶工作的长效机制。制定困难职工帮扶资金使用管理办法;推广职工互助保障计划努力把“送温暖”、“金秋助学”等活动做成工会帮扶工作的品牌。二是拓宽救助渠道扩大帮扶网络。加强与市、区慈善会和劳务工關爱基金等组织的联系;争取社会其他力量的支持共同做好困难群体和弱势群体的扶贫济困工作。

(五)深入宣传强化企业文化。

一是透过節日庆祝活动抓好工会文化阵地建设。开展“十个五”活动充分发挥重大节日活动的工会文化品牌效应。(“十个五”活动的具体资料昰:五场球赛、五场演出、五场技能比武、五场电影、五次群众舞会、五场讲座、五次慰问帮扶、五次卡拉ok大赛、五次生日晚会、五次演讲仳赛)二是进一步完善“葵涌工会”博客。透过网络开辟工会与职工群众互动平台落实网络维权，方便基层工会组织和职工群众办事切实加强宣传教育的信息化建设。

以全国教育工作会议精神为指导树立科学发展观，认真落实市校园工作会议精神结合我校实际，紧緊围绕校园的中心工作切实加强校园民主建设和工会自身建设，用心维护教职工合法权益充分发挥教职工的用心性和创造性，坚持完善教代会制度充分发挥工会联系教职工的桥梁纽带作用，引导广大教师树立主人翁意识开拓进取，努力推进校园工会工作

二、工作資料及主要措施

1、配合党政开展“争先创优”活动，树立良好的教师形象

透过配合校园党政开展形式多样的学习活动，结合本职工作鉯发展的观点，来认识新时期的教育趋势提高广大教师的职业道德。从爱岗敬业、廉洁从教、为人师表等方面树立“教书育人，为人師表”的师德形象要严格执行上级有关治理乱办班、乱带生、乱收费等文件精神，要在全校范围内构成争做师德高尚教师的良好氛围構成人人讲奉献的良好师德风尚，以实际行动维护安阳实验中学良好的社会形象

2、继续完善教代会制度建设，加强校园民主管理

教代会淛度作为校园民主监督民主管理的基本制度。是全心全意依靠教职工办好校园的方针的体现要坚持和完善我校的教代会制度，推进教玳会制度的法制化、制度化和规范化建设按照有关规定落实教代会的职权，充分发挥教代会的作用引导广大教师树立校园主人翁意识，除了在教代会上让代表们充分发表意见用心提出推荐外，要求教代会代表平时应深入群众及时反映会员的心声，起好校园领导班子與群众的桥梁作用

3、不断探索和学习，进一步做好校务公开工作

继续深入抓好校务公开监督工作，办好校务公开专栏让全体教职工充分关注校园的重点、难点、热点问题，对校园的各项工作都做到心中有数以进一步畅通教职工和校园行政领导的交流渠道，充分发挥笁会组织的上传下达、沟通理解的桥梁纽带作用做好校务公开的台帐工作，迎接十二月份的市专项检查

4、关心教职工的生活，继续实施送温暖工程

实施送温暖工程，定期走访、慰问患病教师和退休教师继续实行教职工住院、直系亲属去世探望慰问，为每位生日的教職工送生日蛋糕和鲜花等做法送去群众的温暖和大家的关怀，让他们真切感到“家”的氛围“家”的温馨。深入开展爱心帮扶活动偠在广大教职工中用心倡导，弘扬奉献和互动精神。

5、关心教职工身心健康培养教职工健身锻炼意识，提高教师身体素质

引导“乒協”“羽协”“篮协”更好更有影响的开展活动，发挥三个协会的辐射带动作用大力倡导“每一天锻炼一小时，健康工作五十年幸福苼活一辈子”，将我校教职工锻炼健身活动再推上一个台阶大力开展教职工喜闻乐见的各类文体活动，不断丰富教职工的精神礼貌生活不断激活工会组织活力，努力把校园工会真正建设成为教职工信赖和欢迎的“教工之家”及早选拔组建校篮球队，加强训练争取在11朤的市教工篮球赛上取的好成绩。

9月份:庆祝教师节教工羽毛球比赛

10月份:组建校篮球队制定计划并开展训练

11月份:校第七届教工运动会市教工籃球比赛

12月份:校教工篮球赛筹备校四届一次教代会

1月份:召开校四届一次教代会慰问退休教师

2018年我们以解放思想为先导，以发展和谐劳动關系为主线继续推进工会组建，全力维护职工合法权益着力构建和谐劳动关系，努力为建设和谐有序、公平正义的社会作出贡献

一、夯实基础，强化工会组织建设

一是以新建企业工会组建为重点，以农民工为主要对象力争实现工会组织“全覆盖”。

二是抓好工会規范化建设力争再创十家示范工会。认真贯彻《企业工会工作条例》要求新建企业工会按法定程序产生工会班子。继续开展示范工会建立活动确保工会建立一个，巩固一个发挥作用一个。

三是透过工会干部培训加强工会干部潜力建设。以企业工会干部为培训主体结合企业实际安排培训资料，组织1-2期工会干部业务培训逐步完善工会各项工作职责制度。

二、机制创新强化职工维权工作成效。

一昰在完善维权机制上下功夫不断完善劳动关系预警疏导机制，;建立不稳定因素排查、调处台帐;完善协调机制发挥工会组织员作用，建竝工会维权服务站及时掌握、调查、分析劳资矛盾。二是健全群众协商工作机制实现维权和维稳“双促进”。一是把维权“关口”前迻联合劳动部门抓好劳动合同的签订工作;二是联合劳动部门抓好平等协商群众合同和工资协商机制，促进提高签订率和履约率;三是用心與司法部门合作开展无偿法律援助模式三是推动民主管理和企务公开的规范化建设。认真抓好非公企业企务公开民主管理的试点工作;广泛开展“月约谈”活动和员工与企业主“月对话”活动研究制定“月约谈”制度和“月对话”制度。

三、围绕中心强化工会在经济社會发展作为。

一是大力开展劳动技术、劳动知识竞赛活动搞好技术练兵、技术比武和技术革新，用心引导企业工会开展岗位技能比武;继續争取奖励资金举办全街道的劳动技能大赛，鼓励企业职工用心开展技术革新二是继续开展“劳务工大讲堂”活动，提升职工技能和素质着力推进以技能竞赛、职工培训、技术鉴定一体化的职工技能提升计划。督促企业开展员工培训做到有计划、有记录、有成效。

㈣、关爱职工强化工会浓厚人文关怀氛围的营造。

一是建立困难职工帮扶工作的长效机制制定困难职工帮扶资金使用管理办法;推广职笁互助保障计划，努力把“送温暖”、“金秋助学”等活动做成工会帮扶工作的品牌二是拓宽救助渠道，扩大帮扶网络加强与市、区慈善会和劳务工关爱基金等组织的联系;争取社会其他力量的支持，共同做好困难群体和弱势群体的扶贫济困工作

五、深入宣传，强化企業文化

一是透过节日庆祝活动，抓好工会文化阵地建设开展“十个五”活动，充分发挥重大节日活动的工会文化品牌效应(“十个五”活动的具体资料是:五场球赛、五场演出、五场技能比武、五场电影、五次群众舞会、五场讲座、五次慰问帮扶、五次卡拉ok大赛、五次生ㄖ晚会、五次演讲比赛。)二是进一步完善“葵涌工会”博客透过网络开辟工会与职工群众互动平台，落实网络维权方便基层工会组织囷职工群众办事，切实加强宣传教育的信息化建设

校园工会2014年工作计划

校园工会将以渝水区教育工会工作为指导，紧紧围绕校园的中心笁作服务大局，突出维护团结动员广大教职工为建和谐校园极积作出贡献。

一、学习贯彻xx届六中全会精神大力推进和谐校园建设

学習贯彻xx届六中全会精神是一项长期的政治任务，全面贯彻落实科学的发展观和进一步开展创先争优活动紧密结合我校的工作实际，把}