首先你必須明白并牢记：简历的目的是要求面试的机会，而并非得到工作！因为几乎所有的雇主不可能看了简历就决定雇用与否除非你的简历寄給猎头，不然在人力资源部，每当刊登一个招聘广告后收到的应聘简历会达到三位数，如果你希望你的简历能脱颖而出给浏览简历嘚招聘人员留下深刻印象，从而赢 得面试的机会那你必须刻意地准备你的简历。

　　雇主雇佣员工是为他创造价值而价值因职位的不哃而有非常大的差别。如果你的简历能体现出你可能为他带来的价值那他一定会约你面谈。如果你能在简历的开始阶段在显著的位置，用一句话描述你自己描述你能为新雇主带来的价值，这对于看简历的人而言会留下深刻的印象！

　　然而，在招聘人员的眼神停留茬每份简历的时间不超过一分钟你的简历必需有吸引他的格式、内容才能让他延长阅读的时间，同时你被邀请去面试的机会也会大大增加以下是比较常用的简历格式，可能与你想再用的有出入：

　　· 姓名（中英文）

　　· 你对自己的一句话描述

　　· 你的成就、你的雇佣状况（目前的写在最前面）

　　· 专业培训专业证书

　　希望大家都能为自己撰写一份强而有力的简历！

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