永兴联电子厂中介必须遵守劳动法违法的可以向劳动监察投诉，劳动监察应当予以查处；劳动者权益受到侵害的可以申请劳动争议仲裁维权。
第二条 在中华人民共和國境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者适用本法。
第九条　任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为有权向劳动保障行政部门举报。
劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的有权向劳动保障行政部门投訴。
劳动保障行政部门应当为举报人保密；对举报属实为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报囚，给予奖励

劳動者只需提前30日书面通知单位就可以 走为什么要旷离? 所谓的旷离是不是，旷工几天单位再以违反公司规章制度辞退你？何必呢