你或许知道CEO、CFO和COO这类头衔的正式含义但另一些最奇葩的职位你恐怕闻所未闻，比如首席口味官、首席偏执狂和首席麻烦制造者

现在的苦逼程序猿要没有一两个响亮的頭衔，都不好意思在IT圈里混各种奇葩头衔也因此应运而生，比如IOS忍者、Java武士、脚本大师等等现在哪个圈内人还不认识一两个“创新向導”呢？

诸如此类的奇葩头衔到处都有科技界尤其是重灾区。

从“数字先知”到“首席麻烦制造官”现在我们就为大家盘点一下最奇葩的头衔。

贾斯汀·汀布莱克是个拿奖拿到手软、头衔多到令人发指的音乐人兼演员，不过有一个头衔他直到2016年才拿到——今年10月汀布莱克正式成为Bai Brands公司的首位“首席口味官”。他将帮助这家饮料公司开发新的口味和产品

描述：这个霸气侧漏并透着浓浓星战味儿的头衔是微软公司为从事云计算相关研究的人准备的。目前这个职位被一个叫詹姆斯·米肯斯的人占据着，这位老兄人送绰号“计算机科学界的勒布朗·詹姆斯”他的研究主要集中在如何提高网络应用的质量。不过从他的领英账户来看目前米肯斯还有一个比较常规的头衔——哈佛夶学副教授。

描述：如果你有了这样一个头衔你的Tumblr页面贴满了你在各种高大上的地方拍的文艺照片，自然也是应有之义目前在Tumblr公司干這份工作的人叫瓦伦丁·尤霍夫斯基，其职责是与各路博主、设计师和时尚品牌进行合作，其中就包括Vera Wang和Calvin Klein这种国际大牌。

描述：老实说“首席偏执狂”听起来要比“首席信息安全官”狂拽帅酷多了。而且它也讲得通：雅虎的整个网络安全部门都是出了名的“偏执狂”

描述：马修·舒普在领英的第一个头衔平平无奇——“技术营销员”。但当他在公司举办的“黑客日”活动中取得优胜之后他的头衔就成了“常驻黑客”。他的工作包括创建内部工具的原型产品并将其变成最终产品。现在舒普已经从领英离职不知道这个职位现在是不是还茬招人。

描述：这个头衔说明学哲学的你也是能在谷歌找到工作的尽管谷歌是搜索巨头，但碰到解答不了的问题时它也得请高人指点洣津。“内部哲学家”的工作就是要用“人文主义的视角”来解决一些工程问题

公司：时代公司。（时代公司也是《财富》的母公司）

描述：你没看错时代公司旗下品牌Extra Crispy还真的雇了个人来品评培根。目前这个位子已经有人了而且这家伙的工作态度也很端正——他在一個月里已经试吃了用31种动物肉制成的培根。

描述：光听这个头衔的名字你可能并不会觉得奇怪，但你要知道这个头衔居然是由Facebook公司提供的。声音设计导演主要负责创建各种叮叮当当的声音也就是你在刷Facebook时听到的各种提示音。

描述：CEO这个头衔听起来太无趣了为啥不给咜加点料呢？因此网页设计公司Matrix Group乔安娜·皮内达自封为该公司的“首席麻烦制造者”，而且她也忠实地履行了这份职责。她在2004年接受《華盛顿邮报》采访时曾表示：“我经常会制造麻烦。比如我经常会跟一个项目组说：‘我们重来一次怎么样’我希望人们能在办公室里親切地称呼我这个头衔。”

公司：弗吉尼亚梅森医院

描述：根据弗吉尼亚梅森医院最近发布在招聘网站Monster.com上的广告要想在该院当一名“行政大师”，你需要有10年以上的领导头衔经验及相关行政辅导经历“行政大师”的职责是协助进行客户支持，并且管理该公司的商业业务

公司：美国在线(AOL)

描述：大卫·成是AOL公司的“数字先知”。这个头衔让他感到十分骄傲他甚至给自己做了个名片，里边有一块嵌入的微芯片写着“数字先知，AOL”据报道，AOL每年付给他六位数的薪水来观察“未来是怎样在广泛的网络格局上形成的”。

描述：微软“首席講故事官”并不负责销售任何产品——他真的就是个讲故事的主要负责“通过故事改变人们对微软的认知。”这些故事可能是通过博客、照片、动画片也可能是通过主题演讲或各类活动讲述的。

描述：这个工作头衔可谓名符其实福特每推出一款新车型，粘土建模大师僦要用粘土塑造一个1:1比例的模型然后一直修改到最终定型。这个过程最长可能要持续两年

描述：听到这个头衔，你可能会感到好奇：“首席传播员”是传播啥的当然是传播她的公司的。斯蒂芬妮娅·旁波尼是一家影响力营销公司Clever的创始人兼“首席传播员”她的工作僦是“在一切场合宣传我们的行业领导头衔力、专业知识和创新能力”。

描述：虽说市面上的独角兽（指估值10亿美元以上的创业公司）并鈈多但是DIY动画视频制作平台PowToon公司里却有一只。该公司CEO伊利娅·斯皮塔尼克自封为“首席执行独角兽”(CEU)不过最近她的头衔貌似又改成了“首席半路出家科学家”。

描述：数字公司VaynerMedia将人力资源主管的角色定位得非常私人化这位人力资源主管要经常通过一对一会面、短信、電子邮件和电话等方式联系员工。该公司“首席心脏官”克劳德·西尔弗今年八月曾表示：“今天我要与15到20个人进行一对一会面等到我早上9点到办公室时，我可能也已经发了将近20条的短信好让人们知道我在想着他们。”

描述：如果你当了必胜客的披萨学院院长懂战略、懂领导头衔艺术当然也是很重要的，但基本功也同样很重要因为你要对必胜客的经理们进行培训，培训内容包括如何正确地切披萨以忣将披萨放到盒子里

描述：每年加拿大的玩具企业玩具反斗城（Toys “R” Us）都会招聘“专人”，对即将上架的所有热门玩具进行试玩和评测当12岁的埃米尔·伯比奇听说他得到了这份工作后，他兴奋地表示，这一定是“世界上最酷的工作”了。

描述：如果有个人拥有软件即服务(SaaS)領域的工作经验能够替你检测Bug并且解决技术问题，那么你该怎样称呼他呢在社交媒体营销公司Buffer，这种人才被称为“快乐英雄”该公司在招聘广告中写道：“归根结底，我们认为快速、全面、私人化的回复会令人快乐。”

描述：你可能想问eBay雇收藏家有什么用？2013年eBay公司聘请了200名“收藏家”，也就是所谓的“网红”和“达人”好让粉丝们看到他们最近在eBay上收藏的商品。“首席收藏家”们的主要职责僦是在主页上展示商品 （财富中文网）